परिसमापक या परिसमापन आयोग, क्या अंतर है। परिसमापन आयोग क्या है और यह कैसे बनता है परिसमापन आयोग कैसे बनाया जाता है

परिसमापन आयोग संगठन की अंतिम समाप्ति के लिए बनाया गया एक विशेष निकाय है। इसे कंपनी बंद करने के कारणों के आधार पर स्वैच्छिक या अनिवार्य आधार पर बनाया जा सकता है।

आयोग में व्यक्तियों का एक समूह शामिल है, जो . के अनुसार कानूनी आवश्यकताएंपरिसमापन प्रक्रिया की अवधि के लिए कंपनी के प्रमुख या उसके द्वारा नियुक्त संरचना द्वारा चुने जाते हैं। इस निकाय को बनाने की प्रक्रिया एलएलसी के अन्य संस्थापकों की भागीदारी से हो सकती है। यदि इसे जबरन बनाया जाता है, तो प्रक्रिया मध्यस्थता अदालत के कंधों पर आ जाती है।

परिसमापक कौन हो सकता है

के साथ शुरू । व्यवसाय बंद होने के तीन दिनों के भीतर एक नोटरीकृत नोटिस भेजा जाना चाहिए। बदले में, कर कार्यालय पंजीकरण का प्रमाण पत्र और कानूनी संस्थाओं के एकीकृत राज्य रजिस्टर से एक उद्धरण प्रदान करता है। उसके बाद, एफटीएस जारी करना चाहिए स्थानीय अधिनियम , जिसमें आयोग या परिसमापक को हस्तांतरित की जाने वाली शक्तियों की एक सूची होगी।

आयोग के सदस्यों के लिए कानूनों की विशिष्ट आवश्यकताएं नहीं हैं, इसलिए, इस निकाय में आमतौर पर संगठन के इच्छुक कर्मचारी शामिल होते हैं - वकील, अर्थशास्त्री, लेखाकार, संस्थापकआदि। यदि परिसमापन प्रक्रिया न्यायालय के माध्यम से जबरन की जाती है, तो परिसमापक है मध्यस्थता प्रबंधक.

जब आयोग का गठन होता है, तो कर सेवा को सूचित करना आवश्यक होता है।

रूसी संघ का कानून परिसमापन आयोग और परिसमापक की अवधारणाओं के बीच अंतर नहीं करता है, इसलिए प्रत्येक कंपनी पसंद को आरक्षित कर सकती है। हालांकि, ऐसे मामले हैं जब कर अधिकारियों को एक आयोग के निर्माण की आवश्यकता होती है, जिसमें अभी भी एक व्यक्ति शामिल होगा।

शक्तियां, कार्य और जिम्मेदारियां

आइए मान लें कि एलएलसी को बंद करने का निर्णय पहले ही किया जा चुका है, और अध्यक्ष की अध्यक्षता में आयोग नियुक्त किया गया है। अब यह निकाय है जो सभी विधायी प्रक्रियाओं के अनुपालन की निगरानी करना शुरू करता है।

उसके बाद, परिसमापन प्रक्रिया की शुरुआत के बारे में एक संदेश "राज्य पंजीकरण के बुलेटिन" पत्रिका में रखा जाना चाहिए। निम्नलिखित जानकारी वहां भेजी जाती है:

1. संगठन का नाम।
2. पता।
3. परिसमापन की समय सीमा और प्रक्रिया का क्रम।
4. बंद करने के निर्णय का विवरण।
5. संपर्क करें ताकि कंपनी के लेनदार अपने दावों को बता सकें।

यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि रूसी संघ का वर्तमान कानून सख्त समय सीमा स्थापित नहीं करता है जिसके लिए इस संदेश को पोस्ट करना आवश्यक है। लेकिन लेनदार के दावों के बयान की अवधि प्रकाशन के क्षण से ही शुरू हो जाती है। हालाँकि, यह अवधि होनी चाहिए कम से कम 2 महीने.

इसके अलावा, आयोग लेनदारों को खोजने और समय पर सूचित करने के लिए अन्य उपाय करने के लिए बाध्य है। यह सब लिखित रूप में किया जाना चाहिए और दावा दायर करने की समय सीमा का संकेत देना चाहिए।

पर जरूरनोटिस की प्रतियां कंपनी परिसर में बनाई और रखी जानी चाहिए।

प्रकाशन के दो महीने बाद, एक अंतरिम संकलित किया जाता है। यह आर्थिक संकेतक दर्शाता है आर्थिक स्थिति कानूनी इकाई. बैलेंस शीट तैयार करने से आप मुख्य का निर्धारण कर सकते हैं आर्थिक संकेतकउद्यम, उसकी संपत्ति का आकार, देनदारियां, विभिन्न ऋण, उधार ली गई पूंजी की कुल राशि, आदि।

पर इस पलकानून ऐसी बैलेंस शीट को संकलित करने में कार्यों का स्पष्ट अनुक्रम स्थापित नहीं करता है, इसलिए आयोग के सदस्यों को लेखांकन नियमों पर भरोसा करना चाहिए।

परिसमापन आयोग के प्रमुख संघीय कर सेवा को दस्तावेजों के निम्नलिखित पैकेज भेजते हैं:

• राज्य शुल्क के भुगतान की प्राप्ति।
• अंतरिम परिसमापन संतुलन।
• इसके परिसमापन के संबंध में एक कानूनी इकाई के पंजीकरण के लिए आवेदन।

गवाह के व्यक्ति के हस्ताक्षर की पुष्टि नोटरी द्वारा की जानी चाहिए।

2015 के बाद से, कानूनी संस्थाओं की तुलना में अधिक है सूचित करने की आवश्यकता नहीं है पेंशन निधिपरिसमापन प्रक्रिया के बारे में. अब एफआईयू को डेटा के प्रावधान पर एक दस्तावेज कर सेवा से अंतर-विभागीय सहयोग के आधार पर प्राप्त किया जा सकता है।

दस्तावेजों के सूचीबद्ध सेट को निम्नलिखित तरीकों से पंजीकरण अधिकारियों को भेजा जा सकता है:

• में इलेक्ट्रॉनिक प्रारूप मेंसाइट nalog.ru पर अंतर्निहित फ़ंक्शन का उपयोग करना;
• एक प्रतिनिधि जिसके पास नोटरी द्वारा प्रमाणित पावर ऑफ अटॉर्नी है;
• डाक;
• व्यक्तिगत रूप से परिसमापन आयोग के प्रमुख।

कर सेवा को निर्दिष्ट दस्तावेज प्राप्त होने के बाद ही परिसमापन पर अंतिम निर्णय लिया जाएगा। इसलिए, टैक्स रिटर्न को इस दिन तक की पूरी अवधि को ध्यान में रखना चाहिए, न कि उस समय तक जब कंपनी के प्रबंधन या मध्यस्थता अदालत ने उद्यम को बंद करने का फैसला किया।

एलएलसी की गतिविधियों को समाप्त करने की प्रक्रिया के लिए पूर्ण निर्देश निम्नलिखित वीडियो में प्रस्तुत किए गए हैं:

आयोग के लिए चरण दर चरण प्रक्रिया

रूसी संघ के नागरिक संहिता के अनुच्छेद 63 के अनुसार, परिसमापन आयोग या परिसमापक को निम्नलिखित क्रम में कार्य करना चाहिए:

1. एलएलसी के आगामी बंद होने के बारे में प्रेस में एक नोटिस रखें। ऋणों के भुगतान के संबंध में लेनदारों से आवेदन स्वीकार करने की समय सीमा और प्रक्रिया को सूचित करना भी आवश्यक है।
2. लेनदारों को स्वतंत्र रूप से सूचित करें कि कानूनी इकाई का परिसमापन किया जाएगा। यह लिखित सहित किसी भी संभावित माध्यम से किया जाना चाहिए।
3. स्थापित अवधि की समाप्ति के बाद, एक अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट तैयार करें।
4. यदि आवश्यक हो, तो आपको सभी मौजूदा ऋणों का भुगतान करने के लिए सार्वजनिक नीलामी या नीलामियों में कंपनी की संपत्ति की बिक्री का आयोजन करना चाहिए।
5. शेष राशि के आधार पर लेनदारों को उनके ऋणों का भुगतान करना आवश्यक है। यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि भुगतान के आदेश का कड़ाई से पालन किया जाना चाहिए।
6. सभी लेनदारों को भुगतान के बाद, आयोग अंतिम परिसमापन बैलेंस शीट तैयार करता है, जो ऋण के भुगतान के बाद उद्यम की संपत्ति की स्थिति को प्रदर्शित करेगा।
7. इसके अलावा, शेष राशि को कंपनी के प्रतिभागियों के बीच वितरित किया जाता है, जिनके पास रेम के अधिकार होते हैं।
8. प्रक्रिया को पूरा करने के लिए, आयोग कर अधिकारियों को एक आवेदन प्रस्तुत करता है और कानूनी संस्थाओं के एकीकृत राज्य रजिस्टर में कंपनी के परिसमापन को पंजीकृत करता है।

एलएलसी के परिसमापन के पंजीकरण का प्रमाण पत्र जारी होने के बाद, कानूनी इकाई को बंद माना जाता है, और आयोग का अस्तित्व समाप्त हो जाता है।

परिसमापन निकाय की गतिविधियों को भौतिक संवर्धन के लिए नहीं किया जाता है व्यक्तियोंया समग्र रूप से समाज, लेकिन कानून और लेनदारों के अधिकारों को लागू करने के लिए। इसलिए, आयोग के पास अन्य शक्तियां भी हैं:

• अटॉर्नी की शक्तियां जारी करना;
• अदालत में एक कानूनी इकाई के हितों की सुरक्षा;
• कंपनी संपत्ति प्रबंधन, संपत्ति मूल्यांकन, सूची;
• एक आर्थिक इकाई के सभी बैंक खातों को बंद करना, एक को छोड़कर, जिसमें सभी धन जमा हो जाएंगे;
• प्राप्तियों का संग्रह;
• एक कानूनी इकाई के दस्तावेज़ीकरण को संग्रह में स्थानांतरित करना;
• उद्यम के कर्मचारियों की बर्खास्तगी पर निर्णय लेना।

व्यक्तियों के ऐसे समूह को "परिसमापन आयोग" कहा जाता है। इस लेख में, हम विचार करेंगे कि यह आयोग क्या है, इसकी क्या शक्तियां हैं, इसकी संरचना में कौन शामिल है, साथ ही इसकी नियुक्ति की प्रक्रिया भी।

एक कानूनी इकाई के परिसमापन आयोग की शक्तियां

विचाराधीन निकाय संगठन के प्रबंधन निकाय द्वारा नियुक्त व्यक्तियों का एक समूह है, जो संगठन के परिसमापन के लिए सभी आवश्यक कार्रवाई करने के लिए जिम्मेदार है। इन उद्देश्यों के लिए, एक व्यक्ति को नियुक्त किया जा सकता है - एक परिसमापक। हालाँकि, इस बात की परवाह किए बिना कि परिसमापन कौन करता है - परिसमापक या परिसमापन आयोग, इन निकायों की शक्तियाँ समान होंगी।

संगठन के परिसमापन की प्रक्रिया में आयोग या परिसमापक निम्नलिखित क्रियाएं करता है:

• संगठन के मामलों का प्रबंधन संभालता है;
• अदालत में संगठन की ओर से बोलता है;
• बुलेटिन में प्रकाशित करता है राज्य पंजीकरण» और संगठन के परिसमापन पर मीडिया रिपोर्टिंग, लेनदारों के दावों को स्वीकार करने का समय और प्रक्रिया;
• अन्यथा लेनदारों को सूचित करता है कि संगठन परिसमापन की प्रक्रिया में है;
• एक अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट तैयार करता है, जो संगठन की वित्तीय स्थिति, उसकी संपत्ति, प्राप्य और देय राशि को दर्शाता है;
• ऋण चुकाने के लिए संगठन की संपत्ति की बिक्री सुनिश्चित करता है;
• लेनदारों के साथ समझौता करता है और प्राप्य राशि एकत्र करने के उपाय करता है;
• लेनदारों और देनदारों के साथ सभी बस्तियों के पूरा होने पर, अंतिम परिसमापन बैलेंस शीट तैयार करता है;
• शेष धनराशि को संगठन के संस्थापकों या प्रतिभागियों के बीच वितरित करता है;
• एक कानूनी इकाई के परिसमापन के पंजीकरण के लिए कर निरीक्षक को एक आवेदन प्रस्तुत करता है।

इस घटना में कि परिसमाप्त संगठन की संपत्ति सभी ऋणों का भुगतान करने के लिए पर्याप्त नहीं है, परिसमापन आयोग संगठन को दिवालिया घोषित करने के लिए अदालत में एक आवेदन प्रस्तुत करता है, और परिसमापन प्रक्रिया को दिवालियापन प्रक्रिया द्वारा प्रतिस्थापित किया जाता है, जिसे किया जाता है 26 अक्टूबर 2002 एन 127 -एफजेड के दिवाला (दिवालियापन) पर कानून द्वारा निर्धारित तरीके।

किसी संगठन के परिसमापन की प्रक्रिया को पूरा करने के लिए अधिकृत आयोग या परिसमापक को संगठन के परिसमापन और उसके लेनदारों के हितों का सम्मान करते हुए सद्भाव और यथोचित कार्य करना चाहिए।

परिसमापन आयोग की नियुक्ति की प्रक्रिया

जैसा कि पहले उल्लेख किया गया है, आयोग को उस निकाय द्वारा नियुक्त किया जाता है जिसने संगठन को समाप्त करने का निर्णय लिया। परिसमापन का आरंभकर्ता संगठन का संस्थापक या सदस्य हो सकता है, साथ ही इसका प्रमुख या ऐसा करने के लिए अधिकृत अन्य निकाय भी हो सकता है। संस्थापक दस्तावेज. ऐसा निर्णय अदालत द्वारा भी किया जा सकता है, यदि दावा कला के पैरा 3 में सूचीबद्ध आधारों में से एक पर दायर किया गया था। रूसी संघ के नागरिक संहिता के 61।

किसी भी मामले में, एक अधिकृत व्यक्ति को परिसमापन आयोग की नियुक्ति पर निर्णय लेना चाहिए। ऐसे दस्तावेज़ का एक उदाहरण बाद में लेख में दिया जाएगा।

यह निर्णय शासी निकाय द्वारा परिसमापन के निर्णय के साथ लिया जा सकता है या बाद में एक आदेश (निर्देश) के रूप में जारी किया जा सकता है, जो इंगित करता है:

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• संगठन के बारे में जानकारी - नाम, पता, पंजीकरण डेटा, अन्य विवरण;
• अधिनियम की तिथि और संख्या;
• आदेश जारी करने का आधार - "संगठन को समाप्त करने के निर्णय के संबंध में" प्रासंगिक निर्णय के विवरण को दर्शाता है;
• परिसमापन आयोग की संरचना;
• आयोग के काम के नियम और आदेश;
• जिन व्यक्तियों को आदेश के निष्पादन पर निष्पादन और नियंत्रण सौंपा गया है;
• आदेश जारी करने वाले व्यक्ति की स्थिति और हस्ताक्षर।

उपरोक्त शक्तियां और कर्तव्य आयोग को आदेश में निर्दिष्ट क्षण से या इस अधिनियम के लागू होने के क्षण से सौंपे जाते हैं।

एक नियम के रूप में, परिसमापन आयोग के सदस्य हैं:

• संगठन के प्रमुख;
• संस्थापक या प्रतिभागी या उनके प्रतिनिधि;
• संगठन के कर्मचारियों के प्रतिनिधि।

यदि संगठन का कोई सदस्य नगर पालिका, रूसी संघ का एक विषय or रूसी संघआयोग में संबंधित अधिकारियों के प्रतिनिधि भी शामिल होने चाहिए।

परिसमापन आयोग की स्थापना पर आदेश डाउनलोड करें (नमूना)

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एलएलसी के परिसमापन में परिसमापक कौन हो सकता है?

एलएलसी के परिसमापन में परिसमापक कौन हो सकता है? पाठकों के लिए प्रस्तुत लेख में प्रस्तुत प्रश्न का विस्तृत उत्तर निहित है।

एलएलसी परिसमापक, नियुक्ति पर निर्णय - नमूना

कला के भाग 3 के अनुसार। रूसी संघ के नागरिक संहिता के 62, एलएलसी को समाप्त करने के लिए, संस्थापकों को समाप्त करने के लिए एक उचित निर्णय लेना चाहिए आर्थिक गतिविधि, साथ ही उस व्यक्ति (परिसमापक) या कई व्यक्तियों (परिसमापन आयोग) को निर्धारित करने के लिए जो सीधे परिसमापन प्रक्रियाओं को पूरा करेगा।

रूसी कानून में विशेष निर्देश नहीं हैं कि वास्तव में एक परिसमापक के कार्यों को कौन करना चाहिए। तदनुसार, यह प्रक्रिया किसी भी व्यक्ति को सौंपी जा सकती है। इस तथ्य को ध्यान में रखते हुए कि कानूनी संस्थाएं भी संस्थापकों के रूप में कार्य करने के हकदार हैं, इस प्रश्न का उत्तर: "एलएलसी के परिसमापन के दौरान परिसमापक कौन हो सकता है?" - सरल। यह एक संस्थापक संगठन हो सकता है या व्यक्तिगत- संस्थापक। कानून इन उद्देश्यों के लिए तीसरे पक्ष के संगठनों के साथ-साथ प्रासंगिक सेवाएं प्रदान करने वाले व्यक्तिगत उद्यमियों की भागीदारी की अनुमति देता है।

व्यवहार में, अक्सर परिसमापन को एलएलसी के करीबी व्यक्ति को परिसमापन के लिए सौंपा जाता है। यह या तो संस्थापकों में से एक हो सकता है या संगठन का एक सक्षम कर्मचारी (निदेशक, वकील, लेखाकार) हो सकता है।

परिसमापक की नियुक्ति संस्थापक के निर्णय या संस्थापकों की बैठक द्वारा की जाती है। परिसमापक नियुक्त करने का निर्णय इस तरह दिख सकता है:

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एलएलसी के परिसमापन के दौरान परिसमापक, उसकी शक्तियों द्वारा किस रिपोर्टिंग पर हस्ताक्षर किए गए हैं

परिसमापक की शक्तियां कला के भाग 4 द्वारा निर्धारित की जाती हैं। 62 और कला। 63 रूसी संघ के नागरिक संहिता, जिसके अनुसार वह:

• एलएलसी के प्रबंधन के लिए गतिविधियों को अंजाम देता है;
• अटॉर्नी की शक्ति के बिना अदालत में उसकी ओर से कार्य करता है;
• परिसमापन प्रक्रिया की शुरुआत के लेनदारों को खोजने और सूचित करने के लिए उपाय करता है, एलएलसी के दायित्वों के लिए निपटान करने की प्रक्रिया और शर्तें;
• प्राप्य प्राप्त करने के उपाय करता है, एलएलसी की संपत्ति का रिकॉर्ड रखता है;
• एलएलसी के दावों को स्वीकार करता है और ऋणों का निपटान करता है।

रिपोर्टिंग के लिए, मुख्य रिपोर्टिंग दस्तावेज जो परिसमापक को तैयार करने होंगे, वे हैं अंतरिम और अंतिम परिसमापन बैलेंस शीट। परिसमापक द्वारा उनकी तैयारी के बाद, कला की आवश्यकताओं के अनुसार बैलेंस शीट को संस्थापकों और कर प्राधिकरण द्वारा भी अनुमोदित किया जाना चाहिए। रूसी संघ के नागरिक संहिता के 63। वर्तमान रिपोर्टिंग के लिए, परिसमापक को ऋणों की अनुपस्थिति पर रिपोर्ट करना आवश्यक है:

• बीमा प्रीमियम पर कर प्राधिकरण;
• कर्मचारियों से रोके गए आयकर के लिए कर निरीक्षक, साथ ही पिछली रिपोर्टिंग अवधि के लिए एक बैलेंस शीट तैयार करें;
• आयकर और वैट के लिए कर कार्यालय, यदि परिसमापन की शुरुआत से पहले एलएलसी के लेखाकार द्वारा प्रासंगिक रिपोर्ट प्रस्तुत नहीं की गई थी।

इन उद्देश्यों के लिए, संगठन और कर प्राधिकरण एक संयुक्त सुलह अधिनियम (KND के लिए प्रपत्र, रूस की संघीय कर सेवा के आदेश द्वारा अनुमोदित दिनांक 16 दिसंबर, 2016 संख्या -7-17 /) तैयार करते हैं। [ईमेल संरक्षित]).

संक्षेप में, हम ध्यान दें कि संगठन के परिसमापक को सबसे सक्षम नियुक्त करना सबसे अच्छा है और जिम्मेदार व्यक्ति, जो संस्थापकों को सभी परिसमापन प्रक्रियाओं को जल्दी और सुरक्षित रूप से पूरा करने की अनुमति देगा।

परिसमापन आयोग - गठन, संरचना, शक्तियां

परिसमापन आयोग- यह एक कानूनी इकाई के संस्थापकों द्वारा संगठन को समाप्त करने के उद्देश्य से बनाया गया एक अस्थायी निकाय है। परिसमापन आयोग के निर्माण, संरचना और शक्तियों की प्रक्रिया नवंबर 30, 1994 नंबर 51-एफजेड और अन्य नियामक कृत्यों के रूसी संघ के नागरिक संहिता के भाग 1 द्वारा निर्धारित की जाती है। इसके बारे में हमारे लेख में और पढ़ें।

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परिसमापन और परिसमापन आयोग के निर्माण पर निर्णय

किसी कंपनी का परिसमापन एक बहुत लंबी प्रक्रिया है। रूसी संघ का नागरिक संहिता संस्थापकों या अन्य व्यक्तियों के दायित्व को स्थापित करता है जो इस बारे में अधिकृत निकायों को सूचित करने के लिए परिसमापन शुरू करने का निर्णय लेते हैं। यह निम्नलिखित लक्ष्यों के कारण है:

• तीसरे पक्ष के अधिकारों की सुरक्षा;
• परिसमापन की प्रक्रिया में संगठन की ओर से किसी भी अवैध कार्रवाई का बहिष्कार;
• पर्यवेक्षकों द्वारा उचित निरीक्षण सरकारी संस्थाएंप्रक्रिया के पीछे।

कला से। रूसी संघ के टैक्स कोड के 23 जुलाई, 1998 नंबर 146-FZ के अनुसार, यह इस प्रकार है कि संबंधित निर्णय लेने के 3 दिनों के भीतर परिसमापन की सूचना भेजी जानी चाहिए। अधिसूचना संगठन के स्थान पर क्षेत्रीय कर कार्यालय को भेजी जाती है। इस तरह के नोटिस में निम्न के बारे में जानकारी होनी चाहिए:

• परिसमापन प्रक्रिया;
• लेनदारों द्वारा दावा दायर करने की प्रक्रिया;
• प्रक्रिया का समय।

उसी समय, परिसमापन की प्रक्रिया उन व्यक्तियों द्वारा निर्धारित की जाती है जिन्होंने स्वतंत्र रूप से ऐसा करने का निर्णय लिया, लेकिन कानूनी इकाई की विशेषताओं को ध्यान में रखते हुए, कानूनों के अनिवार्य पालन के साथ। उदाहरण के लिए, कला। 58 संघीय कानून के साथ "कंपनियों पर सीमित दायित्व» दिनांक 8 फरवरी, 1998 नंबर 14-एफजेड स्थापित करता है कि सभी बस्तियों के बाद जो संपत्ति बची है उसे संगठन के प्रतिभागियों को हस्तांतरित कर दिया जाता है। इसके विपरीत, कला। संघीय कानून के 26 "ओन सार्वजनिक संघ"संख्या 82-FZ 19 मई, 1995 में कहा गया है कि शेष संपत्ति को ऐसे संघ के वैधानिक लक्ष्यों के लिए निर्देशित किया जाना चाहिए।

अधिसूचना से जानकारी एकीकृत राज्य कानूनी संस्थाओं के रजिस्टर में दर्ज की गई है और सार्वजनिक रूप से उपलब्ध है।

किसी संगठन के परिसमापन का अर्थ है उसकी आगे की गतिविधियों की समाप्ति। परिसमापन का उद्देश्य न केवल गतिविधियों की समाप्ति है, बल्कि प्रक्रिया में तीसरे पक्ष (लेनदारों, कर्मचारियों) के वैध हितों और अधिकारों को सुनिश्चित करना भी है। उसी समय, परिसमापन स्वेच्छा और अनैच्छिक दोनों तरह से हो सकता है। पहले मामले में, कंपनी के संस्थापक या अन्य अधिकृत निकायजो इसे समाप्त करने का निर्णय लेता है, एक परिसमापक या एक परिसमापन आयोग नियुक्त किया जाता है।

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परिसमापन आयोग की संरचना

कानून एक परिसमापन आयोग के चुनाव की प्रक्रिया को परिभाषित नहीं करता है, और कानूनी इकाई के किसी भी विशिष्ट कर्मचारी के इस निकाय में प्रवेश के लिए कोई आवश्यकता नहीं है। हालाँकि, व्यवहार में स्थिति इस तरह विकसित होती है कि परिसमापन आयोग की संरचना में शामिल हैं:

परिसमापन आयोग का गठन एक उपयुक्त अधिनियम (आदेश) जारी करके किया जाता है, जिसकी घोषणा उसके सदस्यों और प्रमुख को की जाती है। विचाराधीन निकाय बनाने की शक्तियां, एक नियम के रूप में, कंपनी के संस्थापकों की क्षमता से संबंधित हैं।

रूसी संघ के कानून और अन्य नियामक दस्तावेजपरिसमापन आयोग की संरचना के लिए कुछ आवश्यकताएं हो सकती हैं। कई मायनों में, यह कानूनी रूप, कानूनी इकाई के प्रकार, इसके प्रतिभागियों पर निर्भर करता है। उदाहरण के लिए, कला के अनुच्छेद 4 के अनुसार। 26 दिसंबर, 1995 के संघीय कानून "संयुक्त-स्टॉक कंपनियों पर" संख्या 208-FZ के 21, यदि राज्य एक संयुक्त स्टॉक कंपनी में शेयरधारकों में से एक है, तो निकाय के एक प्रतिनिधि को परिसमापन में शामिल किया जाना चाहिए। आयोग स्थानीय सरकारया एक निश्चित संपत्ति प्रबंधन समिति।

परिसमापक या परिसमापन आयोग: अधिकार और दायित्व

परिसमापक निम्नलिखित शक्तियों के साथ निहित है:

• कंपनी के सभी मामलों का प्रबंधन - बाहरी और आंतरिक दोनों;
• संगठन के आगामी परिसमापन के बारे में एक घोषणा के मीडिया में प्रकाशन, लेनदारों द्वारा दावों के लिए समय का संकेत (कम से कम 2 महीने);
• उन व्यक्तियों की पहचान जिनके लिए कानूनी इकाई पर ऋण है;
• उन व्यक्तियों की पहचान जिनके पास एक कानूनी इकाई के लिए ऋण है, और इसे चुकाने के उपाय करना;
• न्यायपालिका सहित तीसरे पक्ष के साथ संबंधों में परिसमाप्त संगठन के हितों का प्रतिनिधित्व करना;
• संपत्ति द्रव्यमान की एक सूची आयोजित करना;
• अपने समकक्षों, कर्मचारियों, अन्य तृतीय पक्षों को परिसमाप्त संगठन के सभी ऋणों को चुकाने के उद्देश्य से गतिविधियाँ करना;
• संतुलन गठन (अंतरिम और परिसमापन);
• पर निर्णय भविष्य भाग्यलेनदारों और अन्य व्यक्तियों के साथ पूर्ण निपटान के बाद शेष संगठन की संपत्ति।
• संगठन को समाप्त करने के उद्देश्य से परिसमापन आयोग की क्षमता से संबंधित अन्य मुद्दे।

परिसमापन आयोग का उद्देश्य

परिसमापन पर निर्णय होने के बाद, कंपनी की गतिविधियों का उद्देश्य पूरी तरह से बदल जाता है। अर्थात्, यदि पहले इसका मुख्य लक्ष्य, उदाहरण के लिए, आय उत्पन्न करना था, तो निर्दिष्ट निर्णय के बाद, परिसमापन यह लक्ष्य बन जाता है। कानूनी इकाई की सभी गतिविधियों को इस चैनल पर पुनर्निर्देशित किया जाता है। उसी समय, जब तक संगठन को यूनिफाइड स्टेट रजिस्टर ऑफ लीगल एंटिटीज में सूचीबद्ध नहीं किया जाता है, तब तक वह अपनी गतिविधियों को बंद कर देता है, यह करों का भुगतान करने और कर्मचारियों को वेतन देने के लिए बाध्य है। हालांकि, कंपनी द्वारा किए जाने वाले सभी लेन-देन का उद्देश्य तीसरे पक्ष, लेनदारों, कर्मचारियों के साथ समझौता करना होगा।

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उदाहरण के लिए, 29 जुलाई, 2015 नंबर 306-केजी के रूसी संघ के सर्वोच्च न्यायालय के आर्थिक विवादों पर आईसी की परिभाषा से, यह इस प्रकार है कि परिसमापन आयोग या परिसमापक निपटान के उद्देश्य से आवश्यक उपाय करने के लिए बाध्य हैं। लेनदारों के साथ प्राथमिकता के मामले में। इन उपायों में नियोजित परिसमापन से पहले लेनदारों को नोटिस भेजना शामिल है। यदि परिसमापन आयोग को लेनदारों के बारे में पता है, तो वह उन्हें उचित नोटिस भेजने के लिए बाध्य है।

उपरोक्त निर्णय को अपनाने के बाद, कंपनी का प्रमुख (कार्यकारी निकाय) अब उसकी ओर से बिना किसी दस्तावेज के उसे ऐसा करने के लिए अधिकृत किए बिना कार्य नहीं कर सकता है। प्रमुख के बजाय, संगठन के प्रबंधन के लिए सभी कार्य परिसमापन आयोग (उसके प्रमुख) द्वारा किए जाते हैं।

सभी प्रतिपक्षों को भुगतान के लिए संपत्ति की पर्याप्तता स्थापित करते समय, परिसमापन आयोग:

• एक सूची आयोजित करता है;
• सभी लेनदारों और देनदारों को पाता है;
• परिसमापन बैलेंस शीट (प्रथम - मध्यवर्ती) बनाता है।

परिसमापन बैलेंस शीट, ऋणों के वितरण की असंभवता को दर्शाता है, संगठन को दिवालिया घोषित करने और दिवालियापन की कार्यवाही करने के लिए न्यायिक अधिकारियों के साथ एक आवेदन दाखिल करने का आधार है।

परिणाम

परिसमापन आयोग एक निकाय है जिसकी तुलना एक मध्यस्थता प्रबंधक से की जा सकती है जो दिवालिएपन की प्रक्रिया में कानूनी संस्थाओं का प्रबंधन करता है। हालांकि, बाद के विपरीत, परिसमापन आयोग की स्थापना अदालत द्वारा नहीं की जाती है, लेकिन अधिकृत व्यक्तियों या कानूनी इकाई के निकायों द्वारा परिसमापन किया जाता है। लेकिन उनकी समानता बहुत स्पष्ट है: परिसमापक और मध्यस्थता प्रबंधक दोनों का उद्देश्य लेनदारों के साथ खातों का निपटान करना है, और फिर संगठन की गतिविधियों को समाप्त करना है।

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परिसमापक या परिसमापन आयोग?

इस सप्ताह मुझे निम्नलिखित स्थिति का सामना करना पड़ा: आमतौर पर एक एलएलसी में एक प्रतिभागी (वह एक निदेशक भी है) से मिलकर, हमने परिसमापन पर एक निर्णय द्वारा एक परिसमापक नियुक्त किया। यह MIFNS 46 और मास्को क्षेत्र के कर अधिकारियों में एक धमाके के साथ चला गया। इस पर स्वयं कर अधिकारियों द्वारा टिप्पणी की जाती है और इसकी अनुमति दी जाती है और पूरे रूस में कई प्रथाओं द्वारा इसकी पुष्टि की जाती है। लेकिन शेल्कोवो में MIFNS 16 किसी कारण से संघीय कानून "ऑन एलएलसी" को रूसी संघ के नागरिक संहिता और 129-FZ से ऊपर रखता है और एक परिसमापक नियुक्त करने पर रोक लगाता है, केवल एक परिसमापन आयोग ... वे कहते हैं कि वे वेबसाइट पर झूठ लिखते हैं संघीय कर सेवा और आधिकारिक स्पष्टीकरण के)) उन्होंने मना कर दिया ... इस सवाल के बारे में कि हमें क्या करना चाहिए अगर हमारे पास पूरे समाज में केवल 1 व्यक्ति है, व्यावहारिक रूप से "तीन में एक", वे कहते हैं: "निर्णय द्वारा नियुक्त करें" एक परिसमापन आयोग जिसमें 1. व्यक्ति शामिल है"। आयोग में एक व्यक्ति कैसे हो सकता है, यह मेरा दिमाग नहीं समझ सकता।

साथियों, क्या कोई ऐसा ही मिल सकता है, अपना अनुभव साझा करें)) अग्रिम धन्यवाद।

टिप्पणियाँ (10)

तुम्हें पता है, ओक्साना, जिराफ बड़ा है, वह बेहतर जानता है। कर कहते हैं, कि एक क्षेत्र में, उह आयोग में - पहले से ही एक आयोग, नियुक्त करें, कृपया उन्हें। और इस वजह से उनके साथ बट क्यों, यह आपके लिए अधिक महंगा है।

तात्याना, वे पहले ही नियुक्त कर चुके हैं, उन्होंने कुछ अच्छा किया है) हम इंतजार कर रहे हैं ..

तीन "डी" का नियम न केवल सड़क पर लागू होता है :)।

और मैं अदालत में इनकार करने की अपील करूंगा। वे पहले से ही गड़बड़ कर रहे हैं, भगवान द्वारा! Mytishchenskaya ने मुझे बहुत समय पहले बताया था कि मीडिया में दोहरे प्रकाशन को खत्म करना पर्याप्त नहीं है। उन्हें उन लेनदारों की सूची दें जिन्हें हमने अधिसूचित किया है और साक्ष्य डाक सामग्री. जीसी - भट्टी में! हम प्रबंधन के पास झगड़ने गए, इस बकवास को रद्द कर दिया। सामान्य तौर पर, कर में: कुछ - जंगल के लिए, कुछ - जलाऊ लकड़ी के लिए। यदि हम क्षेत्र के अनुसार कर और नोटरी की आवश्यकताओं की तुलना करते हैं, तो यह भी हास्यास्पद है। किसी के लिए, यूनिफाइड स्टेट रजिस्टर ऑफ लीगल एंटिटीज का अर्क एक महीने के लिए वैध है, किसी के लिए यह सख्ती से 5 दिन है।

कर कार्यालय एक अजीब जगह है। वे अक्सर खुद का खंडन करते हैं।

मजे की बात यह है कि नोटरी स्वयं इस उद्धरण की जांच कर सकते हैं। यदि अर्क 5 दिनों से अधिक ताज़ा नहीं है, तो आपको एक और 1.5 टायर का भुगतान करना होगा। आनंद))

मास्को में, वे अर्क स्वीकार करते हैं जो एक महीने पुराने हैं। इसके अलावा, कुछ नोटरी के साथ, आप बातचीत कर सकते हैं और थोड़ा अतिदेय भी ला सकते हैं। कोई अधिभार नहीं। सबसे पहले, 400 रूबल के लिए कर में। वे आपको एक दिन में एक नया बना देंगे, और दूसरी बात, अब आप संगठन के पंजीकरण के स्थान की परवाह किए बिना किसी भी कर कार्यालय से अपने उद्धरण का अनुरोध कर सकते हैं।

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ठीक है, हम मास्को नहीं हैं, हमारे पास सब कुछ दोगुने दर पर है)))

यूजीन, जैसा कि मैं आपको समझता हूं ... मैंने कितने घंटे माईटिशी टैक्स ऑफिस में बिताए ... फ्रेम पर एक फ्रेम है, कभी-कभी यह इतना मुड़ा हुआ है कि आप समझ नहीं पाते हैं कि उनमें से कोई भी कानून पढ़ता है या नहीं।

यहाँ व्यर्थ में आप कर के बारे में जाते हैं! कल वे कुछ और मांगेंगे, और इसी तरह बिना अंत के। इस प्रथा को जड़ से खत्म करने की जरूरत है। इनकार के खिलाफ अपील और उनके एक प्रतिनिधि के लिए खर्च में कटौती, मैं आपको विश्वास दिलाता हूं कि इस तरह के आधार पर इस कर में कोई और इनकार नहीं होगा।

प्रिय साथियों, मैं आपकी आंखों में एक पूर्ण अज्ञानी की तरह दिखने का जोखिम उठाता हूं, लेकिन मुझे यह बिल्कुल स्पष्ट लगता है कि विशेष मानदंड स्थापित करने के रूप में "एलएलसी पर" कानून नागरिक संहिता से अधिक है, जिसमें शामिल हैं सामान्य नियम. क्या मै गलत हु? और एक परिसमापक की नियुक्ति या एक व्यक्ति के परिसमापन आयोग के रूप में इस तरह के एक छोटे से कारण के कारण, मैं कर के साथ अपनी नसों और बट सिर को खराब नहीं करूंगा। यदि हमारे एलएलसी में एक व्यक्ति शामिल हो सकता है या, उदाहरण के लिए, अदालत अक्सर एक सदस्यीय होती है, तो एक व्यक्ति से परिसमापन आयोग क्यों नहीं बनाया जा सकता है? यह भी ज्ञात है कि कोई भी अधिकारी, कम से कम किसी प्रकार की शक्ति क्षमता से संपन्न, न्यायशास्त्र के किसी भी डॉक्टर की तुलना में "होशियार" होता है।

मैं आपसे, साथियों, कुछ प्रमाणपत्रों की वैधता अवधि के मुद्दे पर सलाह के लिए पूछना चाहता हूं। विशेष रूप से, किसी कारण से, आवास सहकारी के बोर्ड के अध्यक्ष का मानना ​​​​है कि उनके द्वारा आवास सहकारी के सदस्य को जारी किया गया प्रमाण पत्र यह बताता है कि वह ऐसे और ऐसे एक वर्ष से सदस्य हैं और इस तरह से अपने हिस्से को पूरी तरह से भुनाया है। और ऐसा वर्ष केवल एक महीने (!) के लिए वैध होता है। किस बात से, क्षमा करें, डरें? और ऐसे प्रमाणपत्र की "वैधता" का क्या अर्थ है? क्या इसे राज्य पंजीकरण प्राधिकरणों के साथ पंजीकृत करना अनिवार्य है? यूएसआरआर में अब जो संकेत दिया गया है, उसमें भी मेरी दिलचस्पी है।

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इसके अलावा, कानूनी समुदाय में बीटीआई द्वारा जारी तकनीकी दस्तावेजों की वैधता के संबंध में, जैसा कि मैं इसे समझता हूं, कुछ अनिश्चितता है। उदाहरण के लिए, FreshDocs टीम ने निष्कर्ष निकाला कि ऐसे किसी भी दस्तावेज़ की वैधता अवधि पाँच वर्ष है, लेकिन आवासीय परिसर के लिए - एक वर्ष।

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परिसमापन आयोग की नियुक्ति कैसे की जाती है? एलएलसी के परिसमापक की मुख्य जिम्मेदारियां क्या हैं?

रूसी संघ का नागरिक संहिता परिसमापन आयोग के गठन के लिए विशेष नियम प्रदान नहीं करता है। रूसी संघ के नागरिक संहिता के अनुच्छेद 62 में, यह केवल इंगित करता है कि उसके उद्यम को समाप्त करने का निर्णय लेने के बाद उसे एलएलसी में प्रतिभागियों के रूप में नियुक्त किया जाना अनिवार्य है। उसी समय, जिस अवधि के दौरान परिसमापन करने वाले व्यक्तियों को नियुक्त करना आवश्यक है, वह भी कानून में वर्णित नहीं है।

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इसके अलावा, इन कानूनी मानदंडों में इस बात के संकेत नहीं हैं कि कब परिसमापन आयोग का चयन करना आवश्यक है, और किन मामलों में एक व्यक्ति को नियुक्त करना संभव है - एक परिसमापक। द्वारा सामान्य नियमप्रतिभागी स्वतंत्र रूप से यह निर्धारित करते हैं कि वे वास्तव में संगठन को समाप्त करने के लिए किसे नियुक्त करेंगे, और किस बिंदु पर वे इसे करेंगे।

इसके अलावा, कानून परिसमापक या सदस्यों और परिसमापन आयोग के अध्यक्ष के रूप में एक या अधिक एलएलसी प्रतिभागियों की नियुक्ति पर रोक नहीं लगाता है।

परिसमापन आयोग (परिसमापक) की नियुक्ति के बाद, परिसमाप्त कानूनी इकाई के प्रबंधन की सभी शक्तियां उसे हस्तांतरित कर दी जाती हैं। यह, वास्तव में, उद्यम का एकमात्र कार्यकारी निकाय बन जाता है।

नियुक्ति के आदेश के विपरीत, परिसमापन के लिए जिम्मेदार व्यक्तियों के कर्तव्यों को नागरिक संहिता के मानदंडों में स्पष्ट रूप से वर्णित किया गया है। इस प्रकार, परिसमापन आयोग (परिसमापक) परिसमापन उद्यम और उसके लेनदारों के हितों में यथोचित और अच्छे विश्वास में कार्य करने के लिए बाध्य है।

यह परिसमापक हैं जो एक सीमित देयता कंपनी के लेनदारों की पहचान करने और उन्हें सूचित करने के लिए जिम्मेदार हैं। ऐसा करने के लिए, वे संगठन को समाप्त करने की प्रक्रिया और मीडिया में लेनदारों से दावों को स्वीकार करने की समय सीमा (राज्य पंजीकरण के बुलेटिन) पर एक संदेश प्रकाशित करते हैं और प्रत्येक लेनदार को व्यक्तिगत पंजीकृत पत्र वापसी रसीद के साथ भेजते हैं।

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इसके अलावा परिसमापन आयोग:

1. प्राप्य खातों को एकत्र करने के लिए कदम उठाता है।

अदालत में कानूनी इकाई की ओर से कार्य करता है या राज्य निकायों में अपने हितों का प्रतिनिधित्व करता है।

लेनदारों द्वारा उनके दावों के बयान की अवधि समाप्त होने और उद्यम की सभी संपत्तियों की पहचान के बाद, एक अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट तैयार की जाती है।

इस घटना में उद्यम की संपत्ति की बिक्री करता है कि संगठन की मौद्रिक संपत्ति सभी ऋणों का भुगतान करने के लिए पर्याप्त नहीं है।

हमारे देश के कानून द्वारा स्थापित प्राथमिकता के क्रम में लेनदारों के साथ समझौता करता है।

यदि यह पता चलता है कि एलएलसी की मौद्रिक संपत्ति और संपत्ति सभी ऋणों का भुगतान करने के लिए अपर्याप्त है, तो यह देनदार दिवालिया घोषित करने के लिए मध्यस्थता अदालत के साथ एक आवेदन दायर करता है।

अंतिम परिसमापन बैलेंस शीट तैयार करता है।

एक आवेदक के रूप में कार्य करता है जब कर कार्यालय को उसके परिसमापन के संबंध में एक कानूनी इकाई के राज्य पंजीकरण के लिए एक आवेदन जमा करता है (फॉर्म P16001 में)।

केवल परिसमापन आयोग के अध्यक्ष या एलएलसी के परिसमापक को समाप्ति पर यूनिफाइड स्टेट रजिस्टर ऑफ लीगल एंटिटीज में प्रवेश करने के लिए कर सेवा में आवेदन करने का अधिकार है। उद्यमशीलता गतिविधिपरिसमापन प्रक्रिया के पूरा होने के बाद।

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युरक्लब सम्मेलन

परिसमापन आयोग या परिसमापक

मिक्स अक्टूबर 27, 2004

कला। नागरिक संहिता के 62 कानूनी इकाई को समाप्त करने का निर्णय लेने वाले व्यक्ति के दायित्व

2. एक कानूनी इकाई या निकाय के संस्थापक (प्रतिभागी) जिन्होंने कानूनी इकाई को समाप्त करने का निर्णय लिया है, एक परिसमापन आयोग (परिसमापक) नियुक्त करते हैं और इस संहिता और अन्य कानूनों के अनुसार परिसमापन के लिए प्रक्रिया और शर्तें स्थापित करते हैं।

चार्टर एक परिसमापन आयोग को निर्धारित करता है, लेकिन कैसे, अगर JSC कला पर संघीय कानून। 21 एक परिसमापन आयोग की बात करता है, अब परिसमापक के लिए रास्ता क्यों अवरुद्ध है?

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एलएलसी पर संघीय कानून - परिसमापन आयोग

संघीय कानून पर गैर - सरकारी संगठन- परिसमापन आयोग, आदि।

मिक्स अक्टूबर 27, 2004

यहां कोई भी परिसमापन में शामिल नहीं है या क्या?

वर्मुट 28 अक्टूबर, 2004

मिक्स 28 अक्टूबर 2004

मैं नहीं चाहता। बहुत आसान परिसमापक।

वर्मुट 28 अक्टूबर, 2004

मुफ्त कानूनी सलाह:

सेना में प्रवेश लिया

वह वहाँ कोष्ठक में है सब कुछ एक "परिसमापक" के रूप में जाना जाता है

मिक्स 28 अक्टूबर 2004

लेकिन यह अभ्यास से अलग हो जाता है, उदाहरण के लिए, एक से अधिक बार जब इसे परिसमाप्त किया जाना था (लेकिन परिसमापक को सीजेएससी के चार्टर में पंजीकृत किया गया था, हालांकि इससे क्या फर्क पड़ता है, एलएलसी में समान मानदंड है - परिसमापन कमीशन) कर और कर मंत्रालय ने परिसमापक पर आपत्ति नहीं की

क्या मुझे याद है कि वहां क्या लिखा था?

हां, सिद्धांत रूप में, परवाह न करें, एलके के पास परिसमापक के समान शक्तियां हैं।

मिक्स 28 अक्टूबर 2004

हां, सिद्धांत रूप में, मुझे परवाह नहीं है, एलसी के पास परिसमापक के समान शक्तियां हैं

मुझे अभी FAS UO समझ में नहीं आया

वर्मुट 28 अक्टूबर, 2004

मुझे अभी FAS UO समझ में नहीं आया

हाँ, हमेशा की तरह हमारे साथ, आप देखिए, फिर एक और अभ्यास दिखाई देगा। मैं उपरोक्त सभी राय से सहमत हूं - कोई बड़ा अंतर नहीं। सवाल सिर्फ संख्या का है। यह पता चला है कि 2 सदस्य एक आयोग हैं, और यदि कोई है, तो वे कहते हैं, एक परिसमापक।

इसके अलावा, उसी न्यायिक प्रथा ने स्थापित किया कि केवल परिसमापन आयोग के अध्यक्ष दावों, शक्तियों की शक्तियों पर हस्ताक्षर करते हैं, और फिर अन्य सदस्यों के अधिकारों से वंचित कौन है ?! यहां एक प्रश्न है, उदाहरण के लिए, क्या परिसमापन आयोग के अध्यक्ष को किसी कंपनी पर बैलेंस शीट या घोषणा पर हस्ताक्षर करने का अधिकार नहीं है?

कुरोपटका 28 अक्टूबर 2004

एक टैंक के रूप में बहरा। यहां कोई भी परिसमापन में शामिल नहीं है या क्या?

और सर्च करें क्योंकि इसका इस्तेमाल करना जरूरी है। हम महीने में एक बार चर्चा करते हैं।

मिक्स 28 अक्टूबर 2004

मुझे तलाश के बारे में मत बताओ, वह खुद बार-बार यह कह चुका है,

उनके पास सभी प्रश्न थे, लेकिन आपके पास अपने या किसी और के प्रश्न हो सकते हैं, और उसे भुगतान करें या नहीं, आदि।

मैं खुद अब दो एलएलसी - आईएमएनएस ओनली फॉर में परिसमापन कर रहा हूं।

मैं न केवल सिद्धांत में परिसमापन करता हूं, और इसलिए मैंने कहा कि अभ्यास एफएएस यूओ से अलग है।

एक और 28 अक्टूबर 2004

अंत में, आप उरल्स में नहीं हैं, स्वास्थ्य पर परिसमापन करें

वाइकिंग80 नवम्बर 02, 2004

कृपया उरल्स को नाराज न करें।

एक और 02 नवंबर 2004

कृपया उरल्स को नाराज न करें।

Urals और FAS UO की पहचान करने की आवश्यकता नहीं है

आप केवल परिसमापन कर सकते हैं जैसा कि कानून कहता है और कुछ नहीं।

कृपया अपनी स्थिति स्पष्ट करें, क्या आपको लगता है कि एक एलएलसी में केवल एक एलसी हो सकता है, लेकिन एक परिसमापक नहीं?

लुसी जनवरी 12, 2011

वैधता की जाँच के लिए कैसेशन उदाहरण और

मध्यस्थता अदालतों के फैसलों (निर्णयों) की वैधता,

सेना में प्रवेश लिया

14 जनवरी 2011

कानूनी संस्थाओं के राज्य पंजीकरण पर

और व्यक्तिगत उद्यमी

अनुच्छेद 20. एक कानूनी इकाई के परिसमापन की सूचना

3. कानूनी इकाई या निकाय के संस्थापक (प्रतिभागी) जिन्होंने कानूनी इकाई को समाप्त करने का निर्णय लिया है, एक परिसमापन आयोग के गठन या एक परिसमापक की नियुक्ति के साथ-साथ एक की तैयारी के पंजीकरण निकाय को सूचित करेंगे। अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट।

IX. एक कानूनी इकाई के परिसमापन आयोग के गठन पर नोटिस भरने की प्रक्रिया, एक परिसमापक (दिवालियापन प्रबंधक) की नियुक्ति (फॉर्म एन पी 15002)

4.2. खंड 3.2 एक परिसमापक की नियुक्ति पर एक दस्तावेज के आधार पर भरा जाता है।

5. धारा 4 "दिवालियापन ट्रस्टी के बारे में जानकारी"।

यह खंड तब भरा जाता है जब अदालत कानूनी इकाई को दिवालिया (दिवालिया) घोषित करने का निर्णय लेती है, जो इसमें निहित दिवालियापन ट्रस्टी के बारे में जानकारी के अनुसार होती है। कहा निर्णयया दिवालियापन ट्रस्टी की उम्मीदवारी के अनुमोदन पर मध्यस्थता अदालत का फैसला।

5.1. खंड 4.1 दिवालियापन ट्रस्टी की उम्मीदवारी के अनुमोदन पर कानूनी इकाई को दिवालिया (दिवालिया) घोषित करने या मध्यस्थता अदालत के फैसले पर मध्यस्थता अदालत के निर्णय के पृष्ठों की संख्या को इंगित करता है।

शीट 1

फॉर्म 15002 की शीट ए। परिसमापन आयोग (परिसमापक), दिवालियापन ट्रस्टी के प्रमुख के बारे में जानकारी

अगर एलएलसी में केवल एक संस्थापक है, तो वह निदेशक भी है, वह एकमात्र व्यक्ति में परिसमापक क्यों नहीं हो सकता। किसी भी मामले में, वह लेनदारों के साथ निपटान की प्रक्रिया का पालन करने के लिए बाध्य है।

ट्रेवर 18 अप्रैल 2011

ठीक है, यहाँ एक समाधान का एक अंश है:

वैधता की जाँच के लिए कैसेशन उदाहरण और

मध्यस्थता अदालतों के फैसलों (निर्णयों) की वैधता,

सेना में प्रवेश लिया

वर्मुट, मुझे उक्त फैसले में ऐसा कुछ नहीं दिख रहा है। यह उद्धरण कहाँ का है?

सलाहकार एन Ф09-357 / 03-जीके में ड्राइव करें और समाधान खोजें

वैधता की जाँच के लिए कैसेशन उदाहरण और

मध्यस्थता अदालतों के फैसलों (निर्णयों) की वैधता,

सेना में प्रवेश लिया

मिस पो जनवरी 25, 2012

इवानवेटिंगउत्तर 19 जनवरी 2015

साथियों, कृपया मुझे बताएं!

enigma1 फ़रवरी 10, 2017

क्या कोई और हालिया अभ्यास है?

परिसमाप्त सीजेएससी और 2 एलएलसी। 2015-2016 की शुरुआत में।

सभी मामलों में केवल एक परिसमापक था। कर कार्यालय ने कभी लानत नहीं दी।

हालांकि हर जगह क़ानून मानक थे, बिना किसी उपद्रव के, एलएलसी और सीजेएससी के कानूनों से अलग कर दिया गया था और उनमें केवल परिसमापन आयोग का उल्लेख किया गया था।

हमें पहले किसी तरह सिखाया गया था कि नागरिक संहिता में विशेष मानदंडों के सामने बड़ी कानूनी शक्ति है। अब नागरिक संहिता और कानूनों में समान कानूनी शक्ति है, और अक्सर व्याख्या में विशेष मानदंडों को भी प्राथमिकता दी जाती है।

लेकिन फिर भी, मुझे ऐसा लगता है कि केवल कानूनों में, "परिसमापन आयोग" शब्दों के तहत और इसलिए यह समझा जाता है कि परिसमापक भी शामिल है। क्योंकि जीसी कहता है परिसमापन आयोग (परिसमापक), रूसी भाषा के नियमों के आधार पर, कोष्ठक का अर्थ है स्पष्ट विचार को स्पष्ट या पूरक करने के लिए स्पष्टीकरण।

यह अप्रत्यक्ष रूप से पुष्टि की जाती है और क्योंकि यह इस रूप में नागरिक संहिता में समकक्ष (स्पष्टीकरण) अवधारणाओं के रूप में होता है। और "परिसमापन आयोग या परिसमापक" प्रकार का मामूली विरोध या विभाजन भी नहीं है।

खैर, क्या होगा अगर कानून उन लोगों द्वारा लिखे गए हैं जो नागरिक संहिता को नहीं जानते हैं।

एलएलसी का एकमात्र भागीदार एक परिसमापक है, क्या उसे नौकरी मिल सकती है पूरा समयअन्य एलएलसी में?

वह एक परिसमापक के रूप में पूर्णकालिक काम नहीं कर सकता है।

सामान्य तौर पर, यह कहीं नहीं कहता है कि परिसमापक एक रोजगार अनुबंध के तहत काम करने के लिए बाध्य है।

और यह देखते हुए कि परिसमापन के अंत में, उसे कहीं से भी औपचारिक रूप से बर्खास्त करने के लिए कोई जगह नहीं होगी (उसे पूर्वव्यापी रूप से बर्खास्त करना होगा), और कौन और कैसे अर्जित करेगा और उस पर मजदूरी और सभी करों का भुगतान करेगा?! और बर्खास्तगी पर अंतिम भुगतान के बारे में क्या? समय कहां से लाएं, इसके लिए पैसा, बैलेंस शीट पर खर्च करना आदि। अपना सिर तोड़ो।

सेवाओं के प्रावधान के लिए नागरिक कानून अनुबंध के तहत परिसमापक के लिए तुरंत स्वीकार करना अधिक तार्किक और आसान है।

लेकिन वास्तव में छोटी कंपनियांदस्तावेजों के अनुसार, परिसमापक आमतौर पर बिल्कुल भी नहीं किया जाता है, क्योंकि वह एक व्यक्ति में निदेशक और भागीदार भी होता है।

एलएलसी के परिसमापन में परिसमापक कौन हो सकता है - परिसमापक / परिसमापन आयोग की अवधारणाओं के कानून में अस्पष्ट व्याख्या को देखते हुए एक महत्वपूर्ण और दिलचस्प प्रश्न। आइए एक बार और उसके साथ व्यवहार करें।

एक परिसमापक कौन है, और यह अवधारणा "परिसमापन आयोग" की अवधारणा से कैसे संबंधित है

परिसमापक वह व्यक्ति होता है जो संगठन की गतिविधियों को समाप्त करने की प्रक्रिया के कार्यान्वयन के दौरान उत्पन्न होने वाले मुद्दों से निपटता है। परिसमापन आयोग एक कॉलेजिएट निकाय है जो समान मुद्दों को हल करता है।

परिसमापक या परिसमापन आयोग की नियुक्ति की प्रक्रिया कला में निर्धारित है। 62 रूसी संघ के नागरिक संहिता, कला। संघीय कानून के 57 "सीमित देयता कंपनियों पर 8 फरवरी, 1998 नंबर 14। हालांकि, कानून के प्रावधान बेहद कंजूस हैं और एक परिसमापक या परिसमापन आयोग की गतिविधियों को पूरी तरह से विनियमित नहीं करते हैं। इसके अलावा, संघीय कानून संख्या 14 में एक संकेत भी नहीं है कि एक परिसमापक "परिसमापन आयोग" की अवधारणा का उपयोग करके किसी संगठन की गतिविधियों को समाप्त करने में भाग ले सकता है।

व्यवहार में, एक परिसमापक और एक परिसमापन आयोग दोनों को नियुक्त करना संभव है, लेकिन यह अनुमति देता है यह प्रश्नएलएलसी की आम बैठक। एक छोटी कंपनी की गतिविधियों की समाप्ति को व्यवस्थित करने के लिए, वे अक्सर एक व्यक्ति की सेवाओं का उपयोग करते हैं। यदि कंपनी बड़ी है, तो एक आयोग नियुक्त किया जाता है (जिसमें कम से कम दो प्रतिभागी शामिल होते हैं, जिनमें से एक अध्यक्ष होता है)।

परिसमापक कौन हो सकता है?

कानून इस सवाल को दरकिनार कर देता है कि संगठन का परिसमापक कौन हो सकता है (या आयोग का सदस्य हो सकता है)। यह एक सकारात्मक क्षण माना जा सकता है कि कानून किसी उम्मीदवार के चुनाव के संबंध में निषेध स्थापित नहीं करता है।

अक्सर, कंपनी का पूर्व एकमात्र कार्यकारी निकाय (निदेशक, सामान्य निदेशक, आदि) परिसमापक बन जाता है। यह इस तथ्य के कारण है कि उन्होंने संगठन में काम किया और इसकी गतिविधियों के बारे में एक विचार है। परिसमापक के रूप में नियुक्ति पर उसके साथ रोजगार अनुबंध समाप्त कर दिया जाता है (हालांकि, निदेशक को परिसमापक के रूप में किसी भी व्यक्ति की नियुक्ति पर खारिज कर दिया जाता है)।

निदेशक के अलावा कोई भी (कोई भी सक्षम व्यक्ति) परिसमापक हो सकता है। ये परिसमापन सेवाएं प्रदान करने वाली निजी फर्मों के प्रतिनिधि हैं, और परिसमापन संगठन के संस्थापकों में से एक हैं। यह माना जाता है कि परिसमापक को इस बात का अंदाजा होना चाहिए कि इसे पूरा करने के लिए संगठन की गतिविधियों को समाप्त करने की प्रक्रिया कैसे चलती है।

कानून भी परिसमापन आयोग की संरचना पर आवश्यकताओं को लागू नहीं करता है।

एलएलसी के परिसमापन पर एक परिसमापक की नियुक्ति। एक परिसमापक की नियुक्ति पर नमूना निर्णय (एलएलसी में प्रतिभागियों की बैठक के मिनट)

परिसमापक की नियुक्ति के लिए उपयुक्त नहीं है श्रम अनुबंध, संगठन में एक उपयुक्त स्थिति की कमी और ऐसे कार्यों की समीचीनता के कारण (संगठन जल्द ही समाप्त हो जाएगा)। इसलिए, सबसे अधिक बार एक नागरिक कानून अनुबंध का निष्कर्ष निकाला जाता है (उदाहरण के लिए, सेवाओं का प्रावधान)। किसी भी अनुबंध को समाप्त करना संभव नहीं है (कानून की ऐसी कोई आवश्यकता नहीं है), लेकिन फिर गतिविधि की प्रक्रिया और परिसमापक के पारिश्रमिक की राशि निर्धारित नहीं की जाएगी।

परिसमापक या परिसमापन आयोग की नियुक्ति की प्रक्रिया इस प्रकार है:

1. एकमात्र संस्थापक द्वारा एक निर्णय किया जाता है, या एक असाधारण आम बैठक बुलाई जाती है, जिसके एजेंडे में कंपनी के परिसमापन की प्रक्रिया और शर्तों का सवाल है, एक परिसमापक / आयोग की नियुक्ति, शक्तियों की समाप्ति एकमात्र संस्थापक का कार्यकारिणी निकाय.
2. परिसमापक / कमीशन (यदि वांछित हो) के साथ एक समझौता किया जाता है।

यहाँ संगठन में प्रतिभागियों की आम बैठक का एक नमूना प्रोटोकॉल और एक परिसमापक की नियुक्ति पर एकमात्र प्रतिभागी का एक नमूना निर्णय है।

एलएलसी के परिसमापन पर परिसमापक की शक्तियां

संक्षेप में, परिसमापक या परिसमापन आयोग को सामान्य निदेशक की शक्तियां प्राप्त होती हैं, जिसमें अदालतों में कंपनी के हितों की रक्षा करने का अधिकार भी शामिल है। कानून (रूसी संघ के नागरिक संहिता के अनुच्छेद 4, अनुच्छेद 62) इस नियम को निम्नानुसार तैयार करता है: "एक कानूनी इकाई के मामलों का प्रबंधन करने की शक्तियां परिसमापन आयोग को हस्तांतरित की जाती हैं।" यह बल्कि अस्पष्ट है, यही कारण है कि हम सीईओ के साथ समानता रखते हैं, जिन्होंने पहले इसी तरह के कर्तव्यों का पालन किया था।

यह मत भूलो कि एलएलसी के अन्य प्रबंधन निकाय इसके परिसमापन के पंजीकरण तक वैध हैं (उदाहरण के लिए, संगठन में प्रतिभागियों की सामान्य बैठक, जो अंतरिम और अंतिम परिसमापन बैलेंस शीट पर हस्ताक्षर करती है)। यह नियम केवल एकमात्र कार्यकारी निकाय (सामान्य निदेशक) पर लागू नहीं होता है।

व्यवहार में, आयोग या परिसमापक विशेष रूप से कंपनी के परिसमापन के उद्देश्य से गतिविधियों को अंजाम देता है। ऐसे कार्यों की सूची कला द्वारा प्रदान की जाती है। रूसी संघ के नागरिक संहिता के 63। इसमे शामिल है:

• मीडिया में कंपनी के परिसमापन पर डेटा का प्रकाशन।
• लेनदारों की खोज और अधिसूचना, प्राप्तियों का संग्रह।
• एक अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट तैयार करना (लेकिन अनुमोदन नहीं)।
• लेनदारों के हितों को पूरा करने के लिए अपर्याप्त होने पर कंपनी की संपत्ति की बिक्री।
• दिवालियापन के संकेतों का पता लगाने के मामले में मध्यस्थता के लिए अपील।
• परिसमापन बैलेंस शीट तैयार करना (लेकिन अनुमोदन नहीं)।
• पंजीकरण के लिए कंपनी के परिसमापन के लिए एक आवेदन प्रस्तुत करना।
• अदालत में कंपनी के हितों का प्रतिनिधित्व करना।

इस प्रकार, एलएलसी के परिसमापन के दौरान एक परिसमापक कौन हो सकता है, इस सवाल का जवाब देते समय, यह ध्यान में रखा जाना चाहिए कि कानून ऐसे व्यक्तियों के लिए आवश्यकताओं को स्थापित नहीं करता है जो परिसमापक हो सकते हैं या परिसमापन आयोग के सदस्य हो सकते हैं। नतीजतन, कंपनी का परिसमापन किसी भी व्यक्ति को सौंपा जा सकता है।

परिसमापन आयोग उद्यम या निकाय के संस्थापकों द्वारा निर्धारित किया जाता है जिसने संगठन के संबंध में ऐसा निर्णय लिया है। परिसमापन आयोग उद्यम के परिसमापन और इसके कार्यान्वयन की प्रक्रिया के लिए समय सीमा निर्धारित करता है।

परिसमापन आयोग एक विशेष निकाय (परिसमापक) है जो उद्यम के परिसमापन के लिए आवश्यक है - स्वैच्छिक या मजबूर।

प्रिय पाठकों! लेख कानूनी मुद्दों को हल करने के विशिष्ट तरीकों के बारे में बात करता है, लेकिन प्रत्येक मामला व्यक्तिगत है। यदि आप जानना चाहते हैं कि कैसे बिल्कुल अपनी समस्या का समाधान करें- एक सलाहकार से संपर्क करें:

आवेदन और कॉल सप्ताह में 24/7 और 7 दिन स्वीकार किए जाते हैं.

यह तेज़ है और आज़ाद है!

इस निकाय के निर्माण के बारे में जानकारी रजिस्ट्रार (कर संरचनाओं) को प्रदान की जाती है, जिसे यूनिफाइड स्टेट रजिस्टर ऑफ़ लीगल एंटिटीज़ में उचित परिवर्तन करना चाहिए और संगठन की गतिविधियों की समाप्ति की पुष्टि करने वाले दस्तावेज़ जारी करना चाहिए।

आवश्यकताएं

रूसी संघ का नागरिक संहिता परिसमापन आयोग की संरचना पर विशिष्ट नियमों को नहीं दर्शाता है। कंपनी के अल्पांश शेयरधारकों द्वारा ऐसे आयोग के सदस्यों की नियुक्ति का प्रावधान नहीं है। व्यक्तिगत मामलों पर भी विशेष ध्यान नहीं दिया जाता है जब कानून को आयोग में कुछ व्यक्तियों की भागीदारी की आवश्यकता होती है।

आयोग के कामकाज और उसके गठन की प्रक्रिया रूसी संघ के नागरिक संहिता के अनुच्छेद 62 के अनुच्छेद 4 में परिलक्षित होती है:

• जब आयोग का गठन होता है, तो उद्यम की कार्यकारी शक्ति के भीतर सभी शक्तियां उसे हस्तांतरित कर दी जाती हैं। यह कंपनी की गतिविधियों में भाग लेने के लिए अन्य प्रबंधन निकायों के अधिकार को रद्द नहीं करता है।
• आधिकारिक नियुक्ति के बाद, आयोग अदालत में उद्यम के हितों का प्रतिनिधित्व करता है। परिसमापन आयोग के प्रमुख को पावर ऑफ अटॉर्नी जारी किए बिना कानूनी इकाई का प्रतिनिधित्व करने, दावे के बयान पर हस्ताक्षर करने और अटॉर्नी की आवश्यक शक्तियां जारी करने का अधिकार है।
• आयोग परिसमाप्त कंपनी और लेनदारों के हितों में अपना काम करने के लिए बाध्य है।
• आयोग एक कॉलेजिएट निकाय है। किसी भी निर्णय के लिए कोरम की आवश्यकता होती है। उद्यमों को परिसमापन आयोग पर एक विशेष प्रावधान बनाने पर विचार करने की सलाह दी जाती है।

नागरिक संहिता परिसमापन आयोग की क्षमता का पूरी तरह से वर्णन नहीं करती है और यह अक्सर विवादों और चर्चाओं का कारण बन जाता है।

परिसमापन आयोग की भूमिका

यदि उद्यम के मालिकों ने इसे समाप्त करने का निर्णय लिया है, तो उन्हें एक परिसमापन आयोग स्थापित करना होगा। राज्य रजिस्टर में प्रविष्टि करने के लिए यह जानकारी IFTS को प्रस्तुत करना आवश्यक है।

उद्देश्य और रचना

कंपनी के परिसमापन पर निर्णय लेने वाले निकाय को परिसमापन आयोग की संरचना को नियुक्त करना चाहिए। यह उद्यम के संस्थापकों, उसके शेयरधारकों, साथ ही अदालत द्वारा किया जा सकता है जिसने संगठन के काम को समाप्त करने का निर्णय जारी किया। आयोग के गठन की सभी विशेषताएं आमतौर पर उद्यम के चार्टर में इंगित की जाती हैं।

आयोग की नियुक्ति के बाद से, वह कंपनी के प्रबंधन में भाग ले रही है। उद्यम के कार्यकारी निकाय अब अपनी गतिविधियों को अंजाम नहीं दे सकते।

वर्तमान कानून के अनुसार आयोग की संरचना और आकार के लिए आवश्यकताओं का सटीक नमूना प्रदान नहीं किया गया है। यह मुद्दा संस्थापकों की बैठक द्वारा तय किया जाता है। आयोग के सदस्यों को न्यायालय द्वारा नियुक्त किया जा सकता है। आयोग के प्रमुख में अध्यक्ष होता है।

ऐसे आयोग की संरचना में सीधे कंपनी के प्रमुख, उसके संस्थापक या कर्मचारी शामिल हो सकते हैं। इसका अध्यक्ष कंपनी की समाप्ति का आरंभकर्ता बन जाता है। ऐसी शक्तियों का आमतौर पर प्रयोग किया जाता है सीईओयह संगठन।

पॉवर्स

परिसमाप्त उद्यम के संस्थापक कंपनी के संचालन को समाप्त करने के निर्णय की पुष्टि करने के लिए एक उपयुक्त आदेश जारी करने के लिए बाध्य हैं। इसे इसके परिसमापन की शर्तों और आयोग के सदस्यों की गतिविधियों, गठन और नियुक्ति से संबंधित अन्य संगठनात्मक मुद्दों को इंगित करना चाहिए।

उसके बाद, परिसमापन आयोग के अध्यक्ष को उसके परिसमापन की अवधि के लिए संगठन के प्रबंधन के लिए सभी शक्तियां उपलब्ध हो जाती हैं। यह प्रावधान कला के पैरा 3 द्वारा अनुमोदित है। नागरिक संहिता के 62.

अक्सर, कंपनी के एक कर्मचारी को अध्यक्ष के पद के लिए चुना जाता है, जिसे इसके कामकाज की सभी विशेषताओं की पूरी समझ होती है।

जब एक कंपनी का परिसमापन होता है, तो देयता उत्पन्न होती है:

• उद्यम ही;
• इसके मालिक;
• इसके नेता;
• परिसमापन आयोग;
• लेनदार जिनके लिए फर्म पर कर्ज है।

परिसमापन आयोग को अपनी गतिविधियों को पूर्ण रूप से करने के लिए, एक दस्तावेज की आवश्यकता होती है जो आयोग की संरचना और इसकी नियुक्ति पर एक प्रोटोकॉल पर डेटा प्रदर्शित करता है।

यदि उद्यम का सामान्य निदेशक आयोग का अध्यक्ष बनता है तो ऐसा प्रोटोकॉल भी आवश्यक है। यह आयोग के सभी सदस्यों पर लगाया जाता है।

कार्यों

परिसमापक परिसमापन प्रक्रिया के लिए आवश्यक सभी कार्य करना जारी रखेगा।

उनके कर्तव्यों में सभी संभावित दस्तावेजों पर हस्ताक्षर करना, आयोग के सभी सदस्यों के काम को विनियमित करना, साथ ही:

• कानूनी संस्थाओं के रजिस्टर से इसे बाहर करने के लिए उद्यम की गतिविधियों को समाप्त करने के निर्णय के पंजीकरण अधिकारियों को सूचित करना।
• कंपनी के नियोजित परिसमापन पर एक नोट के मुद्रित मीडिया में प्लेसमेंट। ऋणों की चुकौती के लिए लेनदारों से आवेदन स्वीकार करने के लिए नियमों और प्रक्रियाओं को निर्दिष्ट करना आवश्यक है। इस मामले में न्यूनतम अवधि है 2 महीने.
• व्यक्तिगत रूप से कंपनी के नियोजित परिसमापन के लेनदारों को लिखित नोटिस की सुपुर्दगी।
• समयबद्ध तरीके से परिसमापन बैलेंस शीट तैयार करना। प्राप्य और देय राशि की जानकारी, कंपनी की मूर्त और अमूर्त संपत्ति और देनदारियों की जानकारी का संकेत दिया जाना चाहिए। मौजूदा ऋणों को कैसे कम किया जाए, इस पर समाधानों की पहचान करना आवश्यक है।
• कर्मचारियों की बर्खास्तगी पर उचित निर्णय लेना।
• यदि आवश्यक हो, तो परिसमापन आयोग सार्वजनिक नीलामी के माध्यम से कंपनी की संपत्ति की बिक्री की प्रक्रिया करता है। लेनदारों को ऋण दायित्वों को समाप्त करने के लिए यह आवश्यक है।
• लेनदारों की सभी आवश्यकताओं की संतुष्टि के बाद गठन। इस बैलेंस शीट को फर्म की अंतिम वित्तीय स्थिति से अवगत कराना चाहिए।
• सभी संगठनों और कर अधिकारियों के साथ बस्तियों का समाधान।
• यदि सभी आवश्यक भुगतान कर दिए गए हैं और वित्तीय संसाधनअभी भी बने हुए हैं, फिर उन्हें उद्यम के संस्थापकों के बीच वितरित किया जाता है।
• परिसमापन प्रक्रिया को पूरा करने के लिए आपको आईएफटीएस को एक आवेदन जमा करना होगा। कर अधिकारी कानूनी संस्थाओं के एकीकृत राज्य रजिस्टर में परिसमापन के तथ्य को दर्ज करते हैं।

कर अधिकारियों द्वारा कंपनी के परिसमापन का आधिकारिक प्रमाण पत्र प्रदान करने के बाद, इसे परिसमापन माना जाता है, और आयोग अपना काम बंद कर देता है।

कार्रवाई

संगठन के परिसमापन की पूरी अवधि के दौरान आयोग अपने काम में एक निश्चित योजना का पालन करता है। यह योजना आयोग के सभी सदस्यों की भागीदारी से बनाई गई है और उद्यम के संस्थापकों के साथ सहमत है।

आयोग की कार्रवाई इस प्रकार है:

1. कंपनी की सभी संपत्तियों का विस्तृत प्रदर्शन और उनका विश्लेषण।
2. उन व्यक्तियों के बारे में जानकारी का संग्रह जो परिसमापन के दौरान कंपनी की संपत्ति पर अपने अधिकारों का दावा कर सकते हैं।
3. कंपनी के कर्मचारियों की बर्खास्तगी। प्रक्रिया मानक है, मजदूरी और अन्य भुगतान श्रम कानून के अनुसार किए जाते हैं।
4. कर अधिकारियों और अन्य संगठनों को भुगतान का विश्लेषण। यदि कर अधिकारियों को ऋण चुकाने के लिए पर्याप्त धन नहीं है, तो कंपनी के संस्थापकों द्वारा कानून के अनुसार ऋण चुकाया जाता है।
5. मौजूदा ऋणों का विश्लेषण। देनदारों से ऋण की वसूली लिखित नोटिस पर या अदालत में दावे का बयान दाखिल करने के बाद हो सकती है। परिसमापन आयोग उद्यम की ओर से सभी अदालती सुनवाई में भाग लेता है।
6. स्थापना आदेश।
7. संस्थापकों के बीच शेष संपत्ति का वितरण।
8. कंपनी को उनके राज्य रजिस्टर से हटाने के लिए दस्तावेज तैयार करना।
9. राज्य रजिस्टर से एक उद्यम को हटाना।

राज्य रजिस्टर में प्रवेश करने के लिए, आपको एक उपयुक्त आवेदन, धन से प्रमाण पत्र, परिसमापन बैलेंस शीट का प्रमाण पत्र, राज्य शुल्क के भुगतान के लिए एक रसीद प्रदान करनी होगी।

उपलब्ध संचालन

परिसमापन आयोग कंपनी की संपत्ति को बेचने की संभावना और विधि निर्धारित करता है। संपत्ति की बिक्री के बारे में सभी जानकारी मीडिया में प्रदर्शित की जानी चाहिए।

अगर परिसमापन राज्य उद्यम, फिर एक नीलामी आयोजित की जाती है। यह सक्षम अधिकारियों द्वारा किया जाता है। एक निजी फर्म के काम की समाप्ति की स्थिति में, परिसमापक को अपने दम पर ऐसी नीलामी आयोजित करने का अधिकार है।

कंपनी की संपत्ति की बिक्री निम्नलिखित क्रम में की जानी चाहिए:

• एक मूल्यांकक द्वारा संपत्ति के बाजार मूल्य का आकलन;
• नीलामी के ढांचे के भीतर अचल संपत्ति की बिक्री;
• कंपनी की गैर-उत्पादक संपत्तियों की बिक्री;
• उद्यम की उत्पादन संपत्ति की बिक्री।

1. के अनुसार संघीय कानूनदिनांक 08.02.1998 एन 14-एफजेड "सीमित देयता कंपनियों पर" (बाद में - कानून एन 14-एफजेड), एक सीमित देयता कंपनी (बाद में - एलएलसी, कंपनी) को स्वेच्छा से रूसी संघ द्वारा स्थापित तरीके से समाप्त किया जा सकता है, अधीन एन 14-एफजेड और कंपनी के चार्टर की आवश्यकताएं। एक कंपनी के परिसमापन की प्रक्रिया रूसी संघ और अन्य संघीय कानूनों (अनुच्छेद 5, कानून संख्या 14-एफजेड के अनुच्छेद 57) द्वारा निर्धारित की जाती है।
रूसी संघ में, एक कानूनी इकाई के परिसमापन के लिए आधार और प्रक्रिया कला द्वारा स्थापित की जाती है। 61-64.1।
एलएलसी सहित एक कानूनी इकाई की परिसमापन प्रक्रिया में, निम्नलिखित चरणों को प्रतिष्ठित किया जा सकता है:
- परिसमापन पर निर्णय के अधिकृत निकाय द्वारा अपनाना, परिसमापन आयोग (परिसमापक) की नियुक्ति;
- एकीकृत में प्रासंगिक जानकारी दर्ज करने के लिए कानूनी संस्थाओं (पंजीकरण निकाय) के राज्य पंजीकरण करने वाले निकाय को किए गए निर्णय की अधिसूचना राज्य रजिस्टरकानूनी संस्थाएं (इसके बाद - कानूनी संस्थाओं का एकीकृत राज्य रजिस्टर);
- परिसमापन पर एक नोटिस का प्रकाशन, लेनदारों द्वारा दावा दायर करने की प्रक्रिया और समय सीमा;
- एक अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट तैयार करना;
- लेनदारों के साथ समझौता करना;
- परिसमापन बैलेंस शीट की तैयारी;
- एक कानूनी इकाई के परिसमापन का राज्य पंजीकरण।
आइए प्रत्येक चरण पर अधिक विस्तार से ध्यान दें।

1. परिसमापन पर निर्णय लेना, परिसमापन आयोग (परिसमापक) की नियुक्ति करना

स्वैच्छिक आधार पर एलएलसी का परिसमापन इसे समाप्त करने के निर्णय के साथ शुरू होता है। कंपनी को समाप्त करने का निर्णय एलएलसी में प्रतिभागियों की आम बैठक द्वारा किया जाता है। चूंकि विचाराधीन स्थिति में कंपनी में एक भागीदार होता है, इसलिए परिसमापन का निर्णय अकेले इस भागीदार द्वारा किया जाता है और लिखित रूप में तैयार किया जाता है। इसके अलावा, एकमात्र प्रतिभागी परिसमापन आयोग की संरचना बनाता है या कंपनी के परिसमापक (कानून एन 14-एफजेड) की नियुक्ति करता है।
कानून उन व्यक्तियों के सर्कल को सीमित नहीं करता है जो परिसमापन आयोग के सदस्य हो सकते हैं या कंपनी के परिसमापक के पद पर नियुक्त हो सकते हैं। परिसमापन आयोग या परिसमापक के सदस्य कंपनी के सदस्य हो सकते हैं, इसके प्रमुख (सामान्य निदेशक, आदि), कंपनी के अन्य कर्मचारी, साथ ही ऐसे व्यक्ति जो इस कानूनी इकाई के कर्मचारी नहीं हैं।
परिसमापन आयोग की नियुक्ति के क्षण से, कानूनी इकाई (रूसी संघ का नागरिक संहिता, कानून एन 14-एफजेड) के मामलों का प्रबंधन करने की शक्तियां इसे पास करती हैं। नतीजतन, जिस क्षण से एलएलसी का एकमात्र प्रतिभागी उचित निर्णय लेता है, कंपनी की गतिविधियों का प्रबंधन करने के लिए एलएलसी (प्रबंधक) के एकमात्र कार्यकारी निकाय की शक्तियां परिसमापन आयोग (परिसमापक) को हस्तांतरित कर दी जाती हैं। परिसमापन आयोग या परिसमापक के प्रमुख (अध्यक्ष) को पावर ऑफ अटॉर्नी के बिना एलएलसी की ओर से कार्य करने का अधिकार प्राप्त होता है।

2. की सूचना लिए गए निर्णयपंजीकरण प्राधिकरण

रूसी संघ के नागरिक संहिता के अनुसार, 8 अगस्त 2001 के संघीय कानून संख्या 129-FZ "कानूनी संस्थाओं के राज्य पंजीकरण पर और व्यक्तिगत उद्यमी"(इसके बाद कानून एन 129-एफजेड के रूप में संदर्भित), एक कानूनी इकाई या निकाय के संस्थापक (प्रतिभागी) जिन्होंने कानूनी इकाई को समाप्त करने का निर्णय लिया है, निर्णय की तारीख से तीन कार्य दिवसों के भीतर समाप्त करने के लिए बाध्य हैं, कानूनी इकाई को समाप्त करने के निर्णय के साथ परिसमाप्त कानूनी इकाई के स्थान पर पंजीकरण प्राधिकरण को लिखित रूप में सूचित करने के लिए। पंजीकरण प्राधिकरण को परिसमापन आयोग (परिसमापक की नियुक्ति) के गठन के बारे में भी सूचित किया जाना चाहिए।
ऐसा करने के लिए, कंपनी को पंजीकरण प्राधिकरण को एक कानूनी इकाई के परिसमापन की सूचना एन P15001 के रूप में प्रस्तुत करनी होगी, जिसे रूस की संघीय कर सेवा दिनांक 01.25.2012 N MMV-7-6 / द्वारा अनुमोदित किया गया है। [ईमेल संरक्षित](इसके बाद - आदेश संख्या -7-6/ [ईमेल संरक्षित]) कंपनी के परिसमापन पर एलएलसी के एकमात्र भागीदार का निर्णय अधिसूचना से जुड़ा हुआ है।
एक प्रविष्टि कि कंपनी परिसमापन की प्रक्रिया में है, यूनिफाइड स्टेट रजिस्टर ऑफ लीगल एंटिटीज में पंजीकरण प्राधिकरण द्वारा की जाती है। इस क्षण से, कंपनी के चार्टर में किए गए परिवर्तनों का राज्य पंजीकरण, साथ ही कानूनी संस्थाओं का राज्य पंजीकरण, जिसके संस्थापक कंपनी हैं, या के पुनर्गठन के संबंध में यूनिफाइड स्टेट रजिस्टर ऑफ लीगल एंटिटीज में प्रविष्टियां कर रहे हैं। कानूनी संस्थाएं जिसमें कंपनी परिसमापन की प्रक्रिया में है, की अनुमति नहीं है (कानून एन 129-एफजेड)।
परिसमापन के संबंध में पंजीकरण प्राधिकरण को प्रस्तुत किए गए फॉर्म एन पी 15001 के साथ-साथ दस्तावेजों के अन्य रूपों में एक अधिसूचना भरते समय, पंजीकरण प्राधिकरण को प्रस्तुत दस्तावेजों के निष्पादन के लिए आवश्यकताओं को ध्यान में रखना आवश्यक है (बाद में) आवश्यकताओं के रूप में संदर्भित), जो परिशिष्ट N 20 से N MMV- 7-6 / में निहित हैं [ईमेल संरक्षित]विशेष रूप से, आवश्यकताओं के खंड 1.11 के अनुसार, पंजीकरण प्राधिकरण को प्रस्तुत आवेदन, अधिसूचना या संदेश (बाद में आवेदन के रूप में भी संदर्भित) में रिक्त पत्र शामिल नहीं हैं, साथ ही साथ बहु-पृष्ठ शीट के पूरी तरह से खाली पृष्ठ शामिल नहीं हैं। आवेदन पत्र।
धारा 2 में "फॉर्म एन पी 15001 के संबंध में प्रस्तुत अधिसूचना", "वी" चिन्ह अधिसूचना प्रस्तुत करने के आधार के अनुरूप आइटम को चिह्नित करता है - कानूनी इकाई को समाप्त करने या परिसमापन आयोग के गठन का निर्णय, एक की नियुक्ति परिसमापक (आवश्यकताओं का खंड 9.3)। यदि एलएलसी का एकमात्र प्रतिभागी एलएलसी के परिसमापन पर और एक परिसमापन आयोग (एक परिसमापक की नियुक्ति) के गठन पर एक ही समय में निर्णय लेता है (प्रपत्र एन P15001 को परिसमापन के निर्णय के संबंध में पंजीकरण प्राधिकरण को जमा करने से पहले) एलएलसी), फॉर्म एन पी 15001 के निर्दिष्ट खंड में, दोनों नामित अंक। इस मामले में, अधिसूचना फॉर्म एन पी 15001 में, आवेदक के बारे में जानकारी वाली पहली शीट और शीट बी के अलावा, शीट ए "परिसमापन आयोग के गठन / परिसमापक की नियुक्ति पर जानकारी" भरी जाती है (खंड 9.5 का आवश्यकताओं)।
अधिसूचना एक अधिकृत व्यक्ति (आवेदक) के हस्ताक्षर द्वारा प्रमाणित है, जिसकी प्रामाणिकता एक नोटरी द्वारा प्रमाणित होनी चाहिए। यदि परिसमापन पर निर्णय को अपनाने के संबंध में पंजीकरण प्राधिकरण को फॉर्म एन पी 15001 की सूचना प्रस्तुत की जाती है, तो परिसमापन आयोग का गठन पहले ही हो चुका है (परिसमापक नियुक्त किया गया है), इस मामले में आवेदक क्रमशः है , परिसमापन आयोग के प्रमुख या परिसमापक (, कानून एन 129-एफजेड, पैरा। 14.2.05.18 कानूनी संस्थाओं और व्यक्तिगत उद्यमियों के राज्य पंजीकरण के क्षेत्र में कानूनी पद, 30.01.2014 को संघीय खंड में रखा गया है। सूचना संसाधन"डेटाबेस "प्रश्न-उत्तर" और रूस की संघीय कर सेवा द्वारा दिनांक 31 जनवरी, 2014 एन एसए-4-14 / 1645 (बाद में कानूनी पदों के रूप में संदर्भित) द्वारा भेजा गया।

3. परिसमापन पर एक नोटिस का प्रकाशन, लेनदारों द्वारा दावा दायर करने की प्रक्रिया और समय सीमा। अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट की तैयारी और अनुमोदन

परिसमापन आयोग (परिसमापक) प्रेस में प्रकाशित करने के लिए बाध्य है ("राज्य पंजीकरण बुलेटिन" पत्रिका में - रूस की संघीय कर सेवा दिनांक 16.06.2006 एन SAE-3-09 / देखें। [ईमेल संरक्षित]) कानूनी इकाई के परिसमापन के साथ-साथ लेनदारों द्वारा दावा दायर करने की प्रक्रिया और अवधि के बारे में जानकारी। यह अवधि परिसमापन के प्रकाशन की तारीख से दो महीने से कम नहीं हो सकती है। इसके अलावा, परिसमापन आयोग (परिसमापक) लेनदारों की पहचान करने और प्राप्तियों को प्राप्त करने के लिए उपाय करने के साथ-साथ कानूनी इकाई (रूसी संघ के नागरिक संहिता) के परिसमापन के बारे में लेनदारों को सूचित करने के लिए बाध्य है।
लेनदारों के लिए अपने दावों को प्रस्तुत करने की समय सीमा के बाद, परिसमापन आयोग (परिसमापक) एक अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट तैयार करता है, जिसमें कानूनी इकाई की संपत्ति के परिसमापन के बारे में जानकारी होती है, लेनदारों द्वारा प्रस्तुत दावों की सूची, साथ ही उनके विचार के परिणामों के रूप में। अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट एलएलसी (रूसी संघ के नागरिक संहिता, कानून संख्या 14-एफजेड) के प्रतिभागी (प्रतिभागियों) द्वारा अनुमोदित है।
पंजीकरण प्राधिकरण को एन एमएमवी-7-6 / द्वारा अनुमोदित एन पी 15001 के रूप में एक अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट (कानून एन 129-एफजेड) की तैयारी के बारे में सूचित किया जाता है। [ईमेल संरक्षित]उसी समय, उक्त नोटिस की धारा 2 के खंड 2.3 में, "वी" चिन्ह लगाया गया है, जो दर्शाता है कि नोटिस एक अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट (आवश्यकताओं के खंड 9.3) की तैयारी के संबंध में प्रस्तुत किया गया था। आवेदक, इस आधार पर एक अधिसूचना फॉर्म एन पी 15001 जमा करते समय, परिसमापन आयोग या परिसमापक (कानूनी पदों के खंड 14.2.05.35) का प्रमुख भी होता है।
एक अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट की तैयारी के संबंध में, केवल एक "कानूनी इकाई के परिसमापन पर नोटिस" संबंधित चिह्न (कानूनी पदों के खंड 14.2.05.70) के साथ पंजीकरण प्राधिकारी को प्रस्तुत किया जाना चाहिए। कानून को अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट के प्रावधान की आवश्यकता नहीं है।
कृपया ध्यान दें कि कानून परिसमापन पर नोटिस प्रकाशित करने की आवश्यकता, लेनदारों द्वारा दावों को दाखिल करने की प्रक्रिया और समय सीमा पर, साथ ही साथ परिसमापन बैलेंस शीट को संकलित करने की उपस्थिति के साथ नहीं जोड़ता है देय खाते. यहां तक ​​​​कि अगर लेनदारों के लिए कोई कर्ज नहीं है, तो कंपनी को कानूनी इकाई के परिसमापन की प्रक्रिया के हिस्से के रूप में कानून द्वारा स्थापित सभी आवश्यकताओं को पूरा करना होगा। इसका मतलब है, विशेष रूप से, उस मामले में भी जब कंपनी के पास देय कोई खाता नहीं है, अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट तैयार की जा सकती है और कंपनी के परिसमापन की घोषणा के बाद राज्य पंजीकरण में प्रकाशित होने के दो महीने से पहले स्वीकृत नहीं की जा सकती है। बुलेटिन।।

4. परिसमापन बैलेंस शीट तैयार करना और अनुमोदन करना

अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट के अनुमोदन की तारीख से, परिसमापन आयोग (परिसमापक) रूसी संघ के नागरिक संहिता द्वारा निर्धारित तरीके से लेनदारों के साथ समझौता करना शुरू कर देता है। लेनदारों के साथ समझौता करने के बाद, परिसमापन आयोग (परिसमापक) एक परिसमापन बैलेंस शीट तैयार करता है, जिसे कंपनी के एकमात्र प्रतिभागी (रूसी संघ का नागरिक संहिता, एलएलसी पर कानून) द्वारा भी अनुमोदित किया जाता है।
बेशक, देय खातों की अनुपस्थिति में, कंपनी को लेनदारों के साथ समझौता करने की आवश्यकता नहीं है। इसलिए, हम मानते हैं कि ऐसी परिस्थितियों में किसी भी अवधि को बनाए रखने की आवश्यकता नहीं है, और दोनों परिसमापन बैलेंस शीट (अंतरिम और "अंतिम") को एक साथ तैयार और अनुमोदित किया जा सकता है।
चूंकि परिसमापन बैलेंस शीट के विशेष रूप कानून द्वारा अनुमोदित नहीं हैं, इसलिए 2 जुलाई के रूसी संघ के वित्त मंत्रालय द्वारा अनुमोदित बैलेंस शीट के वर्तमान रूप के आधार पर एक अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट और परिसमापन बैलेंस शीट तैयार की जा सकती है। , 2010 N 66n, उपयुक्त नाम "अंतरिम परिसमापन बैलेंस शीट" और "परिसमापन बैलेंस शीट" को दर्शाता है (इस संबंध में रूस की संघीय कर सेवा दिनांक 08/07/2012 N SA-4-7 / 13101 देखें)।
परिसमापन बैलेंस शीट की स्वीकृति संस्थापकों (एकमात्र प्रतिभागी) द्वारा दस्तावेज़ पर ही उपयुक्त अंक लगाकर या बैलेंस शीट से जुड़ी परिसमापन बैलेंस शीट के अनुमोदन पर निर्णय के रूप में जारी की जा सकती है (खंड 14.2.05.49 कानूनी पदों के)।
हम यह भी ध्यान देते हैं कि कर प्राधिकरण उस समय से बजट में सभी अनिवार्य भुगतानों का भुगतान करने के लिए संगठन के लिए अपनी आवश्यकताओं की घोषणा करने के लिए बाध्य है, जब से कानूनी इकाई को समाप्त करने के निर्णय की सूचना पंजीकरण प्राधिकारी को प्रस्तुत की जाती है (तीन दिनों के भीतर) जिस तारीख से परिसमापन का निर्णय किया जाता है) और कानून एन 129-एफजेड द्वारा प्रदान की गई कानूनी इकाई के परिसमापन के राज्य पंजीकरण के लिए दस्तावेज जमा करने तक (प्रेस में प्रकाशन की तारीख से दो महीने से पहले नहीं) एक कानूनी इकाई के परिसमापन पर एक प्रकाशन - कानून एन 129-एफजेड) ( दिशा-निर्देशपरिसमापन के संबंध में एक कानूनी इकाई के कर प्राधिकरण के साथ पंजीकरण प्रक्रिया की एकरूपता के मुद्दों पर कर अधिकारियों के लिए, रूस की संघीय कर सेवा द्वारा अनुमोदित दिनांक 25 अप्रैल, 2006 N SAE-3-09 / [ईमेल संरक्षित]).

5. कंपनी के परिसमापन का राज्य पंजीकरण

कानूनी इकाई के परिसमापन के संबंध में राज्य पंजीकरण के लिए परिसमापन बैलेंस शीट की मंजूरी के बाद, कानून एन 129-एफजेड के अनुसार निम्नलिखित दस्तावेज पंजीकरण प्राधिकरण को प्रस्तुत किए जाते हैं:
- N P16001 स्वीकृत N MMV-7-6 / के रूप में इसके परिसमापन के संबंध में एक कानूनी इकाई के राज्य पंजीकरण के लिए आवेदन [ईमेल संरक्षित]आवेदक (परिसमापन आयोग या परिसमापक के प्रमुख) द्वारा हस्ताक्षरित, जिसके हस्ताक्षर की प्रामाणिकता एक नोटरी द्वारा प्रमाणित है;
- परिसमापन बैलेंस शीट;
- राज्य शुल्क के भुगतान की पुष्टि करने वाला एक दस्तावेज (फिलहाल, रूसी संघ के टैक्स कोड के आधार पर एक कानूनी इकाई के परिसमापन के पंजीकरण के लिए राज्य शुल्क 800 रूबल है);
- पैराग्राफ के अनुसार पीएफआर के क्षेत्रीय निकाय को सूचना प्रस्तुत करने की पुष्टि करने वाला एक दस्तावेज। 1-8 पी। 2 कला। कला के 6 और पैरा 2। संघीय कानून के 11 "अनिवार्य पेंशन बीमा की प्रणाली में व्यक्तिगत (व्यक्तिगत) लेखांकन पर" और कला के भाग 4 के अनुसार। 9 संघीय कानून "वित्त पोषित पेंशन के लिए अतिरिक्त बीमा प्रीमियम पर और राज्य का समर्थनपेंशन बचत का गठन" (प्रतिनिधित्व इस दस्तावेज़आवश्यक नहीं; यदि यह आवेदक द्वारा प्रस्तुत नहीं किया जाता है, तो यह दस्तावेज़ एफआईयू द्वारा पंजीकरण प्राधिकारी के अंतर-विभागीय अनुरोध पर प्रस्तुत किया जाता है)।
एक आवेदन पत्र एन पी 16001 भरते समय, आवश्यकताओं के खंड एक्स के प्रावधानों को ध्यान में रखना आवश्यक है।
एलएलसी के परिसमापन को पूर्ण माना जाता है, और माना जाता है कि कंपनी ने अपनी गतिविधियों को बंद कर दिया है, इसके बारे में एक प्रविष्टि के बाद कानूनी संस्थाओं के एकीकृत राज्य रजिस्टर (रूसी संघ के नागरिक संहिता) में दर्ज किया गया है।
कृपया ध्यान दें कि सभी मामलों में कानूनी संस्थाओं के एकीकृत राज्य रजिस्टर में प्रविष्टियों की आवश्यकता होती है, जिसमें कानूनी इकाई के परिसमापन की स्थिति में, दस्तावेज़ कला के पैराग्राफ 1 में निर्दिष्ट तरीकों में से एक में पंजीकरण प्राधिकरण को प्रस्तुत किए जाते हैं। 9 कानून एन 129-एफजेड।
2. लेनदारों के दावों की संतुष्टि के बाद शेष एलएलसी की संपत्ति उसके संस्थापकों (प्रतिभागियों) को हस्तांतरित कर दी जाती है। इसके संस्थापकों (प्रतिभागियों) के बीच एक परिसमाप्त एलएलसी की संपत्ति के वितरण का क्रम और क्रम कला द्वारा स्थापित किया गया है। 58 कानून एन 14-एफजेड।
संस्थापकों (प्रतिभागियों) को संपत्ति का हस्तांतरण कंपनी के परिसमापन आयोग (परिसमापक) द्वारा अनुमोदित परिसमापन बैलेंस शीट के आधार पर किया जाता है (देखें 11 जुलाई, 2017 एन 18एपी-6767/ 17)। चूंकि परिसमापन आयोग (परिसमापक) की शक्तियां कंपनी के परिसमापन (रूसी संघ के नागरिक संहिता) के राज्य पंजीकरण के क्षण से समाप्त हो जाती हैं, परिसमापन आयोग (परिसमापक) को बनाने से पहले संपत्ति के वितरण पर निर्णय लेना चाहिए। कानूनी संस्थाओं के एकीकृत राज्य रजिस्टर में उचित प्रविष्टि। ध्यान दें कि परिसमापन आयोग (परिसमापक) के निर्णय के निष्पादन के लिए कोई नियामक आवश्यकताएं नहीं हैं। ऐसा लगता है कि परिसमापन आयोग के निर्णय को औपचारिक रूप दिया जा सकता है, उदाहरण के लिए, एक आयोग की बैठक (रूसी संघ के नागरिक संहिता) के प्रोटोकॉल के रूप में। परिसमापक ऐसा निर्णय पूरी तरह से करता है और इसे लिखित रूप में तैयार करता है।
परिसमाप्त कंपनी की संपत्ति एलएलसी के प्रतिभागियों के बीच निम्नलिखित क्रम में वितरित की जाती है:
- सबसे पहले, लाभ के वितरित लेकिन अवैतनिक हिस्से की कंपनी के प्रतिभागियों को भुगतान किया जाता है (कानून एन 14-एफजेड के पैराग्राफ दो);
- दूसरे स्थान पर, कंपनी के प्रतिभागियों के बीच परिसमाप्त एलएलसी की संपत्ति का वितरण कंपनी की अधिकृत पूंजी में उनके शेयरों के अनुपात में किया जाता है। संपत्ति के इस तरह के वितरण में कंपनी के स्वामित्व वाले शेयरों को ध्यान में नहीं रखा जाता है (अनुच्छेद 24 के खंड 1, कानून एन 14-एफजेड के पैराग्राफ तीन)।
प्रत्येक कतार की आवश्यकताएं पूरी होने के बाद पूर्ण संतुष्टिपिछली कतार की आवश्यकताएं (कानून एन 14-एफजेड)।
एलएलसी के प्रतिभागियों को संपत्ति का हस्तांतरण स्वीकृति और हस्तांतरण के एक अधिनियम द्वारा प्रलेखित है।
इस प्रकार, यदि परिसमापन एलएलसी में एक एकल भागीदार होता है, तो लेनदारों के साथ बस्तियों के पूरा होने के बाद शेष कंपनी की संपत्ति किसी भी मामले में एकमात्र प्रतिभागी के पास जानी चाहिए (यह भी देखें) पंचाट न्यायालयउत्तरी कोकेशियान जिले के दिनांक 06/04/2015 एन F08-2778 / 15)।

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-। अपने प्रतिभागियों के बीच एक परिसमाप्त एलएलसी की संपत्ति का वितरण।

तैयार उत्तर:
कानूनी परामर्श सेवा विशेषज्ञ GARANT
इवानोव सिकंदर

प्रतिक्रिया गुणवत्ता नियंत्रण:
कानूनी परामर्श सेवा GARANT के समीक्षक
अलेक्जेंड्रोव एलेक्सी

सामग्री कानूनी परामर्श सेवा के हिस्से के रूप में प्रदान किए गए व्यक्तिगत लिखित परामर्श के आधार पर तैयार की गई थी।