Animator nümunəsinə (aktyor) keçməzdən əvvəl, işəgötürənin ərizəçidə hansı üstünlükləri (tələbləri) görmək istədiyi ilə tanış olmağı tövsiyə edirik, bundan sonra nəyə diqqət yetirməli olduğunuzu və daha düzgün edə biləcəyinizi başa düşəcəksiniz. Məqalənin sonunda "doc", (word) formatında bir nümunəni pulsuz və qeydiyyat olmadan yükləyə bilərsiniz.
Animator vəzifəsinə namizədlər üçün işəgötürənlərin üstünlükləri:
- Oxşar vəzifədə iş təcrübəsi (arzu olunandır)
- sənətkarlıq;
- işə yaradıcı yanaşma;
- xoş görünüş;
- ünsiyyətcillik;
- məsuliyyət;
- komandada işləmək bacarığı;
- aktiv həyat mövqeyi;
- uşaqlarla işləmək bacarığı;
- yaxşı çatdırılan nitq;
- yaradıcılıq;
- təşəbbüs;
- tibbi kitab var.
Türkiyədə/Misirdə animator kimi işləmək üçün namizədlərə işəgötürənlərin üstünlükləri:
- 18-30 yaş arası gənc və xarizmatik qızlar/oğlanlar (qiyabi təhsil alan tələbələr qəbul olunur);
- təqdim olunan görünüş;
- Oxşar iş təcrübəsi üstünlükdür;
- bilik ingilis dili Pre-Intermediate səviyyəsindən (ikinci dil xoşdur).
Sizdə iki cari fotoşəkilin (ön və arxa) olması vacibdir. tam hündürlük), həmçinin boy və çəki məlumatları.
Tam adı
Doğum tarixi: xx.xx.xxxx
Yaşayış ünvanı: şəhər
Telefon: +* (***) ***-**-**
E-poçt: [email protected]Hədəf:
- Animator vəzifəsinə müraciət
- Məşğulluq: tam iş günü
İş təcrübəsi:
Aprel 2017 - Sentyabr 2017 (6 ay): Hummingbird Hotel, Türkiyə, Antalya.
Fəaliyyət sahəsi: mehmanxana, restoran və balneoloji xidmətlərin göstərilməsi.
Vəzifə: uşaq animatoru
Funksional öhdəliklər:
- tədbirlər, oyunlar, müsabiqələr, müsabiqələr keçirmək;
- axşam şoularına, şənliklərə baş çəkmək və onlarda fəal iştirak etmək;
- qonaqlarla ünsiyyət.
Oktyabr 2015 - Avqust 2017 (1 il 10 ay): Əyləncə Mərkəzi"Cənab Twister", Samara.
Şirkətin əhatə dairəsi: xalis əyləncə kompleksləri bütün ailə üçün.
Vəzifə: animator
Funksional öhdəliklər:
- uşaqlar üçün tədbirlərin təşkili və keçirilməsi;
- tematik ssenarilərin yazılması;
- tematik foto zonaların dizaynında fəal iştirak.
Təhsil:
Sentyabr 2011 - İyun 2015: Rusiya Dövlət Akademik Maly Teatrında M.S.Şepkin adına Ali Teatr Məktəbi (İnstitut), Samara, aktyorluq şöbəsi, ixtisas: aktyorluq, mütəxəssis diplomu.
Əlavə təhsil:
Fevral 2017 (48 akademik saat): animatorlar məktəbi "Atelye", kurs "Sən Animatorsan", Samara.
Mart 2010 - İyun 2010 (112 saat təlim):İngilis dili kursları "İngilis dili", Samara.
Professional Bacarıqlar:
- hər hansı bir bayram üçün skript yazmaq imkanı;
- tədbir təşkil etmək bacarığı;
- ünsiyyət psixologiyasının əsasları, xoreoqrafiya və aktyorluq bacarıqları haqqında biliklər;
- oyunları, qonaqları idarə etmək, habelə özünüzü icad etmək bacarığı;
- müxtəlif yaşlarda olan insanların diqqətini saxlamaq bacarığı;
- ünsiyyət bacarıqları, özünə inam qazanmaq bacarığı;
- istənilən kritik vəziyyətdən çıxmaq bacarığı;
- dil bilikləri: Rus (ana dili), Ukrayna (səlis), İngilis dili (orta);
- inamlı kompüter istifadəçisi;
- təşkilatçılıq bacarıqları.
Şəxsi keyfiyyətlər:
- xarizmatik;
- ünsiyyətcil;
- məsuliyyətli;
- stresə davamlı;
- təqdim olunan görünüş;
- Komandada işləyə bilirəm;
- yaxşı çatdırılan nitq;
- aktiv həyat mövqeyi;
- yaradıcı;
- həlledici və tapşırıqlara tez cavab vermək;
- təşəbbüskar.
Özüm haqqında:
Təqdim olunan görünüş: boyu 175 sm, çəkisi 65 kq. Enerjili, özünə güvənən yaradıcı şəxsiyyət qız, yeni şeylər yaratmaq və öyrənmək üçün böyük arzusu ilə mən rəhbərlik edirəm sağlam həyat tərzi həyat, xeyirxah, özümü necə təqdim edəcəyimi bilirəm.
Münasibət statusu: Subay.
Uşaqlar: yox.
Sürücülük vəsiqəsi: "B" kateqoriyası.
İşgüzar səfərlər imkanı: bəli.
Bənzər peşələrin CV nümunəsi ilə maraqlana bilərsiniz:
Yüklə
Animatorun nümunə CV-ni pulsuz və SMS-siz, word-də redaktə etmək asan olan formatda yükləməyi təklif edirik.
doc (word) formatında yükləyin.
Moskva və Sankt-Peterburqdakı işə qəbul agentliklərinin bir sıra aparıcı mütəxəssisləri tərəfindən bir iş üçün uğurlu CV-nin öz-özünə tərtib edilməsi üçün sənədlər paketi bizim xahişimizlə hazırlanmışdır. Paketə daxildir addım-addım təlimat səriştəli və şık CV yazmaq, peşəkarlardan məsləhətlər və fəndlər, həmçinin müasir əmək bazarında ən çox axtarılan peşələr üçün 5 qalib CV şablonu
Aktyor istedadla yanaşı, həm də təcili olaraq peşəkar bacarıqlara, çətin vəziyyətdən çıxış yolu tapmağa imkan verəcək uyğun texnika biliklərinə ehtiyac duyur. Aktyor peşəsi təkcə tamaşalarda iştirak etməyi əhatə etmir. həm də bəlkə də reklamlarda və kinofilmlərdə. Aktyordan tələb olunan ən vacib şey səbr və yüksək bacarıqdır.
Aktyorun tərcümeyi-halı
Orta adı: Aleksandroviç
Doğulduğu il: 05.12.1980
Doğulduğu yer: Rusiya, Altay diyarı, Rubtsovsk.
Yaşayış yeri: Moskva
Ailə vəziyyəti: Evlidir
Telefon: 8-926-204-31-92
Saç Rəngi: Sarışın
Göz rəngi: Boz-mavi
Geyim ölçüsü: Ayaqqabı 42 Kostyum 48-50
1-ci yarımçıq Ali təhsil. SGUPS (NIIZhT) f-t SZD. "Dəmir yollarının tikintisi" ixtisası.
2-ci RATI (GİTİS) Rejissorluq şöbəsi, prof. Qolomazov S.A. "Teatr və kino aktyoru" ixtisası. 2006-cı il.
Peşəkar təcrübə
Kinoda iş: Kinoda iş: "Avtonomka" serialı, rolu - dənizçi Semyon Drozd. Dir. Peter Stein.
RENTV telekanalı "Qardaşlar müxtəlif yollarla" serialı, alıcı rolu.
"Psixoanalitik" serialı, rolu - Gənc adam.
"Elementlərin düsturu" televiziya filmi. rol - Korkin. rejissor. Y. Kuzmenko.
Serial "Əsgərlər. Dembel Albomu”, rolu - Çavuş Sidorov.
"UGRO-2 sadə uşaqlar" seriyası. Dir. R.Kumbayeva. NTV-nin sifarişi ilə.
"Təkərlər üzərində sevgi" seriyası. Dir. R.Kumbayeva.
"Növbəti" serialı, rol - Stepan. ORT-nin əmri ilə.
"Univer" seriyası. rol - Qonşu. TNT sifarişi ilə.
"Sevgi göründüyü kimi deyil" serialı, rolu - Kinoman. STS-in sifarişi ilə.
"Taleyin hədiyyəsi" televiziya filmi. Rejissor Aleksandr Karpilovski, Libre rolu.
Teatr işi:
2000 Federico Garcia Lorca "Don Perlimplin sevgisi", Don Perlimplin rolu. Rejissor G.V. Naumova
2001 A. Vampilov "Böyük oğul", Busıginin böyük oğlu rolu. Dir. G.V. Naumova
2004 "Motsart və Salieri" tamaşası.
2005 F.M. Dostoyevski "Yuxu". Afanasy Matveeviçin rolu. Dir. İ.G. Vaytuleviç
Mükafatlar və mükafatlar: Gənclər Teatr Festivalında 1-ci yer, Ən Yaxşı Aktyor Mükafatı, rejissor G.V.-nin Don Perlimplin roluna görə. Naumova, F.G.Lorca tərəfindən "Don Perlimplin sevgisi". 2000
Əlavə məlumat: Yunan-Roma güləşi K.M.S. At sürmə Qılıncoynatma.
Rol. sosial qəhrəman. Simpleton
şəhər buludu
Klubun məsləhətləri və məqalələri
şəhər buludu
Klubun məsləhətləri və məqalələri
2010-cu ildə ən çox tələb olunan peşələr
AT dönüş nöqtələri Hər şeyi həll edə bilən kadrlar qiymətləndirilir: antiböhran strategiyası hazırlayın və borcları söndürün. Komandamız ən çox axtarılan mütəxəssislərin siyahısını hazırlayıb:
“Nə qədər qazanırsan” kimi maaş sualı həm Qərbdə, həm də Rusiyada nalayiq hesab olunur. Təsadüfi deyil ki, bizə maaşları “zərflərdə” verirlər və məsələ sizin maaşınızın boz və ya ağ olmasında belə deyil.
Hər gün işəgötürənlər və işə qəbul agentlikləri Rusiyanın ən böyük şəhərlərindən on minlərlə yeni vakansiya saytımızda yerləşdirilir.
Bu yazıda sizə 2019-cu ildə CV-ni necə yazacağınızı söyləyəcəyəm konkret misallar. CV şablonlarını Word-də yükləmək və asanlıqla redaktə etmək olar.
Salam əziz dostlar! Aleksandr Berejnov əlaqə saxlayır.
Başlıqdan artıq başa düşdüyünüz kimi, bu gün biz bir iş əldə etmək haqqında danışacağıq, yəni yaxşı yazılmış CV.İnternetdə bu mövzuda çoxlu ədəbiyyat var, amma aydın və başa düşülən bir təlimat tapmadım. Buna görə də əlçatan və sadə bir alqoritmə uyğun tərtib edilmiş təlimatlarımı təklif edirəm.
Məqaləni sona qədər oxumağınızdan əmin olun - finalda yükləməyi gözləyirsiniz!
1. CV nədir və nə üçündür?
Əgər siz hələ də CV-nin nə olduğunu tam başa düşmürsünüzsə, ona tərif verməyi təklif edirəm:
Xülasə- bu qısa gələcək işinizdə uğurla həyata keçirməyi planlaşdırdığınız peşəkar bacarıqlarınızı, nailiyyətlərinizi və şəxsi keyfiyyətlərinizi onlara görə kompensasiya almaq üçün (məsələn, pul və ya digər növ kompensasiya şəklində) yazılı şəkildə təqdim etmək
Mən özüm də əvvəllər işə müraciət edərkən CV yazmalı olurdum. Həqiqətən, bunsuz heç bir işəgötürən sizin və peşəkar bacarıqlarınız haqqında belə bilməyəcək.
Yadımdadır, ilk dəfə CV-mi yazmaq üçün oturduğum zaman onu bacarıqla tərtib etmək və bütün standartlara uyğun tərtib etmək mənə çox vaxt apardı. Mən hər şeyi dərindən başa düşməyi sevdiyim üçün onun düzgün yazılışı məsələsini də çox dərindən öyrənmişəm. Bunun üçün onunla danışdım peşəkar mütəxəssislər kadrlar haqqında məlumat vermiş və mövzu ilə bağlı çoxlu sayda məqalələri öyrənmişdir.
İndi mən CV-ni necə düzgün yazacağımı bilirəm və məmnuniyyətlə sizinlə paylaşacam.
Şəxsən özüm üçün yazdığım CV-lərimdən nümunələri sizinlə paylaşıram:
(onları pulsuz yükləyə bilərsiniz)
Yazmaq bacarığım sayəsində peşəkar CV Heç vaxt işə düzəlməkdə çətinlik çəkməmişəm. Beləliklə, biliklərim möhkəmlənir praktiki təcrübə və quru akademik nəzəriyyə deyillər.
Beləliklə, yazmağın sirri nədir yaxşı CV? Bu barədə aşağıda oxuyun.
2. CV necə yazılır - 10 asan addım
Addımlara keçməzdən əvvəl xatırlamağınızı istəyirəm Uğurlu CV yazmaq üçün 3 əsas qayda:
Qayda nömrəsi 1. Həqiqəti yazın, amma bütövlükdə yox
Güclü tərəflərinizə diqqət yetirin və zəif tərəfləriniz haqqında çox danışmayın. Müsahibədə sizdən onlar haqqında soruşacaqlar, buna hazır olun.
Qayda nömrəsi 2. Aydın bir quruluşa yapışın
Xülasə 1-2 vərəqdə yazılır, artıq deyil. Buna görə də, çox olsa belə, bütün lazımi məlumatları qısa və lakonik şəkildə ifadə etməyə çalışın.
CV mətninin düzgün formatlaşdırılmasına, onun strukturlaşdırılmış təqdimatına diqqət yetirin. Çünki heç kim abrakadabra oxumaqdan məmnun deyil.
Qayda nömrəsi 3. Optimist və şən olun
Pozitiv insanlar uğuru cəlb edir. Sizin vəziyyətinizdə yeni bir iş.
Beləliklə, CV-nin strukturuna keçək.
Addım 1. Başlığı davam etdirin
Burada "Xülasə" sözünün özünü yazmalı və onun kimə tərtib edildiyini göstərməlisiniz.
Bütün bunlar bir sətirdə yazılıb.
Misal üçün: CV İvanov İvan İvanoviç
Onda potensial işəgötürəniniz CV-nin kimə məxsus olduğunu dərhal anlayacaq. Məsələn, siz əvvəllər maraqlandığınız şirkətə bu vakansiyanın hələ də açıq olub olmadığını öyrənmək üçün zəng etmisiniz. Sizə müsbət cavab verildi və CV göndərməyi təklif etdilər.
Birinci addımın sonunda CV-niz belə görünəcək:
Addım 2. CV-nin məqsədi
Yadda saxlamaq lazımdır ki, CV-nin bir məqsədi olmalıdır. Bunu aşağıdakı kimi düzgün tərtib edin (ifadə):
CV-nin məqsədi mühasib vəzifəsinə müraciət etməkdir
Bu anda sizi belə adlandırırlar - ərizəçi, yəni bir şəxs, is axtaran, potensial olaraq iddia edir.
İkinci addımın sonunda CV-niz belə görünəcək:
Addım 3. Ərizəçi və onun məlumatları
Bu nöqtədə aşağıdakıları yazmalısınız:
- Doğum tarixi;
- ünvan;
- Əlaqə nömrəsi;
- e-poçt;
- ailə vəziyyəti.
Üçüncü addımın sonunda CV-niz belə görünməlidir:
Addım 4. Təhsil
Bir neçə formasiyanız varsa, onları ardıcıllıqla yazın.
Misal üçün:
Moskva Dövlət Universiteti, 2005-2010,
İxtisas: mühasib (bakalavr)
Moskva Dövlət Universiteti, 2007-2013,
İxtisas: peşəkar ünsiyyət sahəsində tərcüməçi (bakalavr)
Bu mərhələdə CV-niz belə görünməlidir:
Addım 5. Təcrübə
Nəzərə alın ki, “iş təcrübəsi” qrafası tərcümeyi-halda ən son işlədiyiniz yerdən, əgər tək deyilsə, bu vəzifədə işlədiyiniz müddətdən başlayaraq yazılır.
Misal üçün:
Vəzifə: baş mühasibin köməkçisi;
Vəzifə: mühasib
Beləliklə, biz artıq CV-nin yarısını yazdıq, belə görünməlidir:
Addım 6. Vəzifə öhdəlikləri
Müraciət etdiyiniz vakansiya kifayət qədər ümumidirsə və əvvəlki işinizdə oxşar vəzifə tutmusunuzsa, CV-dəki bu maddə həmişə tələb olunmur.
Bəzən bu elementi özünüz yazmaqla əvvəlki birinə daxil etmək olar rəsmi vəzifələr postdan dərhal sonra.
Addım 7. Əvvəlki işlərdə nailiyyətlər
"Nailiyyətlər" bəndi CV-də ən vacib olanlardan biridir! Bu, təhsildən və hətta iş təcrübəsindən çox vacibdir.
Potensial işəgötürəniniz sizə nə üçün ödəyəcəyini dəqiq bilmək istəyir əmək haqqı. Buna görə də, CV yazarkən əvvəlki işlərdəki bütün əhəmiyyətli nailiyyətləri qeyd etmək çox vacibdir. Eyni zamanda nəzərə alın ki, işçilər üçün “marker” deyilən sözlərlə yazmaq düzgündür. kadr xidmətləri CV-nizi nəzərdən keçirir.
Məsələn, yazmaq düzgündür:
- artıb 6 ayda satış həcmi 30 faiz;
- inkişaf etmişdir və həyata keçirilir yeni texnologiya istehsala;
- qısaldılmış avadanlığa texniki xidmət xərcləri 40%.
Yazmaq səhvdir:
- satışları artırmaq üçün çalışdı;
- yeni texnologiyanın yaradılması layihəsində iştirak etmişdir;
- azaldılmış avadanlıq xərcləri.
Gördüyünüz kimi, konkret rəqəmlər yazmaq da vacibdir, çünki onlar nailiyyətlərinizin mahiyyətini çox aydın şəkildə əks etdirir.
İndi CV-niz belə görünür:
Addım 8. Əlavə məlumat
Burada özünüzü təsvir etməlisiniz güclü tərəflər, yeni iş yerində sizə tapşırılan vəzifələri daha yaxşı və daha yaxşı yerinə yetirməyə bilavasitə kömək edəcək peşəkar bilik və bacarıqlar.
Adətən aşağıdakıları yazırlar:
- Kompüterlər və xüsusi proqram təminatı bilikləri. Bu, birbaşa işi PC ilə əlaqəli olan ofis işçiləri və işçilər üçün doğrudur. Məsələn, dizaynerlər, mühasiblər, proqramçılar, ofis menecerləri üçün.
- Xarici dil biliyi.Əgər gələcək işiniz xarici dildə oxumaq, tərcümə etmək və ya ünsiyyət qurmaqdan ibarətdirsə və siz bu dildə müəyyən dərəcədə danışırsınızsa, mütləq bu barədə yazmalısınız. Məsələn: İngilis dilində danışır.
- Avtomobil sahibi olmaq və sürücülük bacarığı.Əgər işiniz işgüzar səfərlərlə bağlıdırsa və siz tez-tez maşın sürməli olursunuzsa, məsələn, işləyərkən satış təmsilçisi, sonra avtomobilinizin mövcudluğunu, həmçinin sürücülük vəsiqəsinin kateqoriyasını və təcrübəsini göstərməlisiniz.
Beləliklə, in əlavə informasiya kompüter biliyi və xarici dillə yanaşı yazın: şəxsi avtomobili var, B kateqoriyası, 5 il iş təcrübəsi.
Addım 9. Şəxsi keyfiyyətlər
Burada çoxlu keyfiyyətləri təsvir etməyə ehtiyac yoxdur, xüsusən də gələcək işinizə aid deyilsə. Siz uşaqları sevən və dostlarınıza hörmət edən mehriban və rəğbətli bir insan ola bilərsiniz, lakin potensial işəgötürən sizin "səmimiyyətiniz" və zəngin daxili dünyanız haqqında oxumaqda maraqlı olmayacaq.
Məsələn, mühasib vəzifəsinə müraciət edirsinizsə, o zaman bura yazsanız yaxşı olardı: soyuqqanlılıq, diqqətlilik, punktuallıq, operativlik, riyazi təfəkkür, təhlil etmək bacarığı.
Daha çox müraciət edirsinizsə yaradıcı peşə, deyək ki, dizayner və ya yaradıcı, onda burada göstərilməlidir: inkişaf etmiş yaradıcı təxəyyül, üslub hissi, problemə qeyri-standart baxış, sağlam mükəmməllik.
CV-nin sonunda tam adınızı qeyd etsəniz əla olar. və keçmiş menecerlərinizin vəzifələri, habelə onların əlaqə nömrələrini göstərin ki, potensial işəgötürəniniz və ya onun nümayəndəsi keçmiş birbaşa rəhbərlərinizdən sizin haqqınızda rəy almaqla peşəkarlığınızı yoxlaya bilsin.
Potensial işəgötürəniniz keçmiş rəhbərlərinizə zəng etməsə belə, sadəcə tövsiyələr üçün əlaqə saxlamaq faktı onun sizə olan inamını əhəmiyyətli dərəcədə artıracaq.
CV-nin ən sonunda nə vaxt işə başlamağa hazır olduğunuzu göstərməlisiniz, burada istədiyiniz əmək haqqı səviyyəsini də göstərə bilərsiniz.
CV-nin son görünüşü:
Təbrik edirik! CV-niz 100% hazırdır!
Nəhayət, burada bir az düzəldilə bilən və dərhal potensial işəgötürəninizə göndərmək üçün istifadə edilə bilən bir neçə CV nümunəsi var.
3. Bütün hallar üçün 2019 CV nümunələri - 50 hazır CV!
Dostlar, sizə böyük bir hədiyyəm var - ən çox yayılmış peşələr üçün 50 hazır CV! Bütün CV nümunələri şəxsən mənim tərəfimdən çox savadlı və peşəkar şəkildə tərtib olunub və siz onları Word-də pulsuz yükləyə bilərsiniz. Bu çox rahatdır, indi hər şey bir yerdə olduğundan onları İnternetdə müxtəlif saytlarda axtarmağa ehtiyac yoxdur.
Sağlamlıq üçün istifadə edin! :)
Həm də istifadə edə bilərsiniz onlayn xidmət Simpledoc üçün. Bu xidmət sizə CV-ni dərhal işəgötürənə göndərməyə və ya printerdə çap etməyə imkan verir.
Yükləmək üçün hazır CV şablonları (.doc):
Ən çox yüklənən TOP 3 CV:
Yükləmək üçün hazır CV-lərin siyahısı:
- (sənəd, 44 Kb)
- (sənəd, 45 Kb)
- (sənəd, 43 Kb)
- (sənəd, 43 Kb)
- (sənəd, 45 Kb)
- (sənəd, 43 Kb)
- (sənəd, 47 Kb)
- (sənəd, 44 Kb)
- (sənəd, 46 Kb)
- (sənəd, 45 Kb)
Bir aktyorun tərcümeyi-halı necə görünür?
aktyor CV nümunəsi
Aktyor tərcümeyi-halı nümunəsini necə doldurmaq olar: 2 dəqiqə ərzində əsas şeylər
Aktyorun tərcümeyi-halının düzgün nümunəsi
Lavrov İvan
Karyera məqsədi: aktyor
İstədiyiniz gəlir səviyyəsi: 80 min rubl
Doğum tarixi: 05/13/1990
Yerləşdirmə: Moskva, "Partizanskaya" m.
İşgüzar səfərlərə hazırdır. Hərəkət etməyə hazırdır.
Əlaqə məlumatı:
Telefon: +7 (9хх) ххх-хх-хх
E-poçt: [email protected] xxx.ru
Əsas bilik və bacarıqlar:
- Teatr və kinoda peşəkar aktyorluq.
- Komik və dramatik rolların ifasında təcrübə.
- Güclü bədən quruluşu, yaxşı diksiya, vokal bacarığı (bariton).
- Səhnə döyüşlərinin çəkilişində təcrübə.
Nailiyyətlər:
- O, "Üç üçün" (2014) filmində Qriqori roluna görə "Aktyorluq sıçrayışı - 2014" mükafatına layiq görülüb.
- O, Şillerin "Soyğunçular" filmində Roller roluna görə "Gənc aktyor - 2013" mükafatına layiq görülüb.
İş təcrübəsi:
03.2013
- n. in. Rus kino sənayesi aktyoru
Fəaliyyət sahəsi: kinematoqrafiya
Oynadığı rollar:
- "Məhkum" filmindəki Stepan (2017) - baş rol.
- Mixail Odintsov "Arxada" (2015) filmində - baş rol.
- Qriqori "Üç üçün" filmində (2014).
- Avtotəklif (2014) filmində kafedə ofisiant.
- Onun Həyatında (2013) Kristoferin qardaşı.
09.2013
– 06.2015
Aktyor
Moskva Yeni Dram Teatrı, Moskva
Fəaliyyət sahəsi: mədəniyyət müəssisəsi
Oynadığı rollar:
- Singerin "Toibel və onun iblisi"ndə ikinci qulluqçu Leib.
- Şillerin "Soyğunçular" əsərində roller.
- Ostrovskinin zarafatlarındakı tatar.
- Vitka Borzenkov Şukşinin ana ürəyində.
Təhsil:
2014
Lenfilm studiyası"
“Peşəkar aktyor” kursu, sertifikat
2013
Rusiya Teatr Sənəti İnstitutu, Moskva
İxtisas: “Teatr və kino artisti”, ali təhsil, diplom
Yeni başlayanlar özlərini dərhal bütün dünyaya bəyan etmək istəyirlər. Ancaq bunu mümkün etmək üçün əvvəlcə layiqli bir layihə əldə etməlisiniz. Təbii ki, adı çoxlarına məlum olan peşəkarlar işini tapır. Qalanları üçün istər universitet məzunu olsun, istərsə də təcrübəli, lakin adı açıqlanmayan öz sənətinin qulluqçusu, arzulanan vakansiyanı əldə etmək üçün direktorun səriştəli tərcümeyi-halını tərtib etmək vacibdir.
Direktorun vəzifələri
Rejissor bütün yaradıcılığı təşkil edən, idarə edən və yönləndirən şəxsdir texniki proseslər kino, teatr və televiziya sahələrində. Bu peşə təkcə yaradıcı baxış deyil, həm də məsuliyyət tələb edir, çünki filmin, yayımın və ya teatr tamaşasının uğursuzluğu halında investorlar qarşısında məsuliyyət daşıyacaq rejissordur.
Namizəd hansı keyfiyyətlərə malik olmalıdır?
- Təşkilati bacarıqlar. Bu fəaliyyətçoxfunksiyalıdır. Layihənin uğuru üçün təkcə aktyorlarla iş qurmaq deyil, həm də büdcəni hesablamaq, smeta tərtib etmək və pul vəsaitlərinin hərəkətinə nəzarət etmək lazımdır.
- Ünsiyyətcillik. Bu keyfiyyət sayəsində bir film istehsalı üçün sponsorlardan maliyyə almaq mümkündür. Başqalarını ideyanızın uğuruna inandırmaq bacarığına sahib olmaq vacibdir.
- Yaradıcı görünüş. Şübhəsiz ki, ideyasının adekvat reallaşması üçün müəllifin istedadı olmalıdır. Üstəlik, şəxsi gözəllik ideyası bir tərəfdən unikal olmalıdır, digər tərəfdən isə tamaşaçıların ehtiyaclarını ödəməlidir ki, nəticədə yaradılış öz bəhrəsini versin və qazanc əldə etsin.
Beləliklə, direktorun vəzifələrinə aşağıdakı vəzifələr daxildir:
- ssenari seçmək və onu dünyagörüşünüzə uyğunlaşdırmaq;
- investorlar, istehsalçılarla ünsiyyət;
- aktyorların seçimi və onlarla işləmək;
- dekorasiya, musiqi, işıq seçimi;
- istehsalın tempinin, ritminin müəyyən edilməsi;
- büdcənin xülasəsi;
- texniki proseslərə nəzarət, məsələn, quraşdırma.
İcra etdiyi funksiyalardan asılı olaraq rejissorluqda rejissor fərqlənir - rejissor, rejissor, assistent, səs mühəndisi, montaj rejissoru və teatr direktoru.
Rəhbər vəzifələrdə təcrübəniz varmı?
Bəliyox
CV-yə yalnız bir nəzər salmaqla, bu şəxsin onlara uyğun olub-olmadığını müəyyən edə bilərlər, buna görə də namizədin ilkin mərhələdə kənarda qalmaması üçün effektiv CV yazmaq üçün standart tövsiyələrə əlavə olaraq, sizə lazım olacaq belə nüanslara diqqət yetirin:
- Populyar adlar. Aparıcı universitetlərdə təhsil almaq, nüfuzlu rejissorluq məktəblərində və ya hamı tərəfindən tanınmış peşəkarların təlimlərində iştirak etmək - bütün bunlar namizədin əlinə keçəcək. Təhsil aldığı yerin, əvvəlki iş yerinin, stajın adı işəgötürən üçün potensial işçinin rəqabət qabiliyyətini və ixtisasını müəyyən etmək üçün filtrə çevriləcək. Tərcümeyi-halınızın bu faktları hətta fərqli bir şriftlə vurğulana bilər, əsas odur ki, onu aşma.
- "Markalar" ifadəsi. Başlıqlara əlavə olaraq CV-lərə daxil edilməlidir açar sözlər. Onlar əvvəlki paraqrafla üst-üstə düşə bilər, lakin yenə də onlara ayrıca diqqət yetirmək daha yaxşıdır. Beləliklə, bacarıqlar bu ifadələr kimi çıxış edə bilər və etməlidir -. Ərizəçinin hansı bacarıqlara malik olduğunu, əvvəlki iş yerində nə əldə etdiyini təsvir etmək lazımdır. Bu, qısaca qeyd edilməməlidir, lakin mütəxəssisin müraciət etdiyi vəzifənin artıq bu keyfiyyət və funksiyaların məcmusunu nəzərdə tutmasına baxmayaraq, hər bir maddə mümkün qədər ətraflı olmalıdır. Beləliklə, məsələn, özünüzü cümlə ilə məhdudlaşdırmamalısınız: "Mən" Şən Başlanğıc "proqramının quruluşu ilə məşğul idim. Bundan sonra yerinə yetirilən xüsusi funksiyaların təsviri verilməlidir, məsələn: "Mən rəng korreksiyası, yaradıcı video montajı, kanal üçün dizayn və kompüter qrafikası yaratmaqla məşğul olmuşam" (hansı obyektlərin - loqoların, reklamlar və s.).
- Nəticələr və nailiyyətlər. Bacarıqlarınızı ətraflı təsvir etdikdən sonra bunun boş bir ifadə olmadığını praktikada göstərmək vacibdir. Peşəkarlığın sübutu müəllifin əsərləri ola bilər. Onların mövzusunu, necə və kim tərəfindən qiymətləndirildiyini göstərmək lazımdır. Namizədin arxasında heç bir təcrübə yoxdursa, amma gənc rejissorların festivalında qalib gələn bir video varsa, deməli sizə məhz bu lazımdır. Məzun işi"əla", xidmətlər, sertifikatlar və digər mükafatlar - ərizəçinin arsenalında nə qədər çox "albalı" varsa, müsahibəyə dəvət almaq şansı bir o qədər yüksəkdir.
- Vəzifə formatı. CV “kim dişləyəcək” prinsipi ilə tərtib edilsə, heç kimin xoşuna gəlməyəcək. Əgər ərizəçi öz tərcümeyi-halında “səs mühəndisi, rejissor-prodüser, montaj və teatr direktoru” qeyd etsə, hr-menecer ondan açıq-aydın işinə laqeydlik və laqeydlikdə şübhələnəcək. Ərizəçi özünü hər hansı tapşırıqları yerinə yetirməyə qadir hesab etsə belə, hər bir vəzifə üçün ayrıca CV yazmaq daha yaxşıdır.
- İş təcrübəsinin xronologiyası. Bu sütunun müəllifi üçün işləməsi vacibdir. Ən prestijli post olmasa da, yaradıcılıq yolunun başladığı iş yeri haqqında yazmaq vacibdir. Əsas odur ki, yalnız bütün vəzifələri sadalamaq deyil, peşədə böyümənin məntiqi zəncirini tərtib etməkdir: köməkçidən direktora, daha az populyar layihədən. Belə bir şəkil işəgötürənə bir insanın nə qədər məşq edə biləcəyini və inkişaf edə biləcəyini başa düşməyə imkan verəcəkdir. İşsizlik dövrlərinə də diqqət yetirməyə dəyər, müsahibə zamanı çox güman ki, onun səbəbi ilə bağlı sual qaldırılacaq və buna görə də əvvəlcədən uyğun cavab hazırlamaq lazımdır.
- Özünüzü itirməyin. CV, bütün səhifələrin və sütunların eyni olduğu bir pasport deyil. O, vizit kartına çevrilməlidir, buna görə də bu sənədin hazırlanmasına yaradıcılıqla yanaşmaq lazımdır (iddia olunan mövqe, həm də sənət sahəsindəndir): “quru” yazmayın və qaydalara uyğun olaraq seçin. məlumat təqdim etmək üçün öz üslubunuz. Ailə vəziyyətini, hobbilərini, hobbilərini qeyd etmək lazımdır. Yalnız “Mən öz itimi sevirəm” faktlarını deyil, onların şəxsi və mümkünsə, peşəkar keyfiyyətlər, məsələn: “Həftə sonlarını ailəm və itimlə keçirirəm, həyatımdakı gülməli anları əks etdirən videolar çəkməyi və redaktə etməyi xoşlayıram, bununla əlaqədar olaraq YouTube kanalımı idarə edirəm.” Rejissorun geniş dünyagörüşünə malik olduğu güman edilir, ona görə də CV-yə səyahət etmək, xarici dil öyrənmək, kitab oxumaq kimi hobbilərin daxil edilməsi artıq olmaz.
- Detallara diqqət. CV-də əlaqə məlumatlarını göstərməlisiniz: telefon nömrəsi, e-poçt (sənəd yaddaqalan və oxunması asan olsa daha yaxşıdır). İşəgötürənin mütəxəssislə əlaqə saxlaya biləcəyi vaxtı göstərmək də arzu edilir. Bu, namizədi özünün və başqalarının vaxtını dəyərləndirən toplanmış bir insan kimi müəyyən edəcəkdir. Ərizəçinin veb-saytı varsa, onun URL-ni də yazmalısınız.
- Onsuz mümkün deyil. Əlbəttə ki, hər hansı bir CV-də tam adınızı, doğum tarixinizi, cinsinizi göstərməlisiniz. İstədiyiniz maaşı və iş qrafikini də qeyd etməlisiniz. Və təbii ki, bütün bunlar düzgün yazılmalıdır. Yoxlamaq üçün rus dili müəllimi axtarmaq lazım deyil, bunu onlayn, xüsusi proqramlar vasitəsilə etmək olar.
