2020 оны 3-р сарын 5 - Хариуцлага: Худаг өрөмдлөгийн ажилд хяналт тавих; Өрөмдлөгийн нөхцөл, байгаль орчны аюулгүй байдал, хөдөлмөр хамгааллыг гүйцэтгэгчид дагаж мөрдөх, түүнчлэн шаардлагатай байгаа эсэхэд хяналт тавих ажлыг зохион байгуулах. техникийн тоног төхөөрөмжболон багаж хэрэгсэл; Хөгжил...
2020.03.11 - Хариуцах үүрэг: Цооногийн батлагдсан төлөвлөгөө, хөтөлбөрийн дагуу худаг барих талбайн үйлчилгээний гүйцэтгэгчдийн үйл ажиллагааг уялдуулан зохицуулах, удирдан зохион байгуулах. Өрөмдлөг, үйлчилгээний гүйцэтгэгчид шаардлагатай параметрүүдийг дагаж мөрдөж байгаа эсэхэд хяналт тавих...
2020 оны 3 сарын 10 - Эрхэм ажил горилогчид анкетаа илгээхээсээ өмнө хариуцлага, ажлын шаардлага, ажиллах нөхцөлтэй сайтар танилцана уу! Хариуцлага: Хянах ба үйл ажиллагааны удирдлагаүйлдвэрлэлийн үйл явц ...
2020 оны 2-р сарын 20 - Хариуцлага: Өрөмдлөгийн машин дахь ажлын явцын талаар өдөр бүр захиалагчид мэдээлэх; Барилгын ажил дууссаны дараа худгийн өрөмдлөгийн тайлан болон бусад төрлийн тайланг захиалагчтай байгуулсан гэрээний дагуу гаргах; Гүйцэтгэгч техникийн...
2020 оны 2-р сарын 19 - Хариуцлага: Тусдаа үйлчилгээ, ерөнхий гэрээ байгуулах ажлын гүйцэтгэлийн хүрээнд Хэрэглэгчийн байгууламжид (худгийн талбай) үйлдвэрлэлийн үйл явцын хяналтын хяналт, шуурхай удирдлагыг хэрэгжүүлэх. Оролтын хяналтыг хийж байна...
2020 оны 2-р сарын 28 - Зөвхөн Оренбург мужаас нэр дэвшигчдэд зориулсан! Тавигдах шаардлага: - Газрын тос, байгалийн хийн салбарт 1 жил ажиллаж байсан туршлагатай! - Ярилцлагын дараа тухайн албан тушаалд нэр дэвшигчдийг авч үзнэ! Нөхцөл: - Шилжүүлэх арга- Тогтмол хөдөлмөрийн гэрээ- Нийгмийн баталгааг бүрэн...
2020 оны хоёрдугаар сарын 26 - Сум цалинажлын 15 хоногт заасан! Хариуцлага: Төслийн профайл үйлчилгээний мэргэжилтнүүд болон холбогдох үйлчилгээний компаниудын ажлыг удирдан зохион байгуулах замаар төсөл хэрэгжүүлэх; Бүх чухал үйл ажиллагааны явцад хяналтын зохион байгуулалт...
2020.02.20 - Хариуцах үүрэг: Ашиглалтын цооног барихад дүрэм журам, гэрээний дагуу инженер технологийн хяналтыг хэрэгжүүлэх Өрөмдлөгийн цооног дахь технологийн гүйцэтгэгчдийн удирдлага Ажлын талбайд гүйцэтгэгчийн эрх ашгийг төлөөлөх...
2020 оны 2-р сарын 17 - Гүйцэтгэх үүрэг: Газрын тос, хийн цооног өрөмдөх, яндангийн яндангийн үйл явцын менежмент. Холбогдох технологийн гүйцэтгэгчдийн ажлыг удирдах. Өрөмдлөгийн бригадын үр ашгийг удирдах. Тавигдах шаардлага: Техникийн дээд боловсрол (мэргэжил: ...
2020 оны 3-р сарын 4 - Өдрийн мэнд, эрхэм өргөдөл гаргагчид! Хайгуулын компанид хэрэгтэй өрөмдлөгийн ахлагчсалбарт 3-6 жил ажилласан туршлагатай. Манай ажлын байранд заасан шаардлагын дагуу анкетаа илгээхийг хүсье. ...
2020 оны 2-р сарын 27 - Тавигдах шаардлага: Тухайн чиглэлээр ажиллаж байсан туршлагатай (өрөмдлөгийн мастер, 2-оос доошгүй жил технологич), газрын тос, байгалийн хийн цооногийн өрөмдлөгийн удирдагч, хажуугийн өрөмдлөгийн чиглэлээр 2-оос доошгүй жил ажилласан туршлагатай. Хэрэглэгчийн нөхцөлтэй тусгай дээд боловсролын ярилцлага: ...
2020.03.04 - Хариуцлага: Гүйцэтгэгчид хэрэгжилтэд хяналт тавих дизайны шийдлүүдхудаг өрөмдөх үед; PB-ийн дагуу өрөмдлөгийн ажлын аюулгүй байдалд хяналт тавих; Өрөмдлөгийн талбайн өрөмдлөг, үйлчилгээний гүйцэтгэгчдийн ажлыг зохицуулах, удирдах; ...
2020 оны 3-р сарын 1 - ХЭРВЭЭ ТАНЫ CV-г САЙТ ДЭЭР ҮЗЭЖ, ТА ЭНЭ СУРГАЛТЫН АЖЛЫГ СОНИРХОЖ БАЙВАЛ ХОЛБОО БАРИХ ХЭРЭГСЭЭР ЗААВСАН И-МАЙЛ ХАЯГААР CV-гээ илгээнэ үү. Газпромнефть, Роснефть төслүүд дээр ажиллах. (Хөдөлмөр хамгаалал, үйлдвэр, гал түймэр, байгаль орчны аюулгүй байдлын чиглэлээр мэргэшсэн мэргэжилтэн) ...
2020 оны 2-р сарын 26 - Хариуцлага: Зөвшөөрөл, зөвшөөрлийн захиалга, гүйцэтгэсэн ажилд тохирсон сургалт байгаа эсэх, гүйцэтгэгчдийн ажлын багийн ажилтнуудын мэдлэгийг шалгах хуваарьтай нийцэж байгаа эсэхийг шалгана. Баталгаажуулалт хийж байна...
2020 оны 2-р сарын 17 - Гүйцэтгэх үүрэг: Өрмийн угсралтын ажлын үе шатанд худгийн тавцан дээр өрмийн машин суурилуулах ажлыг зохион байгуулах, хяналт тавих. Батлагдсан угсралтын схем, зураг төслийн тооцоо, ... дагуу худгийн дэвсгэр барихад хяналт тавих.
2020.03.16 - Гүйцэтгэх үүрэг: Цооногийн өрөмдлөг, замын хажуугийн хяналтын хэлтсийн удирдлага. Үзүүлсэн хяналтын үйлчилгээний чанарыг зохион байгуулах, хянах, шийдвэр гаргах. Ажил гүйцэтгэхдээ техникийн чадвартай, үндэслэлтэй шийдвэр гаргах...
2020.03.12 - Хариуцах үүрэг: Аюулгүй ажиллагаа, хөдөлмөр хамгаалал, үйлдвэрлэлийн аюулгүй байдалболон хамгаалалт орчинхудаг барих үйл ажиллагаанд оролцдог үйлчилгээний байгууллагууд Удирдлага, технологийн хяналтыг хангах...
2020 оны 2-р сарын 27 - Төлөвлөсөн өргөтгөлийн улмаас өрсөлдөөний үндэсГадаад боловсон хүчний нөөцөд оруулах өргөдөл гаргагчийн багцыг зарлаж байна Боловсрол, ажлын туршлага: Өндөр боловсролчиглэлд Газрын тос, байгалийн хийн цооног өрөмдөх буюу Газрын тос, ...
2020.02.26 - Хариуцлага: Үйлдвэрийн итгэмжлэгдсэн төлөөлөгчийн биеэр боловсон хүчний гүйцэтгэсэн ажилд үе үе хяналт шалгалт хийх. үйлчилгээний хэлтэссуурь болон шууд худаг дээр; Боломжтой эсэхийг шалгана уу төслийн баримт бичиг, ажлын талбайн төлөвлөгөө, хөтөлбөр, ...
2020 оны 3-р сарын 5 - Хариуцлага: хээрийн нөхцөлд ашиглалтын худгийн барилгын ажилд хяналт тавих (хянагч) гүйцэтгэгчдийн ажилд хяналт тавих; Барилга угсралтын ажилд хяналт тавих гүйцэтгэгчдийн (хянагч) ажилтнуудын шуурхай удирдлага ...
2020 оны 3-р сарын 5 - Хариуцлага: хээрийн нөхцөлд ашиглалтын худгийн барилгын ажилд хяналт тавих (хянагч) гүйцэтгэгчдийн ажилд хяналт тавих; Барилга угсралтын ажилд хяналт тавих гүйцэтгэгчдийн (хянагч) ажилтнуудын шуурхай удирдлага ...
2020 оны 3-р сарын 5 - Хариуцлага: Бүсийн газруудын ажлыг баримт бичиг, материаллаг нөөцхэрэглэгчийн шаардлагын дагуу. Үйлдвэрлэл, инженерийн хангамжийн газрын бүсийн бүлгүүдийн үйл ажиллагаанд хяналт...
2020 оны 2-р сарын 26 - Хариуцлага: Ажилтны үндсэн үүрэг бол худаг барих явцад технологийн үйл ажиллагаанд бүрэн хяналт тавих, худгийн хүндрэлээс урьдчилан сэргийлэх, арилгахад оролцох явдал юм: ус нэвчүүлэх тогтоцын битүүмжлэлийг нэмэгдүүлэх, ...
2020 оны 3-р сарын 16 - Хариуцлага: Ажлын хариуцлага: - худаг барих, хажуугийн зам барих бүх чухал үйл ажиллагаанд Захиалагч заавал байх; - өргөдөл гаргах компанид бэлтгэх; - одоогийн ажлын төлөвлөгөөг зохицуулах; - Бусад хэлтсүүдтэй байнга холбоотой байх...
2020 оны 3-р сарын 12 - Хариуцлага: Одоогийн байдлаар үзүүлж буй үйлчилгээний чанарын хяналт их засвархудаг: Хэрэглэгчдэд үзүүлж буй үйлчилгээний чанарын хяналт; Үйлчилгээ үзүүлэхэд ашиглагдаж буй материалын чанарын хяналтыг хэрэгжүүлэх, шаардлага хангасан эсэхийг шалгах ...
2020.03.10 - Гүйцэтгэх үүрэг: Ашиглалтын заавар, технологийн...
2020 оны 2-р сарын 27 - Эрхэм ажил горилогчид анкетаа илгээхээсээ өмнө үүрэг хариуцлага, ажлын шаардлага, ажиллах нөхцөлтэй сайтар танилцана уу! Гүйцэтгэх үүрэг: Үйлдвэрлэлийн үйл ажиллагаанд хяналт тавьж ажиллах...
2020.02.26 - Газпром дриллинг ХХК-ийн Уренгой өрөмдлөгийн салбар. Эрчим хүчний дээд хөтчүүдийн засвар үйлчилгээ, засвар үйлчилгээ. Эрчим хүчний дээд хөтчүүдийн засвар үйлчилгээ, засвар үйлчилгээ хариуцсан ахлах инженер (хянагч). Гүйцэтгэх үүрэг: хээрийн бригадуудад техникийн...
2020 оны 2-р сарын 20 - Хариуцлага: Хэрэглэгчдэд үзүүлж буй үйлчилгээний чанарыг хянадаг Үйлчлүүлэгчид үзүүлсэн бодит гүйцэтгэсэн ажлын хэмжээ, түүний дотор далд ажлуудыг хянадаг; Ажлын технологийн стандартад нийцэж байгаа эсэхэд хяналт тавьж...
2020 оны 3-р сарын 6 - Олон улсын зэсийн уурхайн томоохон холдингт Өрөмдлөгийн мастерын (хянагч) ажлын байр нээлттэй байна. Гүйцэтгэх үүрэг: Өрөмдлөгийн ажилд хяналт тавих; Өрөмдлөгийн нөхцөл, байгаль орчны аюулгүй байдал,...
2020 оны 3-р сарын 6 - Нийгэм хязгаарлагдмал хариуцлагатай"Эрмак Нефтегаз" ("Эрмак Нефтегаз" ХХК) - хамтарсан үйлдвэрГазрын тос, байгалийн хийн хоёр том компани PJSC NK Роснефть ба BP (BP) Үндсэн үйл ажиллагаа нь Баруун Сибирьт геологи хайгуул...
2020 оны 2-р сарын 19 - БНУ-ын "Башнефть-Добыча" төсөлд хэмжээ нэмэгдэж байгаатай холбогдуулан ахлагч шаардлагатай байна. Башкир. Гүйцэтгэх үүрэг: Аюулгүй ажиллагаа, хөдөлмөр хамгаалал, үйлдвэрлэлийн аюулгүй байдал, байгаль орчныг хамгаалах чиглэлээр холбогдох үйлчилгээний байгууллагуудын хэрэгжилтийг хангуулах ...
2020 оны 2-р сарын 19 - Хариуцлага: Өрөмдлөгийн иж бүрэн технологийг цаг тухайд нь, чанартай, амжилттай хэрэгжүүлэх, засварын ажил хийх. техникийн дүрэмба технологийн горимууд. Тавигдах шаардлага: Өрөмдлөгийн ажил, өрөмдлөгийн чиглэлээр ажиллаж байсан туршлагатай, өрөмдөгч, мастер, ахлагч, ...
2020 оны 3-р сарын 5 - Хариуцлага: Бит програмуудыг Excel дээр бэлтгэх; Өрөмдлөгийн машин дээр анхан шатны баримт бичгийг бэлтгэх, ажлын процесст оролцож буй бүх үйлчилгээтэй харилцах; Гидравлик тооцоо (HSI гидравлик программд, хушууны хэмжээг сонгох, даралт ...
2020 оны 02 дугаар сарын 17-ны өдөр - Хариуцах үүрэг: Өрөмдлөгийн хог хаягдлыг зайлуулах чиглэлээр дараах үйлдвэрлэлийн үйл ажиллагаа, боловсруулах байгууллагуудын үйл ажиллагаатай холбогдуулан хяналтын үйлчилгээ үзүүлэх: өрөмдлөгийн хог хаягдлыг түр хуримтлуулах талбайг дүүргэх ажилд хяналт тавих; ...
2020 оны 3-р сарын 2 - Боловсрол: дээд техникийн, "Газрын тос, байгалийн хийн цооног өрөмдөх", Газрын тос, байгалийн хийн геологи, Газрын тос, байгалийн хийн ордыг ашиглах чиглэлээр мэргэшсэн (эдийн засгийн хоёр дахь боловсролтой байх нь нэмэлт давуу тал болно). Шаардлага...
Өрөмдлөгийн удирдагч– Техникийн төслөөр тодорхойлсон нөхцлийн дагуу газрын тос, байгалийн хийн талбайд цооног өрөмдөх үйл явцыг зохион байгуулж, хяналт тавина. Энэ мэргэжил нь физик, газарзүй сонирхдог хүмүүст тохиромжтой (сургуулийн хичээлийг сонирхохын тулд мэргэжлээ сонгох хэсгийг үзнэ үү).
Энэ бол газрын тос, байгалийн хийн салбарын шинэ мэргэжил бөгөөд мэргэжлийн стандарт нь саяхан батлагдсан: 2014 оны 11-р сарын 27. Энэ бол худаг дээр цаг наргүй ажилладаг өндөр зэрэглэлийн мэргэжилтэн юм. Худаг өрөмдлөгийн үйл явц нь өөрөө дараахь ажлын мөчлөг юм: цооногийн ажил, худгийг гүнзгийрүүлэх, бэхлэх, боловсруулах, турших. Газрын тос, байгалийн хийн цооногийн өрөмдлөгийн үр нөлөө нь хээрийн бодит мэдээлэлд тулгуурлан үйлдвэрлэлийн процесст хэр хурдан шийдвэр гаргаснаар тодорхойлогддог. Худаг дээрх өрөмдлөгийн удирдагчид асар их хэмжээний мэдээллийг боловсруулж, цаг хугацааны дарамтын дор үндэслэлтэй шийдвэр гаргадаг. Өрөмдлөгийн удирдагч нь эрсдлийг багасгах, үр ашигтай, аюулгүй ажиллагааг хангах үүднээс төслийн менежер, инженер, зохицуулагч нартай байнгын холбоотой байдаг.
Өрөмдлөгийн ахлагч нь Захиалагч компанийн төлөөлөгч бөгөөд өрөмдлөгийн үйл явцыг газар дээр нь хянаж, өрөмдөгчдөд зөвлөгөө өгч, ажлын цар хүрээг батлагдсан төсвийн дагуу төлөвлөгөөний дагуу хийж, удаан зогсохоос сэргийлж ажилладаг.
Лавлах зорилгоор. Хяналт шалгалт гэдэг нь аж ахуйн нэгжийн үндсэн чиг үүргийг гүйцэтгэхэд чиглэсэн үйл ажиллагааг эрх бүхий зохион байгуулалт, хэрэгжилт, хэрэгжилтэд хяналт тавих үйл явц юм. Удирдагч нь худгийн дэргэд оюун ухаан, ложистикийн төв болж өгдөг өндөр түвшингүйцэтгэлийн хяналт.
Мэргэжлийн онцлог
Өрөмдлөгийн удирдагчийн чиг үүрэг дараахь байдалтай байна.
- худгийн өрөмдлөгийн хяналтын дэмжлэг;
- өрөмдлөгийн нөхцөл, байгаль орчны аюулгүй байдал, хөдөлмөр хамгаалал, түүнчлэн шаардлагатай техникийн тоног төхөөрөмж, багаж хэрэгслийн бэлэн байдлыг гүйцэтгэгчид дагаж мөрдөх хяналтыг зохион байгуулах;
- хөгжил хэтийн төлөвлөгөөхудгийн өрөмдлөг, тэдгээрийн одоогийн тохируулга;
- ажлын хөтөлбөр, төслийн баримт бичгийн дагуу өрөмдлөгчдийн ээлжийн даалгавар бүрдүүлэх;
- Захиалагч ба Гүйцэтгэгчтэй харилцах (өрөмдлөг, үйлчилгээний гүйцэтгэгчид);
- боловсон хүчний менежмент, үйлдвэрлэлийн асуудлыг шийдвэрлэхэд нь туслах;
- ашиглалтыг оновчтой болгохын тулд тоног төхөөрөмж, багаж хэрэгсэл, материалын ашиглалтын хуваарь гаргах;
- найдвартай, цаг тухайд нь бүртгүүлэх Физик шинж чанархудаг ба судалгааны параметрүүд;
- Гүйцэтгэгчээс засвар үйлчилгээ хийх хяналт техникийн баримт бичигхудаг өрөмдөх үед;
- өрөмдсөн худгийн талаархи өдөр тутмын тайланг бэлтгэх;
- ажлын төлөвлөгөөнөөс хазайлт илэрсэн тохиолдолд тэдгээрийг төслийн баримт бичигт нийцүүлэх арга хэмжээг цаг тухайд нь авах;
- ажилтны эрүүл мэнд, амь насанд аюул заналхийлж, осол, гал түймэр, байгаль орчны болон бусад хохирол учруулсан зөрчил илэрсэн тохиолдолд худгийн өрөмдлөгийг түр зогсоох;
- явагдаж байгаа ажилд дүн шинжилгээ хийх техникийн уулзалтад оролцох;
- худгийн өрөмдлөгийн явцад гарсан хазайлт, осол, гэрлэлтийн техникийн судалгаанд оролцох;
- үйлдвэрлэлийн, гал түймэртэй тэмцэх болон бусад төрлийн аюулгүй байдлын талаар зааварчилгаа өгөх, сургалт явуулах;
- ослыг арилгахад оролцох.
Мэргэжлийн давуу болон сул талууд
Давуу тал:
- орчин үеийн ертөнцөд маш алдартай, эрэлт хэрэгцээтэй мэргэжил, нэр хүнд нь зөвхөн өсөх болно;
- өндөр цалин, ажил мэргэжлийн хурдацтай өсөх боломж;
- Мэргэжлийн онцлог нь мэдлэгийн түвшинг байнга нэмэгдүүлэхийг шаарддаг: газрын тос, байгалийн хийн салбарт технологийн эрчимтэй хөгжил нь удирдагчаас албан тушаалд тохирохыг шаарддаг.
Сул талууд:
Ажлын ээлжийн арга, ажлын байнгын аяллын шинж чанар.
Ажлын газар
Газрын тосны компаниуд (олон улсын компаниудыг оруулаад) газрын тос, байгалийн хийн талбайд ажилладаг.
Чухал чанарууд
- зорилготой байх;
- шинэ мэдлэг олж авах байнгын хүсэл;
- санаачлага;
- нийтэч байдал;
- үүрэг хариуцлага;
- стандарт бус нөхцөл байдлаас гарах арга замыг олох, онцгой байдлын үед багийн үйл ажиллагааг хянах, удирдах чадвар;
- хурдан шийдвэр гаргаж, хэрэгжүүлэх чадвар.
Өрөмдлөгийн ахлагчийн сургалт
Бүс хоорондын Үйлдвэр, Барилгын Цогцолборын Академи (МАСПК)оюутнуудыг геологи уул уурхайн чиглэлээр төгсөлтийн хөтөлбөрт хамрагдахыг урьж байна. Сургалтын хөтөлбөрүүд MASPK бол чанар юм нэмэлт боловсрол, түүнчлэн зайн сургалтын орчин үеийн форматын ачаар хүссэн үедээ шинэ мэргэжлээр суралцах боломж.
3-р хэсэг
Бид үг хэлж сурсан, одоо мөнгө тоолж сурмаар байна.
V.S. Черномырдин
Өгүүллийн энэ хэсгийг эдийн засагт зориулах болно, би хяналт тавих эдийн засгийн гол үнэ цэнэ болох боловсон хүчний талаар эхэлмээр байна. И.В.Сталины алдартай үгийг санацгаая - бүх зүйлийг боловсон хүчин шийддэг! Үнэн хэрэгтээ хяналт нь мэргэшсэн боловсон хүчинд суурилдаг бөгөөд магадгүй энэ чиглэлээр боловсон хүчин бүх зүйл биш юмаа гэхэд бараг бүх зүйлийг шийддэг.
Сибирийн үйлчилгээний компанийн ХК-ийн боловсон хүчин, зохион байгуулалтын хөгжлийн захирал М.А. Квашнина: "Цаашид хүмүүсээ авч үлдэж чадсан компани ялах болно гэдгийг ойлгосон (мөн олон хүн аль хэдийн ойлгосон). Одоо зах зээл дээр мөнгө байгаа, та тоног төхөөрөмж худалдаж авах боломжтой, гэхдээ та хүмүүсийг амархан элсүүлж, 21-р зууны ухаалаг, чадварлаг ажилчдын түвшинд хүргэж чадахгүй. Нэмж хэлэхэд, тоног төхөөрөмжийг шинэчилж болно, гэхдээ та хүнийг шууд өөрчлөх боломжгүй, түүний бизнест хандах хандлага, сэтгэлгээ гэх мэтийг өөрчилж чадахгүй."
"Газпромнефть-Восток" компанийн хяналтын ахлах мэргэжилтэн Юрий Сергеевтэй хийсэн ярилцлагаас эш татав: "Өмнөх жилүүдэд энэ үзэл баримтлал (бид хяналт тавих тухай ярьж байна - ред.) өөрийгөө гутаасан. Удирдагч нар өрөмдлөгийн төхөөрөмж дээр очиж, технологийг дагаж мөрддөг боловч ихэнхдээ биеллээ олдог гэж хэлдэг. Бидний ажлыг арай өөрөөр хийдэг. Бидний хувьд хамгийн чухал зүйл бол гүйцэтгэгчид хоорондын харилцааг бий болгох явдал юм. Өрөмдлөгийн ажлыг хурдасгах, өрөмдлөгийн өртгийг бууруулж, чанарт хүрэхийн тулд бизнесийг зохион байгуулна Өрөмдлөгийн зардал хэт өндөр байна. Хэт их зүйл нь худгийг хэр хурдан, үр дүнтэй өрөмдөж байгаагаас хамаарна. Тиймээс удирдлагын хяналтын алба бий болгох нь мэдээж үндэслэлтэй.Шаардлага гарвал бид дэлхийн тэргүүлэгч компаниудын хийдэг шиг 24 цагийн хяналтад шилжинэ” гэлээ.
Тэгэхээр өрөмдлөгийн удирдагч гэдэг мэргэжлээрээ түүнээс дутахааргүй туршлагатай өрөмдлөгийн мэргэжилтэн... Тэгээд л сайн дурын үйл ажиллагаа эхэлдэг. Шаардлагууд нь ямар ч байдлаар, хаана ч, юугаар ч зохицуулагдаагүй тул (энэ зүйлийн 1-р хэсгийг үзнэ үү) ажил олгогч эсвэл үйлчилгээний үйлчлүүлэгч бүр мэргэшил, туршлагад тавигдах шаардлагын түвшинг тогтоох эрхтэй. Бидний бодлоор өрөмдлөгийн чиглэлээр 8-10 жил ажилласан туршлагатай байх нь өрөмдлөгийн инженерийн удирдагчаар ажиллахад зайлшгүй шаардлагатай боловч хангалттай нөхцөл биш юм. Энэ туршлага дээр менежер, зохион байгуулагчийн чанар, манлайллын ур чадвар, стресстэй ажиллах чадвар, мэргэжлийн мэдлэгт итгэх итгэл зэргийг нэмэх хэрэгтэй. Энэ бүхэн нь эцсийн дүндээ сайн удирдагчийн гол чанарыг бүрдүүлдэг - шийдвэр гаргах, энэ шийдвэрт хариуцлага хүлээх чадвар юм.
Хяналтын үйлчилгээг талбайн ажилтнууд гүйцэтгэдэг. Компани бүр (хэрэв хүсвэл) боловсон хүчний ангиллыг өөрийнхөөрөө тогтоодог боловсон хүчин. Эдгээр нь хоёр, нэгдүгээр зэрэглэлийн өрөмдлөгийн инженерүүд, ахлах хянагч, бүсийн хянагч (эсвэл барууны хэлээр бол ахлах ажилтан) байж болно.
Өрөмдлөгийн мэргэжилтэн (заавал дээд боловсролтой байх албагүй) хөлсөлсөн компани аль хэдийн хяналтын үйлчилгээ үзүүлж чадна гэсэн нийтлэг ойлголт байдаг. Үүний тулд та зүгээр л мэргэжилтэнг хянагч дуудаж, гарт нь компьютер өгч, талбай руу явуулах хэрэгтэй. Тиймээс одоо манай эх орны өргөн уудам нутагт олон тооны "хянагч" ажиллаж байгаа бөгөөд түүний тухай зөвхөн залхуу хүн л инээж ярьдаггүй (жишээ нь, та газрын тосны форумд очиж болно). Ийм "хяналт" нь ахлагчаар ажиллах боломжтой гэдэгт итгэлтэй байгаа янз бүрийн мэргэжлийн мэргэжилтнүүдийг татдаг. Практикаас авсан хамгийн сүүлийн тохиолдол бол станцад нэг жил ажилласан, GTI-ийн мэргэжилтэн болж амжаагүй байгаа манай GTI оператор юм. Би тэдний ажлыг хангалттай үзсэн бөгөөд энэ нь GTI-ээс илүү хялбар, хялбар байсан ч илүү өндөр цалинтай гэж шийдсэн. Тэр зөвхөн манай баазад ахисан түвшний сургалтанд хамрагдах ёстой гэж хэлсэн - тэр ажиллахад бэлэн байна. Өрөмдлөгийн чиглэлээр боловсрол, туршлага хэрэгтэй байгаад би маш их гайхсан ... Харамсалтай нь ...
Өөр нэг түгээмэл итгэл үнэмшил бол бүх хяналтыг талбайн ажилтнууд хийдэг. Өөр хэн ч хэрэггүй. Энэ хаанаас ирсэн бэ? Бусад аливаа үйлчилгээ нь компанид мэргэшсэн удирдлага байх ёстой гэсэн үг юм. Зөвхөн өрөмдлөгийн мастеруудаар төлөөлдөг өрөмдлөгийн компани эсвэл хээрийн намын дарга нараар төлөөлүүлсэн геофизикийн компанитай холбоо барина гэдэг хэний ч санаанд буухгүй. Техникийн болон байх ёстой технологийн үйлчилгээбусад зүйлсийн дотор хээрийн ажлын чанарыг хангах. Бидний бодлоор хяналтын үйлчилгээ үзүүлж буй компани нь юуны түрүүнд энэ үйлчилгээг зохион байгуулахаас гадна үйлчилгээний мэргэжлийн дэмжлэг үзүүлэх, талбайн ажилтнуудад технологийн дэмжлэг үзүүлэх чадвартай, өндөр мэргэшсэн мэргэжлийн удирдлагатай байх ёстой. Ийм менежментийн туршлага 8-10 биш, харин өрөмдлөгийн чиглэлээр 20 жил, бүр цаашилдаг удирдах албан тушаалууд. Ийм удирдлага нь үйлчлүүлэгчтэй тохиролцсон үйлчилгээний стратегийг баталгаажуулж, хээрийн ажилтнуудыг туршиж, сургаж, худгийн барилгын чанар, цаг хугацааны талаар нухацтай дүн шинжилгээ хийх ёстой.
Асуулт: Ийм зураг авалтыг хаанаас авах вэ? Тэгээд тэднийг хаашаа ч авч явах боломжгүй, зөвхөн зааж сургаж, сургаж, хүмүүжүүлж болно. Компанийг бүх талаараа хангасан мэргэжилтэн ажилд орох нь маш ховор байдаг. Эдгээр нь тусгаарлагдсан аз жаргалтай тохиолдлууд юм. Хээрийн удирдагчийн ажилд горилогч нь дунджаар 10-15 жилийн туршлагатай, удирдлагын туршлага бага эсвэл огт байхгүй, онолыг бүрэн мартсан, ёроолын нүхний даралтыг тооцоолох, жингээр нь хазайсан худгийн битийн жинг тооцоолох чадваргүй, өрөмдөгч байна. гэхдээ цементэн гүүр тавихыг үнэхээр мэддэг. Насны жинхэнэ "бисон" ховор тохиолддог бөгөөд тэд юу ч тоодоггүй, гэхдээ бүх нөхцөл байдлыг туршлага дээр үндэслэн хангалттай үнэлдэг, учир нь тэд "гэдэснийхээ үнэрийг мэдэрдэг". Хасах - компьютерийн талаар маш муу мэдлэгтэй. Ийм мэргэжилтнүүд менежмент шаардлагатай төслүүдэд маш их эрэлт хэрэгцээтэй байдаг, тэд өрөмдлөгийн талбайн бүх ажлыг удирдаж, хариуцдаг. мэдээллийн асуудалбаримт бичиг, тайланг хариуцдаг залуу ажилтнуудыг хаадаг. Өрөмдлөгийн туршлага багатай залуучууд өргөдөл гаргагчаар ирсэн бол гол зүйл бол өргөдөл гаргагчийн чадавхийг үнэлэх явдал юм. Сурах, ажиллах, мэргэшлээ дээшлүүлэх идэвхтэй хүсэл эрмэлзэл нь энэ мэргэжилтэн эцэстээ удирдагч болох урьдчилсан нөхцөл юм.
Хүн болгонд сургах хэрэгтэй. Мэдээж бүгд. Асуулт бол яаж? Нефть, байгалийн хийн олборлогч компаниуд мэргэжлийн ур чадвараа дээшлүүлэх хүрээнд боловсон хүчнээ дотооддоо болон гадаадын менежментийг ашиглан төрөл бүрийн сургалтанд хамруулдаг. TNK-BP нь сургалтын хамгийн системтэй хандлагыг харуулсан. TNK-BP Өрөмдлөгийн хэлтэс нь залуу өрөмдлөгийн мэргэжилтнүүдийн чадамжийг хөгжүүлэх хөтөлбөрийг боловсруулжээ. Эхний бүлгийг 2006 онд элсүүлсэн. Гурван жилийн хугацаанд харилцааны ур чадвар, манлайллын чанарыг хөгжүүлэх хөтөлбөрөөс эхлээд цэвэр техникийн сургалт хүртэл 19 дамжаа төгссөн. Ирээдүйн өрөмдлөгчид онолыг эзэмшиж, өрөмдлөгийн бригадын дадлагажигчаас эхлээд TNK-BP-ийн янз бүрийн бизнесийн нэгжүүдэд ажиллаж, ахлагч, инженер хүртэл ажилласан. Энгийн амьдралд энэ мэдлэгийг олж авахад 8-10 жил шаардагдана.
Энэ төрлийг бидний ойлгож байгаагаар өрөмдлөгийн хяналт мэргэжлийн үйл ажиллагаа, тэр ч байтугай Оросын сэтгэлгээтэй ч гэсэн хаана ч заагаагүй байна. Бид компанидаа өөрийн лицензтэй сургалтын төвийг байгуулж, бидний бодлоор хамгийн тохиромжтой сургалтын хөтөлбөрүүдийг боловсруулж, хэрэгжүүлж байна. орчин үеийн шаардлагаруу энэ төрөлүйл ажиллагаа. Гэхдээ ахисан түвшний сургалт төдийгүй туршилт, сул талыг тодорхойлох, онолын сургалт, түүний дотор гэрийн даалгавраа хийх зэрэг ахлагч нарыг цаашид хөгжүүлэх, системтэй сургалтанд хамруулах шаардлагатай байна. курсын ажил, "дэвшилт" практик сургалтууд, кураторын удирдлаган дор янз бүрийн байгууламжид дадлага хийх, дахин шалгалт өгөх, мэргэшлийг баталгаажуулах гэх мэт.
Энэ бүхэн мөнгө шаарддаг. Ингээд бид эдийн засаг руугаа орлоо. Үнэн хэрэгтээ хяналтын үйлчилгээг хэрэгжүүлэх зардлын гол зүйл бол ажилтнуудын цалин хөлс юм. Өрөмдлөгийн ахлагч өнөөдөр ямар үнэтэй вэ?
Хэрэв та янз бүрийн аналитик болон тойм нийтлэлүүдийг уншвал, ялангуяа мэдээллийн эх сурвалж байдаг ажилд авах агентлагууд, дараа нь ОХУ-д хянагч сард дор хаяж 4000 - 6000 доллар авдаг. Тэгээд бодит цалинг нь харвал тал тал нь. Түүгээр ч барахгүй, наад зах нь - эдгээр нь үйлчилгээний компаниуд, дээд тал нь - барууны болон барууны загварт нийцсэн (Смит продакшн гэх мэт), дунд нь - үйлчлүүлэгчдэд үйлчлэх энгийн удирдагч юм. газрын тосны компани. Мэдээжийн хэрэг, энэ нь бүхэл бүтэн цалин мөн үү, эсвэл хээрийн мөнгө, хоол хүнс, оффисоос байшин хүртэлх замын төлбөр гэх мэтийг нэмж болно гэдгийг хэзээ ч мэдэхгүй.
Компанийн үйлчилгээний өртгийн тооцоог (өдөр тутмын үнэ) ихэвчлэн тендерийн баримт бичиг ба / эсвэл гэрээнд хавсаргасан болно. Техникийн болон технологийн хяналтын үйлчилгээний жишээн дээр өдөр тутмын тариф юу болохыг авч үзье. 60 мянган рублийн удирдагчийн цалинтай. сард (хоёрдугаар зэрэглэлийн инженерийн доод хэмжээ, зөвхөн дадлагажигч нь бага авдаг туршилтын хугацаа), 1/13 коэффициент (ээлжийн өөрчлөлт) ба амралтын төлбөрийг харгалзан татвартай хамт 200 орчим мянган рубль авдаг.
Компанийн зардлын томоохон зүйл бол тээврийн үйлчилгээ юм. Төслийн шууд зардалд ажилчдыг ажлын талбарт хүргэх зардал орно. Онгоцны тийзний үнэ маш олон янз байдаг тул та долоо хоногийн өмнө захиалах боломжтой - нэг үнэ, нэг өдрийн дотор - хоёр дахин их. Ирсэн хотод дор хаяж нэг өдрийн зочид буудал өгөх шаардлагатай. Талбайн тэтгэмжийг өдөрт 700 рубль хүртэлх зардалтай холбож болно. Байгууламжийн хоолны үнэ, хэрэв банкны шилжүүлгээр бол хоол хүнс, хоолны үйлчилгээ гэсэн хоёр хэсэгт хуваагдана. Эхний хэсэг нь талбайн тэтгэмж, хоёрдугаарт - аж ахуйн нэгжийн нэмэлт зардал юм. Үйлчилгээ нь хоолноосоо дутахгүй үнэтэй. 300 рубльээс хямд. өдөрт, тэжээх биш, тиймийн тул, нэмж өөр гурван зуу. Хэрэв бид хээрийн аялалд дор хаяж 400 рубль авбал аяллын нийт зардал 30-32 мянган рубль болно.
Албан тасалгааны тоног төхөөрөмжийн элэгдэл (компьютер, принтер, сканнер, факс, камер, гар утас) нь зайлшгүй зардлын зүйл юм. Энэ бүх тоног төхөөрөмж талбай дээр ажилладаг бөгөөд түүний өртөгийг бууруулах боломж хязгаарлагдмал, хямд тоног төхөөрөмж худалдан авах оролдлого нь солих, засварлах зардлыг нэмэгдүүлэхэд хүргэдэг. Нийтдээ 80-90 мянга буюу элэгдлийг тооцвол сард 3.3 мянгаар нэмэгдэнэ. Нэмж дурдахад эдгээр бүх тоног төхөөрөмж нь жинтэй бөгөөд 20 кг-аас дээш жингийн хувьд та тээврийн зардлыг төлөх шаардлагатай болно. Бид өөр 3.5 мянга авдаг. Зохицуулалтын болон техникийн ном зохиолын багцын талаар мартаж болохгүй - нэг бичлэгийн зардал нь ойролцоогоор 15 мянган рубль юм. Энэ багцыг нэг жилээс илүү хугацаанд ашиглах боломжтой нь тодорхой боловч ... ямар ч цаас нас нь зөвхөн бие махбодийн хувьд биш - лавлахууд шинэчлэгдэж, шинэ баримт бичиг, нэмэлт, өөрчлөлт гэх мэт гарч ирдэг.Эцэст нь удирдагч нь цаас, үзэг, тэмдэглэлийн дэвтэр, флаш диск, диск болон бусад жижиг, гэхдээ бага боловч мөнгөтэй байх ёстой. 2 .5 мянга орчим
Ажлын хувцас нь мөн шууд зардал юм. Та бүхэл бүтэн багцыг 6 мянган рубльд худалдаж авах боломжтой. (Сайн гутал ямар үнэтэй байдаг талаар). Энэ нь зөвхөн харагдахгүй байх болно (бид эцэст нь удирдагчийн тухай ярьж байна), гэхдээ энэ нь хүйтэн, халуун, шорооноос хамгаалах үндсэн үүргээ гүйцэтгэхгүй. Санхүүгийн талаар бүү мартаарай хувийн хамгаалалт, талбайн ажилтнуудын нэмэлт даатгалын тухай. Дээрээс нь харилцааны зардал - хэрэглэгчийн мэдээллийн сувгийг ашиглаж байсан ч талбайн ажилтнууд өөрийн оффистой харилцах боломжтой байх ёстой. Бүгд нийлээд 9 мянган рубль болно.
Бүс нутгийн хянагч нь машинтай байх ёстой. Ашигласан дөрвөн дугуйгаар хөтөлдөг дизель жийпний өртөг нь 300 - 350 мянгаас гадна засвар үйлчилгээ, зайлшгүй засвар үйлчилгээ юм.
Зарим үйлчлүүлэгчид ажилчдаа ажлын байр, байраар хангадаггүй бол та 500 мянган рублийн өртөгтэй өөрийн вагон байшингаа уг байгууламж руу чирэх хэрэгтэй болно. мөн тээврийн зардалд зарцуулдаг.
Хиймэл дагуулын терминал нь ойролцоогоор 150 мянган рубльтэй байдаг бөгөөд дүрмээр бол үйлчлүүлэгч замын хөдөлгөөнийг төлдөг.
Тусгай нийтлэл бол боловсон хүчний сургалт юм. GNVP-д үйлдвэрлэлийн аюулгүй байдал, худгийн менежментийн заавал байх гэрчилгээ нь мэргэжилтэн бүрт 12-16 мянган үнэтэй байдаг. Олон улсын гэрчилгээ IWCF - аль хэдийн 70 мянгад. ОХУ-ын нутаг дэвсгэр дээр ямар ч лицензтэй төвд ахисан түвшний сургалт - 45-аас 85 мянга хүртэл Гадаадад боловсрол - 5 мянган евро. Энэ нь аялалын зардлыг оруулаагүй болно. Заавал хамгийн бага зардлын хувьд энэ нь 1 мянган рубль болно. сар бүр.
Нэмэлт зардал нь шууд зардлын 18 - 30%; Хэрэв хамгийн багадаа энэ нь 40 мянган рубль болно. Хамгийн бага нэмэлт зардал нь мэргэшсэн менежментийн үйлчилгээний төлбөрийг төлөх боломжийг танд олгохгүй гэдгийг бид даруй тэмдэглэж байна.
Ашиг 8 - 10%; хамгийн багадаа бол 23 мянган рубль.
Нийт: стандарт тооцоолол нь 60 мянган рублийн супер цалинтай өдөрт техникийн болон технологийн хяналтын үйлчилгээний хамгийн бага өртөгтэй болохыг харуулж байна. 10,400 рубль байна. НӨАТ ороогүй. Энэ нь тухайн объект Баруун Сибирьт байрладаг, вагон байшин, машин, хиймэл дагуулын терминал шаардлагагүй, нисэх онгоцны буудлаас талбай руу хүргэх ажлыг үйлчлүүлэгчийн зардлаар гүйцэтгэдэг.
70 мянган рублийн цалинтай. өдрийн ханш 11,700 рубль болно. Мэдээжийн хэрэг, компани нь мэргэшсэн үйлчилгээ үзүүлж, ашиг олохын тулд энэ зардлыг цаашид бууруулах боломжгүй юм (үнэндээ компани байгуулагдсан).
Зах зээл дээрх өрсөлдөөн маш өндөр байгаа тул өнөөдөр олон компаниуд үйлчилгээнийхээ өртгийг мэдэгдэхүйц бууруулахаар явж байна. Үйлчилгээний компаниудбие даасан төслүүд дээр алдагдалтай ажиллахад бэлэн байна - хэрэв тэд бусад төслөөс олсон ашгаараа үүнийг нөхөх боломжтой бол. Энэ тохиолдолд үйлчлүүлэгчийн сонголтыг урьдчилан таамаглах боломжтой тул үйлчилгээнийхээ хамгийн бага боловч "бодит" үнийг санал болгодог бусад оролцогчид ажлын цар хүрээг автоматаар хасдаг. Харамсалтай нь, туршлагаас харахад одоо саналын үнэ нь тодорхойлох хүчин зүйл болсон бөгөөд бусад талыг харгалзан үзэхгүй байна.
Ийм л байна энэ жилМанай компани өмнө нь хоёр жил ажилласан тус байгууламжид үйлчилгээ үзүүлэх тендерт ялагдсан. Харамсалтай нь, сүүлийн баримт нь үйлчлүүлэгчийн компанид ашигтай сонголт хийх шийдвэрт нөлөөлж чадаагүй бөгөөд энэ нь өргөдөлд 9 мянган рублийн үйлчилгээний өртөгийг заасан байдаг. өдөрт.
Нэг талаас, үйлчилгээний үнийн бууралт нь компанид ажлын хэмжээг авах боломжийг олгодог бол нөгөө талаас цаашдын хөгжлийн боломжийг үгүйсгэдэг. Үнэ буурах нь маш амархан бөгөөд ойрын ирээдүйд өсгөх бараг боломжгүй юм ...
Газрын тосны компанийн менежерүүдийн нэгтэй хийсэн хувийн ярианаас би үргэлж сэжиглэж байсан зүйлээ баталж байна, өөрийн хяналтын үйлчилгээг хадгалах нь компанид аутсорсингийн үйлчилгээнээс илүү үнэтэй байдаг. Юуны төлөө? Юуны өмнө, нэмэлт зардал нь хамаагүй өндөр ...
Гэхдээ одоо ч эрүүл ухаандавамгайлах ёстой. Хяналтын үйлчилгээний үйлчлүүлэгч сайн үр дүнд хүрэхийг хүсч байгаа бол үнэ нь үйлчилгээ үзүүлж буй компанийг сонгоход зөвхөн нэг (хамгийн чухал) хүчин зүйл байх ёстой. Өөр нэг, бага биш, гэхдээ илүү чухал зүйл бол ажлын чанар юм.
Үгүй бол та Оросын мэргэн ухааныг санах хэрэгтэй болно: харамч хүн хоёр удаа төлдөг.
АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТ
бүсийн өрөмдлөгийн ахлагч
1. Ерөнхий заалт
1.1. жинхэнэ ажлын байрны тодорхойлолтГазрын тос, байгалийн хийн үндэсний хүрээлэнгийн "Түлш, эрчим хүчний цогцолбор дахь инновацийн хөгжил" БЦГ-ын Үйлдвэрлэлийн технологийн хэлтсийн бүсийн өрөмдлөгийн удирдагчийн (цаашид бүсийн өрөмдлөгийн удирдагч гэх) чиг үүрэг, албан үүрэг, эрх, үүргийг тодорхойлдог. "(цаашид Байгууллага гэх).
1.2. Бүсийн өрөмдлөгийн ахлагчийн албан тушаалд дараахь боловсрол, сургалтын шаардлагыг хангасан хүнийг томилно.
практик туршлагатай:
Бүс нутгийн өрөмдлөгийн удирдагчийн ажилд элсэх тусгай нөхцөл:
1.3. Бүсийн өрөмдлөгийн удирдагч дараахь зүйлийг мэдэж байх ёстой.
1.4. Бүсийн өрөмдлөгийн удирдагч дараахь чадвартай байх ёстой.
1.5. Бүсийн өрөмдлөгийн ахлагчийг тушаалаар томилж, чөлөөлдөг Гүйцэтгэх захиралОХУ-ын одоогийн хууль тогтоомжийн дагуу байгууллагууд.
1.6. Бүсийн өрөмдлөгийн удирдагч нь тухайн байгууллагын ерөнхий захирал, үйлдвэрлэлийн технологийн хэлтсийн даргад тайлагнана.
2. Хөдөлмөрийн чиг үүрэг
3. Ажлын үүрэг хариуцлага
4.3. Бүсийн өрөмдлөгийн ахлагчийн бүрэн эрхэд хамаарах асуудлыг шийдвэрлэхийн тулд хөндлөнгийн байгууллага, байгууллагуудын хэлтэстэй харилцах.
4.4. Түүний чиг үүргийн нэг хэсэг болох асуудлыг хэлэлцэхэд оролцох.
4.5. Томилогдсон ажлын хүрээнд үйл ажиллагааг сайжруулах талаар санал, дүгнэлт гаргах.
4.6. Холбогдох байгууллагуудтай холбоо барина уу орон нутгийн засаг захиргааэсхүл чиг үүргийн гүйцэтгэлд гарсан маргааныг шүүхэд шийдвэрлэх.
4.7. Ажил үүргээ гүйцэтгэхэд шаардлагатай мэдээллийн материал, хууль эрх зүйн баримт бичгийг ашиглах.
4.8. Тогтоосон журмаар баталгаажуулалтад хамрагдах.
5. Хариуцлага
Бүсийн өрөмдлөгийн удирдагч нь дараахь зүйлийг хариуцна.
5.1. Үйл ажиллагааны үүргээ биелүүлээгүй (зохисгүй гүйцэтгэл).
5.2. Байгууллагын ерөнхий захирлын тушаал, зааврыг биелүүлээгүй.
5.3. Өгөгдсөн даалгавар, зааврын гүйцэтгэлийн байдлын талаар буруу мэдээлэл, тэдгээрийг гүйцэтгэх хугацааг зөрчсөн.
5.4. Байгууллагад тогтоосон хөдөлмөрийн дотоод журам, галын аюулгүй байдал, аюулгүй байдлын дүрмийг зөрчсөн.
5.5. ОХУ-ын одоогийн хууль тогтоомжоор тогтоосон хязгаарт материаллаг хохирол учруулсан.
5.6. Албан үүргээ гүйцэтгэхтэй холбогдуулан ил болсон мэдээллийг задруулах.
Дээрх зөрчлийн хувьд бүсийн өрөмдлөгийн ахлагчийг гэмт хэргийн хүнд байдлаас хамааран одоогийн хууль тогтоомжийн дагуу сахилгын, материаллаг, захиргааны, иргэний болон эрүүгийн хариуцлага хүлээлгэж болно.
Энэхүү ажлын байрны тодорхойлолтыг заалтуудын (шаардлага) дагуу боловсруулсан болно. Хөдөлмөрийн тухай хуульОХУ-ын 2001 оны 12-р сарын 30-ны өдрийн 197 FZ (ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хууль) (нэмэлт, нэмэлт өөрчлөлтөөр), мэргэжлийн стандартХөдөлмөрийн яамны тушаалаар батлагдсан "Газрын тос, байгалийн хийн салбарт өрөмдлөгийн ахлагч" болон нийгмийн хамгаалалОХУ-ын 2014 оны 11-р сарын 27-ны өдрийн 942н тоот болон хөдөлмөрийн харилцааг зохицуулах бусад зохицуулалтын эрх зүйн актууд.
