Ishlab chiqarish (ish) muhiti jarayonda odamni o'rab turgan hamma narsani o'z ichiga oladi mehnat faoliyati: texnik jihozlar tashkilotlar, texnologik jarayonlar va ishlab chiqarish xususiyatlari, binolar, inshootlar, inshootlar va kommunal xizmatlarning holati, sanitariya-gigiyena va estetik muhit, o'zaro munosabatlar mehnat jamoasi, Daraja kasbiy xavf aniqlangan xavfli va zararli ishlab chiqarish omillari asosida va boshqalar.

Xavfli va zararli ishlab chiqarish omillari

209-modda Mehnat kodeksi Rossiya Federatsiyasida zararli va xavfli ishlab chiqarish omillari tushunchalari mavjud:

Zararli ishlab chiqarish omili- bu ishlab chiqarish omili bo'lib, uning ishchiga ta'siri uni kasallikka olib kelishi mumkin.
Xavfli ishlab chiqarish omili- bu ishlab chiqarish omili bo'lib, uning xodimga ta'siri uning shikastlanishiga olib kelishi mumkin.

Miqdoriy xarakteristikalar, ta'sir qilish muddati va shartlariga qarab, ma'lum zararli ishlab chiqarish omillari xavfli bo'lishi mumkin.

GOST 12.0.003-2015 ga muvofiq “SSBT. Xavfli va zararli ishlab chiqarish omillari. Tasniflash” (keyingi o'rinlarda GOST 12.0.003-2015) va R 2.2.2006-05 “Mehnat muhiti omillarini gigienik baholash bo'yicha ko'rsatmalar va ko'rsatmalar. mehnat jarayoni. Mehnat sharoitlarining mezonlari va tasnifi (bundan buyon matnda R 2.2.2006-05 deb yuritiladi) ishlab chiqarish (mehnat) muhitining xavfli va zararli omillari odatda ularning fizik, kimyoviy, biologik va boshqalarga ta'sir qilish xususiyatiga ko'ra tasniflanadi. psixofiziologik.

1. Xavfli va zararli jismoniy omillar

Mehnat muhitining zararli jismoniy omillari:

ish joyining havo haroratining ko'tarilishi yoki kamayishi;
namlik va havo tezligining oshishi;
termal nurlanish - muhitning termal yuki (THC-indeks);
ionlashtiruvchi bo'lmagan elektromagnit maydonlar (EMF) va radiatsiya, elektrostatik maydon;
doimiy magnit maydon (shu jumladan gipogeomagnit);
sanoat chastotasining elektr va magnit maydonlari (50 Hz);
kompyuter tomonidan yaratilgan keng polosali EMF;
radiochastota diapazonining elektromagnit nurlanishi;
keng polosali elektromagnit impulslar;
optik diapazonning elektromagnit nurlanishi (shu jumladan lazer va ultrabinafsha);
ionlashtiruvchi nurlanish; sanoat shovqini;
ultratovush va infratovush;
tebranish (mahalliy, umumiy);
asosan fibrogen ta'sirga ega aerozollar (changlar);
tabiiy yorug'lik (etishmasligi yoki etishmasligi);
sun'iy yoritish (etarli darajada yoritilmagan, yorug'lik oqimining pulsatsiyasi, haddan tashqari yorqinlik, yorqinlikning yuqori notekis taqsimlanishi, to'g'ridan-to'g'ri va aks ettirilgan porlash);
havoning elektr zaryadlangan zarralari - havo ionlari.

Mehnat muhitining xavfli jismoniy omillari:

harakatlanuvchi mashinalar va mexanizmlar;
ko'tarish va tashish qurilmalari va tashiladigan tovarlar;
ishlab chiqarish uskunasining harakatlanuvchi qismlari;
elektr toki;
asbob-uskunalar, materiallar sirtlari haroratining ko'tarilishi yoki kamayishi;
ish joyining balandlikda joylashganligi va boshqalar.

2. Xavfli va zararli kimyoviy omillar

Kimyoviy xavfli va zararli ishlab chiqarish omillari: kimyoviy moddalar, kimyoviy sintez natijasida olingan va (yoki) nazorat qilish uchun ishlatiladigan biologik tabiatdagi ba'zi moddalar (antibiotiklar, vitaminlar, gormonlar, fermentlar, oqsil preparatlari) aralashmalari. kimyoviy tahlil, inson organizmiga ta'sir qilish xususiyatiga ko'ra umumiy toksik, tirnash xususiyati beruvchi, sensibilizatsiya qiluvchi (allergik kasalliklarni qo'zg'atuvchi), kanserogen (o'smalarning rivojlanishiga sabab bo'ladigan), mutagen (irsiy kasalliklarni keltirib chiqaradigan) ga bo'lingan ko'plab bug'lar, gazlar va changlar. tanadagi o'zgarishlar) va reproduktiv funktsiyaga ta'sir qiluvchi (tananing jinsiy hujayralariga ta'sir qiluvchi).

3. Xavfli va zararli biologik omillar

Biologik xavfli va zararli ishlab chiqarish omillari: mikroorganizmlar - bakterial preparatlar, patogen mikroorganizmlar (bakteriyalar, viruslar, rikketsiyalar, spiroxetalar, zamburug'lar, protozoa) va ularning metabolik mahsulotlari, shuningdek, makroorganizmlar (o'simliklar va hayvonlar) tarkibidagi ishlab chiqaruvchilar, tirik hujayralar va sporalar.

4. Xavfli va zararli psixofiziologik omillar

Psixofiziologik xavfli va zararli ishlab chiqarish omillari (mehnatning og'irligi va intensivligi): jismoniy faoliyat (statik va dinamik) va neyropsik ortiqcha yuk (aqliy haddan tashqari kuchlanish, analizatorlarning haddan tashqari kuchlanishi, ishning monotonligi, hissiy ortiqcha yuk).

Mehnat sharoitlarining gigienik standartlari

Gigienik me'yorlarni o'rnatish uchun ishlab chiqarish muhitining barcha omillari normallashtiriladi. Zararli omillarning chegaraviy ta'siri tushunchasining gullab-yashnashi o'tgan asrning o'rtalariga to'g'ri keladi. Mehnat muhitida zararli omillar ta'sirining chegaraviy kontseptsiyasi mehnat sharoitlarining gigienik me'yorlariga rioya qilishga qaratilgan bo'lib, ular quyidagilarni o'z ichiga oladi:

MPC– kimyoviy moddalarning ruxsat etilgan maksimal konsentratsiyasi;
masofaviy boshqarish– jismoniy ifloslanishning ruxsat etilgan maksimal darajasi;
PDZ- ruxsat etilgan maksimal qiymat;
SDA- xavfli omillarning ruxsat etilgan maksimal dozasi.

Maksimal ruxsat etilgan kontsentratsiyalar (MAC) zararli omilning ma'lum chegara qiymati mavjudligi asosida o'rnatildi, undan pastda ma'lum bir hududda qolish yoki mahsulotdan foydalanish butunlay xavfsizdir.

MPC ni o'rnatish uchun foydalaning hisoblash usullari, biologik tajribalar natijalari, shuningdek, zararli moddalarga duchor bo'lgan jo'kalarning sog'lig'i holatini dinamik kuzatish materiallari. MPCni o'rnatish uchun hisoblash usullari, biologik tajribalar natijalari, shuningdek, zararli moddalar ta'sirida bo'lgan odamlarning sog'lig'ini dinamik kuzatish materiallari qo'llaniladi. So'nggi paytlarda ma'lumotlar bazalari yoki axborot-prognoz tizimlaridan foydalangan holda kompyuterni modellashtirish usullari, turli ob'ektlarda biotestlar va boshqalar keng qo'llanilmoqda.

Ifloslantiruvchi moddalar uchun MPC standartlari ularning atmosfera havosi, tuproq, suvdagi tarkibiga qarab hisoblanadi va har bir zararli modda (yoki mikroorganizm) uchun alohida belgilanadi. MPC qiymatlari zararli moddalarning odamlarga ta'siri asosida o'rnatiladi va bu qiymatlar odatda butun hudud va suv zonasi uchun qabul qilinadi. Rossiya Federatsiyasi.

Turli xil atrof-muhit ob'ektlari uchun bir xil moddaning MPC darajalari har xil:

Aholi punktlari va yopiq joylarning atmosfera havosi uchun MPC o'rnatiladi. – o‘rtacha kunlik, MPC m.r. - maksimal bir martalik;
MPC r.z ishchi maydoni havosi uchun. - ish joyida, MPC r.s. - ish joyidagi o'rtacha smena;
Suv muhiti uchun MPC v1 - suvdan foydalanishning birinchi toifali suv ob'ektlari, MPC v2 - suvdan foydalanishning ikkinchi toifali suv ob'ektlari, baliq xo'jaliklari uchun MPC - baliqchilik uchun suv omborlari uchun;
MPC p. - tuproq uchun;
MPC p.p. - ovqat uchun.

Maksimal bir martalik MPC qiymati iflosliklarga qisqa muddatli ta'sir qilishda insonning refleksli reaktsiyalarini oldini olish uchun o'rnatiladi. MPC ning o'rtacha kunlik qiymati moddaning inson organizmiga umumiy toksik, kanserogen, mutagen ta'sirini oldini olish uchun o'rnatiladi.

Mehnat sharoitlarining gigienik standartlari (MPC, MPD)- bular kunlik (dam olish kunlaridan tashqari) sakkiz soat ishlaganda, lekin haftasiga 40 soatdan ko'p bo'lmagan, butun ish staji davomida kasallik yoki ish holatida og'ishlarga olib kelmasligi kerak bo'lgan ish muhitining zararli omillari darajalari. salomatligi aniqlandi zamonaviy usullar tadqiqot, ish jarayonida yoki hozirgi va keyingi avlodlarning uzoq muddatli hayotida. Gigienik me'yorlarga rioya qilish yuqori sezuvchanligi bo'lgan odamlarda sog'liq muammolarini istisno etmaydi.

Yong'in xavfi omilining ruxsat etilgan maksimal qiymati (IDZ OFP)- bu xavfli yong'in omilining qiymati bo'lib, uning ta'siri yong'inning kritik davridagi odamga shikastlanishga, kasallikka yoki sog'lig'ining me'yoriy belgilangan vaqt davomida og'ishiga olib kelmaydi. yoqilgan moddiy qadriyatlar ularning maqsadli funksiyalarini yoki iste'molchi sifatlarini yo'qotishiga olib kelmaydi. Yong'inning kritik davomiyligi deganda xavfli yong'in omilining ruxsat etilgan maksimal qiymatiga erishilgan vaqt tushuniladi.

Ionlashtiruvchi nurlanishning ruxsat etilgan maksimal dozalari (SDA).- bu butun inson tanasida yoki alohida organlarda individual ekvivalent dozaning eng yuqori ruxsat etilgan qiymatini tartibga soluvchi gigienik me'yor bo'lib, ionlashtiruvchi nurlanish manbalari bilan ishlaydigan odamlarning sog'lig'i holatida salbiy o'zgarishlarga olib kelmaydi.

Ushbu standart qonun bilan belgilanadi. Rossiya Federatsiyasida radiatsiyaviy xavfsizlik sohasidagi asosiy normativ-huquqiy hujjatlar hisoblanadi federal qonun 09.01.1996 yildagi N 3-FZ "Aholining radiatsiyaviy xavfsizligi to'g'risida" gi (bundan buyon matnda Aholining radiatsiyaviy xavfsizligi to'g'risidagi qonun), San Pi N 2.6.1. 2523-09 "Radiatsiya xavfsizligi standartlari (NRB-99/2009)" va SP 2.6.1. 2612-10 "Radiatsion xavfsizlikni ta'minlashning asosiy sanitariya qoidalari (OSPORB-99/2010)".

Ionlashtiruvchi nurlanishning ta'siri murakkab jarayon bo'lib, inson tanasiga ta'sir qilganda ikki xil ta'sirga olib kelishi mumkin. klinik tibbiyot kasalliklar bilan bog'liq:

deterministik(sababli aniqlangan) chegara ta'siri (nurlanish kasalligi, nurlanish kuyishi, radiatsion katarakta (linzalarning bulutlanishi), radiatsiyaviy bepushtlik, homila rivojlanishidagi anomaliyalar va boshqalar), quyida chegara mavjudligi taxmin qilinadi. qaysi ta'sir yo'q va yuqorida - ta'sirning og'irligi dozaga bog'liq;
Stokastik(tasodifiy, ehtimollik) chegara bo'lmagan ta'sirlar (xatarli o'smalar, leykemiya, irsiy kasalliklar), ularning ehtimoli dozaga mutanosib va namoyon bo'lishning og'irligi dozaga bog'liq.

Hujayra va molekulyar darajadagi radiobiologik tajribalarda hatto bitta ionlanishning ba'zi irsiy mexanizmlarning buzilishiga olib kelishi mumkinligi ko'rsatilgan. Bundan tashqari, radiatsiyaning past dozalarida hujayra tuzilmalarida buzilishlar va bu buzilishlar natijasida kelib chiqqan somatik-stokastik va genetik ta'sirlar ehtimolini istisno qilish mumkin emas.

Kam dozalarga ta'sir qilishning ta'siri yoki ushbu ta'sirning xavfsizligi to'g'risida to'g'ridan-to'g'ri dalillar mavjud bo'lmaganda va radiatsiyaviy xavfsizlik standartlarini ishlab chiqishda radiatsiya ta'sirini standartlashtirishga ehtiyotkor, insonparvar yondashuv zarurligini hisobga olgan holda, gipoteza taklif qilindi. kichik dozalar hududida doza va ta'sir o'rtasidagi chiziqli munosabatlarga ko'ra, ta'sir qilishning stoxastik ta'siri uchun chegara yo'q. Rasmiy kontseptsiya ko'rinishidagi ushbu gipoteza Radiatsiyadan himoya qilish bo'yicha xalqaro qo'mita va BMTning Atom nurlanishining ta'siri bo'yicha ilmiy qo'mitasi tomonidan ionlashtiruvchi nurlanishdan foydalanishdan zararni baholash va bashorat qilish va amaliy ishlanmalarni amalga oshirish uchun asos sifatida qabul qilingan. radiatsiyaviy himoya sohasida. Ko'pincha, bu gipoteza chegara bo'lmagan chiziqli doza-javob munosabatlari tushunchasi deb ataladi.

Barcha gigiena standartlari 8 soatlik ish smenasini hisobga olgan holda oqlanadi. Uzoqroq smenada, lekin haftasiga 40 soatdan ko'p bo'lmagan holda, har bir alohida holatda, ish imkoniyati ishchilarning sog'lig'i ko'rsatkichlarini hisobga olgan holda Rospotrebnadzorning hududiy bo'limi bilan kelishilishi kerak (ko'ra). davriy tibbiy ko'riklar va boshqalar), mehnat sharoitlari va gigiena me'yorlariga majburiy rioya qilish to'g'risida shikoyatlarning mavjudligi.

Shuni ta'kidlash kerakki, ishchilarning mehnat faoliyati jarayonida gigienik me'yorlarning me'yoridan oshib ketishi ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalar, kasb kasalliklari, ish bilan bog'liq kasalliklarning ko'payishiga, ishchilarning katta qismining mehnat qobiliyatini va kasbiy qobiliyatini yo'qotishiga olib keladi. .

Ishlab chiqarish muhitining holati, birinchi navbatda, energiya xarajatlari balansidagi o'zgarishlar tufayli inson faoliyatiga sezilarli ta'sir ko'rsatadi. Noqulay mehnat sharoitlari asosiy metabolizm va inson tanasining tashqi ta'sirlarga chidamliligi uchun energiya sarfini oshiradi, mehnatga salbiy munosabatni shakllantiradi. Shunga ko'ra, mehnat harakatlarini bajarish uchun energiya iste'mol qilish imkoniyatlari kamayadi, bu ham ish qobiliyatining pasayishiga olib keladi. Inson tanasining umumiy qarshiligining pasayishi istisno qilinmaydi, bu ham kasbiy, ham umumiy kasalliklarning rivojlanishiga olib keladi.

Samaradorlik darajasining pasayishi, kasallik va jarohatlar tufayli vaqtni yo'qotish, dam olishga sarflangan vaqtning ko'payishi, nuqsonlarning ko'payishi va mahsulot sifatining pasayishi, qoniqarsiz ish sharoitlari tufayli xodimlarning haddan tashqari almashinuvi paydo bo'lishi, bu noqulay ishlab chiqarish muhitining samaradorlikning pasayishiga olib keladigan oqibatlarining to'liq ro'yxatidan uzoqdir.

Biz katta ijtimoiy zarar haqida unutmasligimiz kerak: ishchilarning sog'lig'ining yomonlashishi (va ko'pincha, natijada ularning avlodlari), jarohatlar va kasalliklar natijasida mehnat qobiliyatini qisman yoki to'liq yo'qotish, mehnat motivatsiyasining pasayishi, mehnat qobiliyatini muddatidan oldin yo'qotgan shaxslar va ularning oila a'zolarining daromadlari va iste'mol darajasining pasayishi. Shuning uchun sog'lom va shakllanishi muammolari xavfsiz sharoitlar mamlakatimizda mehnat alohida ahamiyatga ega.

nazorat ishi

Sanoatdagi mehnat sharoitlarini mehnat muhiti omillarining zararli va xavfliligi, mehnat jarayonining og'irligi va intensivligi nuqtai nazaridan tahlil qilish (tahlil qilish). amaliy ish)

Ish sharoitlari o'ynaydi muhim rol insonning ish hayotida. Mehnat sharoitlari - bu xodimning ishlashi va sog'lig'iga ta'sir qiluvchi mehnat muhiti va mehnat jarayoni omillarining kombinatsiyasi. Mehnatni muhofaza qilishning eng muhim tarkibiy qismlaridan biri ishlab chiqarishdagi xavflardan - ya'ni ishchilarning sog'lig'iga salbiy ta'sir ko'rsatadigan omillardan himoya qilishdir. Ish sharoitlari 4 toifaga bo'linadi:

b Optimal mehnat sharoitlari (1-sinf) - qaysi shartlar

xodimlarning sog'lig'i saqlanadi va yuqori samaradorlikni ta'minlash uchun zarur shart-sharoitlar yaratiladi. Mikroiqlim parametrlari va mehnat jarayoni omillari uchun ishlab chiqarish omillarining optimal standartlari o'rnatiladi.

l Ruxsat etilgan mehnat sharoitlari (2-sinf) - shunday xarakterlanadi

ish joylari uchun belgilangan gigiena me'yorlaridan oshmaydigan atrof-muhit omillari va mehnat jarayoni darajasi va tananing funktsional holatidagi mumkin bo'lgan o'zgarishlar tartibga solinadigan dam olish paytida yoki keyingi smenaning boshlanishida tiklanadi va salbiy ta'sir ko'rsatmasligi kerak. yaqin va uzoq muddatda ishchilarning sog'lig'iga ta'siri. Ruxsat etilgan mehnat sharoitlari shartli ravishda xavfsiz deb tasniflanadi.

b Zararli mehnat sharoitlari (3-sinf) - mavjudligi bilan tavsiflanadi

gigienik me'yorlardan oshib ketadigan va ishchining tanasiga salbiy ta'sir ko'rsatadigan zararli ishlab chiqarish omillari. Zararli mehnat sharoitlari gigienik me'yorlardan oshib ketish darajasi va ishchilar tanasidagi o'zgarishlarning og'irligiga ko'ra zararlilikning 4 darajasiga bo'linadi:

3-darajali 1-darajali - mehnat sharoitlari zararli omillar darajasining gigienik me'yorlardan uzoqroq (keyingi smena boshlanishiga qaraganda) zararli omillar bilan aloqa uzilishi bilan tiklanadigan funktsional o'zgarishlarga olib keladigan bunday og'ishlar bilan tavsiflanadi. sog'liqqa zarar etkazish xavfini oshirish;

3-darajali 2-darajali - zararli omillar darajasi doimiy funktsional o'zgarishlarni keltirib chiqaradigan, aksariyat hollarda kasbiy kasallanishning ko'payishiga, uzoq vaqtdan keyin yuzaga keladigan kasbiy kasalliklarning dastlabki belgilari yoki engil shakllarining paydo bo'lishiga olib keladigan mehnat sharoitlari. ish (ko'pincha 15 yildan keyin yoki undan ko'proq);

3-darajali 3-darajali - zararli omillarning bunday darajasi bilan tavsiflangan mehnat sharoitlari, ularning ta'siri mehnat davrida engil va o'rtacha og'irlikdagi (kasbiy mehnat qobiliyatini yo'qotish bilan) kasbiy kasalliklarning rivojlanishiga olib keladi. surunkali (ishlab chiqarish bilan bog'liq) patologiyaning o'sishi, shu jumladan vaqtinchalik nogironlik bilan kasallanish darajasining oshishi;

3-sinfning 4-darajasi - kasbiy kasalliklarning og'ir shakllari yuzaga kelishi mumkin bo'lgan mehnat sharoitlari (umumiy mehnat qobiliyatini yo'qotish bilan), surunkali kasalliklar sonining sezilarli darajada ko'payishi va yuqori daraja vaqtinchalik nogironlik bilan kasallanish.

b xavfli (ekstremal) mehnat sharoitlari (4-sinf) -

ishlab chiqarish omillari darajasi bilan tavsiflanadi, ularning ta'siri ish smenasida (yoki uning bir qismi) hayot uchun xavf tug'diradi, o'tkir ishlab chiqarish jarohatlarini, shu jumladan og'ir shakllarda rivojlanish xavfi yuqori.

Ish muhiti omillariga quyidagilar kiradi: mikroiqlim parametrlari; ish joyining havosidagi zararli moddalarning tarkibi; shovqin darajasi, tebranish, infra- va ultratovush, yorug'lik va boshqalar.

1-rasm ishlab chiqarishdagi mehnat sharoitlarini tavsiflovchi asosiy elementlar.

Mehnat jarayoni mehnatning og'irligi va intensivligi ko'rsatkichlari bilan belgilanadi. Umumiy baholashda ish muhiti omillari quyidagilarga bo'linadi:

· Xavfli ishlab chiqarish omili - bu atrof-muhit va mehnat jarayoni omili bo'lib, u o'tkir kasallik yoki sog'lig'ining keskin yomonlashishi, hatto o'limga olib kelishi mumkin.

Zararli ishlab chiqarish omili - bu ma'lum sharoitlarda (intensivlik, davomiylik va boshqalar) kasbiy patologiyaga, vaqtincha yoki doimiy mehnatga qobiliyatsizlikka olib kelishi, somatik va yuqumli kasalliklarning chastotasini oshirishi mumkin bo'lgan atrof-muhit va mehnat jarayoni omili. naslning sog'lig'ining yomonlashishiga.

Mehnatning og'irligi - bu tayanch-harakat tizimi va tananing funktsional tizimlariga (yurak-qon tomir, nafas olish va boshqalar) yukni aks ettiruvchi mehnat jarayonining o'ziga xos xususiyati. Mehnat og'irligining ko'rsatkichlari jismoniy dinamik yuk, ko'tarilayotgan va ko'chirilayotgan yukning massasi (og'irligi), stereotiplangan ish harakatlarining umumiy soni, statik yukning kattaligi, ish holati, tananing moyilligi va harakatlardir. bo'sh joy.

· Mehnat intensivligi - bu mehnat jarayonining xarakteristikasi bo'lib, u asosan markaziy asab tizimiga, sezgi a'zolariga, ishchining hissiy sohasiga va uning og'irlik darajasini aks ettiradi. Ishning intensivligini tavsiflovchi ko'rsatkichlar: intellektual, hissiy, hissiy yuklar, yuklarning monotonlik darajasi, ish tartibi, intellektual yukning davomiyligi va intensivligi (maxsus shkalalar bo'yicha).

Agar, masalan, matbaa sanoatining ish sharoitlarini mehnat muhiti omillarining zararli va xavfliligi, mehnat jarayonining og'irligi va intensivligi nuqtai nazaridan tahlil qilsak, Ukraina Davlat qo'mitasining buyrug'i asosida. sanoat xavfsizligi va 2007 yil 3 dekabrdagi 287-sonli mehnatni muhofaza qilish matbaa sanoati korxonalari va tashkilotlari uchun mehnatni muhofaza qilish qoidalarini belgilaydi:

Ish joylarida sanitariya mikroiqlim me'yorlari (harorat, namlik va havo tezligi) qaror bilan tasdiqlangan GOST 12.1.005-88 va DSN 3.3.6.042-99 "Sanoat binolarining mikroiqlimi bo'yicha davlat sanitariya normalari" talablariga muvofiq bo'lishi kerak. Ukraina bosh davlat sanitariya shifokorining 01.12.99 yildagi 42-son.

· Ish joylarida isitiladigan asbob-uskunalar va insolyatsiyadan infraqizil nurlanishning intensivligi GOST 12.1.005-88 SSBT "Ishchi hudud havosiga umumiy sanitariya-gigiyena talablari" va DSN 3.3.6.042-99 da belgilangan standartlardan oshmasligi kerak.

DSTU EN 563-2001 "Mashinalarning xavfsizligi. Tegish mumkin bo'lgan yuzalarning harorati. Issiq yuzalarning harorat chegaralarini o'rnatish uchun ergonomik ma'lumotlar" (EN 563: 1994, IDT) ". Tashqi sirt harorati 43S dan yuqori bo'lgan isitish moslamalari va uskunalari elementlari issiqlik izolatsiyasi bilan ta'minlanishi yoki ularga GOST 12.4.026-76 ga muvofiq panjara va signal bo'yoqlari qo'llanilishi kerak.

· Ishlab chiqarish va yordamchi binolar va binolarda iloji boricha tabiiy yorug'likdan foydalanish kerak.

· Ish joyidagi ishchilarga ta'sir qiladigan tebranish darajasi Bosh davlat sanitariya vrachining qarori bilan tasdiqlangan 3.3.6.039-99 "Sanoat umumiy va mahalliy tebranishlar uchun davlat sanitariya standartlari" Davlat sanitariya me'yorlaridagi qiymatlardan oshmasligi kerak. Ukrainaning 01.12.99 yildagi 39-son.

· Ish joylarida ruxsat etilgan shovqin darajasi Ukraina Bosh Davlat sanitariya vrachining 01.12.99 yildagi № 39-sonli qarori bilan tasdiqlangan DSN 3.3.6.037-99 "Sanoat shovqini, ultratovush va infratovush uchun sanitariya me'yorlari" qiymatlaridan oshmasligi kerak. 37.

Jarrohning ish joyini sertifikatlash asosida mehnat sharoitlarini tahlil qilish

Haqiqiy va standart qiymatlar o'lchanadigan ko'rsatkichlar: Mehnat jarayonining intensivligi ko'rsatkichlari Mehnat sharoitlari sinfi 1 2 3.1 3.2 3...

Korxonadagi mehnat sharoitlari bo'yicha ish joylarini attestatsiyadan o'tkazish

Faktorlarni o'rganish jarayonida quyidagilar aniqlanadi: - har bir ish joyiga xos bo'lgan ishlab chiqarish omillari ...

Hayot xavfsizligi sifatida akademik intizom

Mehnat sharoitlari - bu mehnat jarayonida insonning sog'lig'i va samaradorligiga ta'sir qiluvchi mehnat muhiti va mehnat jarayoni omillarining kombinatsiyasi ...

Mehnat jarayonining og'irligi ushbu "Mehnat sharoitlarini mehnat muhiti omillarining zararli va xavfliligi, mehnat jarayonining og'irligi va intensivligi nuqtai nazaridan baholashning gigienik mezonlari" ga muvofiq baholanadi.

Xavfsizlik texnologik jarayonlar va "TD Igrinskiy lespromxoz" MChJ korxonasida duradgorning ish joyidagi jihozlar

Mehnat jarayonining intensivligi ushbu "Mehnat sharoitlarini mehnat muhiti omillarining zararli va xavfliligi, mehnat jarayonining og'irligi va intensivligi nuqtai nazaridan baholashning gigienik mezonlari" ga muvofiq baholanadi.

Shaxsiy va jamoaviy himoya vositalari

Ishlab chiqarish muhiti - bu insonning mehnat faoliyati amalga oshiriladigan makon. Ishlab chiqarish muhitining elementlari: - mehnat ob'ektlari; - mehnat vositalari (asboblar, texnologik jihozlar, mashinalar va boshqalar ...

Mehnat sharoitlarining tasnifi va ularni tekshirish

Kollektiv va shaxsiy mablag'lar himoya qilish

Xavfli xavfli mehnat xavfsizligi Ko'p asrlik insoniyat amaliyoti hayot xavfsizligining asosiy aksiomasining asosini tashkil etgan har qanday faoliyat potentsial xavfli ekanligini tasdiqlash uchun asos bo'ladi...

Ishchilarni himoya qilishning jamoaviy va individual vositalari

Amalga oshirishda insonning normal hayoti uchun eng muhim shartlardan biri professional funktsiyalar tananing termal muvozanatini saqlashdir ...

1. Intellektual yuklar. Intellektual yuklamalar mehnat jarayonini uning aqliy faoliyati nuqtai nazaridan ko'rib chiqadi. Ular mutaxassis...

Mehnat intensivligini baholash usullari

Har bir omilning miqdoriy qiymati yoki batafsil ekspert tavsifi 4.9-jadval bilan bog'langan. GK R.2.2.755-99 va tegishli ball oladi; ma'lumotlar yakuniy bayonnomaga kiritiladi (4-ilova). - Omillar...

Kimyo o'qituvchisining ish joyidagi xavfli va zararli omillarni baholash

Mehnat jarayonining intensivligini umumiy baholash quyidagicha amalga oshiriladi. Kasb-hunardan qat'i nazar, yuqoridagi 22 ko'rsatkichning barchasi hisobga olinadi ...

Sanoat changlari, organizmga ta'siri, oldini olish choralari

Ish joyidagi mehnat faoliyati jarayonida insonga ta'sir qiluvchi zararli va xavfli ishlab chiqarish omillari paydo bo'ladi. Xavfli ishlab chiqarish omili - ishlab chiqarish omili ...

elektr stantsiyasining ishchi kuchi yonilg'i bilan ta'minlash Avtomatlashtirilgan yoqilg'i quyish moslamasining ish joyi yoqilg'i ta'minoti boshqaruv panelidan jihozlarni boshqarish uchun mo'ljallangan ...

Novocherkassk davlat elektr stansiyasidagi OGK-6 OAJ yoqilg'i ta'minoti sexida ishchining ish sharoitlarini yaxshilash bo'yicha chora-tadbirlar ishlab chiqish.

Avtomatlashtirilgan yoqilg'i ta'minoti nazoratchisining ish joyining asosiy funktsional elementi vertikal panellar bo'lib, ularda ma'lumotni ko'rsatish moslamalari qayd etish va ko'rsatish moslamalari (termometrlar ...) shaklida o'rnatiladi.

Test savollari:

Ishlab chiqarishdagi shikastlanishlar va kasb kasalliklarining asosiy sabablarini ayting. Baxtsiz hodisa va kasbiy kasallikni aniqlang.

Hayot faoliyatining potentsial xavfi haqida aksiomani shakllantiring. Gaz sanoatida ishlab chiqarish xavfsizligi masalasi qanday hal qilinmoqda?

Mehnatni muhofaza qilish deganda nima tushuniladi? Mehnatni muhofaza qilishning asosiy vazifalarini shakllantirish.

Zararli va xavfli ishlab chiqarish omillari tasnifini keltiring. Gaz moslamasi uchun xavflarning nomenklaturasini tuzing.

Eng xavfli ishlarni sanab bering sanoat korxonalari. Xavf, shikastlanish va mehnat xavfsizligini aniqlang.

Ma'ruza 2. "Mehnat turlari va shartlari"

Mehnat jarayonining og'irligi va intensivligiga ko'ra mehnat sharoitlarini tasniflash

Agar shaxsning mehnat faoliyati ishlab chiqarishda amalga oshirilsa, deyiladi ishlab chiqarish faoliyati.

Ishlab chiqarish faoliyati- bu resurslarni tayyor mahsulotga, shu jumladan ishlab chiqarish va qayta ishlashga aylantirish uchun zarur bo'lgan mehnat vositalaridan foydalangan holda ishchilarning harakatlari majmui. har xil turlari xomashyo, qurilish, har xil turdagi xizmatlar ko'rsatish.

Mehnat faoliyatini jismoniy va aqliy mehnatga bo'lish mumkin.

Jismoniy ish birinchi navbatda mushak-skelet tizimiga va uning funktsional tizimlariga - yurak-qon tomir, asab-mushak tizimiga mushaklar yukining ortishi bilan tavsiflanadi, organizmdagi metabolik jarayonlarni rag'batlantiradi, lekin ayni paytda tayanch-harakat tizimi kasalliklari kabi salbiy oqibatlarga olib kelishi mumkin, ayniqsa u to'g'ri tashkil etilmagan yoki tana uchun haddan tashqari qizg'in.

Miya ishi ma'lumotni qabul qilish va qayta ishlash bilan bog'liq va diqqatni, xotirani, fikrlash jarayonlarini faollashtirishni talab qiladi, hissiy stressning kuchayishi bilan bog'liq. Aqliy mehnat motor faolligining pasayishi - gipokineziya bilan tavsiflanadi. Gipokineziya odamlarda yurak-qon tomir kasalliklarining shakllanishi uchun shart bo'lishi mumkin. Uzoq muddatli ruhiy stress aqliy faoliyatga salbiy ta'sir ko'rsatadi - diqqat, xotira va atrof-muhitni idrok etish funktsiyalari yomonlashadi.

Guruch. 1. Mehnat faoliyati turlari.

Inson hayoti energiya xarajatlari bilan bog'liq: faoliyat qanchalik qizg'in bo'lsa, energiya sarfi shunchalik ko'p bo'ladi. Shunday qilib, mushaklarning sezilarli faolligini talab qiladigan ishlarni bajarishda energiya sarfi kuniga 20...25 MJ yoki undan ko'pni tashkil qiladi.

mexanizatsiyalashgan mehnat kamroq energiya va mushaklar yukini talab qiladi. Biroq, mexanizatsiyalashgan mehnat inson harakatlarining katta tezligi va monotonligi bilan tavsiflanadi. Monoton ish tez charchashga va diqqatning pasayishiga olib keladi.

Yig'ish liniyasida ishlash yanada katta tezlik va harakatning bir xilligi bilan ajralib turadi. Konveyerda ishlaydigan kishi bir yoki bir nechta operatsiyalarni bajaradi; u boshqa operatsiyalarni bajaradigan odamlar zanjirida ishlaganligi sababli, operatsiyalarni bajarish vaqti qat'iy tartibga solinadi. Bu bilan birgalikda katta asabiy taranglikni talab qiladi va yuqori tezlik ish va uning monotonligi tez asabiy charchash va charchoqqa olib keladi.

Ustida yarim avtomatik va avtomatik ishlab chiqarish, energiya xarajatlari va mehnat zichligi konveyerga qaraganda kamroq. Ish mexanizmlarga davriy texnik xizmat ko'rsatish yoki oddiy operatsiyalarni bajarishdan iborat - qayta ishlangan materialni etkazib berish, mexanizmlarni yoqish yoki o'chirish.

Shakllar intellektual (aqliy) mehnat xilma-xil - operator, boshqaruv, ijodiy, o'qituvchilar, shifokorlar, talabalar ishi. Operatorning ishi katta mas'uliyat va yuqori neyro-emotsional stress bilan ajralib turadi. Talabalarning ishi asosiy aqliy funktsiyalarning keskinligi - xotira, diqqat, testlar, imtihonlar, testlar bilan bog'liq stressli vaziyatlarning mavjudligi bilan tavsiflanadi.

Aqliy faoliyatning eng murakkab shakli - ijodiy ish(olimlar, dizaynerlar, yozuvchilar, bastakorlar, rassomlar ijodi). Ijodiy ish sezilarli neyro-emotsional stressni talab qiladi, bu qon bosimining oshishiga, elektrokardiogrammaning o'zgarishiga, kislorod iste'molining ko'payishiga, tana haroratining ko'tarilishiga va neyro-emotsional yukning kuchayishi natijasida tananing ishidagi boshqa o'zgarishlarga olib keladi. .

Ishlab chiqarish faoliyati ishchi zonada amalga oshiriladi.

Ish maydoni ishchilarning doimiy yoki vaqtincha yashash joylari mavjud bo'lgan poldan yoki platformadan yuqori bo'shliq (2 m gacha) deb ataladi.

Ish zonasi ishchi sirt darajasida elkada yoki tirsakda burish qo'l bilan tasvirlanishi mumkin bo'lgan yoylar bilan belgilanadi. Bundan tashqari, ish maydoni inson ko'zi uchun qulay bo'lgan joy bilan birlashtirilishi kerak. Optimal ish maydoni ishchiga ergashadi va u qaerda ishlasa ham mavjud. Erkaklar va ayollar uchun mavjud bo'lgan eng yuqori balandlik 1800 ... 2000 mm ga teng olinishi kerak. Va qulay balandlik 900 ... 1500 mm oralig'ida.

Guruch. 2 Mehnat sharoitlarining og'irligi bo'yicha tasnifi

Jismoniy mehnatning og'irligini tavsiflovchi mehnat jarayoni omillari, asosan, mushaklarning harakatlari va energiya xarajatlari: jismoniy dinamik yuk, ko'tarilayotgan va ko'chirilayotgan yukning og'irligi, stereotipli ish harakatlari, statik yuk, ish joylari, tananing moyilligi, kosmosdagi harakat.

Mehnat jarayonining mehnat intensivligini tavsiflovchi omillari inson analizatorlariga (eshitish, ko'rish va boshqalar) hissiy va intellektual yuk, yuklarning monotonligi va ish rejimidir.

Mehnat jarayonining og'irligiga ko'ra mehnat quyidagi sinflarga bo'linadi: engil (jismoniy faollik nuqtai nazaridan maqbul mehnat sharoitlari), o'rtacha (ruxsat etilgan mehnat sharoitlari) va og'ir uch darajali (zararli mehnat sharoitlari).

Muayyan sinfga mehnatni taqsimlash mezonlari quyidagilardir: bir smenada bajarilgan tashqi mexanik ishlarning miqdori (kgm larda); qo'lda ko'tarilgan va ko'chirilgan yukning massasi; bir smenadagi stereotipli ish harakatlarining soni yukni ushlab turish uchun smenada qo'llaniladigan umumiy kuch (kgf) qiymati; qulay ish holati; smenadagi majburiy egilishlar soni va ishni bajarishda odam yurishga majbur bo'lgan kilometrlar. Ayollar uchun ushbu mezonlarning qiymatlari erkaklarnikiga qaraganda 40-60% kamroq.

Misol uchun, erkaklar uchun, agar ko'tarilgan va ko'chirilgan og'irliklarning massasi (soatiga ikki martadan ko'p bo'lmagan) 15 kg gacha bo'lsa - engil ish, 30 kg gacha - o'rtacha, 30 kg dan ortiq - og'ir. Ayollar uchun mos ravishda - 5 va 10 kg.

Jismoniy mehnatning og'irligi sinfini baholash barcha mezonlarni hisobga olgan holda amalga oshiriladi, sinf har bir mezon bo'yicha baholanadi va mehnatning og'irligini yakuniy baholash eng nozik mezon bo'yicha aniqlanadi.

Mehnat jarayonining intensivligi darajasiga ko'ra mehnat quyidagi sinflarga bo'linadi: optimal - engil darajadagi mehnat zichligi, ruxsat etilgan - o'rtacha darajadagi mehnat zichligi, uch darajali intensiv mehnat.

Mehnatni ma'lum bir sinfga belgilash mezonlari - bajarilgan ishning mazmuni va xususiyatiga, uning murakkablik darajasiga qarab intellektual yuklanish darajasi; jamlangan diqqatning davomiyligi, ish soatiga signallar soni, bir vaqtning o'zida kuzatuv ob'ektlari soni; asosan minimal farqlovchi ob'ektlarning o'lchami, monitor ekranlari orqasida ishlash muddati bilan belgilanadigan ko'rishga yuk; xatoning javobgarlik darajasi va ahamiyati, o'z hayoti va boshqa odamlarning xavfsizligi uchun xavf darajasiga qarab hissiy yuk; oddiy yoki takroriy operatsiyalarning davomiyligi bilan belgilanadigan mehnatning monotonligi; ish kuni va smenali ishning davomiyligi bilan tavsiflangan ish jadvali.

Shunday qilib, jismoniy mehnat mehnatning og'irligiga, aqliy - kuchlanishiga qarab tasniflanadi.

2. Mehnat sharoitlarini mehnat muhiti omillariga qarab tasniflash

Inson salomatligi ko'p jihatdan nafaqat mehnat jarayonining xususiyatlariga - zo'ravonlik va kuchlanishga, balki mehnat jarayoni amalga oshiriladigan ekologik omillarga ham bog'liq.

Bugungi kunga kelib, ishlab chiqarish muhitida ham, maishiy va tabiiy ravishda ham mavjud bo'lgan salbiy omillar ro'yxati 100 dan ortiq turlarga ega.

Inson salomatligi holatiga ta'sir qiluvchi mehnat muhitining parametrlari jismoniy, kimyoviy va biologik omillardir.

Mehnat muhiti omillariga ko'ra, mehnat sharoitlari to'rt sinfga bo'linadi (3-rasm):

1 sinf- optimal mehnat sharoitlari - nafaqat ishchilarning sog'lig'i saqlanib qoladigan, balki yuqori samaradorlik uchun sharoitlar yaratilgan. Optimal standartlar faqat iqlim parametrlari (harorat, namlik, havo harakatchanligi) uchun belgilanadi;

2-sinf- ruxsat etilgan mehnat sharoitlari - ish joylari uchun belgilangan gigiyenik me'yorlardan oshmaydigan atrof-muhit omillari darajasi bilan tavsiflanadi, bunda tananing funktsional holatidagi mumkin bo'lgan o'zgarishlar dam olish uchun tanaffuslar paytida yoki keyingi smenaning boshlanishi bilan sodir bo'ladi. ishchilar va ularning avlodlari salomatligiga salbiy ta'sir ko'rsatish;

3-sinf- zararli mehnat sharoitlari - gigienik me'yorlardan oshib ketadigan va ishchining tanasiga va (yoki) uning avlodiga ta'sir qiluvchi omillar mavjudligi bilan tavsiflanadi;

3-rasm Mehnat sharoitlarini ishlab chiqarish omillari bo'yicha tasniflash

Zararli mehnat sharoitlari me'yorlardan oshib ketish darajasiga ko'ra zararlilikning 4 darajasiga bo'linadi:

1-darajali - qabul qilinadigan me'yorlardan bunday og'ishlar bilan tavsiflanadi, bunda qaytariladigan funktsional o'zgarishlar yuzaga keladi va kasallikning rivojlanish xavfi mavjud;

2-darajali - doimiy funktsional buzilishlarga olib kelishi mumkin bo'lgan zararli omillar darajasi, vaqtinchalik nogironlik bilan kasallanishning ko'payishi, kasbiy kasalliklarning dastlabki belgilari paydo bo'lishi bilan tavsiflanadi.

3 daraja - zararli omillarning shunday darajalari bilan tavsiflanadi, ularda, qoida tariqasida, kasbiy kasalliklar mehnat faoliyati davrida engil shakllarda rivojlanadi;

4-darajali - kasbiy kasalliklarning aniq shakllari yuzaga kelishi mumkin bo'lgan mehnat sharoitlari, vaqtinchalik nogironlik bilan kasallanishning yuqori darajasi qayd etilgan.

Zararli mehnat sharoitlariga metallurglar va konchilarning ish sharoitlari, havo ifloslanishi, shovqin, tebranish, qoniqarsiz mikroiqlim ko'rsatkichlari, issiqlik nurlanishi sharoitida ishlash; butun smena davomida gazning yuqori ifloslanishi va shovqinning kuchayishi sharoitida bo'lgan tirbandlik ko'p bo'lgan avtomobil yo'llarida harakat nazoratchilari.

4-sinf- xavfli (o'ta og'ir) mehnat sharoitlari - zararli ishlab chiqarish omillarining bunday darajasi bilan tavsiflanadi, ularning ta'siri ish smenasida yoki hatto uning bir qismi hayot uchun xavf tug'diradi, o'tkir kasbiy kasalliklarning og'ir shakllarini rivojlanish xavfi yuqori. Xavfli (ekstremal) mehnat sharoitlariga o't o'chiruvchilar, kon qutqaruvchilari, Chernobil AESdagi avariyani bartaraf etuvchilarning ishi kiradi.

Mehnatning og'irligi va intensivligiga, mehnat sharoitlarining zararli yoki xavflilik darajasiga qarab, ish haqi miqdori, ta'tilning davomiyligi, qo'shimcha to'lovlar miqdori va boshqa bir qator belgilangan imtiyozlar belgilanadi, ular salbiyni qoplash uchun mo'ljallangan. mehnat faoliyatining inson uchun oqibatlari.

Mehnat muhiti omillari ishlaydigan odamning tanasiga zararli ta'sir ko'rsatishi mumkin.

Mehnatni muhofaza qilishda xavfli va zararli ishlab chiqarish omili ajralib turadi.

Xavfli ishlab chiqarish omili - bu o'tkir kasallik yoki sog'lig'ining keskin yomonlashishi, hatto o'limga olib kelishi mumkin bo'lgan atrof-muhit va mehnat jarayoni omili.

Barcha zararli ishlab chiqarish omillari bir qator guruhlarga bo'linadi.

1. Fizik omillar: harorat, namlik, havo tezligi, ionlashtiruvchi bo'lmagan elektromagnit maydonlar va nurlanish, elektrostatik maydonlar, doimiy magnit maydonlar, quvvat chastotasi elektr va magnit maydonlar, lazer va issiqlik nurlanishi, ionlashtiruvchi nurlanish, sanoat shovqini, tebranish (mahalliy, umumiy). ), ultratovush, infratovush, asosan fibrogen ta'sirga ega aerozollar (changlar), tabiiy yorug'lik (yo'qligi yoki etishmasligi) yoki sun'iy, elektr zaryadlangan havo zarralari (aeroionlar).
2. Kimyoviy omillar: kimyoviy moddalar va ayrim biologik moddalar: antibiotiklar, vitaminlar, gormonlar, fermentlar, oqsil preparatlari.
3. Biologik omillar: patogen mikroorganizmlar, tirik hujayralar va sporalar.
4. Jismoniy mehnatning og'irligini tavsiflovchi mehnat jarayoni omillari.
5. Mehnat intensivligini tavsiflovchi mehnat jarayoni omillari.

Har qanday ish og'irlik va keskinlik bilan ajralib turishi mumkin.

Mehnatning og'irligi mehnat jarayonining o'ziga xos xususiyati bo'lib, asosan uning faoliyatini ta'minlaydigan tayanch-harakat tizimiga va tananing funktsional tizimlariga (yurak-qon tomir, nafas olish va boshqalar) yukni aks ettiradi.

Mehnatning og'irligi energiya (kuch) komponenti bilan belgilanadi va ma'lum ko'rsatkichlar bilan tavsiflanadi.

Mehnat og'irligining ko'rsatkichlari jismoniy dinamik yuk, ko'tarilayotgan va ko'chirilayotgan yukning massasi (og'irligi), stereotiplangan ish harakatlarining umumiy soni, statik yukning kattaligi, ish holati, tananing moyilligi va harakatlardir. bo'sh joy.

Mehnat intensivligi - bu mehnat jarayonining o'ziga xos xususiyati bo'lib, u asosan markaziy asab tizimiga, hissiy organlarga, ishchining hissiy sohasiga va uning zo'ravonlik darajasini aks ettiradi.

Ishning intensivligini tavsiflovchi ko'rsatkichlar: intellektual, hissiy, hissiy yuklar, yuklarning monotonlik darajasi, ish tartibi, intellektual yukning davomiyligi va intensivligi (maxsus shkalalar bo'yicha).

Ilmiy-texnika taraqqiyoti bilan bog'liq zamonaviy ishlab chiqarish sharoitlari ham yangi kasblar, ham turli xil tabiatdagi yangi zararli omillar (masalan, fizik - plazma jarayonlari) paydo bo'lishini belgilaydi. Kompyuter texnologiyalarining joriy etilishi bilan psixofiziologik omillarning roli ortib boradi, EHM operatorlarining jismoniy faolligi keskin kamayadi va hokazo.

Xavfsiz mehnat sharoitlari - zararli va xavfli ishlab chiqarish omillarining ishchilarga ta'siri istisno qilinadigan yoki ularning darajasi gigienik me'yorlardan oshmaydigan sharoitlar.

Mehnat sharoitlarining gigienik standartlari ishlab chiqilgan MPC (maksimal ruxsat etilgan kontsentratsiyalar) va MPC (maksimal ruxsat etilgan darajalar) hisoblanadi.