Ярилцлага бол хүн бүрийн амьдралын чухал мөч юм. Энэ нь яаж явах нь таныг ажилд орох эсэхээс шалтгаална. Хэдийгээр та өндөр мэргэшсэн мэргэжилтэн байсан ч энэ нь таныг хүссэн албан тушаалд ажилд авах баталгаа биш юм. Аливаа ажил олгогчийн анхаарах хамгийн эхний зүйл бол гадаад төрх юм. Тийм ч учраас бизнесийн дүр төрхийг бий болгохдоо жижиг зүйл бүрийг анхаарч үзэх нь чухал юм. Буталсан үс, эмх замбараагүй хувцас нь ямар ч тохиолдолд, ялангуяа энэ тохиолдолд хүлээн зөвшөөрөгдөхгүй. Өнөөдөр бид менежерт сайхан сэтгэгдэл төрүүлэхийн тулд ярилцлага өгөхдөө юу өмсөхийг сурах болно.
хувцас
Ярилцлагад орохдоо ажил хэргийн хувцас өмсөх ёстой. Энэ тохиолдолд спортын зүйлсийг хүлээн авах боломжгүй. Түүнчлэн, хэрэв та нухацтай ажилд анхаарлаа төвлөрүүлж, корпорацийн шатаар дээшилж байгаа бол зоримог тачаангуй хувцас өмсөхийг илүүд үзэх ёсгүй. Тиймээс хэв маяг нь зөвхөн бизнес байх ёстой. Хатуу даашинз, банзал, өмд, цамц, хүрэм өмсөхийг зөвшөөрдөг.
өвдөгнөөс доош хатуу юбка, цэвэрхэн гутал, нимгэн цамц
Хувцасны өнгө
Хувцасны өнгөний хувьд сонгодог сүүдэрт давуу эрх олгохыг зөвлөж байна. Эдгээрт хар, цагаан, хар хөх, шаргал, саарал өнгө орно. Та уламжлалт хослолыг сонгож болно: цайвар дээд, бараан ёроол. Энэ бол оффисын ажилчдын хувьд хамгийн амжилттай зүйл бөгөөд та тэр даруй өөрийгөө ажил хэрэгч гэж зарлах болно. Гэсэн хэдий ч цамцыг цайвар хөх, шаргал, цөцгий, цайвар голт борын өнгөөр хийж болно. Хар хөх өнгийн юбка, хүрэм, өмд сонгох нь дээр. Үнэн хэрэгтээ сэтгэл судлаачид эдгээр сүүдэрүүд нь таныг өндөр мэргэшсэн мэргэжилтэн гэж ярьдаг бөгөөд ажил олгогч тантай шууд харьцаж эхэлдэг гэж хэлдэг. Үүнээс гадна саарал, хар хөх өнгийн хувцастай хослуулахыг зөвлөж байна. Ийм сүүдэр нь ажил олгогчид таныг сахилга баттай, практик мэргэжилтэн гэдгийг "хэлнэ". Ярилцлагад улаан, час улаан, шаргал өнгөтэй байхыг хориглодог. Тэд менежерийг өөрийн эрхгүй бухимдуулж, тэр даруй танд дургүйцэх болно, тэр ч байтугай хамгийн төгс анкет ч энэ байдлыг засч залруулахгүй. Хэрэв бид бизнесийн даашинзны тухай ярих юм бол энэ нь энгийн байх ёстой. Хэвлэмэлүүдээс зөвхөн жижиг судал эсвэл жижиг цэгүүдийг зөвшөөрдөг боловч тэдгээр нь нүдэнд харагдахгүй байх ёстой.
хувцасны даавуу
Ярилцлагад орохдоо синтетик чанар муутай материалаар хийсэн хувцас өмсөж болохгүй, эс тэгвээс та амтгүй хүний сэтгэгдэл төрүүлэх болно. Эрхэмсэг, үнэтэй харагддаг байгалийн даавуунд давуу эрх олгох. Цамцанд торго нь хамгийн тохиромжтой бол юбка, өмд, хүрэм зэргийг твидээр хийж болно. Та өөр материалыг сонгож болно, гэхдээ энэ нь үрчлээс, хөдөлгөөнд саад болохгүй. Ер нь ярилцлага сайхан болж, “шахагдахгүй” байхын тулд ийм хувцас өмссөн байх ёстой.
Зуны улиралд ч гэсэн банзал эсвэл даашинзны доор pantyhose өмсөх ёстой гэдгийг анхаарна уу. Оффис руу хөл нүцгэн ирэх нь зохисгүй үйлдэл юм. Энэ нь таны гадаад төрх байдалд нэн даруй том хасах болно. Шаргал өнгөтэй трико сонгох нь илүү дээр бөгөөд тэдгээр нь хэтэрхий хатуу байх ёсгүй.
Гутал
Хэрэв та ярилцлагад орохдоо юу өмсөхөө бодож байгаа бол гутлаа таны анхаарлын гадна орхиж болохгүй. Хэрэв та ажилд орохыг хүсч байвал мөнгө үрж, жинхэнэ арьсаар хийсэн гутал эсвэл гутал худалдаж авах хэрэгтэй болно. Тэд хар өнгөтэй байх ёстой бөгөөд ямар ч чимэглэлгүй байх нь дээр. Ажил хэрэгч бүсгүйн дүр төрхтэй тохирохгүй тул rhinestones бүхий өнгөт гутал хэрэглэхийг хориглоно. Гутал цэвэрхэн байх ёстойг анхаарна уу. Хэрэв гадаа цаг агаар үүлэрхэг бол тусгай хөвөн авч яваарай. Оффис руу орохын өмнө гутал, гутлаа арчина. Энэ нь таны менежерийг гайхшруулах нь дамжиггүй бөгөөд та ийм жижиг зүйлийг анхаарч үзээгүй бусад нэр дэвшигчдээс ялгарах боломжтой болно. Ярилцлагад орохдоо шинэ гутал өмсөж болохгүй гэдгийг мэдэж байх ёстой, гэхдээ муудсан гутал бас ажиллахгүй. Эхний тохиолдолд тэд таны хөлийг үрж, таны бүх бодол зөвхөн энэ асуудалд төвлөрөх болно. Хоёрдахь хувилбар нь гадаад үзэмжгүй учраас хүлээн зөвшөөрөгдөхгүй. Зарим удирдлагууд сайн гутлыг үнэлдэг тул түүнд анхаарлаа хандуулаарай.
Дагалдах хэрэгсэл
Цүнх
Ярилцлагад дэлгүүрийн цүнхтэй төстэй том цүнх авч явах ёсгүй. Энэ нь бизнесийн дүр төрхөд тийм ч их тохирохгүй бөгөөд ийм дагалдах хэрэгслээр та эв найртай зургийг эвдэх болно. Түүнчлэн, энэ тохиолдолд шүүрч авах нь тохиромжгүй, учир нь энэ нь үдшийн даашинзны шинж чанар юм. Цүнхний цүнх дээр зогссон нь дээр. Санал болгож буй материал бол жинхэнэ арьс, хамгийн тохиромжтой өнгө нь хар, хар хөх юм.
Чимэглэл
Ярилцлагад ямар нэгэн үнэт эдлэл зүүж болохгүй. Хямдхан үнэт эдлэл нь таныг амтгүй гэж хэлэх бөгөөд үнэтэй үнэт эдлэл нь бизнесийн дүр төрхийг хүлээн зөвшөөрөх боломжгүй юм. Таны авч чадах цорын ганц зүйл бол сүйн бөгж, даруухан алтан цаг юм.
Ярилцлагад орохдоо юу өмсөхөө мэдэх нь даргадаа сэтгэгдэл төрүүлж, хүссэн ажилдаа ороход тусална.
Ярилцлага бол хүч чадлыг шалгах чухал алхам юм. Ирээдүйн ажил олгогчдын ээдрээтэй асуултууд нь хөдөлмөрийн бирж рүү хүрэх цорын ганц шууд зам нь мухардалд хүргэдэг гэдгийг ажилд орсон хүн бүр мэддэг. Ажилд ороход бүтэлгүйтлээс зайлсхийхийн тулд та зөв зан үйлийн хэд хэдэн дүрмийг мэдэх хэрэгтэй, гэхдээ хамгийн чухал зүйл бол "тэднийг хувцас хунараар хангадаг" гэдгийг санах хэрэгтэй. Тиймээс, хэрэв та "Бид тан руу залгах болно" гэсэн хүйтнийг сонсохыг хүсэхгүй байгаа бол ярилцлагад юу өмсөхөө урьдчилан мэдэх хэрэгтэй. Эцсийн эцэст, анхны сэтгэгдэл шийдвэрлэх нөлөөтэй байж болно.
Гадаад төрх нь хэр чухал вэ?
Социологичдын хэлснээр ажил олгогч хэдхэн секундын дотор нэр дэвшигчдийн талаар шийдвэр гаргадаг. Та зөвхөн нэг гадаад төрх байдалд найдах ёсгүй, гэхдээ үүнээс их зүйл шалтгаална. Таны анхаарлыг хамгийн түрүүнд татдаг зүйл юу вэ? Охидын ярилцлагад юу өмсөх вэ, эрэгтэй хүн юу өмсөх вэ?
Таны хувцаслалт таны хүсэлт гаргаж буй албан тушаалд нийцсэн байх ёстой. Тиймээс хэрэв та томоохон пүүсийн дэд захирлын албан тушаалд найдаж байгаа бол залуу насны атираатай жинсэн өмд өмсөх нь утгагүй юм. Сэтгэл зүйчдийн нэг чухал мэдэгдлийн талаар бүү мартаарай. Ярилцлагад хүлээж буй цалингийнхаа хагасын үнэтэй хувцас өмсөж ирэхийг тэд зөвлөж байна. Таны тухай анхны сэтгэгдэл маш сайхан байх ёстой гэдгийг санаарай. Эцсийн эцэст энэ бол тулааны хагас нь юм.
Компанийн хувцас код
Өнөөдөр бараг бүх өөрийгөө хүндэтгэдэг компани интернетэд өөрийн гэсэн вэбсайттай байдаг. Ихэнхдээ энэ нь шинэ, ирээдүйтэй боловсон хүчин олох зорилгоор тусгайлан бүтээгдсэн байдаг. Тиймээс, хэрэв та ярилцлаганд хэрхэн орох талаар нухацтай бодож байгаа бол сул орон тоог сонирхож буй компанийн вэбсайтыг судлахаас залхуурах хэрэггүй. Ихэнхдээ тэндээс та маш их хэрэгтэй мэдээллийг олж авах боломжтой. Хувцаслалтын код, хэрэв байгаа бол. Энэ нь таны ирээдүйд амжилтанд хүрэх боломжийг ихээхэн нэмэгдүүлэх болно.
Бүх нийтийн сонголт
Хэрэв та мэдээлэл олж чадаагүй эсвэл хувцасны код нь компанид байхгүй бол та юуны түрүүнд тав тухтай байдлыг бий болгох хэрэгтэй. Ярилцлагад орох хамгийн сайн арга юу вэ? Жинсэн өмд, пүүз өмсөж болохгүй нь ойлгомжтой, гэхдээ өөртөө эвтэйхэн хувцас сонгох нь тулааны тал хувь юм. Та өөртөө итгэлтэй байх ёстой бөгөөд "хүрээнд" дасан зохицохгүй байх ёстой. Нэгдүгээрт, энэ нь анхаарал татахуйц байх болно. Хоёрдугаарт, хэрэв та шинэ банзал хэтэрхий бариу байна гээд бүхэл бүтэн ярилцлагыг сандал дээрээ эргэлдээд өнгөрөөвөл сайн зүйл гарахгүй. Тиймээс та зөвхөн сандарч, өөртөө итгэлгүй хүний дүр төрхийг бий болгоно. Тэгээд магадгүй, ажил олгогч таныг татгалзахаас өөр аргагүй болно.
Бүдүүн алдаанууд
Ярилцлагад юу өмсөх вэ? Тодорхой ерөнхий шаардлага байдаг. Хэт их бэлгийн харьцаанд орохыг хатуу хориглоно. Ирвэс, маш богино, гялалзсан бүх зүйлийг гэртээ үлдээгээрэй. Дотуур хувцас нь хувцасны доороос гадагш гарах ёсгүй. Нүцгэн гэдэс нь бас муу туслагч юм. Тиймээс та тайчих клубээс бусад ажилд орно. Аливаа бугуйвч, хэт урт ээмэг зүүхийг хориглоно. Цүнхээ ч бас анхаарч байгаарай. Элэгдсэн бариул нь анзаарагдахгүй байх болно. Мөн ярилцлагад хэт өндөр өсгийттэй ирж болохгүй.
Эрчүүд ээ, сандаал, подволк, сунгасан ноосон цамцнаас зайлсхий. Ямар ч тохиолдолд том алтан гинж, бөгж зүүж болохгүй. Мөн гутлаа шалгаарай. Хамар, өсгийг нь арилгасан нь хүлээн зөвшөөрөгдөхгүй.
Бүх нюанс, нарийн мэдрэмжийг санах нь нэлээд хэцүү байдаг. Тиймээс, ерөнхий зарчмуудыг баримтал: цэвэрхэн, сайн арчилгаа, цэвэрхэн. Энэ нь магадгүй хамгийн чухал зүйл юм.
Бүтээлч сэтгэлгээтэй хүмүүст зориулав
Хэрэв та бүтээлч мэргэжлийн төлөөлөгч бол ярилцлага өгөхдөө юу өмсөх нь дээр вэ? Нэгдүгээрт, харуулахаас бүү ай. Стандарт бус мэргэжлээ загварлаг, хамгийн чухал нь ер бусын байдлаар баталгаажуул. Алиалагчийн хувцас нь мэдээжийн хэрэг хэт их юм. Гэхдээ тэгш хэмт бус тайралттай, мартагдашгүй өнгөлгөөтэй банзал, даашинз нь зүгээр л тохирох болно. Өнгөт хүрэм, цамцыг бас хүлээн зөвшөөрдөг.
Эмэгтэйчүүдэд зориулсан сонгодог
Хэрэв та бүрэн эргэлзэж, юу өмсөхөө мэдэхгүй байгаа бол эмэгтэй хүн ярилцлага өгөхдөө юу өмсөх ёстой вэ? Энэ асуултад Коко Шанель хариулав. Жижиг хар даашинз бол ялалт юм. Үүн дээр жижигхэн цэвэрхэн бүс зүүж болно. Гэхдээ энэ нь зөвхөн хүрэмтэй байх ёстой. Даруухан дагалдах хэрэгсэл, нарийн сонгодог гутал зэргийг дүр төрхдөө нэмээрэй - бизнесийн хэв маяг бэлэн боллоо.
Хэрэв та ноосоор хийсэн костюм өмсөхөөр шийдсэн бол доторлогоо нь зөвхөн хагас эсвэл дөрөвний нэг нь урттай хүрэм сонгох хэрэгтэй. Тиймээс та халуун биш байх болно, учир нь даавуу нь "амьсгалах" боломжтой болно. Костюм дахь цамц нь байгалийн торго байх ёстой. Зузаан даавуун цамц ч бас ажиллах болно. Та мөн банзалтай ирж болно. Гэхдээ урт нь өвдөгнөөс дээш байх ёстой гэдгийг санах нь чухал. Үүнийг сонгодог гэж үздэг. Түүнчлэн, хэрэв та зөв уртыг сонговол банзал бөхийхөд дээшээ гарахгүй. Бариу өмд бүү мартаарай. Хамгийн тохиромжтой нь таны арьсны өнгөтэй тохирч байх ёстой.
Нүүр будалт, үс засалт
Зөв будалт, үс засалт хийх талаар бүү мартаарай. Үсийг аль болох цэвэрхэн засах хэрэгтэй. Та баглаа хийж эсвэл сүүлээр нь цуглуулж болно. Хэрэв таны үс нүдэн дээр унах юм бол тэдгээрийг арилгаж, үсний хавчаараар бэхлэх нь дээр. Үгүй бол энэ нь ярилцлагын үеэр танд болон таны ярилцагчдад саад болно. Та байнга анхаарал сарниулж, ярианы утсыг алдах болно. Нүүр будалт хэт тод байх ёсгүй. Хамгийн сайн нь байгалийн юм. Нүд, уруулыг бага зэрэг онцлон тэмдэглэ. Нууцлаг сүүдэр нь төгс харагдах болно. Амтны хувьд. Хэт хүчтэй үнэртэй ус бүү хэрэглээрэй. Энэ нь хүн бүрт таалагдахгүй байж магадгүй юм.
Ноёд нарт зориулсан сонголтууд
Хэрэв бид хүчтэй хагасын тухай ярьж байгаа бол ярилцлагад ямар хувцас өмсөх вэ? Үнэндээ энд бүх зүйл илүү хялбар байдаг. Сонгодог хоёр хувцастай костюм нь төгс төгөлдөр юм. Хар хөх, хар саарал эсвэл зүгээр л хар нь үргэлж сайн сонголт юм. Суурилуулсан цагаан цамц хамгийн сайн харагдах болно. Хүзүүвчний хэмжээ таны хүзүүнээс арай том байх ёстой. Энэ нь болж буй бүх зүйлд хэт их хариу үйлдэл үзүүлэх тохиолдолд амьсгал боогдохоос зайлсхийхэд тусална. Хэрэв та костюманд дургүй бол өмд, сонгодог бараан өнгийн цамцаар амархан сольж болно.
Та зангиа зүүхгүй байж болно. Гэхдээ хэрэв та шийдсэн бол хэд хэдэн энгийн дүрмийг мэдэх хэрэгтэй. Энэ нь ямар ч энгийн, хээгүй костюмтай сайхан харагдах болно. Энэ нь улаан эсвэл цэнхэр байж болно. Хамгийн гол нь зангиагаа зөв уя. Өргөн нь зөвхөн дунд зэргийн зангилаагаар уядаг. Нимгэн зангиа нь ямар ч зангилаагаар уяж болно. Хэрэв та зангиа зүүсэн бол клипийг анхаарч үзээрэй. Сонгодог мөнгө үргэлж тохирох болно.
Эрэгтэй хүний ярилцлагад орох нь үнэ цэнэтэй зүйл биш гэж юу вэ? Та биеийн тамирын хувцас, жинсэн өмдний талаар ч ярьж чадахгүй. Энэ бол маш муу сонголт болох нь тодорхой. Дашрамд хэлэхэд та фитнесс төвд ажилд орсон ч гэсэн энэ нь аймшигтай санаа юм. Энэ загварын хувцас нь ярилцлагад тохиромжгүй нь лавтай.
Гутал нь гялалзахын тулд өнгөлсөн байх ёстой. Үүнийг хийхийн тулд тусгай хөвөн хэрэглээрэй. Ярилцлагад хар нэхсэн тортой гутал өмсөхийг зөвлөж байна. Мөн хар хүрэн өнгөтэй. Дашрамд хэлэхэд, өмдний сонгодог бүс нь таны гутлын өнгөтэй тохирч байх ёстой. Өө, оймсоо бүү мартаарай. Хар, нүхгүй. Шинэ нь хамгийн сайн. Зөвхөн толгойд төдийгүй, бүх зүйлийг эмх цэгцтэй болго. Үсээ бүх талаараа наалдуулахыг бүү зөвшөөр. Урьдчилан богино үс засах нь хамгийн сайн арга юм. Одоо сахал моод болж байгаа хэдий ч үсээ хусахыг зөвлөж байна. Ингэснээр та илүү цэвэрхэн харагдах болно. Энэ нь сахлын хувьд ч мөн адил юм.
Ихэнх эрчүүд гоо сайхны салоноор зочлох дургүй байдаг. Гэхдээ хэрэв та ярилцлага өгөх гэж байгаа бол гарынхаа цэвэр байдлыг анхаарч үзээрэй. Хумсыг тайрах ёстой. Мөн тэдний доор шороо байхгүй. Цөөхөн хүн таалагдах болно. Хуримын бөгжийг урьж байна. Энэ нь таныг ноцтой хүн гэдгийг харуулж байна. Бусад чимэглэлийг болгоомжтой арилгах нь дээр. Ялангуяа ээмэг эсвэл цоолох тухайд. Эмэгтэйчүүдийн нэгэн адил эрчүүдэд одеколоны хөнгөн үнэртэй байхыг зөвлөдөг. Мөн хэтрүүлж болохгүй. Савыг бүхэлд нь өөр дээрээ асгаж болохгүй. Сайхан сэтгэгдэл нь портфолио гаргахад тусална. Тэмдэглэлийн дэвтэр, хэдэн үзэг эсвэл цоо шинэ хэрэгсэл тавь.
Зуны улиралд эмэгтэйчүүдийн дүр төрх
Зуны улиралд охин ярилцлага өгөхдөө юу өмсөх ёстой вэ? Халуун цаг агаар үргэлж сайн байдаггүй. Мөнхийн золгүй явдал - хөлс, үнэр. Иймэрхүү бэрхшээлээс зайлсхийхийн тулд синтетик даавууг бүрэн орхих нь дээр. Нэмж дурдахад, суга доорх тусгай хавчааруудыг дэлгүүрт худалдаж авч болно. Эдгээр нь ханцуйндаа бэхлэгдсэн жижиг дэвсгэрүүд юм. Тиймээс та эвгүй үнэртэй холбоотой асуудлаас зайлсхийх нь гарцаагүй.
Зуны улиралд ярилцлага өгөхдөө юу өмсөх вэ? Энэ үед цайвар ногоон, цайвар ягаан, цэнхэр өнгийн даашинз эсвэл банзал өмсөхийг зөвлөж байна. Гэхдээ хэтрүүлж болохгүй. Ажил хэрэгч, хатуу хэв маягтай бай. Ханцуйгүй даашинзыг хүрэмтэй хослуулж болно. Бусад зүйлсийн дотор хувцаснаасаа ямар нэгэн хээ гаргахаас зайлсхийхийг хичээ. Зуны улиралд ч гэсэн богино ханцуйтай цамцнаас татгалзах нь дээр. Хэрэв та ийм зүйлийг өмсөж зүрхлэх гэж байгаа бол хөхний даруулганыхаа оосорыг анхааралтай ажиглаарай. Тэр харах ёсгүй.
Хэрэв та сонгодог капри өмд хэрхэн зөв өмсөхийг мэддэг бол зоригтойгоор сонгоорой. Тэдгээрийг богино ханцуйтай нямбай цамцтай тааруулж өгвөл та сайхан харагдах болно. Харандаа банзал, цамц нь хамгийн сайн сонголт байх болно. Та мөн дунд зэргийн урттай даашинз өмсөж болно, гэхдээ зөвхөн нэг өнгөтэй, дөрөвний гурвын ханцуйтай. Та хүрэм өмсөж болно, гэхдээ нар хэт халуун байвал гэртээ үлдээх нь дээр. Торгоны ороолтонд мөн адил хамаарна. Энэ нь мэдээж сайхан харагдаж байна, гэхдээ та үүнд маш их халуухан байх болно.
Дашрамд хэлэхэд, хэт халуунд ч та трико өмсөх хэрэгтэй болно. Дашрамд хэлэхэд хэд хэдэн сэлбэг хэрэгслийг өөртөө авч явахаас залхуурах хэрэггүй. Хөл дээрээ бууддаг хүмүүстэй ярилцлага хийх нь хамгийн муу сонголт юм. Санал болгож буй 8 хоног. Хөл нүцгэн байхыг хатуу хориглоно.
Гутал нь хуруугаараа хаалттай байх ёстой. Тиймээс шаахайнууд тохирохгүй. Балетын байр нь хамгийн шилдэг нь. Хэт өндөр өсгийтөөс зайлсхийхийг хичээ. Flip flop-ийн талаар ярих шаардлагагүй - энэ нь хүлээн зөвшөөрөгдөхгүй.
Эрэгтэйчүүдэд зориулсан зуны хувцасны сонголтууд
Зуны улиралд эрэгтэй хүн ярилцлага өгөхдөө юу өмсөх ёстой вэ? Бүх зүйл өвлийн хувилбараас арай өөр юм. Костюм нь хамгийн тохиромжтой, гэхдээ хүрэмгүй. Үүнийг хантаазаар сольж болно. Богино ханцуйтай цамц нь төгс төгөлдөр юм. Маалинган костюм өмсөж болохгүй. Тэд хурдан үрчлээтэх бөгөөд та маш замбараагүй, хайхрамжгүй харагдах болно. Дөчин градусын халуунд ч подволк, подволк, шорт өмсөж болохгүй. Энэ бол хатуу хориг юм.
Гутлын хувьд. Эрэгтэйчүүд үүнийг эмэгтэйчүүдээс хамаагүй хялбар даван туулдаг. Хөнгөн зуны сонгодог нь үргэлж тохирох болно. Хэрэв компанийн ерөнхий хувцас код нь хатуу хязгаарлалтаас бага зэрэг хазайх боломжийг олгодог бол та мокасин, топсайдер эсвэл loafers сонгож болно. Бугуйн цаг бол сайн нэмэлт хэрэгсэл юм.
Та нартай хамт ав
Ярилцлагад юу орохыг бид олж мэдэв. Та юу авч явж болох вэ? Та ноцтой гэдгээ харуулахын тулд орчин үеийн хэрэгслүүдийн дэмжлэгийг авах боломжтой. Хэрэгтэй таблет эсвэл авсаархан зөөврийн компьютерээ авч яваарай. Энэ нь ажил олгогчдод таны талаар зөв сэтгэгдэл төрүүлэхэд тусална. Хэрэв та ийм зүйл авчрахаар шийдсэн бол хэд хэдэн тэмдэглэл хийхээс залхуурах хэрэггүй. Энэ нь таны бизнесийн хандлагыг онцолж, анзаарагдахгүй байх болно. Нэмж дурдахад, технологийн тусламжтайгаар та багцаа хялбархан харуулах боломжтой.
Одоо та анхны сэтгэгдэл төрүүлэхийг яг таг мэдэж байгаа тул бүх чухал асуултанд хэрхэн зөв хариулах талаар бодох нь зүйтэй. Юуны өмнө санаа зовох хэрэггүй. Төрөлхийн биеэ авч явах. Ярилцлагад юу өмсөхөө шийдсэнийхээ дараа суугаад тайвширч, бодлоо цэгцлээрэй. Урьдчилан сандрах хэрэггүй. Ажил олгогч таны айдас, найдваргүй байдлыг мэдрэх болно. Энэ бол хамгийн муу нь. Эцсийн эцэст өөртөө итгэлгүй ажилтан хэнд ч хэрэггүй. Юу хэлэхээ урьдчилан анхаарч үзээрэй. Хэдийгээр тэд "хувцасаараа уулздаг ч сэтгэлээр үддэг" гэдгийг санаарай. Зориг, тэгвэл та амжилтанд хүрнэ.
Эмэгтэй хүн бүр ажилд орохдоо хамгийн дур булаам, хүндэтгэлтэй харагдахыг хичээдэг. Хүйтний улиралд боломжит ажил олгогчтой анхны уулзалт хийх үед ихэвчлэн хүндрэл гардаг. Анхны сэтгэгдэлийг эвдэж, эвгүй байдалд оруулахгүйн тулд олон тооны алдаа гаргахгүй байхын тулд сэтгэл татам дүр төрхийг хадгалах шаардлагатай байна.
Аливаа бизнест амжилтанд хүрэх түлхүүр нь сайтар бэлтгэлтэй байх тул ярилцлага хийх кампанит ажлын хувцас кодыг урьдчилан мэдэж байх нь зүйтэй бөгөөд энэ нь асуудлын тал хувийг даруй шийдвэрлэх болно. Компанийн залуу, идэвхтэй ажилчдын дүр төрх, үндсэн сайтын зургуудад анхаарлаа хандуулах ёсгүй гэдгийг анхаарах нь чухал юм - ажлын багийн бусад гишүүд, дарга нар ижил хэв маягаар ажилдаа явах нь юу л бол.
Өвлийн улиралд үүнийг авахад хэцүү байж болно. Эмэгтэй хүн биед эвтэйхэн дулаан хувцсыг хослуулахын зэрэгцээ үзэсгэлэнтэй байхыг хичээдэг. Ярилцлагад хэтэрхий үл тоомсорлож, инээдтэй харагдахгүйн тулд байгалийн үстэй хүрэм эсвэл дулаан хүрэмтэй ирэх нь зохисгүй болно. Гадуур хувцас сонгох гол нөхцөл нь нэгэн зэрэг харагдахуйц, даруухан дүр төрхтэй байх ёстой бөгөөд үүнд хүрэх нь нэлээд хэцүү байдаг.
Ихэнхдээ толгойн хувцастай холбоотой асуудал гардаг боловч үүнээс эрс татгалзах нь үнэ цэнэтэй зүйл биш юм. Мэдээжийн хэрэг, тэр загвараа сүйтгэж чадна, гэхдээ бүрээс ч өмсөхгүй байхаар шийдсэн тул хүйтэнд улаан нүүртэй боломжит даргын оффис дээр ирэх нь бүр дордох болно. Малгайны сайн, тохь тухтай хувилбар бол үзэсгэлэнтэй, дулаан ороолт юм. Өндөр чанартай хөвөн бүтээгдэхүүн нь үсийг гэмтээхгүй бөгөөд таныг төгс дулаацуулах болно. Шударга секс нь ороолтонд илүү эмэгтэйлэг харагддаг гэдгийг тэмдэглэх нь зүйтэй.
Онцгой тохиолдолд та такси захиалж, оффисдоо машинаар ирэх боломжтой бөгөөд энэ нь таныг нийтийн тээврийн хэрэгсэлд бохирдох эрсдэлээс аврах болно. Өвлийн улиралд эмэгтэй хүн ийм төрлийн тээврийн хэрэгслээр зорчихгүй байхыг илүүд үздэг байсан ч такси хэрэглэх нь зүйтэй.
Ярилцлагын үеэр гол зорилго нь "хамаарал" гэдэг үгийн утгыг ойлгодог дүр төрхөөрөө ноцтой хүний сэтгэгдэл төрүүлэхийг хичээх явдал юм. Гэвч олон эмэгтэйчүүд эсрэгээрээ боломжит ажил олгогчийн анхаарлыг татахыг хичээдэг, эсвэл ямар нэгэн байдлаар түүнийг цочирдуулдаг. Үүнийг хийхийн тулд тэд толгой дээрээ нарийн төвөгтэй үс засалт хийж, хэт хүчтэй будалт хийдэг. Үс нь богино эсвэл дунд зэргийн урттай бол сарлагийн саваг хязгаарлах, эсвэл урт үсийг лакаар засаж, цэвэрхэн боодол дээр цуглуулах нь дээр.
Хувцас нь улиралтай тохирч байх ёстой - дулаан байх ёстой, ингэснээр дарга нь түүний өмнө эрэгтэй хүний анхаарлыг татахыг эрмэлздэг гэнэн, нялх охин сууж байгаа мэт сэтгэгдэл төрүүлэхгүй байх ёстой. Ямар ч жирийн найруулагч эмэгтэй хүн байсан ч боловсон хүчнийг гадаад үзэмжээр бус мэргэжлийн чанараар нь сонгодог. Дулааны улиралд алхахдаа богино ханцуйтай банзал, нимгэн трико болон бусад хувцаснаас татгалзахыг зөвлөж байна. Бариу өмд нь зөвхөн дулаахан байхаас гадна нарийн хээ, бусад хөнгөвчлөх зүйлгүй байх ёстой гэдгийг тэмдэглэх нь зүйтэй. Гол нөхцөл бол гутал, трико нь ижил өнгийн гутал, трико - хар, хүрэн, шаргал өнгөтэй байх ёстой. Хэрэв та үйлчлүүлэгчидтэй харилцахтай холбоотой ажилд орох шаардлагатай бол зөв сонгосон хувцас, дагалдах хэрэгсэл нь онцгой чухал юм.
Аливаа ярилцлагад хамгийн тохиромжтой сонголт бол үргэлж сонгодог хэв маяг байх болно, ихэнх компаниуд бүтээлч хүнийг, жишээлбэл, дизайнерыг хөлсөлж авсан ч сонгодог нь үргэлж тохиромжтой гэж үздэг. Ярилцлага нь үргэлж ноцтой хүмүүсийн хооронд бизнесийн орчинд явагддаг тул гадаад төрхийг нөхцөл байдлын дагуу сонгох ёстой.
Цайвар өнгийн цамцаар гоёсон хар костюм эсвэл даашинз нь бизнесийн орчинд бүрэн нийцсэн, хүйтний улиралд тохиромжтой тул ямар ч гомдол гаргахгүй. Мэдээжийн хэрэг, та өөр сүүдэрт хувцас сонгож болно, гэхдээ хэт тод өнгө, ялангуяа загвараас зайлсхийх хэрэгтэй. Нүүр будалтанд мөн адил хамаарна - тод дайны будаг нь албан тасалгаанд тохиромжгүй, тональ суурь, нунтаг давхарга нь хэтэрхий нягт байдаг. Нүүр будалт нь нүүрэнд хөнгөн мэт сэтгэгдэл төрүүлэхийн тулд нямбай зураастай нүд, хөнгөн давхарга, байгалийн уруулын будгаар хязгаарлах нь дээр.
Ярилцлагад дунд зэргийн хэмжээтэй цүнх тохиромжтой бөгөөд энэ нь зун, хаврын сонголтуудаас арай том байх болно. Үүнд бичиг баримт, анкетаас гадна гоо сайхны цүнх, хувцас, гутлын сойз, тос, сам зэргийг оруулах шаардлагатай. Оффис руу орохын өмнө үс, хувцсаа засах, гутлаа хөвөн арчиж арчих гэх мэт. Та оффис дээр арай эрт ирж, эмэгтэйчүүдийн өрөөнд захиралтай уулзахаар бэлдэж болно. Ярилцлага авч буй оффист та гадуур хувцсаа тайлах шаардлагатай тул малгай, бээлий, хүрэм гэх мэт дагалдах хэрэгсэлд хийсэн зураг ажиллахгүй. Тиймээс гадуур хувцаснаас салсны дараа тэр бүх давуу талыг нь хадгалж үлдэхээр хувцасласан нь дээр.
Тэд хувцас хунараар дүгнэдэггүй гэж алдартай зүйр үг хэлдэг боловч амьдралын үнэн нь ардын мэргэн ухаанаас маш хол байдаг. Бид хичнээн нээлттэй байж, тэдний хэлдгээр "гүн рүү харах" гэж хичээсэн ч бидний хэн нь ч анхны сэтгэгдэлд бууж өгөх эрсдэлтэй байдаг. Гэхдээ үүнээс ч илүү муу зүйл бол өөрөө энэ сэтгэгдэлийн золиос болох бөгөөд Бурхан өөрийгөө таагүй гэрлээр харуулахыг хориглоно.
Энэ нь ялангуяа хоёр тохиолдолд чухал юм: анхны болзоо болон ярилцлага. Гэхдээ хэрэв эхний тохиолдолд үүнийг засах боломжтой хэвээр байгаа бол - жишээлбэл, хоёр дахь удаагаа уулзах хүсэлт тавьснаар та ажил олгогчийг мэргэжлийн чадвараа дахин шалгахыг "ятгах" боломжгүй юм. Нэмж дурдахад, огноо - энэ нь аль хэдийн эхэлсэн тул 30-40 минутаас илүү үргэлжлэх болно, гэхдээ статистикийн дагуу ажил олгогч нь нэр дэвшигчийн хувь заяаг шийддэг ... ярилцлагын эхний 90 секундэд!
Энэ хугацаанд тэр таны мэргэжлийн ур чадварыг бүрэн үнэлж чадсан гэж та бодож байна уу? Огт үгүй. Энэ бүхэн гадаад төрхтэй холбоотой.
Танд бүтээлч байдал хэрэгтэй юу?
Зарим хүмүүс ажил олгогчийн зүрх сэтгэлд хүрэх гол арга зам бол хамгийн тод сэтгэгдэл төрүүлэх, энэ нь санаж байх, сэтгэлд шингэх, ерөнхийдөө аль болох ер бусын, бүтээлч хувцаслах явдал гэж үздэг. Энэ нь таны бүтээлч зан чанар, үргэлж өөрийнхөөрөө байх эр зоригийг харуулах бөгөөд таны боломжит дарга үүнийг үнэлнэ гэж тэд хэлэв.
Бусад, илүү консерватив өргөдөл гаргагчид ярилцлагад орохдоо хатуу бизнесийн костюм эсвэл таны нухацтай хандлагыг онцолсон бусад хувцас өмсөх хэрэгтэй гэж үздэг. Ярилцлага авагчид таныг шинэ хувцсаа харуулах гэж бус ажиллахаар ирсэн гэдгээ ойлгуулж, зөвхөн мэргэжлийн ур чадвараараа дамжуулан тухайн албан тушаалд тохирохоо баталж чадна.
Гурав дахь түр зуурын ажилгүйдлийн бүлэг (мөн хоёр эсрэг талын хооронд гуравдахь сонголт үргэлж байдаг) гадаад төрхөндөө огтхон ч санаа тавьдаггүй, ажил мэргэжлийн өндөрлөгт хүрэхээр зорьж байна. Эдгээр хүмүүс зүгээр л өөртөө анхаарал тавихдаа дасаагүй, эсвэл "өөрийн нэр төр, нэр төрөөс доогуур" гэж үздэг бөгөөд зөвхөн өндөр IQ-ийн ачаар ажилд орох болно гэж найдаж байна.
Хувцаслалтын код нь эсрэгээрээ
Тэгэхээр үнэн аль талд байна вэ? Мэдээжийн хэрэг, бүх ажил олгогчдыг нэг сойзоор самнаж, ийм ийм костюм нь ийм ийм компанид, тийм ч бусад хүмүүст таалагдана гэж итгэлтэйгээр хэлж болохгүй. Ажил хайх зар дээр ажил олгогчийн "хувцас"-ыг илүүд үздэг бол ямар ч ажил хайгчийн амьдрал илүү хялбар байх болно. Гэхдээ хүний нөөцийн хэлтэс, дарга анчид ажилгүйчүүдэд ийм мэдээлэл өгөхийг яарахгүй байна; тиймээс тэд өөрсдийн сонголтоо олж мэдэх үүрэг хүлээсэн ... Английн социологичид.
Тэд "бүтээлч зан чанар" болон бизнесийн сонгодог хувцас кодыг баримтлагчдын хоорондох маргааныг зогсоов. Хачирхалтай нь үнэн нь хаа нэгтээ байдаг. Ихэнх ажил олгогчдын хэлснээр (судалгааны явцад хэдэн зуун ажил олгогч болон ажил хайгчтай ярилцлага хийсэн) тэд нэр дэвшигчдээс бизнесийн хамгийн тохиромжтой костюмыг хүлээхгүй байна. Гэхдээ хэт бүтээлч дүр төрхийг бас хүлээн зөвшөөрдөггүй. Үүний зэрэгцээ, хувцас нь ерөнхийдөө гадаад төрхтэй адил хэд хэдэн өргөдөл гаргагчийн хооронд сонгоход шийдвэрлэх хүчин зүйл болж чаддаг тул элсүүлэгчдийн 65% нь нээлттэй хүлээн зөвшөөрсөн байдаг.
Харамсалтай нь ярилцлагад хамрагдсан боловсон хүчний ажилтнууд сул орон тоонд хамгийн тохиромжтой өргөдөл гаргагч хэрхэн харагдах ёстойг яг таг тайлбарлаагүй байна. Гэхдээ тэд өргөдөл гаргагчийг бүрэн бүтэлгүйтлээр хангах бараг баталгаатай зүйлсийн жагсаалтыг гаргажээ. Эмэгтэйчүүдийн хувьд эдгээр нь хачирхалтай нь хүзүүвчтэй цамц эсвэл хэтэрхий бариу цамц юм; түүнчлэн цайвар өнгийн гадуур хувцасаар харагддаг хар эсвэл бусад тодосгогч дотуур хувцас.
Эрэгтэйчүүдэд өндөр бүсэлхийнтэй өмд, жинсэн өмд, гялалзсан өнгөт зангиа, индүүдээгүй цамц өмсөхийг хориглодог.
Судалгааг явуулсан компанийн мэргэжилтнүүдийн нэг Кейран Хоу түүний үр дүнгийн талаар ингэж тайлбарлав.
-Одоо хөдөлмөрийн зах зээл маш их ханасан, өрсөлдөөн өндөр, ажилчдын сонголт маш хатуу байна. Тиймээс гадаад төрх, ялангуяа хувцаслалт нь урьд өмнөхөөсөө илүү чухал үүрэг гүйцэтгэдэг: буруу хувцаслалт нь амаа нээхээс өмнө таны ажлын боломжийг сүйтгэж болзошгүй юм. Тийм ээ, хэн нэгэн хүзүүний шугамаараа "нүд баясгах" хөөрхөн ажилтан хайж байгаа байх; гэхдээ та ярилцлагаа хэн явуулахыг хэзээ ч урьдчилан мэдэхгүй.
Хоу мөн нэр дэвшигчдийн бусдаас ялгарч, "сэтгэлд шингэх" хүсэл нь ажил олгогч тэднийг нухацтай авч үздэггүй явдал болж хувирдагт анхаарлаа хандуулав.
"Ярилцлага бол хэтэрхий задгай хувцаслах, хувцас туршиж үзэх шалтгаан биш" гэж Daily Mail сонин иш татжээ. Тэр ч байтугай хэтэрхий загварлаг хувцас нь ядаргаатай (!) гэж эрдэмтэн тэмдэглэв. Түүний хэлснээр, судалгаанд хамрагдсан 10 ажил олгогчийн 7 нь нэр дэвшигчдийн моод дагах хүсэлд сэтгэл дундуур байгаагаа илэрхийлжээ.
Яаж
"Би хамгийн "аюулгүй" хувцасны сонголтуудыг сонгохыг зөвлөж байна, цэвэрхэн төвийг сахисан өнгө, сайн тохирсон, төгс индүүдсэн" гэж Хоу хэлэв. -Эрчүүд мэдээж үсээ хусч, ерөнхийдөө гадаад төрхөндөө эмэгтэйчүүдээс дутахааргүй анхаарах, эмэгтэйчүүд хэзээ ч нүцгэн байж болохгүй.
Мэргэжилтнүүдийн хэлснээр ажил олгогчдын 80 гаруй хувь нь бизнесийн костюмыг зохион байгуулалт, мэргэжлийн ур чадварын шинж тэмдэг гэж үздэг гэдгээ хүлээн зөвшөөрсөн байна. Гэсэн хэдий ч зүгээр л "даруухан, гэхдээ амттай", цэвэрхэн хувцас нь яг ижил үүрэг гүйцэтгэдэг.
Мэргэжилтнүүдийн сэтгэгдэл
Алена Владимирская, Mail.ru сайтын Авьяас хайх, татах албаны дарга:
-Нэгдүгээрт, олон төрлийн ярилцлага байдаг. Ажилчин хайж байна гэсэн зар тараасан компанид ирэхэд нэг хэрэг. Өөр нэг зүйл бол таныг шууд хүссэн компанид очиж хувийн урилга хүлээн авах явдал юм. Мэдээжийн хэрэг, хоёр дахь тохиолдолд гадаад төрх нь маш "хэт" сонголтуудыг эс тооцвол үндсэн ач холбогдолгүй юм.
Сурталчилгаа дээрх ярилцлагын тухайд гэвэл хувцас хунараар уулздаг ч сэтгэлээр үддэг гэсэн эртний зүйр үг байдаг. Тиймээс эхний мөчид та төвийг сахисан харагдах ёстой, бусдаас ялгарахгүй, ажилд орсон компанийхаа сүнстэй нийцэх нь дээр. Яагаад гэвэл ярилцлага хийж байгаа хүн нэгдүгээрт, таны хангалттай байдлын тухай, хоёрдугаарт, та хаашаа явж байгаагаа мэдэж байгаа гэсэн хоёр зүйлийг хэлдэг. Хэрэв та ямар нэгэн бүтээлч компанид ажилд орвол, жишээлбэл, дизайнераар ажилд орвол албан ёсны костюм ажиллахгүй байх магадлалтай. Тэгээд банкинд очвол цамц, урагдсан өмдтэй ирж болохгүй.
Мөн хоёр дахь нь. Та өргөдөл гаргаж буй орлогынхоо хэмжээнд тохирсон хувцаслах хэрэгтэй. Хэрэв та 10 мянган долларын цалинтай албан тушаалд очвол ярилцлага өгөхдөө энэ мөнгөний үнэ цэнтэй гэдгээ харуулах ёстой бөгөөд зөвхөн анкетаараа төдийгүй гадаад төрхөөрөө ч бас харуулах ёстой. Гэхдээ: дүр эсгэсэн байдал байхгүй.
Хувцасны шүүгээнд юу хийхээс зайлсхийх вэ? Охидын хувьд мэдээж хэт тачаангуй хувцаснууд. Энэ нь бүрэн тохиромжгүй бөгөөд мэдээжийн хэрэг татгалзах шалтгаан болно. Хэрэв дарга нь эрэгтэй бол гүн хүзүүвч, богино банзал таныг албан тушаалаар хангана гэж итгэх нь гэнэн хэрэг. Үүний эсрэгээр, ийм хувцас нь охин ажиллах боломжгүй гэсэн үзүүлэлт юм; мөн энэ нь тийм биш байсан ч гэсэн хэвшмэл ойлголт нь ажил эрхлэлтийн талаар шийдвэр гаргах хүнд ажиллах болно.
Ярилцлагад хамгийн сайн талаас нь дурсагдахын тулд юу өмсөх вэ? Бид энэ нийтлэлд энэ талаар дэлгэрэнгүй ярих болно.
Ажил олгогчийг хэрхэн гайхшруулах вэ?
Ярилцлагад ажил олгогчийг хэрхэн гайхшруулах вэ? Өөрийгөө хэрхэн танилцуулах вэ?
Ажилд орохдоо өргөдөл гаргагчийн дүр төрх нь тодорхой дохио өгөх ёстой: энэ хүн сул орон тоонд хамгийн тохиромжтой нэр дэвшигч юм.
Ярилцлагын өмнө компанийн талаар аль болох ихийг мэдэхийг хичээ.
Компани нь хувцасны кодтой эсэхийг ойлгох нь чухал юмАжилчдын дийлэнх нь ямар насны хүмүүс байдаг вэ?
Ярилцлагад юу өмсөх вэ? Тухайн албан тушаал нь үйлчлүүлэгчид болон бизнесийн түншүүдтэй харилцахтай холбоотой эсэхээс ихээхэн шалтгаална. Илүү дэлгэрэнгүй мэдээлэл авах тусам өөрийгөө танилцуулах нь илүү хялбар бөгөөд үр дүнтэй байх болно.
ЧУХАЛ!Үндсэн дүрэм: болзолгүй цэвэр байдал. Костюм нь цэвэрхэн, индүүдсэн байх ёстой, цамц эсвэл цамц нь шинэхэн, боломжтой бол шинэ байх ёстой. Хувцсанд наалдсан сунасан утас, толбо, гялгар газар, хөвсгөр, үс зэргийг зөвшөөрөхгүй. Цэвэрхэн маникюрт анхаарал тавь.
Өргөдөл гаргаж буй албан тушаалдаа тохирохыг хичээ. Ирээдүй Нарийн бичгийн дарга хэтэрхий үнэтэй, гоёмсог хувцаслах ёсгүй. Нягтлан бодогч эсвэл банкны ажилчдаас тэд ухамсартайгаар консерватизм, онцолсон нарийвчлалыг хүлээж байдаг.
Удирдагч нь сайн, өндөр чанартай костюм өмссөн байх ёстой, мөн сурталчлагч эсвэл бүтээлч найруулагчийн дүр төрх нь уран зөгнөл, загварын чиг хандлагыг илтгэнэ.
Ярилцлагад юу өмсөх вэ?
Ярилцлагад юу өмсөх вэ? Хувцасны бүх нарийн ширийн зүйлийг урьдчилан бодож үзээрэй.
Хувцас, гутал, дагалдах хэрэгсэл нь ижил загвартай, өнгө нь зохицож, улиралтай тохирч байх ёстой.
Ажлын ярилцлаганд орохдоо эрэгтэй хүний хувьд хэрхэн хувцаслах вэ?
Эрэгтэйчүүд нийлмэл харанхуй сүүдэрт сонгодог ганц breasted костюм өмсөх ёстой.
Хар костюм тохирохгүй, сонгох нь дээр бал чулуу, маренго, нойтон асфальт, хар шоколадны өнгөт загвар.
Үүнийг хөнгөн цамц, нууцлаг сүүдэрт энгийн зангиагаар нөхөөрэй. Хувцаслалт нь хэтэрхий гоёмсог байх ёсгүй., консерватив энгийн хэв маягаар хувцаслах нь дээр.
Эмэгтэй хүн ярилцлага өгөхдөө юу өмсөх ёстой вэ? Эмэгтэйчүүдийн костюм нь өмд эсвэл банзал бүхий хүрэмтэй.. Хэт урт, богино банзал өмсөж болохгүй. Хамгийн тохиромжтой урт нь өвдөг хүртэл, бага зэрэг өндөр эсвэл доогуур байдаг.
Гурван дөрөвний нэг ханцуйтай хүрэм нь ердийнхөөс илүү гоёмсог, загварлаг харагдаж байна. Костюмыг өндөр чанартай, хэт нимгэн материалаар хийсэн сонгодог суурилуулсан эсвэл шулуун даашинзаар сольж болно. Хязгаарлагдмал өнгөний схем. Khaki, чидун, олон төрлийн шаргал, саарал, хөх, саарал голт бор өнгийн сүүдэрт тохиромжтой.
Зураг
Зураг - эмэгтэйд ярилцлага өгөхдөө хэрхэн хувцаслах вэ: 
Өвлийн хувцас
Өвлийн улиралд ярилцлага өгөхдөө юу өмсөх вэ? Хэрхэн хувцаслах вэ? Өвлийн улиралд ажлын ярилцлагад орох хувцас нь том пуловер, тухтай кардиган болон бусад сүлжмэл хувцас - хувцас зэргийг оруулахгүй байх ёстой. Хүйтэн улиралд та ердийн цамц, цамцны оронд ноос эсвэл хөвөн даавуугаар хийсэн нимгэн хүзүүвч өмсөж болно, гэхдээ та заавал хүрэм эсвэл хүрэм өмсөх ёстой.
ЧУХАЛ! Малгай, сүлжмэл ороолт болон бусад дулаан дагалдах хэрэгслийг хувцасны шүүгээнд үлдээх эсвэл зүгээр л авч, уутанд хийх нь дээр.
Өвлийн гутал хэтэрхий том байх ёсгүй. Үслэг гутал, дэвссэн гутал, ugg гутал болон бусад албан бус гутал өмсөх Энэ нь үнэ цэнэтэй биш.
Зуны дүр төрх
Гадаа халуун байсан ч ажлын ярилцлагад орохдоо хувцаслалт нь ажил хэрэгч байх ёстой.
Зуны улиралд ярилцлага өгөхдөө өөрийгөө хэрхэн харуулах вэ?
Нээлттэй подволк ба топс, шорт ба капри, янз бүрийн сарафан, шаахай, хэт задгай шаахайнууд бүрэн хасагдана.
Төгс сонголт - хөнгөн даавуугаар хийсэн ердийн бизнесийн костюм: "сэрүүн ноос", маалинган болон торгоны холимог эсвэл маалинган даавуу, наалдамхай.
ЧУХАЛ!Эрэгтэйчүүд цайвар өнгийн костюм өмсөж болохгүй, өнөөдөр энэ нь ёс суртахуунгүй гэж тооцогддог. Ган саарал, далайн хөх, хүйтэн саарал шаргал загвар дээр үлдэх нь дээр.
Оффис руу хэзээ ч богино ханцуйтай цамц өмсөж болохгүй. Хэрэв компанид хувцаслалтын код үнэ төлбөргүй бол та ханцуйгаа шамлан, сонгодог цамцны оронд зангиагүй энгийн поло цамц өмсөж болно.
Эмэгтэйчүүдийн хувьд богино ханцуйтай, өвдөгний урттай энгийн шулуун даашинз тохирох болно. Та өмд эсвэл банзал бүхий костюм өмсөж, цамцыг энгийн ханцуйгүй цамцаар сольж болно. Хөнгөн нийлмэл сүүдэр сонгох: саарал шаргал, элс, хөх саарал, намаг.
Үнэртэй усны сонголт
Ярилцлагад зориулж үнэр сонгох гол зүйл бол дунд зэрэг. Ариун цэврийн ус эсвэл одеколоны үнэр хэтэрхий интрузив байж болохгүй. Хамгийн тохиромжтой сонголт бол цитрус, озон, нарс, хөвдний ноот бүхий сүрчиг юм.
Охидууд тод цэцэгсийн болон жимсний үнэртэй ус, мөн оройн хүнд найрлагыг хэрэглэж болохгүй. Хэт их төвлөрсөн үнэртэй ус хэрэглэхээс зайлсхий. Ариун цэврийн өрөөний хөнгөн ус, сүрчиг, үнэртэй ус нь ярилцлага хийхэд тохиромжтой. Үүнийг хэтрүүлэхгүй байх нь чухал бөгөөд арьсанд нэг эсвэл хоёр "зилч" түрхэхэд хангалттай.
Хөлс үнэрийг саармагжуулдаг үнэр дарагч хэрэглэхээ мартуузай.
Шаардлагагүй үнэрийг холихгүйн тулд үнэргүй бүтээгдэхүүнийг сонго.
Ариун цэврийн усны өөр хувилбар нь хөнгөн, тааламжтай үнэртэй биеийн тос байж болно.
Шинэ амьсгалыг анхаарч үзээрэй.
Ярилцлагын өмнө та жимсний эсвэл гаа амттай бохь эсвэл тусгай амны шүршигч хэрэглэж болно.
Бид үс засалтаа сонгодог
Ярилцлагад зориулсан үс засалт нь үс засалтаа шинэчлэх сайхан шалтгаан юм. Та маягттай туршилт хийх ёсгүй, танил дүр төрхийг бага зэрэг сэргээхэд хангалттай. Хүн хэрэгтэй хэт бүтээлч элементгүйгээр энгийн цэвэрхэн үс засах.
Урт үстэй эмэгтэйчүүд үүнийг зангидаж, сүлжсэн эсвэл энгийн намхан үс засалтаар өмсөх ёстой. Ажил дээрээ сул буржгар үс нь тохиромжгүй байдаг, дэндүү авангард сонголтууд нь янз бүрийн урттай утаснууд, тэгш бус үс эсвэл өндөр хуссан nape.
Үсний өнгө сонгохдоо байгалийн сүүдэрт анхаарлаа хандуулаарай. Хурц утаснууд, ер бусын өнгө, сэтгэл татам онцлох хэсгүүд нь зөвхөн албан бус орчинд ажилладаг оффисуудад ажилладаг бүтээлч мэргэжлүүдийн төлөөлөгчдөд тохиромжтой. Гэхдээ ярилцлага өгөхдөө ч гэсэн тэд илүү консерватив хувилбарыг сонгох нь дээр.
Нарийвчлалын талаар бүү мартаарай. Ярилцлагад сайхан харагдахын тулд үс нь цэвэр, гялалзсан, салаагүй байх ёстоймөн дахин ургасан будаагүй үндэс.
Ярилцлагад малгай тохиромжгүй, ороолт, бандана, малгай, сүрэл малгай зэргийг албан бус үйл явдалд зориулж хамгийн сайн хадгалдаг.
Юуг анхаарах вэ?
Ажил олгогч нь зөв дагалдах хэрэгслийг заавал тэмдэглэх болно.
Гутал нь болгоомжтой, төгс өнгөлсөн байх ёстой..
Эмэгтэйчүүдэд тохиромжтой энгийн, өргөн уут, энэ нь A4 хавтас эсвэл жижиг зөөврийн компьютерт багтах боломжтой.
Гөлгөр царцсан арьсаар хийсэн цүнхийг сонгодог өнгөөр сонгоорой: хар, хар саарал, хүрэн, коньяк.
Даавуу, мөлхөгчдийн арьсаар хийсэн цүнх, анхаарал татахуйц логогоор чимэглэсэн эд зүйлс, том хэмжээтэй холбох хэрэгсэл ажиллахгүй.
Өөрийгөө хэрхэн зөв танилцуулах вэ? Үнэт эдлэл, гоёл чимэглэлээс зайлсхий. Ярилцлагад энгийн жижиг ээмэг, хуримын бөгж тохиромжтой, бусад үнэт эдлэл нь илүүц байх болно. Эрэгтэйчүүд ухаалаг цагтай байх нь дээр. Зангиа зүү, тэмдэгт бөгж, бугуйвч зүүж болохгүй.
Эмэгтэйчүүд нүүр будалтдаа анхаарах хэрэгтэй. Хамгийн тохиромжтой сонголт - сайн арчилсан, байгалийн нүүрний нөлөө хэт тод өнгөгүй. Төвийг сахисан шаргал өнгөтэй зовхины будаг, шинэхэн ягаан ичих өнгө, дулаан шаргал ягаан эсвэл улаавтар уруулын будаг зэргийг сонгоорой. Үдэшлэгт зориулж гялалзсан гялбаа, ер бусын өнгөөр зовхины харандаа, тодруулагч болон бусад бүтээлч бүтээгдэхүүнийг үлдээх нь дээр.
Ярилцлагад хэрхэн зөв суух вэ?
Сэтгэл судлаачид таны сууж буй байдал нь танихгүй хүний талаар маш их зүйлийг хэлж чадна гэж хэлдэг.
Биеийн хэлний дүрмийг дагаж мөрдөхийг хичээЭнэ нь ажил олгогчдод таатай сэтгэгдэл төрүүлэхэд тусална.
Ярилцлагад хэрхэн зөв суух вэ?
Ярилцлага явуулж буй хүнийг урьсны дараа та суух хэрэгтэй.
Сандал дээр суух нь дээр, хялбар сандал эсвэл буйдан дээр нэр төртэй суух нь нэлээд хэцүү байдаг.
Битгий салж, хөлөө бүү холдуул. Та сандалны ирмэг дээр болгоомжтой сууж болохгүй, энэ нь ичимхий, өөртөө итгэлгүй хүнийг урвадаг.
Цүнхийг өвдөг дээрээ тавих шаардлагагүй. Үүнийг шалан дээр, сандлын дэргэд тавь. Гараа өвдөг дээрээ нугалж болохгүй, тохойгоо ширээн дээр нааж болохгүй. Ярилцлагын үеэр тэмдэглэлийн дэвтэр эсвэл өдрийн тэмдэглэл нээж, тэмдэглэл хөтлөх нь гараа завгүй байлгах хамгийн сайн арга юм. Ийм зан байдал нь өөртөө итгэх итгэл, бизнесийн чанарыг харуулах болно, анхааралтай ажил олгогч үүнийг заавал анзаарах болно.
Ярилцлагад хэрхэн зөв хувцаслахыг мэдэх нь ажил олгогчид сайхан сэтгэгдэл төрүүлэхээс гадна өөртөө итгэлтэй болоход тусална. Сайхан дүр төрхийг олж авсны дараа ажилд орсны дараа ашиглах хэрэгтэй. Тохиромжтой костюм нь таны сонгосон байр сууринд үлдэхэд тусална, дараа нь албан тушаал ахих болно.
Хэрэгтэй видео
Ажил олгогчийг баярлуулахын тулд ярилцлаганд хэрхэн хувцаслах вэ? Өөрийгөө хэрхэн зөв танилцуулах вэ? Та энэ талаар доорх видеоноос олж мэдэх боломжтой.
