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रूस और पड़ोसी देशों में, किसी भी नेटवर्क व्यवसाय का विकास तेजी से पुरुषों के बहुत तुच्छ प्रतिशत को सीमित करता है जो सक्रिय रूप से और उपयोगी रूप से नेटवर्क संरचनाओं में एक व्यक्तिगत व्यवसाय का निर्माण कर सकते हैं। दिलचस्प आँकड़े: सभी रूसी नेटवर्क मार्केटिंग में, 10-15% से अधिक पुरुष काम नहीं करते हैं, और विदेशों में, उसी अमेरिका में, नेटवर्क व्यवसाय कर्मचारियों की कुल संख्या का कम से कम 50% -60% सफलतापूर्वक एक समान व्यवसाय में काम करते हैं।


ओरिफ्लेम में, सब कुछ लगभग समान है - 90% से अधिक सलाहकार महिलाएं हैं, और पुरुष, किसी भी मामले में, 10% से अधिक नहीं। कल्पना कीजिए कि एक "अनछुए क्षेत्र" क्या मौजूद है और नेटवर्क मार्केटिंग कैसे बदल सकती है यदि कई गुना अधिक पुरुषों को दिलचस्पी लेना संभव हो? अमेरिका में नेटवर्क मार्केटिंग की मातृभूमि में, पुरुष सेक्स कई नेटवर्क संरचनाओं में दशकों से सफलतापूर्वक और फलदायी रूप से काम कर रहा है। ऐसा अंतर क्यों है? मार्केटिंग में पुरुषों की दिलचस्पी कैसे बढ़ाएं?

यदि आप ध्यान से पेचीदगियों में उतरते हैं और इस मुद्दे से बहुत सावधानी से निपटते हैं, तो कारण पूरी तरह से समझ में आता है। जबकि कोई भी नेटवर्क व्यवसाय विशेष रूप से माल के वितरण और छोटी खुदरा बिक्री पर आधारित एक गृहिणी व्यवसाय था, जिसमें बहुत अधिक पैसा नहीं था, अमेरिका में आंकड़े लगभग समान थे - कर्मचारियों की भारी बहुमत महिलाएं थीं। और जब यह व्यवसाय नियमित रूप से छोटा और बहुत बड़ा पैसा नहीं लाने लगा, तो पुरुषों को अंततः नेटवर्क मार्केटिंग में नियमित रूप से दिलचस्पी होने लगी।


यह भी निकट भविष्य में हमारा इंतजार कर रहा है, तो आइए इस पल को अपने करीब लाएं! इसलिए, नेटवर्क मार्केटिंग में लगभग सभी पुरुष केवल पैसे में रुचि रखते हैं। यदि ऐसा है, तो उत्तर दें, फिर, पुरुषों को व्यापार में आमंत्रित करते समय और उनके साथ संवाद करते समय, क्या आपको अधिक ध्यान देना चाहिए? बेशक, पैसा मायने रखता है! आमंत्रित व्यक्ति के संबंध में आपकी पूरी बात करने वाली दुकान, 90% में ऐसे वाक्य शामिल होने चाहिए जो विशेष रूप से मामले के वित्तीय पक्ष के साथ व्यापार का वर्णन करते हैं! तर्कवाद, तर्कवाद और फिर से - तर्कवाद !!!


पुरुषों को ओरिफ्लेम में आमंत्रित करते समय, विशेष रूप से प्रारंभिक चरण में, आपको व्यापार और मामले के मौद्रिक पक्ष के बारे में विशेष रूप से बात करने की ज़रूरत है, उत्पादों और सामानों के बारे में भी हकलाना नहीं चाहिए! जरूरत पड़ी तो पूछेंगे। चूंकि पुरुष सेक्स सामान्य रूप से दुनिया को बेहतर रूप से (आंखों के माध्यम से) समझता है, इसलिए विशेष रूप से पुरुषों के लिए, व्यवसाय पर अनिवार्य ध्यान देने के साथ किसी प्रकार की प्रस्तुति दें और वित्तीय पक्षमामले

इसके अलावा, पुरुषों के साथ संवाद करते समय, आप हमारी अद्भुत कंपनी के बारे में कुछ भी नहीं कह सकते हैं, यह हमें कितना प्रिय है और यह हमें कैसे उपहार देता है - पुरुषों को इसमें कोई दिलचस्पी नहीं है, सिवाय शायद, आप सामान्य विचार की व्याख्या कर सकते हैं और मुख्य सिद्धांतकाम। पुरुषों, महिलाओं के विपरीत, किसी भी जानकारी को आत्मसात करने में बेहतर होते हैं सामान्य नियम, लेकिन विशिष्टताओं के साथ। और केवल एक ही बारीकियां है - मुश्किल काम के लिए बहुत बड़ा पैसा!


सभी पुरुषों की मनोवैज्ञानिक विशेषता मामले के परिणाम पर ध्यान केंद्रित करना है, न कि प्रक्रिया पर ही (शिकारी वृत्ति)। हमारे मामले में, केस के परिणाम बड़ी कमाई हैं, और ओरिफ्लेम में पुरुषों को आमंत्रित करते समय इस पर जोर देने की जरूरत है। महिलाओं के पास एक बेहतर विकसित सहज ज्ञान युक्त पक्ष होता है, जबकि पुरुषों के पास तर्कसंगतता और तर्क होता है, जिसका अर्थ है कि आप हमेशा पुरुषों को सब कुछ विशेष रूप से समझाते हैं, एक तार्किक श्रृंखला का निर्माण करते हैं जिससे बड़ी कमाई होती है।


एक प्रस्तुति बनाएं जो अर्थ में तार्किक और तर्कसंगत हो, उदाहरण के लिए, विशिष्ट और स्पष्ट क्रियाओं की एक वास्तविक श्रृंखला दिखाएं, और अंत में, आप किसी प्रकार का सहज ज्ञान युक्त ग्राफ बना सकते हैं। इसके अलावा, बूस्टर प्रस्तुति का उपरोक्त उदाहरण हमारी साइट के सभी पंजीकृत सदस्यों के लिए उपलब्ध है, आपकी प्रोफ़ाइल में एक व्यक्तिगत लिंक है।


परियोजना के लिए पुरुषों के निमंत्रण को बहुत ही पांडित्यपूर्ण तरीके से समझें, हर छोटी बात पर विचार करें, पुरुषों के संभावित प्रश्नों के उत्तर पहले से तैयार करें और पुरुषों को अधिक साहसपूर्वक आमंत्रित करना शुरू करें। बेशक, आप पुरुषों के साथ संवाद करने की तैयारी में जो समय व्यतीत करेंगे, वह महंगा होगा, लेकिन मैं आपको विश्वास दिलाता हूं, यह अंततः आपको एक बड़ी आय के साथ एक शक्तिशाली संरचना प्रदान करेगा। नेटवर्क मार्केटिंग में पैसा कमाने की तीव्र इच्छा रखने वाला एक तर्कसंगत पुरुष काम करने वाली किसी भी औसत महिला से ऊपर सिर और कंधे है यह व्यवसाय!

नेटवर्क मार्केटिंग क्या है - सफलता का मार्ग या पैसा कमाने का पौराणिक तरीका? रूसी संघ में एमएलएम + पेशेवरों और विपक्ष + टॉप -5 कंपनियों के बारे में ऐतिहासिक तथ्य।

नेटवर्क मार्केटिंग क्या है?

अधिकांश लोग इस बात से सहमत हैं कि ये कुछ प्रकार की कपटपूर्ण योजनाएँ हैं जो केवल कुछ खुश लोगों को ही पैसा कमाने की अनुमति देती हैं।

इस तरह के विचार एमएलएम की मुख्य समस्या से जुड़े हैं - ये ग्राहकों के लिए बेहद ऊंचे वादे हैं।

आज इस लेख को पढ़ने के बाद आप जानेंगे कि नेटवर्क मार्केटिंग ऑपरेशंस का सार क्या है।

और, निश्चित रूप से, आपको इस प्रश्न का उत्तर मिलेगा: क्या ऐसी व्यावसायिक योजना का उपयोग करके वास्तविक आय प्राप्त करना संभव है।

नेटवर्क मार्केटिंग क्या है: ऐतिहासिक पृष्ठभूमि

नेटवर्क मार्केटिंग(एमएलएम) अपने वर्तमान स्वरूप में एक अलग व्यवसाय विकास मॉडल नहीं था। यह माल बेचने की आवश्यकता की अभिव्यक्ति के रूप में प्रकट हुआ।

ऐसी योजना की खोज करने वाले और नेटवर्क व्यवसाय के संस्थापक बनने वाले पहले व्यक्ति कौन थे?

पहली नेटवर्क बिक्री योजना के संस्थापक कार्ल रेहनबोर्ग हैं।

अगर आपके मन में यह ख्याल आया कि इस शख्स ने बिजनेस शुरू करने से पहले दशकों तक अपनी पॉलिसी बनाई तो ऐसा नहीं है।

सभी जटिल चीजें एक सामान्य दृष्टिकोण के साथ शुरू हुईं।

कार्ल रेनबोर्ग ने अपनी संपत्ति पर अल्फाल्फा उगाया। उसी समय, उनके उज्ज्वल सिर पर एक विचार आया:

"लेकिन क्या होगा अगर अल्फाल्फा से सभी लाभकारी पदार्थों को मनुष्यों के लिए एक खाद्य रूप में परिवर्तित किया जा सकता है, ताकि इसके सेवन से शरीर के विटामिन टोन में वृद्धि हो सके?"

निस्संदेह, कार्ल का एक अच्छा उद्देश्य था।

बाद में, उन्होंने स्वस्थ भोजन की अपनी लाइन खोली और नए उत्पाद की उपयोगिता समझाते हुए इसे दोस्तों और काम करने वाले सहयोगियों को देना शुरू किया।

यह दिलचस्प है कि, अपने दिल की दया से (कोई अन्य कारण इसकी व्याख्या नहीं कर सकता), कार्ल ने बदले में कोई पैसा मांगे बिना सामान उसी तरह वितरित किया।

आपके विचार में निःशुल्क उपयोगी उत्पादों को बढ़ावा देने का क्या प्रभाव पड़ा?

नहीं। कार्ल पर किसी ने विश्वास नहीं किया। हर कोई बहुत शर्मिंदा था कि एक व्यक्ति केवल एक उपयोगी, सार्थक उत्पाद दे सकता है।

कार्ल रेहनबोर्ग एक अप्रत्याशित निष्कर्ष पर पहुंचे: यदि एक पोषण पूरक औसत बाजार मूल्य पर बेचा जाता है, और न केवल दोस्तों को वितरित किया जाता है, तो मांग दिखाई देगी।

और सही मौके पर मारा!

कार्ल ने इस व्यवसाय योजना का उपयोग करना शुरू किया, इस प्रकार एमएलएम के मुख्य पदों में से एक को जन्म दिया - पारस्परिक सहायता और टीम का समर्थन।

रेहनबोर्ग के दोस्तों ने उसका माल खरीदना शुरू कर दिया। अब उन्हें ऐसा नहीं लगा कि यह एक साधारण कारण के लिए एक सस्ता धोखा था - यह सस्ता होना बंद हो गया।

फिर कार्ल ने खरीदारों के नेटवर्क का विस्तार करने के नए तरीकों की तलाश शुरू की। और फिर से सही निष्कर्ष पर पहुंचे!

उनमें पोषक तत्वों की खुराक की बिक्री का प्रतिशत शामिल था। अब आप एक मानक नेटवर्क कंपनी की कार्य योजना जानते हैं? इस तरह यह सब शुरू हुआ।

कार्ल रेनबोर्ग के काम का नतीजा:

  • 1934 - कार्ल ने कैलिफोर्निया विटामिन की खोज की, जिससे बेचे जाने वाले उत्पादों की श्रेणी का विस्तार हुआ।
  • 1934 में, रेहनबोर्ग ने कंपनी का नाम बदलकर न्यूट्रीलाइट प्रोडक्ट्स कर दिया।

    ऑपरेशन का सिद्धांत वही रहता है।

    उत्पादों के वितरकों का एक पूरा नेटवर्क, तथाकथित भागीदारों का गठन किया गया था।

    प्रत्येक भागीदार ने गुणवत्तापूर्ण संगठनात्मक प्रदर्शन के लिए उत्पाद की बिक्री और लाभांश का प्रतिशत देकर नए कर्मचारियों को आकर्षित किया।

    कार्ल रेहनबोर्ग को दुनिया भर में "नेटवर्क व्यवसाय के जनक" के रूप में जाना जाता है।

    एक संक्षिप्त ऐतिहासिक अध्ययन के बाद, आधुनिक एमएलएम व्यवसाय की वास्तविकताओं की ओर मुड़ने का समय आ गया है।

आधुनिक नेटवर्क मार्केटिंग क्या है: नियम और परिभाषाएं

नेटवर्क मार्केटिंगप्रकारों में से एक है खुदरा बिक्रीउपभोक्ताओं के साथ विक्रेताओं की सीधी, सीधी बातचीत पर आधारित उत्पाद।

नेटवर्क मार्केटिंग की एक विशेषता प्रत्येक क्लाइंट की कार्यान्वयनकर्ता बनने की क्षमता है।

नेटवर्क बिजनेस की तुलना मल्टी लेवल डीलरशिप से करना सबसे सही होगा। एमएलएम में भी कई स्तर होते हैं।

कोई आश्चर्य नहीं कि ऐसे संगठनों को अक्सर वित्तीय पिरामिड कहा जाता है!

आइए मुख्य घटकों पर एक नज़र डालें।

पिरामिड का पहला चरण: निर्माता - वितरक

एमएलएम योजना के तहत गतिविधि का पहला चरण यह है कि निर्माण कंपनी अपने उत्पादों को एक भागीदार को प्रदान करती है।

साथी है व्यक्तिगत, जो आपूर्तिकर्ता के साथ एक सहयोग समझौता समाप्त करता है।

सीआईएस के क्षेत्र में, यह अनुबंध श्रम प्रारूप में शामिल नहीं है, अर्थात। आपको सामाजिक गारंटी प्रदान नहीं करता है, कराधान का एक विशेष रूप है।

अनुबंध की शर्तों में नेटवर्क व्यवसाय के किसी भी क्षेत्र में समान खंड हैं:

  • भागीदार द्वारा निर्माता के उत्पादों का अनिवार्य उपयोग;
  • संगठन में नए भागीदारों को आकर्षित करना;
  • आयोजकों द्वारा परिभाषित एक स्पष्ट योजना के अनुसार काम करना;
  • कंपनी के नैतिक सिद्धांतों और नीतियों का निर्विवाद पालन;
  • न्यूनतम मासिक बिक्री।

अनुबंध के प्रत्येक खंड के निष्पादन के अधीन, एमएलएम के अनुसार, आपको असीमित आय प्राप्त होती है।

दूसरा चरण: द्वितीय स्तरीय भागीदार

दूसरे क्रम से, एमएलएम गतिविधि की योजना का पूरा सार शुरू होता है।

प्रत्येक भागीदार जिसे उच्च-स्तरीय प्रतिभागी (चरण 1) द्वारा आमंत्रित किया गया था, उसके क्यूरेटर के समान सभी कार्य करता है।

फर्क सिर्फ इतना है कि बिक्री आय का एक हिस्सा बेहतर क्यूरेटर की जेब में रहता है।

नतीजतन, प्रत्येक प्रतिभागी अपनी खुद की संरचना बनाना चाहता है, क्योंकि यह अपनी बिक्री और "अधीनस्थों" की गतिविधियों से लाभांश के रूप में वास्तविक आय लाता है।

पी.एस. शब्द "अधीनस्थ" को जानबूझकर उद्धरण चिह्नों में रखा गया है: नेटवर्क मार्केटिंग की संरचना में लाइन प्रबंधन की कोई अवधारणा नहीं है।

विभिन्न स्तरों पर सहकर्मियों के बीच सभी संबंध पारस्परिक सहायता पर आधारित होते हैं - यह सभी भागीदारों के लिए बस फायदेमंद होता है।

चरण तीन: प्रवेश स्तर के भागीदार

निचले स्तर के साझेदार संस्थापकों से केवल इस मायने में भिन्न होते हैं कि उनकी आय कम है। उसी समय, एमएलएम की इकाइयों के रूप में कार्यात्मक जिम्मेदारियां अपरिवर्तित रहती हैं।

पहले या दूसरे स्तर पर काम में उत्पादों की बिक्री में नहीं, बल्कि अपनी संरचना के प्रचार और निर्माण में अधिकतम गतिविधि की अभिव्यक्ति शामिल है।

एक मध्यवर्ती निष्कर्ष निकाला जाना चाहिए:

बातचीत योजना नेटवर्क बिक्रीप्रत्येक कर्मचारी की संरचनाओं का विकास शामिल है।

इस प्रक्रिया की व्याख्या बहुत सरल है - प्रत्येक बाद के कार्यान्वयनकर्ता को "नए" प्रतिभागियों के मुनाफे के प्रतिशत के रूप में, उसके द्वारा आयोजित पूरे नेटवर्क से बिक्री + लाभांश का प्रतिशत प्राप्त होता है।

नेटवर्क मार्केटिंग - क्या यह इतना आसान है?

नेटवर्क व्यवसाय और एमएलएम संरचनाओं की अवधारणा में नकारात्मक संबंध हैं, विशेष रूप से सीआईएस में, जहां लोगों को वित्तीय पिरामिडों के कड़वे अनुभव से सिखाया गया है।

यह खंड पाठक को एक व्यापक अवलोकन प्रदान करता है कि नेटवर्क मार्केटिंग कैसे काम करती है - आय के अवसर का एक निष्पक्ष मूल्यांकन।

नेटवर्क मार्केटिंग के फायदे

    नेतृत्व की एक रैखिक प्रणाली का अभाव।

    आप अपने लिए काम करते हैं, जो काफी हद तक उद्यमिता के समान है।

    करीबी टीम।

    प्रत्येक साथी "जूनियर सहयोगियों" का समर्थन करने में रुचि रखता है, क्योंकि इससे उसे वित्तीय लाभ मिलते हैं।

    हमेशा एक व्यक्ति होगा जो आपकी नेटवर्क गतिविधियों को सही दिशा में व्यवस्थित करने में मदद करेगा।

    क्यूरेटिंग नेटवर्क व्यवसाय की रीढ़ है।

    निरंतर वृद्धि का अवसर।

    एमएलएम का एक और सकारात्मक पहलू।

    यह सब आपकी क्षमताओं पर निर्भर करता है, जिसमें कमाई भी शामिल है।

    लोगों से बातचीत करने का काफी अनुभव है।

    यह रोजमर्रा की जिंदगी और आपकी अपनी उद्यमशीलता परियोजना के विकास के लिए एक उपयोगी कौशल है।

    नेटवर्क व्यवसाय को अपने स्वयं के व्यवसाय के आगे कार्यान्वयन के लिए एक मंच के रूप में माना जा सकता है।

    लचीला अनुसूची।

    एमएलएम संरचनाओं के प्रतिनिधि सप्ताह में 10 से 30 घंटे काम कर सकते हैं, जिससे इसे काम या अध्ययन के साथ जोड़ा जा सके।

    आपको यह समझना चाहिए कि नेटवर्क व्यवसाय आय के मुख्य स्रोत को प्रतिस्थापित नहीं कर सकता है।

    कम से कम गतिविधि के शुरुआती चरणों में।

नेटवर्क मार्केटिंग के नकारात्मक पहलू

    किसी भी समय नेटवर्क संरचना की संभावित अस्थिरता।

    यह प्रक्रिया व्यक्तिगत भागीदारों की गतिविधियों से शुरू हो सकती है, जो कंपनी के मानकों को पूरा नहीं करेंगे।

    आपको पूरे ढांचे के ढहने की संभावना पर विचार करना चाहिए, क्योंकि एमएलएम प्रतिभागियों का कई वर्षों का अनुभव ऐसी संभावना साबित करता है।

    अपरिभाषित भुगतान मानक।

    एक उदाहरण है अमेरिकी कंपनीस्टारकॉम, जिसके प्रतिनिधियों ने प्रत्येक प्रतिभागी को उच्च भुगतान का वादा किया था।

    नतीजतन, भागीदारों ने ऋण लिया, संपत्ति गिरवी रखी, और कंपनी ने घोषित राशि के 25% से कम का भुगतान किया।

    यह अनुमान लगाना मुश्किल नहीं है कि ग्राहकों को क्या सामग्री क्षति हुई।

    वित्तीय पिरामिड में प्रवेश करने का अवसर।

    ऐसी स्थिति की कल्पना करें जिसमें आपने उत्पादों का प्रारंभिक पैकेज खरीदकर एमएलएम संरचना में निवेश किया हो।

    कई महीने बीत जाते हैं, ग्राहकों की संरचना का विस्तार होता है, वे जमा भी करते हैं, उत्पाद खरीदते हैं।

    एक और महीना बीत जाता है, आप अभी तक अपना खर्च भी नहीं उठा पाए हैं, क्योंकि माल की मांग नहीं है।

    कंपनी बंद हो रही है ...

    इस स्थिति में, लगभग 50% प्रतिभागी बिना लाभ के रह जाते हैं।

    वे उत्पाद को बेचने में असमर्थ थे, लेकिन उन्होंने एक महत्वपूर्ण निवेश किया।

    यदि आपने उद्यमिता के साथ कभी व्यवहार नहीं किया है, तो एमएलएम मोड के संचालन में "विरोध" करना बहुत मुश्किल होगा।

    गतिविधि की विशिष्टता निरंतर नैतिक तनाव में निहित है, क्योंकि आप अपनी बिक्री और संपूर्ण संगठित संरचना के लिए जिम्मेदार हैं।

नेटवर्क मार्केटिंग के पेशेवरों और विपक्षों का विश्लेषण करने के बाद, आप इस तरह की व्यावसायिक गतिविधि के जोखिम की डिग्री का आकलन काफी अधिक कर सकते हैं।

नेटवर्क योजना पर काम करने की एक विशेषता है किसी के काम की निरंतर जिम्मेदारी + निचले स्तर के भागीदारों का प्रशिक्षण और नियंत्रण।

आप पहले से ही जानते हैं कि नेटवर्क मार्केटिंग क्या है और आप स्वतंत्र रूप से इस दिशा में विकास की संभावनाओं का आकलन कर सकते हैं।

यदि आप अपनी संगठनात्मक प्रतिभा के साथ-साथ एक प्रबंधक और फाइनेंसर की क्षमताओं में विश्वास रखते हैं, तो यह एक नियोक्ता चुनने के लिए आगे बढ़ने का समय है।

नेटवर्क मार्केटिंग: एक नियोक्ता चुनना

आपकी नेटवर्क आय और स्थिरता में विश्वास नियोक्ता के सही विकल्प पर निर्भर करता है।

आरंभ करने के लिए, आपको विचार करने की आवश्यकता है संभावित विकल्परूस में व्यापार स्थान।

शीर्ष 5 रूसी एमएलएम बाजार

नेटवर्क कंपनी का नामएमएलएम बाजार हिस्सेदारी (%)गतिविधि का विवरण
~30 सौंदर्य प्रसाधनों की बिक्री, मूल्य नीति- मध्यम वर्ग के लिए स्वीकार्य। एक विशाल महिला टीम से मिलने के लिए तैयार हो जाइए और उसमें अपनी जगह तलाशिए। AVON में नेटवर्क गतिविधियाँ लड़कियों के लिए अधिक उपयुक्त हैं।
~30
विपणन क्षेत्र - सौंदर्य प्रसाधन, स्मृति चिन्ह, स्वस्थ भोजन। स्वीडिश एमएलएम बाजार के नेताओं में से एक। फायदे में अपने कर्मचारियों के प्रति बढ़ी हुई वफादारी शामिल है। इस नेटवर्क कंपनी में काम करने से आपको एक छोटी लेकिन स्थिर आय प्राप्त होगी।
8 AMVAY की गतिविधियों का वर्णन करने के लिए स्थिरता सबसे उपयुक्त शब्द है। विपणन क्षेत्र - घरेलू बर्तनों से लेकर पूरक आहार तक। ऊपर उल्लिखित कंपनियों के विपरीत, यह कर्मचारी के लिंग की परवाह किए बिना विकास के समान अवसर प्रदान करता है। यह तथ्य प्रस्ताव पर उत्पादों की विस्तृत श्रृंखला से लिया गया है।
5 एक कंपनी जो केवल महिलाओं को स्वीकार करती है। विशेषज्ञता - सौंदर्य प्रसाधन, उपस्थिति की देखभाल के लिए उत्पाद। सबसे अनुभवी नेटवर्क संगठनों में से एक, लेकिन अभी भी व्यापक रूप से फैला नहीं है रूसी बाजार.
4.5 प्राकृतिक सौंदर्य प्रसाधनों के अग्रणी निर्माता। यह रूसी बाजार की सबसे प्रगतिशील कंपनियों में से एक है, इसके पास नेटवर्क मार्केटिंग का एक मजबूत आधार है।

एमएलएम कंपनी चुनने का मुख्य मानदंड बाजार में अनुभव है। यह बहुत सरलता से समझाया गया है: आप अपेक्षित परिणाम प्राप्त करेंगे, दूसरों द्वारा सत्यापित।

एमएलएम बाजार के "नौसिखियों" के लिए काम करना खतरनाक है, क्योंकि आप 100% सुनिश्चित नहीं हो सकते कि सभी दायित्व सही हैं।

आप वीडियो से नेटवर्क मार्केटिंग के कई लाभों के बारे में जान सकते हैं:

नेटवर्क मार्केटिंग क्या है? लेख पढ़ने के बाद, आप पहले से ही इस शब्द का अर्थ स्वतंत्र रूप से निर्धारित करने में सक्षम हैं।

नेटवर्क मार्केटिंग हर पाठक में एक व्यक्तिपरक दृष्टिकोण पैदा करता है।

100% निश्चितता के साथ, केवल एक ही बात कही जा सकती है - एमएलएम सिस्टम में काम करके पैसा कमाना संभव है और इसके साथ बहस नहीं की जा सकती।

एक पूरी तरह से अलग सवाल - क्या आपके लिए ऐसा करना संभव होगा?

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ओह, कितनी बार वे मुझे सामान्य काम करने के लिए कहते हैं, न कि यह "महिलाओं का" काम। गया और भाड़े पर एक सामान्य नौकरी मिल गई। उसने एक वास्तविक आदमी का व्यवसाय किया - उदाहरण के लिए, उसने एक टैक्सी चलाई ... आइए आपके साथ बात करते हैं कि क्या नेटवर्क मार्केटिंग विशेष रूप से है महिलाओं का व्यवसायया यह सिर्फ एक व्यवसाय है, अन्य सभी के समान।

और सबसे दिलचस्प बात यह है कि ऐसी बातें वे लोग कहते हैं जो खुद से कुछ नहीं हैं और उन्हीं टैक्सी ड्राइवरों के रूप में काम करते हैं। हमारे देश में, सामान्य तौर पर, पेशे "लोडर" और "टैक्सी ड्राइवर" सामान्य संज्ञा हैं और इसका मतलब है कि जीवन में एक व्यक्ति ने कुछ भी हासिल नहीं किया है और यह नहीं जानता कि कैसे।

लेकिन यह किसी के लिए कोई अपराध नहीं है। मैंने खुद आठ साल तक लोडर के रूप में काम किया और मुझे पता है कि यह क्या है। लेकिन सबसे महत्वपूर्ण बात यह नहीं है कि आप कौन हैं, बल्कि यह है कि आप कौन बनना चाहते हैं। लेकिन अगर आपको लगता है कि एक सशर्त लोडर है सबसे अच्छा पेशा, तो आप इस लेख को बंद कर सकते हैं। उन्हें रहो!

वैसे, अगर आप खुद को प्रेरित करना चाहते हैं और यह समझना चाहते हैं कि नेटवर्क का कोई भी व्यक्ति सफल हो सकता है, तो पढ़ें। मुझे यकीन है कि कई लोग इसमें खुद को पाएंगे!

तो, ऐसे लोडर मुझसे कहते हैं कि यह धंधा मर्दाना और शर्मनाक नहीं है, लेकिन रुकिए! सौंदर्य और स्वास्थ्य बाजार में काम करने वाली हमारी कंपनी के अध्यक्ष एक आदमी हैं! और वह एक महीने में कई मिलियन रूबल कमाता है! अपने परिवार, चार बच्चों का भरण-पोषण करता है और अन्य परिवारों का भरण-पोषण करते हुए बहुत सी नौकरियां प्रदान करता है। यह आपको अन्य लोगों के लिए अपना जीवन बदलने का अवसर भी देता है।

और लोडर अपने परिवार को क्या देता है? गरीब अस्तित्व? अपने बच्चों को बचत करना सिखाएं, कमाएं नहीं?

इसलिए, हम आपसे तुरंत सहमत हैं कि लोडर, टैक्सी ड्राइवरों और क्लीनर की राय हमारे लिए आधिकारिक नहीं है, क्योंकि उन्हें पता नहीं है कि अच्छा पैसा कैसे कमाया जाता है और यह हमें यह नहीं सिखा सकता है!

पुरुषों के लिए व्यापार!

आज शारीरिक शक्ति मनुष्य की सफलता का सूचक नहीं है। लंबे समय से ऐसा नहीं है। शारीरिक शक्ति महत्वपूर्ण थी जब हमारे पूर्वजों पर बाघों द्वारा हमला किया गया था और उनसे रक्षा की जानी थी। आज इंसान की कामयाबी उसे दिखाती है आर्थिक स्थिति, साथ ही व्यक्तिगत जीवन में होने वाली स्थिति। लेकिन, हम अभी भी एक अच्छी शारीरिक स्थिति को नहीं लिखेंगे।

एक व्यवसाय क्या है? और नेटवर्क मार्केटिंग भी एक बिजनेस है! वैसे, आप नेटवर्क मार्केटिंग के बारे में मिथकों के बारे में पढ़ सकते हैं और यह वास्तव में क्या है।

तो, व्यापार एक ऐसा उपकरण है जो एक आदमी को अच्छा पैसा कमाने और अपने प्रियजनों और इसे महसूस करने वाले सभी लोगों के लिए एक आरामदायक और खुशहाल राज्य प्रदान करने की अनुमति देता है।


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और अगर, उदाहरण के लिए, परफ्यूमरी है बड़ा बाजार, जो बहुत सारा पैसा लाता है, तो आपको बाजार पर ध्यान न देने के लिए बेवकूफ बनना होगा। बेशक, मैं समझता हूं कि कई अन्य क्षेत्र हैं और हर कोई अपना खुद का चयन करता है, लेकिन मैंने सौंदर्य और स्वास्थ्य की दिशा में बहुत संभावनाएं देखीं!

लोग अब सुंदर, मौलिक और स्वस्थ दिखना चाहते हैं! तो आप और मैं किसी कंपनी के सहयोग से इस पर एक बड़ा उद्योग क्यों नहीं बनाते? मैंने अपने लिए एक कंपनी चुनी। और अगर आपने अभी तक किसी प्रायोजक और कंपनी के बारे में फैसला नहीं किया है, तो इसके बारे में पढ़ें और संपर्क करें

लोडर के तर्क के अनुसार क्या?

मेरे पास उन लोगों के लिए एक काउंटर प्रश्न है जो सोचते हैं कि परफ्यूमरी करना गूंगा है।

यह पता चला है कि जिस व्यक्ति ने ZEWA उद्यम खोला (उन लोगों के लिए जो नहीं जानते - यह टॉयलेट पेपर है) बिल्कुल भी व्यक्ति नहीं है, क्योंकि अवधारणाओं के अनुसार, आप जानते हैं कि, वह बहुत नीचे गिर गया और एक आइटम जारी करता है कि आप जानते हैं कि किसके लिए अभिप्रेत है

लेकिन नहीं... वह एक गंभीर व्यवसायी है! और वह व्यक्ति जो अपना व्यवसाय एक ऐसे उत्पाद के साथ शुरू करता है जो बाजार में सबसे आसान है क्योंकि उसकी प्रस्तुति में सचमुच पाँच मिनट लगते हैं, वह आदमी नहीं है!

जब मैंने लोडर का काम किया और अपना खुद का व्यवसाय शुरू किया, तो मेरा वेतन लगभग 25 हजार रूबल था। आज मेरी पत्नी के साथ हमारा चेक एक लाख पचास हजार रूबल के क्षेत्र में है, साथ ही कंपनी से एक कार और यात्रा।

तो क्या 25 हजार प्रति माह की आय वाला गंदा पसीने से तर-बतर होना बेहतर है, या एक उद्यमी जिसके पास लगातार बढ़ती आय है और पहले से ही 150 हजार से अधिक है?

नेटवर्क मार्केटिंग पुरुषों के लिए एक व्यवसाय है!

इसलिए, मैं आपको विश्वास के साथ बता सकता हूं कि नेटवर्क व्यवसाय अन्य सभी के समान व्यवसाय है! और अगर यह एक व्यवसाय है, तो यह पुरुषों के लिए है!

और अगर कोई आपसे कहता है कि ऐसा नहीं है, तो बस अपने आप को उसके साथ संवाद करने से बचाएं और आप उसे साबित कर सकते हैं कि आप सही हैं।

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ठीक है, अगर आप व्यवसाय में एक प्रायोजक की तलाश कर रहे हैं, तो मुझे आपके साथ बात करने में खुशी होगी!

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(एमएलएम) - महिलाएं। पुरुष नेटवर्क व्यवसाय में कम सक्रिय क्यों हैं और पुरुषों के सफल होने की वास्तविक संभावनाएं क्या हैं? नेटवर्क व्यवसायऔर अमीर?

नेटवर्क व्यवसाय से जुड़े लोगों को 3 श्रेणियों में बांटा गया है:

  • उपभोक्ता;
  • वितरक (वितरक);
  • नेताओं।

उपभोक्ताओं - जो लोग कैटलॉग में कीमत से सस्ता उत्पाद खरीदने के लिए ओरिफ्लेम आते हैं, यानी वितरक मूल्य पर। ऐसे लोग कंपनी में कुल वितरकों की संख्या का 70-80% हिस्सा बनाते हैं। ऐतिहासिक रूप से, परिवार में खरीदारी करने वाली महिलाएं रही हैं।

वितरक - वे लोग, जो वितरक मूल्य पर खरीदारी से बचत करने के अलावा, प्रत्यक्ष बिक्री पर कम पैसे कमाने के अवसर का उपयोग करते हैं, यानी कैटलॉग दिखाकर और ऑर्डर पूरा करके।

प्रत्यक्ष बिक्री प्रक्रिया में समय लगता है और इसलिए बहुत पैसाउस पर पैसा मत बनाओ।

स्वाभाविक रूप से, ये पहली दो संभावनाएं पुरुषों को सैद्धांतिक रूप से रूचि नहीं दे सकती हैं।

नेताओं - वे लोग जिनका अनुसरण दूसरों द्वारा किया जाता है, जिनकी सफलता समान है। पुरुष, एक नियम के रूप में, कंपनी के उत्पाद में रुचि नहीं रखते हैं, लेकिन वह कितना पैसा कमा सकता है। जब कोई व्यक्ति व्यावसायिक संभावनाओं पर विचार करता है, तो वह प्रश्नों के उत्तर ढूंढता है:

  1. क्या व्यवसाय विश्वसनीय है?
  2. आप इस व्यवसाय में कितना कमा सकते हैं?
  3. क्या इस व्यवसाय में खुद को स्थापित करना संभव है?
  4. और सबसे महत्वपूर्ण बात: यदि वह "महिला" व्यवसाय - नेटवर्क मार्केटिंग में जाता है तो क्या उसकी प्रतिष्ठा को नुकसान होगा?

ओरिफ्लेम 45 साल से विश्व बाजार में है। 1.3 बिलियन डॉलर की वार्षिक बिक्री, 25-30% की वार्षिक बिक्री वृद्धि। ओरिफ्लेम शीर्ष तीन नेटवर्क मार्केटिंग कंपनियों में से एक है।

विपणन की योजना ओरिफ्लेम (सलाहकार पारिश्रमिक प्रणाली) को विश्व स्तरीय नेटवर्कर्स द्वारा सर्वश्रेष्ठ के रूप में मान्यता प्राप्त है। शुरू (अर्थात निवेश के बिना), आप कमा सकते हैं 750 हजार . तक रूबल प्रति माह.

नेटवर्क व्यवसाय आपको एक निश्चित बिंदु से प्राप्त करने की अनुमति देता है, अर्थात, आप अपनी छुट्टी के दौरान आर्थिक रूप से सुरक्षित हैं (आप स्वयं निर्धारित करते हैं कि आपको कब, कितना और कहाँ आराम करना है), बीमारी के दौरान और अप्रत्याशित परिस्थितियों में।

बहुत उदाहरण नेटवर्क व्यवसाय में पुरुषों की सफलता प्रमाणित करें कि आपके व्यवसाय को सक्षम रूप से विकसित करके, वित्तीय सफलता प्राप्त करके, आपको मिलता है जनता स्वीकारोक्तिकंपनी के प्रबंधन से, आपके सहयोगियों और आपकी टीम के सदस्यों से।

ओरिफ्लेम में सफलता प्रोत्साहित कैसे मुद्रा (बोनस जब सफलता की सीढ़ी के एक स्तर से $1,000 से $1,000,000 तक उच्च स्तर पर जाते हैं), तो और महंगे उपहार : एक लग्जरी वॉल्वो कार, विभिन्न देशों में कंपनी द्वारा आयोजित अंतरराष्ट्रीय सम्मेलनों में मुफ्त भागीदारी, दुनिया के सर्वश्रेष्ठ होटलों में आवास के साथ।

पिछले प्रश्नों का उत्तर देने के बाद, प्रश्न 4 का उत्तर स्पष्ट है: मित्रों और रिश्तेदारों के बीच आपकी प्रतिष्ठा को न केवल नुकसान होगा, बल्कि इसके विपरीत, तुम्हारी सामाजिक स्थितिबहुत ऊँचा हो जाएगा।

व्यवसाय में आपकी सफलता आपके व्यवसाय को बढ़ाने का काम करेगी, क्योंकि लोग आपकी सफलता के लिए आपकी टीम में आएंगे।

पुरुषों द्वारा नेटवर्क व्यवसाय की पसंद के पक्ष में बोलने वाला एक अन्य कारक सक्रिय है इंटरनेट कार्यान्वयन न केवल रोजमर्रा की जिंदगी में, बल्कि व्यापार में , यह नेटवर्क व्यवसाय के लिए विशेष रूप से सच है, जहां लोग संचार से मुख्य आय प्राप्त करते हैं और अन्य लोगों को व्यवसाय में आमंत्रित करते हैं। और आईटी-प्रौद्योगिकियों की मदद से इसे करने का यह सबसे अच्छा तरीका है!

मेरे शब्दों की पुष्टि में कि नेटवर्क व्यवसाय, ओरिफ्लेम के साथ व्यवसाय एक पुरुष व्यवसाय है, मैं आपके ध्यान में 2010 में मास्को में बीएमडब्ल्यू में एडुआर्ड वासिलिव की टीम को 100 से अधिक सफल पुरुषों के मंच पर सम्मानित करने के बारे में एक छोटा वीडियो लाता हूं:

इसलिए, यदि आप सफल और अमीर बनना चाहते हैं, तो आप करेंगे सही पसंद, अर्थात्, ओरिफ्लेम के साथ व्यापार।

यदि आप जोश से यही चाहते हैं, तो मैं आपकी मदद करूंगा: मुझे पता है कि खरोंच से व्यवसाय कैसे बनाया जाता है और एक सफल, सकारात्मक व्यक्ति होने का क्या मतलब है!

सही चुनाव करो!

"मैं आज ऑफिस में था। 90% महिलाएं 40 से अधिक हैं। यानी वितरकों में 40-50 साल से अधिक उम्र की महिलाएं हैं।

लेकिन अगर आप निर्देशकों को देखें, तो हम देखते हैं कि वे ज्यादातर पुरुष हैं - व्यावहारिक रूप से यहां एक विपरीत अनुपात है: 10% महिलाएं हैं, और 90% पुरुष हैं। ऐसा क्यों?"

http://mlm-blog.ru से सामग्री के आधार पर।

वास्तव में, वितरकों की रैंक जितनी अधिक होगी, इस रैंक के पुरुषों का प्रतिशत उतना ही अधिक होगा। यह इस धारणा की ओर ले जाता है कि नेटवर्क में पुरुषों का प्रतिशत कंपनी की सफलता का एक निश्चित उद्देश्य संकेतक है। एक निश्चित घटना, जिसके आधार पर संभावनाओं के बारे में निष्कर्ष निकालना संभव हैएमएलएम-प्रोजेक्ट, वस्तुनिष्ठ डेटा के जटिल विश्लेषण में जाए बिना। इसका मतलब यह है कि अधिकांश नेटवर्क लीडर और कंपनी के अधिकारी मानते हैं कि एमएलएम कंपनी को पुरुषों के लिए आकर्षक बनाने के लिए सब कुछ किया जाना चाहिए। फिर, परियोजना में पुरुषों की संख्या में वृद्धि के साथ, कुछ आधिकारिक नेताओं का मानना ​​​​है कि वितरकों की कुल संख्या आनुपातिक रूप से बढ़ेगी। इसलिए, अधिकांश एमएलएम कंपनियों में, "वितरकों के रैंक में अधिक पुरुषों को कैसे आकर्षित किया जाए?" विषय प्रासंगिक है। क्या यह समस्या आर्थिक समझ में आती है? क्या नेटवर्क कंपनी में बड़ी संख्या में पुरुष वास्तव में एक आर्थिक संकेतक हैं? या यह सिर्फ एक और नेटवर्क मार्केटिंग मिथक है?

विषय में इतिहास

1999 में, पत्रिका "एमएलएम पर्सपेक्टिव" ने एक लेख "हाउ वीमेन रिक्रूट मेन टू ए नेटवर्क कंपनी" प्रकाशित किया। मैंने अपनी पहली पंक्ति के नेता तमारा स्टार्कोवा को इस लेख पर स्कूल का विषय तैयार करने का निर्देश दिया और सलाहकारों को घोषणा की कि निकट भविष्य में इस विषय पर एक स्कूल आयोजित किया जाएगा। मैंने इस बात पर ध्यान नहीं दिया कि वितरकों (और उनमें से ज्यादातर महिलाएं थीं) इस घोषणा में बहुत रुचि रखते थे। बाद की कई प्रस्तुतियों और स्कूलों में, मतदान सामान्य से बहुत अधिक था। लेकिन ऐसा हुआ कि मैं पुरुषों के नेटवर्क में भर्ती के विषय के बारे में भूल गया और व्यवसाय के आयोजन के अन्य विषयों को अधिक महत्वपूर्ण माना। एक स्कूल के बाद, मैंने उपस्थित लोगों से मेरे लिए प्रश्न पूछे। सेवानिवृत्त महिला ने अपना हाथ उठाया और मांग की आवाज में पूछा: "यूरी यूरीविच, आपने हमसे वादा किया था कि तमारा हमें "पुरुषों को कैसे हटाएं" सबक सिखाएगी। एमएलएम में इतने सालों में पहली बार, मुझे नहीं पता था कि कैसे व्यवहार करना है। भीतर से मैं जंगली हँसी से फटा हुआ था: तो व्यापार विषय का अर्थ विकृत! लेकिन उपस्थित महिलाओं के गंभीर चेहरे मेरी हंसी को अनुपयुक्त बना देंगे।

इस विषय की चर्चा हमें हमारे देश की सभी एमएलएम कंपनियों के लिए एक समस्या दिखाती है: सामान्य तौर पर, पुरुष "मानव जाति के इतिहास में सबसे बड़े अवसर" का लाभ उठाने की जल्दी में नहीं हैं।

वर्तमान स्थिति का कारण है सामाजिक असमानता.

हमारे देश में मर्द और औरत को कितना ही बराबर घोषित कर दिया जाए, यह बात हर कोई बखूबी समझता है कि ऐसा नहीं है। विशुद्ध रूप से मर्दाना पेशे हैं, और विशुद्ध रूप से स्त्री हैं। जब प्रबल शारीरिक कार्य, पुरुषों ने कड़ी मेहनत की, जिसके बाद व्यक्ति विश्राम और आलस्य में लिप्त हो सकता था। उदाहरण के लिए, सफलतापूर्वक शिकार करने और इस प्रकार जनजाति को भोजन उपलब्ध कराने के बाद, कोई आनंद ले सकता था खाली समय. एक महिला को लगभग हर समय ऐसे काम करने पड़ते थे जो शारीरिक गतिविधि के मामले में आसान थे, लेकिन जो नियमित रूप से करना पड़ता था, मूड, मौसम और तंत्रिका तंत्र की स्थिति की परवाह किए बिना: बच्चों की देखभाल, चारा और दूध पालतू, साफ ऊपर, आदि। इसके अलावा, "पुरुष" और "महिला" काम की अवधारणा सदियों से समाज द्वारा स्थापित की गई है!

समाज जितना सभ्य होगा, सामाजिक मतभेद उतने ही कम होंगे। लंबे समय तक, महिलाओं के संबंध में पुरुषों का वर्चस्व बना रहता है। निष्पक्ष सेक्स के सभी प्रतिनिधि समाज में विकसित हुई नींव को तोड़ना नहीं चाहते हैं। महिला - राजनेता, जैसे कैथरीन II, एफ्रोसिन्या पोलोत्सकाया, इरीना खाकमाडा - बल्कि अपवाद हैं जो नियम की पुष्टि करते हैं। और नेटवर्क मार्केटिंग अवसर का महान तुल्यकारक है। नेटवर्क कंपनियों में से कोई नहीं कंप्यूटर प्रोग्रामपारिश्रमिक की गणना लोगों के बीच सामाजिक, राष्ट्रीय, आयु, शैक्षिक, लिंग अंतर को ध्यान में नहीं रखती है। और यहां उन विशेषाधिकारों का लाभ उठाने का कोई अवसर नहीं है, उदाहरण के लिए, एक लंबा राज्य, सैन्य और अन्य कैरियर देता है। और यह उन लोगों के लिए बड़ी संख्या में मनोवैज्ञानिक समस्याएं पैदा करता है जो सामाजिक असमानता को जीवन का आदर्श मानते हैं। एक बेलारूसी कहावत है: "भगवान न करे: एक सुअर - एक सींग, और एक किसान - पैनिज्म।" पूर्व दास से अधिक क्रूर अत्याचारी कोई नहीं है। कुछ लोग भविष्य में दूसरों को अपमानित करने में सक्षम होने के लिए अपमान सहने को तैयार रहते हैं। उदाहरण के लिए, सेना में हेजिंग। हमारे अधिकांश नागरिक मनोवैज्ञानिक रूप से स्वतंत्रता और समानता के विचारों को स्वीकार नहीं करते हैं, भले ही उनके बारे में कितनी ही खूबसूरती से बात की जाए। घरेलू स्तर पर, ऐसी अवधारणाएँ हैं जो घोषित मूल्यों के अनुरूप नहीं हैं। चूंकि स्वतंत्रता, अर्थात् यह नेटवर्क मार्केटिंग द्वारा दी जाती है, किसी के भविष्य की जिम्मेदारी के साथ आती है। और औसत पुरुष, "स्वामी-दास" प्रणाली में पले-बढ़े, इस तरह का बोझ नहीं उठाना पसंद करते हैं।

पुरुष नेटवर्क लीडर

सीआईएस देशों में नेटवर्क मार्केटिंग के लिए पुरुषों को आकर्षित करने के काम में कई विशेषताएं हैं। पुरुष असफलता के प्रति बहुत संवेदनशील होते हैं। वे व्यावहारिक रूप से अपराजेय हैं। पर जंगली प्रकृतिहारने वाला पुरुष सभी लाभों और विशेषाधिकारों से वंचित हो जाता है, और विजेता को सब कुछ मिल जाता है। नेटवर्क मार्केटिंग में, एक वितरक के मानस के लिए सबसे दर्दनाक अवधि शुरुआती दौर है। बहुत सारे रिजेक्शन। प्रत्येक विफलता एक शुरुआत के लिए एक चोट है। एक आदमी पहली असफलता के बाद सब कुछ छोड़ सकता है! महिलाएं अधिक लचीला प्राणी हैं। इसलिए, वे परिणाम से पहले कई बार कार्रवाई कर सकते हैं। पुरुषों में बहुत कम उद्देश्यपूर्ण व्यक्ति होते हैं जो हार के बाद उठकर उससे सीख पाते हैं। और विफलता के मामले में नशे में होना (पारंपरिक रूप से पुरुष प्रतिक्रिया) मौजूदा स्थिति से बाहर निकलने का रास्ता तलाशने से आसान है। इसलिए, कई महिला-नेटवर्क लीडर अपने प्यारे पुरुषों के लिए मानसिक विकास में सक्षम हैं, लेकिन नेटवर्क मार्केटिंग में सबसे पसंदीदा राष्ट्र (कमजोर मनोवैज्ञानिक स्थिरता) को शुरू करने में सक्षम नहीं हैं।

अधिकांश पुरुष - हमारे उद्योग के नेता, 80 प्रतिशत, "एमएलएम कार्यक्रम में दर्द रहित प्रवेश" के माध्यम से व्यवसाय में आए। प्यारी प्रेमिका या पत्नी व्यक्तिगत रूप से शुरुआती अवधि के सभी "धक्कों" को खुद भरती है, बहुत बार, प्यारे आदमी के विरोध के बावजूद, वह एमएलएम में सफल होती है। और उसके बाद ही, इस व्यवसाय से अपनी पत्नी की आय की गणना करने के बाद, पुरुष कृपापूर्वक खुद को परियोजना में शामिल होने की अनुमति देता है और अपनी पत्नी को उसके तहत एक संरचना बनाने की अनुमति देता है। यह सबसे अच्छा है। क्योंकि सबसे खराब स्थिति में, पति अपनी पत्नी की उच्च आय को अपने पुरुष दिवालियेपन और अपमान के रूप में देख सकता है। इसलिए पारिवारिक समस्याएं हो सकती हैं।

चलो गौर करते हैं सबसे बढ़िया विकल्प- पति के पास सोचने का न्यूनतम लचीलापन और विश्लेषणात्मक क्षमताओं की शुरुआत होती है। इस तथ्य को स्वीकार करते हुए कि एमएलएम अच्छी तरह से भुगतान करता है, एक स्थापित नेटवर्क नेता का प्रिय पुरुष - महिलाएं इस मुद्दे का अध्ययन करना शुरू कर देती हैं, स्कूलों में बोलती हैं, और पहले से ही पारिवारिक व्यवसाय की सफलता में एक व्यवहार्य योगदान देती हैं। क्या यह "स्टार" शीर्ष नेता दृश्य पर ऐसा होगा यदि उसने अपनी पत्नी के शक्तिशाली समर्थन के बिना अपने दम पर खरोंच से शुरुआत की? बड़ा सवाल! लेकिन काम किया जाता है - नेटवर्क में पुरुषों का प्रतिशत बढ़ रहा है, और आदमी - शीर्ष नेता, जिसके पास एक बड़ा नेटवर्क चेक है, का उपयोग प्रचार द्वारा मजबूत सेक्स के अन्य सदस्यों को व्यवसाय में आकर्षित करने के लिए किया जाता है। और अक्सर यह काम करता है!

सच है, यह दृष्टिकोण, हालांकि यह लक्ष्य की ओर बढ़ने में एक व्यक्ति का समय बचाता है, ऐसे पुरुष नेता की तैयारी में कई विफलताएं पैदा करता है। केवल अमेरिकी लेखकों की किताबों से क्लाइंट के साथ काम करने का तरीका जानने और वितरक के रूप में अपना खुद का अनुभव नहीं होने के कारण, ऐसा शीर्ष नेता, जिसने अपनी पत्नी को बहुत धन्यवाद दिया शुरुआती अवस्थानेटवर्क कैरियर, उद्देश्य अपने नेटवर्क वितरकों की कठिनाइयों को नहीं समझ सकता। कभी-कभी मुझे ऐसे "टॉप" की सलाह पर चकित होना पड़ता था कि वे अपने वितरकों को शुरुआती चरणों में वितरित करते हैं! लेकिन अपने स्तर के सम्मान में, इन युक्तियों की सराहना की जाती है, की कमी के बावजूद व्यावहारिक बुद्धि. मुझे इस श्रेणी के कुछ पुरुषों - शीर्ष नेताओं द्वारा मारा गया था। विशाल सभागारों को इकट्ठा करना, अपने प्रिय वितरकों की प्रसन्नता का आनंद लेना, समान स्तर के नेताओं के साथ व्यवहार करना, वे तिरस्कार के साथ व्यवहार करते थे खुदरा बिक्रीऔर उन लोगों के लिए जो अपनी कंपनी के उत्पादों को बेचने के लिए इधर-उधर भागते हैं। मेरे लिए यह पागल था! ये लोग, सज्जनो, शीर्ष नेता, आपके उच्च पारिश्रमिक की नींव बनाते हैं! आप ऐसी प्राथमिक बातों को कैसे नहीं समझ सकते हैं? एमएलएम स्टार्ट-अप नौकरियों की उपेक्षा करने वाले ऐसे पुरुष नेताओं के ऑनलाइन ट्रैक रिकॉर्ड को देखते हुए, मुझे इस उपेक्षा का कारण मिला। उनकी प्यारी महिलाएं, जो वर्षों तक अपने करियर के शीर्ष पर चली गईं, जिन्होंने प्रभावी व्यवसाय प्रबंधन के कौशल को विकसित किया, जिन्होंने अपने प्रियजनों से अपमान का सामना किया, जब यह उनके लिए कठिन था, प्रवेश किया उच्च स्तरकौशल, कृत्रिम रूप से अपने आदमियों को नेतृत्व के पदों तक पहुँचाया। उन्होंने अपने प्रियजनों के मानस को शुरुआती दौर की निराशाओं से बचाया, उन्हें हवाई जहाज के कालीन की तरह, नेताओं की दुनिया में स्थानांतरित किया। जो पुरुष अपने दम पर नेतृत्व के पदों पर पहुंचे हैं, वे प्रवेश स्तर के वितरक के काम के लिए कभी भी तिरस्कार व्यक्त नहीं करेंगे। आखिर वे सब अपने-अपने पैरों से गुजरे! लेकिन किसी भी कंपनी के पारिश्रमिक की गणना के लिए कंप्यूटर प्रोग्राम सफलता के शीर्ष पर नेता के मार्ग की ख़ासियत को ध्यान में नहीं रख सकता है। में संरचना का कारोबार बनाया बिलिंग अवधिअकेले नेता या किसी प्रिय महिला के समर्थन से, कंप्यूटर परवाह नहीं करता है। केवल अब, एक व्यक्ति जिसने व्यक्तिगत अनुभव पर नेटवर्क मार्केटिंग में विकास के सभी चरणों पर काम किया है, तार्किक रूप से, एक बड़े ढांचे के लिए, एक ब्रायलर चिकन की तरह, कृत्रिम रूप से बनाए गए नेता की तुलना में अधिक बेहतर होगा। हालाँकि, जीवन में हम विपरीत स्थिति से मिलते हैं। वे पुरुष नेता जिनकी नेटवर्किंग पत्नियों ने सीढ़ी के शीर्ष पर चढ़ने के लिए समय बख्शा, नेटवर्किंग करियर के ऊपरी स्तरों पर हावी हैं, उच्च नेतृत्व की स्थिति के पुरस्कारों का आनंद ले रहे हैं। क्यों? हाँ, एक कारण से - कमी!

जब कुछ पुरुष हों एमएलएम - यह बुरा है?

लगभग सभी सफल व्यवसायों ने घाटे को बनाने और भरने के मार्ग का अनुसरण किया है। यह घाटे की पूर्ति थी जिसने हमेशा सबसे अधिक उदाहरण दिए सफल व्यापार. वर्तमान में, नेटवर्क कंपनियों में पुरुषों की आपूर्ति कम है।

विषय में इतिहास

1993 में, मैंने रेड बैनर उत्तरी बेड़े में एक अलग इकाई की कमान संभाली। मेरी यूनिट के मुख्यालय में सेवा करने के लिए, एक जवान लड़की, जो बेड़े मुख्यालय के एक उच्च पदस्थ अधिकारी की बेटी थी, को नाविक के रूप में नियुक्त किया गया था। एक कमांडर के रूप में, मैं इस तरह की नियुक्ति को लेकर उत्साहित नहीं था। नौसेना में, विशुद्ध रूप से पुरुष टीम में, महिलाओं की उतनी ही भारी कमी है जितनी एमएलएम कंपनियों में पुरुष हैं। इस घटना ने मेरी इकाई में युद्ध प्रशिक्षण के संकेतकों को प्रभावित नहीं किया। लेकिन सैन्य सेवा के कुछ पहलुओं पर, उपस्थिति का तथ्य दिलचस्प लड़कीआश्चर्यजनक रूप से सकारात्मक प्रभाव पड़ा। उसकी सेवा के पहले सप्ताह में, यूनिट के सैन्य कर्मियों पर अस्वच्छता के लिए लगाया गया दंड दिखावट. उदाहरण के लिए, अधिकारियों, मिडशिपमैन और नाविकों ने कमांडरों के अतिरिक्त अनुस्मारक के बिना, एक बार फिर अपनी पतलून को इस्त्री करने और अपने जूते को अच्छी तरह से साफ करने की कोशिश की।

यह मान लेना तर्कसंगत है कि महिला टीम में एक पुरुष की उपस्थिति लगभग उसी मनोवैज्ञानिक प्रभाव का कारण होनी चाहिए। लेकिन क्या इससे व्यापार में वृद्धि होगी? शायद ऩही। अर्थात्, यह धारणा कि वितरकों की संख्या में जितने अधिक पुरुष होंगे, उतना ही अधिक आर्थिक संकेतकएमएलएम कंपनियां सबसे अधिक संभावना एक परिकल्पना हैं। हम कभी-कभी वास्तव में जो चाहते हैं उसे वास्तविक रूप से पारित करना चाहते हैं!

जब मैं एक साधारण वितरक था, मैंने देखा कि प्रसाधन सामग्रीमहिला ग्राहकों ने मुझसे महिला वितरकों की तुलना में बहुत अधिक बार आदेश दिया, जो इस सौंदर्य प्रसाधन को बेहतर ढंग से समझती थीं। पुरुष ऊर्जा की कमी के साथ, सबसे अधिक संभावना है, महिलाओं के लिए पुरुषों से कॉस्मेटिक उत्पादों का ऑर्डर करना (क्रीम के जार के साथ पुरुष का ध्यान खरीदना) एक महिला (जो इस पुरुष ध्यान के लिए संघर्ष में एक प्रतियोगी है) की तुलना में अधिक सुखद है। . और जब एक महिला वितरक एक प्रायोजक चुनती है, जो उसके लिए बेहतर है: एक शानदार व्यवसायी महिला या एक पुरुष जो उसके लिए समय समर्पित करेगा, उसके आधार पर कार्यात्मक कर्तव्यप्रायोजक?

कमजोरियों पर व्यापार

कुछ प्रतिस्पर्धात्मक लाभों का उपयोग न करना पाप है। और कई सक्षम वितरक अपने काम में विपरीत पक्ष की कमजोरियों को ध्यान में रखते हैं। मेरा पहला एमएलएम प्रायोजक एक बड़ी व्यक्तिगत बिक्री वाली महिला थी। उसके ग्राहकों में बहुत सारे पुरुष थे। चूंकि मेरे समूह के अधिकांश वितरक महिलाएं थीं और कई के पास कंपनी के उत्पादों के लिए बहुत कठिन बिक्री मुद्दे थे, अपने नेटवर्क के व्यावसायिक प्रदर्शन को बेहतर बनाने के लिए, मैंने प्रायोजक से "पुरुषों को प्रभावी ढंग से कैसे बेचें" पर एक संगोष्ठी आयोजित करने के लिए कहा। मेरे समूह की महिलाएं।

एक नेता के रूप में, मैंने इस पाठ में भाग लिया।

मैंने जो सुना वह महिलाओं को प्रसन्न कर गया, और मुझे झकझोर दिया। मेरे स्पॉन्सर ने बताया कि कैसे बातचीत के दौरान कुछ खास पोजीशन लेकर पुरुषों का यौन ध्यान आकर्षित किया जाए, घुटने को एक्सपोज किया जाए (इस मामले के लिए आपके पास महंगी चड्डी होनी चाहिए), अपने ब्लाउज के ऊपर के बटन को खोलना, साथ ही साथ कई अन्य तरकीबें भी। कि एक पुरुष ग्राहक का ध्यान मुख्य धारा में स्थानांतरित किया जाता है। उत्पाद खरीदना, और यह महत्वपूर्ण है कि बातचीत को यौन दावों के दायरे में न जाने दिया जाए। संगोष्ठी के अंत तक, मुझे लग रहा था कि हम लोग खराब विकसित व्यक्ति हैं जिनका व्यवहार मूल निवासियों की कांच के मोतियों की प्रतिक्रिया से भिन्न नहीं है।

यह एक बार फिर साबित करता है कि यदि कोई समाधान मांगा जाए तो परिणाम प्राप्त करने के लिए किसी भी कमजोरी का उपयोग किया जा सकता है।

एमएलएम में पुरुषों के काम की विशेषताएं

यदि एक महिला को सफल पदोन्नति के लिए कैरियर की सीढ़ीआपको घुड़दौड़ के रूप में काम करना है, तो एमएलएम में पुरुषों के पास अब है - सबसे पसंदीदा राष्ट्र उपचार. और यह तब तक रहेगा जब तक एमएलएम में पुरुष कम आपूर्ति में हैं! जैसे ही यह घाटा समाप्त होगा, पुरुषों को सामान्य आधार पर एमएलएम में जुताई करनी होगी। हमारी सेना में महिलाओं की कमी है, इसलिए कमांडर कोशिश करते हैं कि उन पर एक बार फिर दबाव न डालें। यहां तक ​​​​कि महिलाओं के लिए मानक भी पुरुषों की तुलना में आसान हैं। और अमेरिका में - सेना सहित समानता। अगर एक महिला को मरीन कॉर्प्स में शूटर के रूप में काम पर रखा जाता है और इस नौकरी के लिए प्राप्त होता है स्टाफपैसा, फिर भार एक महिला के रूप में नहीं, बल्कि एक साधारण समुद्री के रूप में ढोया जाता है। जबकि अधिकांश पुरुष नेटवर्क मार्केटिंग का तिरस्कार करते हैं, पुरुषों की सबसे आगे की सोच ने उनका फायदा उठाया है प्रतिस्पर्धात्मक लाभऔर करो सफल पेशाएमएलएम में। अब सबसे सही वक्तपुरुषों के लिए नेटवर्क कंपनियों के ऑफर्स का लाभ उठाएं। अपना मौका न चूकें!

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