Zpráva studenta práv o praxi advokátní kanceláře. zpráva o praxi zpráva o praxi v advokátní kanceláři

MOSKVA AKADEMIE EKONOMIE A PRÁVA

právní institut

ZPRÁVA

o průmyslové praxi

studentIVkurs

Právnická fakulta

Místo výrobní praxe:

společnost s omezené ručení

"OOO"

Vedoucí: PETROV A.Ya.

Moskva - 2004

1) Úvod

2) společnou část

3) Závěr

4) Aplikace

Úvod

V souladu s osnovy Od 4. srpna do 26. září jsem stážovala na právním oddělení společnosti s ručením omezeným „OOO“.

Byl jsem přijat na stáž do společnosti jako asistent právního poradce.

Společně s vedoucí praxe byl přímo ve firmě sestaven plán praxe, kterou jsem úspěšně dokončil.

Během své praxe jsem:

Seznámil se s právními předpisy Ruské federace, které upravují činnost společnosti.

Seznámil jsem se se zakládajícím dokumentem - zakladatelskou listinou, schválenou zakladatelem společnosti.

Seznamte se s personální tabulkou organizace.

Seznamte se se strukturou organizace.

Seznámil se s organizací a náplní práce personalistů společnosti.

Seznámil jsem se s náplní práce ekonomické, organizační, manažerské a plánované.

Seznámil jsem se se zvláštnostmi práce právního oddělení: druhy občanskoprávních smluv uzavíraných jménem společnosti a jejich specifika.

Seznamte se s prací právního poradce.

Naučil se sepisovat základní občanskoprávní smlouvy a zakládající dokumenty.

Zkontroloval, zda dokumenty splňují požadavky občanského práva, dále identifikoval a shrnul nedostatky formy a obsahu.

Naučili se efektivně využívat elektronický právní systém „Garant“.

Doručené firemní dokumenty organizacím a vládních orgánů.

Účastnil se jednání mezi stranami s cílem dohodnout formu a obsah některých občanskoprávních smluv.

Prováděl další činnosti související s judikaturou.

Společná část

Společnost s ručením omezeným "LLC" sídlí v Moskvě na ulici a je obchodní organizací, jejíž činnost je regulována zákonem Ruská Federace a ustavující dokumenty společnosti.

Hlavní zdroje právní úpravačinnostmi společnosti s ručením omezeným "LLC" jsou: Ústava Ruské federace, Občanský zákoník Ruské federace a federální zákon "O společnostech s ručením omezeným".

Společnost s ručením omezeným „LLC“ vykonává svou činnost na základě zakládací listiny schválené zakladatelem zastoupeným výkonný ředitel, která je nejvyšší jediným tělem společnost.

Klíčovou oblastí činnosti společnosti je ****.

Společnost s ručením omezeným "LLC" má výrobní, skladovací a maloobchodní prostory.

Účelem organizace je dosahovat zisku.

Zaměstnanci společnosti tvoří 38 lidí, z nichž hlavní podíl zaujímají úzkoprofiloví specialisté.

Majetek společnosti tvoří: obchodní, skladové a výrobní zařízení, nákladní a auta, výroba, sklad a prodejní prostor ve vlastnictví organizace.

Při práci v právním oddělení jsem se spoléhal na pomoc svého nadřízeného, ​​jehož názory a rady mi pomohly pochopit podstatu práce v obchodní organizace jako právní poradce.

Právní oddělení společnosti s ručením omezeným "LLC" má dobré regulační rámec, prezentované jako v v elektronické podobě i v tištěné podobě.

Zvláštní roli v práci moderního právního oddělení zaujímá elektronický právní základ, který je často aktualizován a umožňuje rychle a přesně vyhledat požadované právní úkony, vzory dokumentů, články v odborných časopisech a další informace. Je těžké přeceňovat význam tak vážné pomoci v práci každého právníka.

V průběhu praxe jsem získal dovednosti práce s elektronickým právním systémem, naučil se efektivně využívat dostupné zdroje. Pomohla mi najít odpovědi na otázky, které při mé práci vyvstávají, např. hledání zdrojů úpravy některých občanskoprávních vztahů.

Vedoucí stáže mi během stáže navrhl, abych analyzoval dříve uzavřenou smlouvu naší organizací. Tato smlouva se mi zdála zajímavá, protože je v současné době hojně využívána v řadě a je důležitým prvkem občanskoprávních vztahů a každý praktikující advokát by měl být schopen kvalifikovaně sestavit, analyzovat formu a obsah smlouvy tohoto typu.

V moderní podmínky občanskoprávní smlouva je jednou z široce používaných, flexibilních a operativních právní vztahy mezi různými subjekty práva, což umožňuje provádět proces transformace hmotných a jiných výhod mezi účastníky občanského oběhu.

Dohoda rovněž umožňuje zohlednit specifika a rysy vztahu mezi stranami, koordinovat jejich individuální zájmy, jakož i poskytovat právní záruky za tyto zájmy.

Článek 702 občanského zákoníku Ruské federace definuje pracovní smlouvu jako takovou dohodu, na jejímž základě se jedna strana (zhotovitel) zavazuje plnit podle pokynů druhé strany (zákazníka). určitou práci a jeho výsledek předat objednateli a objednatel se zavazuje výsledek díla převzít a zaplatit. Na rozdíl od jiných občanskoprávních závazků smluvní závazkové vztahy upravují hospodářské vztahy při poskytování služeb. Předmětem smlouvy je výsledek provedené práce.

Smluvními stranami jsou objednatel a zhotovitel, kterými mohou být organizace s právy právnické osoby, ale i způsobilí občané. Občané i právnické osoby jako zákazníci na základě smlouvy o dílo zpravidla objednávají provedení pouze takových prací, které jsou nezbytné k uspokojení jejich vlastních požadavků a potřeb.

Smlouva o dílo je konsensuální, vzájemná a proplácitelná.

Tato smlouva patří mezi smlouvy konsensuální, neboť ke vzniku práv a povinností postačí pouze ujednání mezi objednatelem a zhotovitelem, avšak na rozdíl od jiných konsenzuálních smluv nelze smlouvu plnit ihned v okamžiku uzavření smlouvy. , neboť k dosažení požadovaného výsledku je nutné vynaložit určitý čas dělat tu práci.

Reciprocita smlouvy se projevuje tím, že každá ze stran (zákazník a dodavatel) má práva a povinnosti podle občanského zákoníku Ruské federace. Zejména podle Čl. 702 občanského zákoníku Ruské federace je zhotovitel povinen provést dílo a předat jeho výsledky zákazníkovi. Zákazník je zase povinen převzít výsledek práce a zaplatit za něj.

Smlouva je placena, protože náklady zhotovitele se projevují ve vynaložení majetku a objednatel - v platbě odměny, tj. objednatel platí zhotoviteli za provedenou práci sjednanou cenu.

Všechny smluvní podmínky by měly být rozděleny do dvou skupin:

a) zvláštní (nebo podstatné) podmínky; b) normální podmínky.

Základem smlouvy jsou zvláštní (podstatné) podmínky smlouvy o dílo, neboť teprve při sjednání všech zvláštních (podstatných) podmínek se smlouva považuje za uzavřenou. Nedojde-li k dohodě alespoň o jedné ze zvláštních podmínek, nelze smlouvu považovat za uzavřenou. Cena díla smlouvy je tedy určena dohodou stran a v případě neexistence takové podmínky je smlouva neplatná. Není-li dohodnuto datum zahájení a ukončení prací, považuje se smlouva za neuzavřenou a porušení této smluvní podmínky se považuje za prodlení a nese s sebou přiměřené následky. Strany si mohou stanovit průběžné lhůty pro provedení práce a také stanovit odpovědnost za jejich porušení.

Ke zvláštním (základním) podmínkám smlouvy v souladu s čl. 703, 704, 708, 709 občanského zákoníku Ruské federace zahrnují:

a) Organizace práce. Organizace práce jako jedna z hlavních podmínek smlouvy se projevuje v tom, že podle odst. 1 čl. 704 Občanského zákoníku Ruské federace, nestanoví-li smlouva o dílo jinak, je dílo prováděno z materiálu zhotovitele, jeho sil a prostředků, tzn. závislé na zhotoviteli. V souladu s odstavcem 3 Čl. 703 občanského zákoníku Ruské federace dodavatel samostatně určuje způsoby plnění úkolu zákazníka, pokud smlouva o dílo nestanoví jinak;

b) Podmínky výkonu práce. Podle Čl. 708 Občanského zákoníku Ruské federace, datum zahájení a ukončení výkonu práce je uvedeno ve smlouvě. Po dohodě stran mohou být ve smlouvě stanoveny i termíny dokončení jednotlivých etap prací (mezidobí), které lze v případech a způsobem stanoveným smlouvou měnit;

c) Cena díla. Cena díla dle odst. 2 čl. 709 Občanského zákoníku Ruské federace, zahrnuje: a) náhradu nákladů dodavatele; b) odměnu připadající zhotoviteli.

Cena díla může být stanovena vypracováním odhadu (článek 3, článek 709 občanského zákoníku Ruské federace).

V případě, že je dílo provedeno podle odhadu vypracovaného zhotovitelem, nabývá odhad platnosti a stává se součástí smlouvy o dílo okamžikem jeho potvrzení objednatelem;

d) předmět smlouvy.

Obvyklé podmínky smlouvy o dílo nemají vliv na právní sílu smlouvy, protože mohou být (podmínky) ve smlouvě obsaženy, ale nemusí v ní být obsaženy.

Ukázka závěru zprávy o pracovních zkušenostech ekonoma

Udělejme stručné závěry na základě výsledků stáže ve společnosti Romashka LLC:

Společnost Romashka sro byla založena a působí od roku 2007. V současné době je hlavní činností společnosti poskytování dopravních služeb fyzickým i právnickým osobám. Podnik funguje na základě požadavků právních předpisů Ruské federace, existuje také značný počet smluv různé povahy s podniky. Samostatnou vrstvu dokumentů představují pracovní smlouvy, dodavatelské smlouvy, personální zajištění a kolektivní smlouva se zaměstnanci. Navíc všichni zaměstnanci mají popis práce, které popisují jejich pracovní povinnosti v souladu s tabulkou obsazení. Společnost má Vyhlášku o účetní a daňové politice, která upravuje organizaci účetnictví a daňové účetnictví majetek, kapitál a závazky organizace. Účetnictví a daňové účetnictví ve společnosti Romashka LLC je založeno na aplikaci obecného daňového režimu. Společnost přitom využívá obecný systémúčetnictví a finanční výkaznictví. Informační systém (IS) společnosti Romashka LLC je v podniku prezentován pro administrativní a ekonomické účely ve formě 1C: Enterprise 8. Kancelářská práce ve společnosti Romashka LLC je založena na využití softwarového balíku Microsoft Office 2013, který zajišťuje správu dokumentů ve společnosti Romashka LLC;

Posouzení organizační struktury Romashka LLC ukázalo, že typ organizační struktury lze charakterizovat jako lineárně-funkční. Na základě specifik podniku Organizační strukturařízení se zdá být optimálně vyvážené, protože nemá zbytečné, nefunkční vazby řízení. Strategické a operativní řízení a plánování, stejně jako personální řízení, provádí generální ředitel. V současné době společnost zaměstnává 6 lidí. Složení personálu je dáno specifiky činností pro poskytování dopravních služeb v Romashka LLC. Posouzením složení personálu bylo zjištěno, že hlavní kostru týmu tvoří zkušení pracovníci, převážně muži, pracující na pracovní smlouvy na dobu neurčitou. Systém personálního řízení LLC "Romashka" se řídí normami zákoníku práce Ruské federace, jakož i normami interního dokumentu: Předpisy o práci s personálem v LLC "Romashka". požadavky na ochranu práce a povinná atestace práce ve společnosti Romashka LLC jsou také plněny v souladu s § 34 zákoníku práce Ruské federace. Důležitým prvkem personálního řízení LLC "Romashka" je motivace zaměstnanců. Romashka LLC aktivně využívá různé slibné inovace v této oblasti za účelem rozvoje mechanismů motivace personálu. Zejména je využívána metoda materiální motivace zaměstnanců, která umožňuje provázat výsledky práce s výsledky práce Romashka LLC jako celku;

Během stáže byla provedena analýza finanční situace Romashka LLC za období 2012-2014. Analýza byla provedena posouzením systému řízení aktiv, kapitálu a pasiv, faktorová analýza zisk, hodnocení ukazatelů rentability, analýza poměru pohledávek a pohledávek splatné účty. Analýza umožnila identifikovat dva problémy, které negativně ovlivňují strukturu a dynamiku poklesu finančních výsledků a ziskovosti podniku v letech 2012-2014: neefektivní systém řízení pohledávek, stabilní negativní trend ve snižování objemu prací obchodní část své činnosti pro poskytování dopravních služeb.

Vzorový závěr pedagogické zprávy o praxi psychologa

Jedna z hlavních činností učitele-psychologa mateřská školka provádějí psychologickou diagnostiku ke zjištění psychické připravenosti na školu. Hlavní důraz je v práci kladen na volbu psychologických diagnostických nástrojů a korektivní práci s dětmi na základě výsledků vyšetření.

V průběhu praxe byly v rámci pedagogické práce získány dovednosti přípravy a vedení tematických seminářů mezi pedagogickými pracovníky MŠ. V rámci přípravy na vyučování a provádění psychologického vyšetření jsem prostudoval více než 30 metod používaných v systému diagnostiky školní zralosti.

V rámci psychologické a pedagogické práce byla přijata školení a konzultace s vychovateli a rodiči.

V rámci výzkumných a diagnostických prací byl proveden výběr konkrétních metod diagnostického výzkumu, který byl realizován pod vedením psychologa ústavu. K seznámení s diagnostickými nástroji byl použit komplexní program pro diagnostiku dětí. předškolním věku do školství (Příloha 1) i další metodickou a vědeckou literaturu. Pomocí diagnostických metod byly identifikovány ty ukazatele psychologické připravenosti na školní docházku, které je třeba zohlednit v pedagogickém procesu a rozvíjet je a vytvářet k tomu potřebné podmínky.

Protože je důležitá nejen volba výzkumné metody, ale i kvalitativní charakteristiky získaných dat, které určují průběh a výsledky diagnostických a korektivních prací, byly získány i dovednosti analýzy a zpracování dat z průzkumu a dovednosti vypracování individuálních doporučení na základě výsledků průzkumu.

Učitel-psycholog by měl děti nejen kvalifikovaně vyšetřit, ale také nastínit způsoby nápravy vývojových odchylek. Na základě výsledků šetření vyvstala nutnost vytvořit nápravné a rozvojové aktivity pro děti, které mají podle výsledků diagnostiky průměrnou a nízkou úroveň vývoje, aby se zvýšila úroveň školní připravenosti.
Kromě toho se v průběhu celé praxe podílela na plánované práci psychologa, vykonávala funkce psychologa v různých oblastech činnosti.

Při práci na programu stáží jsem došel k následujícím závěrům:
- Za prvé, dovednosti psychologické a pedagogické práce ve směru diagnostiky školní zralosti jsou praktickým základem pro představy psychologa o rozvoji kognitivní činnosti, a proto zaujímají významné místo v systému odborných znalostí učitele.
- za druhé by práce psychologa mateřské školy měla být vždy založena na principu individuálního přístupu. Protože u předškolních dětí jsou výsledky vyšetření vždy silně spojeny s psychickým stavem.
- za třetí, vyšetření dětí musí být zahájeno dříve, pak bude tato práce efektivnější, protože nestačí konstatovat nepřipravenost dítěte na školní docházku, je nutné také registrovat a sledovat a kontrolovat jeho vývoj po celý rok.

V souvislosti s posledním závěrem se mi jeví jako vhodné zavést práce na diagnostice kognitivního a psychického vývoje obecně v dřívějších fázích práce žáků, neboť v posledním roce pobytu v předškolní existující odchylky není vždy možné úspěšně napravit. V tomto směru je také vhodné nasměrovat pedagogy, aby si vedli deník o vývoji každého žáka, neboť pouze v rámci cílevědomého, systematického pozorování lze provést kvalitativní hodnocení vývoje žáka, a co je důležitější , zjistit důvody, které zpomalují nebo brání normálnímu průběhu procesu vývoje. Kromě toho je také nutné vést kurzy k informování a vzdělávání rodičů o prvcích rozvojové práce s dítětem a v rámci stejného úkolu nastínit systém aktivit za účasti rodičů a dětí.

Ukázka závěru zprávy o studijní praxi účetní

Praxe byla dokončena v LLC "TD ASPECT". Během stáže jsem se seznámil s činností LLC „TD ASPECT“, strukturou účetního oddělení a povinnostmi hlavní účetní, účetní a pokladní. Osvojila si také systém správy dokumentů v podniku, prostudovala obsah a postup aplikace účetních zásad, skladbu účetnictví a daňové hlášení, která se tvoří v podniku. A také se seznámil s automatizací účetnictví v LLC "TD ASPECT".

Během stáže jsou dodržovány zákony Ruské federace, účetní pokyny, účetní předpisy, popř. periodikačasopis "GlavBukh".

Po absolvování úvodní praxe v podniku byla vydána doporučení:
- realizovat komplexní automatizace podniky ve všech oblastech: kancelářská práce, personál, výroba a účetnictví atd.
- vypracovat a schválit harmonogram pracovního postupu a předat jej pracovníkům jejich funkcí při vytváření a ověřování primárního dokumentu;
- Aktualizace software 1C: Enterprise až do verze 8.2.
- nainstalovat systém elektronické správy dokumentů DIRECTUM.

Rovněž bylo vyvinuto obecné schéma toku dokumentů a v samostatné oblasti pro účtování položek zásob.

Vzorový závěr hlášení o výrobní praxi (účetnictví)

Zemědělství je nejdůležitější složkou nedílná součást agroprůmyslový komplex. S přijetím občanského zákoníku Ruské federace, zákonů o půdě, o podnicích s různými formami vlastnictví se široce rozvíjejí nové formy řízení, organizují se jednotlivé rolnické farmy, které se zabývají chovem zvířat.

Během své praxe jsem studoval následující oblasti účetní práce:
Účetnictví dlouhodobého majetku;
Účtování výrobních nákladů;
Účetnictví hotových výrobků a jejich prodeje;
Účtování časového rozlišení a odvodu daní do rozpočtu;
Podnikové kapitálové účetnictví;
Účetnictví o finančních výsledcích podniku.
Audit hotovostního účetnictví ukázal, že účetní závěrka ve všech významných ohledech odráží věrně finanční pozici k 31. 12. 2012 výsledky finanční a hospodářské činnosti a peněžní toky.

Příklad závěru zprávy o vysokoškolské praxi v podniku

V rámci stáže jsme se seznámili se strukturou a vnitřní strukturou podniku, který je součástí velkého evropského koncernu, ale sídlí na území Ruské federace.

Finský koncern "Karelia-Upofloor Oy" se skládá z několika výrobní podniky se sídlem ve Finsku, Rumunsku a Rusku. Ruská dceřiná společnost tohoto koncernu se nazývá LLC Karelia-Upofloor CIS. V této práci jsme schematicky znázornili strukturu koncernu Karelia-Upofloor Oy a také strukturu ruské divize tohoto podniku.
Během stáže jsme zjistili, že Karelia-Upofloor CIS LLC má lineárně funkční organizační strukturu řízení. Studovali jsme funkční odpovědnosti každé oddělení tohoto podniku, a také zjistil, že podnik využívá ekonomické, administrativně-právní a sociálně-psychologické metody personálního řízení.

Velkým plusem je přítomnost tento podnik dobře propracovaný systém sociálního plánování. V blízké budoucnosti plánuje podnik zavést systém psychologického plánování, jehož cílem bude vytvoření efektivního psychického stavu zaměstnanců organizace.

Během stáže jsme se mohli seznámit s metodikou rozborů finanční výkaznictví v tomto podniku.

V poslední části práce jsme provedli horizontální a vertikální analýzaúčetní závěrky Karelia-Upofloor CIS LLC za roky 2011-2013. Na základě analýzy jsme byli schopni zjistit skutečnost, že podnik, který studujeme, úspěšně roste a rozvíjí se, zvyšuje svůj obrat, zvyšuje objem výroby. Jedinou nevýhodou, kterou se nám v průběhu této analýzy podařilo odhalit, je výrazné navýšení krátkodobých závazků společnosti. Domníváme se, že vedení tohoto podniku potřebuje podrobně prostudovat a analyzovat důvody tak výrazného nárůstu závazků a v případě potřeby se pokusit výši tohoto dluhu co nejvíce snížit.

Příklad závěru posudku o praxi advokáta

Advokátní komora je významnou institucí občanské společnosti, která rovněž plní řadu celostátních funkcí, včetně ochrany lidských práv a svobod, posilování práva a pořádku, poskytování kvalifikovaných právní pomoc. Advokátní profese je v ruštině chápána jednak jako společenství profesionálních osob - právníků, jednak jako činnost.

Právní základ činnosti advokátní komory je v rovině mezinárodního i vnitrostátního práva, které lze rozdělit na právní úpravu zakládající její činnost a právní úpravu určující účast advokáta v soudních řízeních.

Mezi hlavní úkoly advokátní komory patří zastupování před soudy a vedení různých typů věcí v různých instancích, jakož i poskytování kvalifikované právní pomoci, kterou je třeba chápat jako právní činnost vycházející z norem mezinárodního a vnitrostátního práva. , stejně jako pravidla profesní etika advokát, vykonávané na trvalé odborné bázi, zaměřené na provádění právních a skutečných úkonů za účelem ochrany práv, svobod a oprávněných zájmů fyzických a právnických osob, zajišťující přístup ke spravedlnosti.

Pravomoci advokáta jsou právními možnostmi, které advokátovi poskytuje a zaručuje zákon, umožňující mu za pomoci vlastního aktivního jednání poskytovat zmocnitelům co nejúplnější kvalifikovanou právní pomoc. Analýza práv a povinností advokáta vymezených v trestním právu procesním a v zákoně „O advokacii a advokacii“ vedla k závěru, že nelze sestavit uzavřený výčet pravomocí, ale podle našeho názoru je nutné jasněji a podrobněji je formulovat v současném Trestním řádu Ruské federace, včetně zahrnutí a prostřednictvím aplikace úspěšnějších formulací zákona o advokacii.

Stáž v advokátní kanceláři byla ukončena včas a v jejím průběhu bylo dosaženo cílů stanovených na začátku stáže.
Uvádím do praxe základní znalosti získané v procesu učení. Získal jsem mnoho zkušeností v jednání s klienty, evidenci a uchovávání dokumentů.

Shrneme-li výsledky společně s vedoucí stáže, došli jsme k závěru, že jsem během stáže získal nejen nové poznatky v platné legislativě, ale také jsem si výrazně prohloubil znalosti získané v procesu učení, protože praktická práce mi otevřela mnoho nových nuancí.

Během praxe jsem se účastnil soudních jednání, studoval civilní spory, legislativu a systém Garantů. Naučil jsem se vyjednávat s klienty a dokazovat svůj názor argumenty. Ocenil jsem také důležitost studia právní psychologie, etiky advokáta, kodexů profesní etiky a obchodní komunikace kdo má velkou roli v praxi vymáhání práva.

Vyšetřování konkrétních problémů souvisejících s mým teze, měl jsem možnost nejen analyzovat legislativu a teoretický materiál, ale také zpracovávat judikaturu ke klíčovým otázkám.

Ukázkový závěr o předdiplomové praxi v bance

V průběhu absolvování stáže byl splněn její cíl a vyřešeny stanovené úkoly.
Analýza účetní závěrky umožnila dospět k závěru, že finanční situaci Západosibiřská pobočka č. 018 ruské Sberbank, protože vidíme, že většina získaných ukazatelů je v optimálních hodnotách a zbytek, i když se od optimálních odchyluje, má tendenci se zlepšovat. Strukturu bilance lze nazvat racionální, i když existují určité disproporce, zejména pokud jde o zdroje.

Západosibiřská pobočka č. 018 ruské Sberbank má nízkou úroveň likvidity, ale pozorujeme její pozitivní dynamiku. K regulaci své likvidity banka přitahuje značné objemy mezibankovních úvěrů, které vzhledem k nestabilitě a ceně tento zdroj, nepříliš pozitivní.

Tempo růstu investic do stálých aktiv převyšuje tempo růstu bilance, avšak podíl stálých aktiv na aktivech je nevýznamný, lze to tedy hodnotit jako pozitivní změnu.
Západosibiřská pobočka č. 018 ruské Sberbank má vysokou obchodní aktivitu, její politika se navíc blíží agresivní, o čemž svědčí překročení koeficientů levé hranice optimálních hodnot, což může ohrozit finanční stabilitu banky .

Západosibiřská pobočka č. 018 ruské Sberbank by tedy měla opustit svou agresivní politiku a přejít k umírněnější, konzervativní, a to jak z hlediska získávání zdrojů, tak z hlediska jejich umístění. Pozornost byste měli věnovat i diverzifikaci aktiv a pasiv.

Zpráva z praxe advokáta

o předání výroby

Absolvoval jsem stáž v LLC. Společnost s ručením omezeným "" působí v oblasti výpočetní techniky. Předmětem činnosti společnosti je oprava počítačů a kancelářské techniky, jakož i různé počítačové programy a mnohem víc. Realizace cíle probíhá za pomoci zkušených kvalifikovaných pracovníků. Umístění LLC "": kancelářská budova na adrese:

Během stáže jsem dosáhl cílů této praxe. Shrnul jsem znalosti, které jsem získal, svědomitě plnil všechny pokyny svého vedení, zatímco jsem byl v týmu. Během stáže jsem se seznámil se strukturou podniku, získal představu o povinnostech specialistů podniku, analyzoval mnou odvedenou práci a vyvodil závěry. Tyto poznatky uvádím v této zprávě o stáži. V přílohách po hlavní části zprávy jsou uvedeny vzory dokumentů.

Náplň práce účetní

Ředitel Romashka LLC

2. Funkční odpovědnosti

5. Pracovní podmínky

1. Obecná ustanovení

1.1. Tato pracovní náplň vymezuje funkční povinnosti, práva a odpovědnosti účetního společnosti Romashka LLC (dále jen podnik).

1.2. Účetní je jmenován do funkce a odvolán z funkce v souladu s postupem stanoveným platnou pracovněprávní úpravou příkazem ředitele podniku.

1.3. Účetní podléhá přímo hlavnímu účetnímu podniku.

1.4. Do funkce účetní je jmenována osoba, která má vyšší ekonomické nebo střední odborné vzdělání a alespoň 1 (jeden) rok praxe v oboru.

1.5. Účetní musí vědět:

— právní předpisy o účetnictví;

Posudek dle vašich požadavků na téma „Posudek z praxe advokáta“ si můžete objednat u Diplomtime.

Charakteristika studenta z místa praxe

Závěr odpovědného vedoucího praxe o práci studenta (technické dovednosti, náplň práce, kvalita, aktivita, kázeň)

Příklady charakteristik studenta z místa praxe

Během praxe ve státním vzdělávacím zařízení střední školy odborné vzdělání Student "College of Arts" _________________ se ukázal být disciplinovaný a snažil se získat znalosti, dovednosti a schopnosti potřebné v této oblasti managementu. Jeho hlavním úkolem praktická práce seznámil s hlavními aspekty práce personálního oddělení vysoké školy. Pod vedením zkušené specialistky, vedoucí personálních útvarů vysoké školy, studovala hlavní legislativní a regulační právní akty, metodické materiály k personálnímu řízení; pracovní legislativa; struktura a zaměstnanci podniku, jeho profil, specializace a perspektivy rozvoje; personální politika a podniková strategie; postup tvorby prognóz, stanovení budoucích a současných potřeb personálu; zdroje zajišťující podniku personál; stav na trhu práce; systémy a metody hodnocení personálu; metody analýzy profesní kvalifikační struktury personálu; postup při evidenci, vedení a uchovávání dokumentace související s personálem a jeho pohybem; postup pro vytvoření a údržbu databanky o zaměstnancích podniku; způsoby účtování pohybu personálu, postup při sestavování zavedeného výkaznictví; možnosti využití modern informační technologie v práci personálních služeb.

I přes krátkou dobu praxe se ___________ projevila jako aktivní, disciplinovaná studentka, dokázala obsáhnout velmi velké množství potřebných informací. Pomáhá při zpracování osobních spisů nově přijatých zaměstnanců. Vystudovala základy práce s informačními a právními systémy „Garant“ a „Konzultant“.

______________ zacházela se všemi úkoly své pracovní praxe velmi zodpovědně, pečlivě provedla příkazy s dokumenty. Praktická práce ____________ je vysoce chvályhodná.

Během stáže jsem se seznámil se strukturou organizace, řádem jednání práce personální kanceláře, účetnictví a úschova dokladů. Podílel se na přípravě podkladů.

Ve vztahu profesionální kvality _____________ se ukázal jako kompetentní, pilný, přesný člověk, zodpovědný za svěřené úkoly. Dovedně aplikuje teoretické znalosti získané během výcviku v praktických činnostech ______________ je pozorný při práci s dokumenty, snadno se orientuje v jejich obsahu. Má počítačové dovednosti, které využila při přípravě různých dokumentů.

V mezilidských vztazích je slušná, společenská, snadno se přizpůsobí práci v týmu.

Během stáže se ___________________ projevil jako disciplinovaný a zodpovědný zaměstnanec. Přesně dodržoval denní režim firmy, plnil dané pokyny a úkoly.

Studovala proces personálního řízení společnosti, ve své práci uplatňovala teoretické i praktické dovednosti. V průběhu měl student možnost dokumentaci nejen prostudovat, ale podílel se i na její přípravě, což se projevilo nejvyšší stupeň znalosti v oblasti personálního workflow.

Podle mého názoru ______________ prokázal dobrou znalost teorie v praxi.

Zpráva o ukončení průmyslové praxe v LLC

Home > Abstrakt >Ekonomie

o předání výroby

Sestavil: student 3. ročníku

speciální PSO (korespondenční oddělení)

V souladu s osnovami jsem absolvoval stáž ve společnosti s ručením omezeným ""

Vedoucím praxe z organizace byl generální ředitel (příkaz ze dne 8. června 2009 č. Р135)

Účelem této praxe je získání primárních dovedností a odborných dovedností, upevnění a prohloubení znalostí, které jsem získal v procesu teoretické přípravy, a také získání praktických zkušeností s prací v týmu.

Zpráva z praxe v právním oddělení

Úvod > Abstrakt >Stát a právo

INSTITUT HOSPODÁŘSTVÍ A PODNIKÁNÍ

o průmyslové praxi

student 5 kurz, skupina Yu-51

Maljutov Timur Šamilevič

Místo stáže

Společnost s ručením omezeným

"Advokátní kancelář "Proximum"

Dozorce Kovalev G.P.

Zpráva byla předložena oddělení _____________________

Zpráva byla obhájena __________________

2) Obecná část 4

V souladu s osnovami jsem od 1. července dva tisíce deset do 30. července dva tisíce deset stážoval na právním oddělení společnosti Proximální advokátní kancelář s ručením omezeným.

Byl jsem přijat na stáž do společnosti jako asistent právního poradce.

Společně s vedoucí praxe byl přímo ve firmě sestaven plán praxe, kterou jsem úspěšně dokončil.

Během své praxe jsem:

- seznámil se s legislativou Ruské federace upravující činnost společnosti.

- seznámili se se zakládajícím dokumentem - zakládací listinou, schválenou zakladatelem společnosti.

- Seznamte se s personálním stolem organizace.

- Seznamte se se strukturou organizace.

- seznámili se s organizací a náplní práce personálu společnosti.

- seznámil se s náplní práce ekonomické, organizační, řídící a plánované.

— seznámil se zvláštnostmi práce právního oddělení: druhy občanskoprávních smluv uzavíraných jménem společnosti a jejich specifika.

- Seznamte se s prací právního poradce.

— naučili se vypracovávat návrhy hlavních občanskoprávních smluv a ustavujících dokumentů.

— zkontroloval, zda dokumenty splňují požadavky občanského práva, a zjistil a shrnul nedostatky jejich formy a obsahu.

— naučili se efektivně používat elektronické právní systémy „Garant“ a „Consultant Plus“.

- Doručené dokumenty společnosti organizacím a státním úřadům.

- účastnila se jednání stran k dohodě o formě a obsahu některých občanskoprávních smluv.

- vykonával další činnosti související s judikaturou.

Společnost s ručením omezeným "Advokátní firma "Proximum" se nachází na adrese: Moskva, ulice Profsoyuznaya, 93A, kancelář 400 a je obchodní organizací, jejíž činnost se řídí právními předpisy Ruské federace a zakládajícími dokumenty společnosti.

Hlavními prameny právní úpravy činnosti společnosti s ručením omezeným „Advokátní kancelář „Proximum“ jsou: Ústava Ruské federace, Občanský zákoník Ruské federace a federální zákon „O společnostech s ručením omezeným“.

Společnost s ručením omezeným "Advokátní kancelář "Proximum" vykonává svou činnost na základě zakladatelské listiny schválené zakladatelem zastoupeným generálním ředitelem, který je nejvyšším jediným orgánem společnosti. Klíčovou oblastí činnosti společnosti je poskytování placených právních služeb; právní a související služby v oblasti pomoci při zakládání a likvidaci podniků, jejich právní, účetní, informační, technická podpora.

Účelem organizace je dosahovat zisku.

Zaměstnanci společnosti tvoří 15 lidí, z nichž hlavní podíl zabírají úzkoprofiloví specialisté.

Při práci na právním oddělení jsem se spoléhal na pomoc svého nadřízeného, ​​jehož názory a rady mi pomohly pochopit podstatu práce v komerční organizaci jako právní poradce.

Právní oddělení společnosti Proximum Advokátní kancelář s ručením omezeným má dobrý regulační a právní rámec, prezentovaný v elektronické i tištěné podobě.

Zvláštní roli v práci moderního právního oddělení zaujímá elektronický právní základ, který je často aktualizován a umožňuje rychle a přesně vyhledat požadované právní úkony, vzory dokumentů, články v odborných časopisech a další informace. Je těžké přeceňovat význam tak vážné pomoci v práci každého právníka.

V procesu praxe jsem získal dovednosti práce s elektronickými právními systémy „Consultant Plus“ a „Garant“, naučil jsem se efektivně využívat dostupné zdroje. Pomohli mi najít odpovědi na otázky, které se v průběhu mé práce vynořují, např. hledání zdrojů úpravy některých občanskoprávních vztahů.

Během praxe mi můj přímý nadřízený zadával různé úkoly. Samostatně jsem například sepsal návrh na odročení soudního jednání, připravil generální plnou moc naší společnosti pro zástupce v různých příslušné orgány, a rovněž připravoval a podával žádosti úřadu Federální služba státní registrace, katastru a kartografii v Moskvě získat výpis o právech k nemovitosti, k předložení soudu.

Vedoucí praxe mi v průběhu praxe navrhl sepsání smlouvy o odhadu nemovitosti, kterou následně uzavřel náš zákazník s odhadcovskou společností. Tato smlouva se mi zdála velmi zajímavá, protože v současné době se oceňování nemovitostí často používá při uzavírání kupních a prodejních smluv, které jsou zase důležitým prvkem občanskoprávních vztahů, každý praktikující právník by měl být schopen kvalifikovaně sestavit, analyzovat formu a obsah tohoto typu dohod.

Podkladem pro vznik vztahů mezi účastníky vztahů pro oceňování nemovitostí je smlouva. Smlouva mezi odhadcem a zákazníkem má písemnou formu, nevyžaduje však notářské ověření.

Podle Čl. 10 zákona „O oceňovacích činnostech v ruštině
federace“, dohoda musí obsahovat:

- důvody pro uzavření smlouvy;

- typ předmětu hodnocení;

— typ hodnoty (hodnoty) oceňovaného předmětu, který má být stanoven;

- peněžní odměna za posouzení předmětu posouzení;

— informace o pojištění občanské odpovědnosti odhadce.

V dohodě v bez chyby je uveden údaj o tom, zda má odhadce povolení k činnosti oceňování, s uvedením pořadového čísla a data vydání této licence, orgánu, který ji vydal, a doby, na kterou byla tato licence vydána.

Smlouva o ocenění pro jednotlivý předmět ocenění i pro více předmětů ocenění musí obsahovat přesné označení tohoto předmětu ocenění (předmětů ocenění) a jeho (jejich) popis.

Důležitou podmínkou zajišťující ochranu práv spotřebitelů služeb odhadců je pojištění jejich profesní (občanskoprávní) odpovědnosti. Odhadce není oprávněn provádět znaleckou činnost bez uzavření pojistné smlouvy - přítomnost pojistky v souladu s federálním zákonem je předpokladem pro získání licence k provádění znalecké činnosti. Pojistná částka pro případ nespravedlivého ocenění majetku zaručuje zákazníkovi, pokud mu z tohoto důvodu vznikla hmotná škoda, určité peněžité vyrovnání.

Nezávislost ocenění je také zajištěna ustanoveními federálního zákona o zamezení zásahů do oceňování majetku ze strany zainteresovaných stran, včetně zákazníka, pokud by to mohlo nepříznivě ovlivnit spolehlivost výsledků ocenění. Odhadci by neměli být zakladateli, majitelé, akcionáři nebo funkcionáři této akciové společnosti, ani zákazníci nebo fyzické osoby s majetkovým podílem na předmětu ocenění, ani by s takovými osobami měli být blízcí nebo spříznění.

Výše platby odhadci za ocenění předmětu ocenění nemůže záviset na konečné hodnotě předmětu ocenění.

Řádné plnění smlouvy o ocenění je doloženo zprávou odborného odhadce o ocenění předmětu předaným objednateli.

Hodnotící zpráva je písemný dokument, který splňuje všechny požadavky profesní etiky, jasně a srozumitelně odráží průběh procesu hodnocení a obsahuje prvotní údaje použité odhadcem, jejich analýzu, závěry a výslednou hodnotu. Příloha hodnotící zprávy obsahuje všechny fotografie, náčrtky a mapy, které nejsou zahrnuty v hlavních částech zprávy. Někdy je součástí přílohy slovníček pojmů.

Ve zprávě mohou být kromě omezujících podmínek uvedeny i předpoklady - výroky odhadce během procesu posuzování na základě jeho odborného názoru, ale nepodložené skutečnými údaji.

Základní náležitosti zprávy o hodnocení.

Posudek o ocenění předmětu ocenění musí být vyhotoven písemně a včas předán objednateli. Zpráva nesmí být nejednoznačná nebo zavádějící. Pokud není stanovena tržní hodnota, ale jiné druhy hodnoty, měla by být uvedena kritéria pro stanovení výsledku ocenění a důvody odchylky od možnosti stanovení tržní hodnoty předmětu ocenění.

Zpráva může obsahovat i další informace, které jsou dle názoru odhadce velmi důležité pro úplnost reflexe jím použité metody výpočtu hodnoty konkrétního předmětu ocenění.

Zpráva je osobně podepsána odhadcem a ověřena pečetí.

Dojde-li ke sporu o spolehlivost tržní nebo jiné hodnoty předmětu ocenění zjištěné ve zprávě, je tento spor předmětem posouzení soudu. Soud, který věc přijal k posouzení z hlediska spolehlivosti konečné hodnoty předmětu ocenění nebo v souvislosti s projednáváním věci s jiným předmětem žaloby, má právo svým usnesením ustanovit znalce, aby znovu ocenit předmět ocenění způsobem stanoveným procesními předpisy Ruské federace.

Absolvování průmyslové praxe je důležitým prvkem vzdělávacího procesu pro přípravu specialisty v oboru judikatura.

Během jeho průchodu budoucí právník aplikuje znalosti, dovednosti a schopnosti získané v procesu vzdělávání v praxi.

Hlavní cíle výrobní praxe jsou:

- Získání praktických zkušeností jako právní poradce.

- zlepšení kvality odborného výcviku.

- výchova odborníka v duchu úcty k zákonu.

— upevňování získaných znalostí v obecných a speciálních právních oborech.

- kontrola schopnosti studentů používat právo.

Široké pokrytí oborů ruského práva, se kterými jsem se musel v praxi vypořádat, mi umožnil osvojit si nastudovanou teoretickou látku získanou v učebně ústavu.

Osvojil jsem si základy aplikace norem ruského práva v praxi, pochopil jsem, jak fungují některé zákony a podzákonné normy, kterým jsem nerozuměl, uvědomil jsem si jejich význam v praxi.

Bohužel mohu konstatovat, že rysem ruského právního systému je nedokonalost regulačního rámce a v důsledku toho časté nebo systematické porušování zákona, úmyslně nebo z neznalosti, velkou většinou účastníků občanského práva. transakce v Ruské federaci.

Praxe mi pomohla naučit se samostatně řešit určitý okruh úkolů, které vznikají při práci právního poradce společnosti. Zejména jsem se naučil sepisovat některé druhy občanskoprávních smluv, analyzovat jejich obsah a formu.

Uvědomil jsem si, že v praxi bude hlavní část znalostí, které jsem získal na hodinách v Institutu, žádaná. Uvědomil jsem si, že právě teď je čas na rychlou aktualizaci. legislativní rámec, nelze podceňovat význam elektroniky informační systémy jako je právní systém „Garant“ a „Consultant Plus“.

Také velkou pomoc při řešení úkolů poskytl celosvětový internet, ve kterém v současnosti najdete mnoho užitečné informace v oblasti práva a také, která je prostředkem obchodní elektronické korespondence.

Náplň práce právního asistenta č. 15 ze dne 7.6.2010

Kopie návrhu na odložení případu

Kopie smlouvy č. 1507-2010/03 na posouzení ze dne 07.2010

Závěr zprávy o praxi studenta práv

V procesu předávání vysokoškolská praxe v odboru právní regulace ústavní výstavby a vymáhání práva hlavního odboru normotvorné činnosti v oblasti budování státu Ministerstva spravedlnosti Běloruské republiky se seznámil s regulačními právními akty upravujícími činnost ministerstva , seznámil se s jeho strukturou, s úředními povinnostmi zaměstnanců, prostudoval si práci oddělení a podílel se na projednávání projektů normativních právních aktů.

Získal širší přehled o činnosti Ministerstva spravedlnosti a strukturální dělení, jakož i o působnosti Ministerstva spravedlnosti.

Získal dovednosti práce s výzvami občanů a také komunikační dovednosti. Zabývá se přípravou dopisů jménem Ministerstva spravedlnosti různým orgánům vládou kontrolované. Spolu s pracovníky tohoto oddělení se účastnil povinného právního posuzování návrhů regulačních právních aktů a vyjadřování k nim.

V rámci praktického výcviku v oddělení právní regulace ústavní výstavby a činnosti vymáhání práva Hlavního ředitelství normotvorné činnosti ve sféře budování státu Ministerstva spravedlnosti Běloruské republiky jsem se seznámil a prostudoval:

Postupujte podle těchto bodů krok za krokem a napíšete skvělý závěr do své praxe!

Příklad závěru o průmyslové praxi

Závěr zprávy o absolvování průmyslové praxe v podniku

Účelem absolvování této technologické praxe je upevnění a zdokonalení dovedností v profesi systémového programátora.

Praxe byla zahájena úvodní instruktáží, nastudováním požadavků na organizaci konkrétního pracoviště, seznámením se sanitárními a hygienickými normami a bezpečností práce. Dále bylo provedeno seznámení se směrem činnosti společnosti MIAT LLC, studium jejího právního rámce.

Následující dny praxe byly věnovány studiu vlastností struktury, jednotlivého fungování určitých informačních systémů, vytvořených podnikových sítí. Zkušenost s výběrem, používáním informačních prostředků, moderní počítačová věda, sloužící k budování spolehlivých informačních systémů, kvalitní informační banky, složení technická dokumentace související se stávajícími informačními systémy a řadou metod pro jeho návrh. Byla studována technologie registrace, rychlého shromažďování, přenosu potřebných informací ve specifických podmínkách multifunkčního informačního systému podniku, byly zvažovány vlastnosti použitého počítačového vybavení, vlastnosti jejich provozu. V praxi seznámení s novým systémem klasifikace, kódování nezbytné informace ve stávajících podmínkách fungování informačních systémů. Studoval strukturu a principy použití lokální síť podniky, technologie distribuovaného zpracování dat. Druhy a zásady výběru použitých operační systémy, modelová praxe pracovat v nich.

V praxi byl studován účel a principy budování unikátních databází, vlastnosti fungování, praktické využití, bylo studováno využití systémů a programovacích jazyků v procesu řešení výrobních problémů.

Byly uvažovány problémy řešené v prostředí grafického zpracování obrazu, s využitím multimediálních technologií, globálních počítačových sítí.

Byla studována technologie použitá k vývoji podnikového webu, byly zvažovány další způsoby využití hypertextu k řešení produkčních problémů.

Byly studovány způsoby ochrany informací před neoprávněným přístupem existující v podniku, bylo provedeno ekonomické a ekologické zdůvodnění použití informačních technologií.

• Schvalovací příkaz vzorové formy dokumenty používané při zadávání zakázek na zboží, práce, služby podle federálního zákona 223 Garantujeme 100% vrácení peněz, pokud vám dokument nebude vyhovovat. Kontaktujte nás jakýmkoli způsobem, který vám vyhovuje, […]
• JMÉNEM RUSKÉ FEDERACE Kiselevsk Kemerovská oblast 06.03.2014 Magistrát soudního obvodu č. 4 Kiselevsk, Kemerovská oblast Fomenko S.L., se sekretářkou Konyshevou A.N., za účasti státního zástupce - […]
• DOC- Dokument společnosti Microsoft Word (dokument Microsoft Word) V systému Windows: Microsoft Word XP, Microsoft Word 2007, Microsoft Word 2011, Microsoft Word Viewer, Microsoft Works, Corel WordPerfect Office X5, OpenOffice.org, Nuance OmniPage 18, […]
• Organizační akce - jsou splatné výplaty, důchody? Jmenuji se Alexander (nadporučík). Situace je následující. V roce 2007 absolvoval vojenský institut. Distribucí sloužil v Severní flotile až do roku 2013. Od roku 2013 pokračoval ve své službě u […]
• Vrácení vstupenky na webu Dle čl. 23 Listiny silniční doprava ze dne 8. listopadu 2007 v případě narušení letu z technických důvodů nebo zpoždění letu o více než hodinu bude jízdné vráceno v plné výši. Pokud […]
• Učebnice a studijními průvodci Diveev V.N. Tvorba a přenos signálů. Část 1. Metody generování signálů (texty přednášek). - M: MGTUGA, 2010. Diveev V.N. Tvorba a přenos signálů. Část 2. Technické provedení […]
• Na základě článku 165 rozpočtového zákoníku Ruské federace (Sobranie Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 1998, N31, čl. 3823; 2005, N 1, čl. 8; 2006, N 1, čl. 8; 2007, N 18, čl. 2117; N 45, čl. 5424), odstavce 4 a 5 vyhlášky […]
• horizontální menu Jaký objem má mít abstrakt disertační práce? Na internetu se o tom nic nepíše! Je potřeba najít originál normativní dokument). A zde pro vás poskytujeme informace o nejnovějších […]

ÚVOD 2
1. obecné charakteristikyčinnosti společnosti DD LLC. čtyři
2. Organizační struktura DD LLC. osm
3. Činnost právního oddělení. deset
4. Pravidla pro přípravu a postup při podání žaloby u soudu. 13
5. Příklady poskytovaných právních rad a služeb. 17
ZÁVĚR. 21

ÚVOD
Pracovní zkušenosti probíhaly v DD LLC v letech 2013 až 2013 v právním oddělení jako právní asistent.
Legální adresa:
DD LLC nabízí klientům širokou škálu právních služeb, které pomáhají optimalizovat práci jakékoli organizace, činí ji co nejproduktivnější a také pomáhají při přijímání nejoptimálnějších rozhodnutí v případě obtížné situace. Jednotlivci. Hlavní obor podnikání:
legální služby, vypracování podnikatelských plánů, znalecké služby. Účelem stáže je upevnit teoretické znalosti a dále rozvíjet dovednosti praktické práce získané v procesu učení, získat zkušenosti pro budoucí samostatnou práci, rozšířit odborné obzory, jakož i shromáždit a shrnout potřebné materiály pro přípravu a realizaci zpráva z praxe.
Hlavní cíle praxe jsou:
Seznámení se strukturou podniku (organizace), charakteristikou jeho útvarů Prostudování funkce a postupu při práci právního útvaru podniku; Studium konkrétních druhů činností na právním oddělení Samostatný výkon konkrétních druhů prací přidělených právnímu koncipientovi.
„DD“ je organizace, která poskytuje širokou škálu činností v oblasti oceňování, obchodního plánování a legislativy Ruské federace.
Odborníci společnosti DD LLC provádějí oficiální nezávislé hodnocení ve všech hlavních oblastech:
ocenění tržní hodnoty nemovitosti ocenění tržní hodnoty škody způsobené na nemovitostech ocenění tržní hodnoty škody způsobené AMTS v havárii ocenění tržní hodnoty pro notáře v případě dědické škody třetím osobám. Společnost zajišťuje vypracování následujících typů obchodních plánů:
krátký (žádný přehled trhu, bez některých sekcí); úplný; podnikatelský plán pro získání úvěru (s individuální požadavky banka), finanční plán, předběžná kalkulace podnikatelského plánu, odborný podnikatelský plán (mezinárodní požadavky, složení zkoušky, překlad do angličtiny). Mezi hlavní typy právních služeb pro právnické osoby patří tyto položky:
daňové poradenství - konzultace v oblasti daňové legislativy a při daňové kontrole, odvolání proti rozhodnutím nebo úkonům správce daně, optimalizace daňových odpočtů, rozhodčí řízení - spory smluvního práva, majetkoprávní spory, spory o vymáhání pohledávek, obchodní a korporátní spory, spory s kontrolními a finančními úřady apod.; vymáhání pohledávek - vymáhání pohledávek a soudní řešení sporů; všechny stupně, služby pro registraci organizací a firem - vývoj individuální balíček dokumentace budoucího podnikání, předložení potřebných dokumentů finančnímu úřadu, získání příslušných certifikátů apod., smluvní právo - příprava návrhů smluv, ale i dodatků a dodatků stávajících, jejich právní rozbor. Společnost nabízí právní služby fyzickým osobám při zastupování zájmů klienta u soudu v takových otázkách, jako jsou:
vymáhání pohledávek na základě stvrzenek a smluv o půjčce, uznání vlastnictví bytů v novostavbách, uznání vlastnictví dědictvím, obnovení zmeškané lhůty pro dědictví, založení právní skutečnosti(příbuzenství, přijetí dědictví apod.), náhrada škody, spory s pojišťovnami, rodinné spory, bytové spory a mnoho dalšího. Provozní postup
V reakci na zprávu o provedené objednávce je učiněna nabídka k projednání podrobností pro sepsání Obchodní nabídky. To lze provést telefonicky nebo e-mailem. Jeden ze společníků působí jako kontaktní osoba na straně společnosti. Pokud Komerční nabídka je přijat, pak po uzavření smlouvy povede vaši objednávku.
Tok dokumentů:
Zápis z jednání (pokud se koná) Obchodní nabídka Smlouva o poskytování služeb za úplatu Příloha - stručný pro službu Faktura k úhradě - 50% Zpráva-závěr Provedený úkon + faktura na zbývajících 50%. Servisní náklady
Cena služeb je dána rozsahem prací, načasováním realizace zakázky, situací na trhu. Pokud je k dokončení objednávky nutný jakýkoli průzkum, jsou placeny dodatečně.
Platební podmínky
U všech objednávek platí 50% platba předem. Následná platba ve výši 50% - po podpisu osvědčení o dokončení nebo rozdělena podle fází práce. VIP klienti mají individuální podmínky.

2. Organizační struktura DD LLC

Vedení „DD“ preferovalo použití lineární organizační struktury řízení. Argumenty ve prospěch této volby byly: malý počet zaměstnanců firmy; snadné použití tohoto systému; jasná jednota velení reprezentovaná představenstvem společnosti; vysoká kvalifikace a způsobilost vedoucího. Dále je na obrázku 1 znázorněna struktura řízení LLC "DD".
V čele společnosti stojí generální ředitel. Řídí obecný chod všech činností společnosti. Přímo mu jsou podřízeni ředitelé odborů specializovaných na určitou oblast poradenství, tzn. je strategické, investiční a akciové poradenství. Pod každým z těchto ředitelů je tým pracovníků složený z odborníka, který řídí konkrétní projekt, a ze skupiny specialistů pod záštitou tohoto odborníka. V současné době je v každém z poradenských oddělení jeden odborník, ale s rozvojem společnosti se plánuje personální navýšení zaměstnanců.
Základem liniových struktur je tzv. „důlní“ princip konstrukce a specializace procesu řízení podle funkčních subsystémů organizace (marketing, výroba, výzkum a vývoj, finance, personál atd.). Pro každý subsystém je vytvořena hierarchie služeb („moje“), která proniká celou organizací shora dolů. Výsledky práce každé služby jsou hodnoceny ukazateli charakterizujícími plnění jejích cílů a záměrů.
Podle toho se buduje systém motivace a povzbuzování zaměstnanců. Konečný výsledek (efektivita a kvalita práce organizace jako celku) se zároveň stává druhotným, protože se věří, že všechny služby tak či onak pracují na jeho získání. Tento systém se používá v malé firmy s homogenní a nekomplikovanou technologií.

Rýže. 1 Organizační struktura společnosti DD LLC

Výhody této konstrukce:
1) snadné použití, všechny povinnosti a pravomoci jsou jasně rozděleny;
2) rychlost rozhodování;
3) jasná jednota velení.

3. Činnost právního oddělení

Právní oddělení je samostatným strukturálním útvarem organizace, vytvořeným, reorganizovaným a likvidovaným z příkazu vedoucího organizace, přímo podřízeným vedoucímu organizace.
V čele právního oddělení je vedoucí právního oddělení, kterého jmenuje a odvolává ze své funkce příkazem vedoucí organizace na návrh náměstka pro personální záležitosti (jiného funkcionáře).
Vedoucí právního oddělení přímo řídí činnost právního oddělení a kontroluje práci všech strukturálních divizí a zaměstnanců zařazených do právního oddělení.
Do funkce vedoucího právního oddělení je jmenována osoba s vysokoškolským vzděláním právní vzdělání a minimálně 5 let odborné praxe.
Povinnosti, práva a odpovědnosti každého zaměstnance právního oddělení stanoví pracovní náplň, která je odsouhlasena vedoucím právního oddělení a schválena vedoucím organizace.
Právní oddělení se ve své činnosti řídí:
- normativní právní akty, další směrnice a učební materiály regulace výrobní, ekonomické a finanční činnosti organizace;
- metodické materiály související s relevantní problematikou;
- zakládací listina organizace;
- příkazy, příkazy vedoucího organizace (přímý vedoucí);
- předpisy o právním oddělení.
Změny ve struktuře a personálním obsazení právního oddělení vypracovává vedoucí právního oddělení na základě podmínek a charakteristiky činnosti organizace, dohodne je s přímým nadřízeným, jakož i s oddělením organizace práce, popř. mzdy, personální oddělení, právní oddělení v příslušných oblastech činnosti uvedených strukturních útvarů a jsou schvalovány příkazem vedoucího organizace.
Manažeři právního oddělení poskytují klientům společnosti následující typy služeb:
právní poradenství a právní podpora při podnikání, transakcích včetně transakcí s cennými papíry, nemovitostmi a jiným majetkem; ochrana a zastupování zájmů našich klientů v soudních a státních orgánech; daňové poradenství; právní podpora v případě nároků ze strany finančních úřadů umístění (vysílání) cenné papíry, odkup cenných papírů prostřednictvím povinných i dobrovolných nabídek. podnikové poradenství; oceňování podniku, majetku, nemovitostí, cenných papírů, práv; podpora v konkurzním řízení; řešení konfliktních situací firem; vymáhání pohledávek na základě potvrzení a úvěrových smluv; uznávání vlastnictví bytů v novostavbách, uznání vlastnického práva v pořadí dědictví, obnovení zmeškané lhůty pro dědictví, zjištění právních skutečností (příbuzenský vztah, přijetí dědictví atd.), náhrada škody, spory s pojišťovnami, rodinné spory, bydlení spory a mnoho dalšího. Právní služby v současné době potřebuje každý, právnické osoby i běžní občané. Přece všechny druhy právní vztahy vyskytují téměř každou hodinu. Tyto služby jsou relevantní zejména pro právnické osoby. V procesu podnikání jsou uzavírány různé typy smluv: dodávky, leasing, úvěry atd.
Často si však právnické osoby nemohou dovolit udržet advokáta na plný úvazek – mzdy, daně, pojištění atd. Podnikatelé jsou nuceni hledat odborníka třetí strany a ne vždy známými doporučený právník může poskytovat univerzální právní služby – vést například soudní spory z nájemní smlouvy a zároveň sledovat veškeré změny stávající legislativy. To podnikatelům nevyhovuje - potřebují kvalifikované právní služby právě v otázkách, které vyvstanou při podnikání. Tyto otázky mohou být často v kompetenci různých právních kodexů.

4. Pravidla pro přípravu a postup při podání žaloby k soudu

Forma a obsah žaloby musí být v souladu s články 131 a 132 občanského soudního řádu Ruské federace (CPC RF). Nedodržení těchto podmínek má za následek odmítnutí přijetí žalobního návrhu soudcem nebo jeho ponechání bez pohybu.
1. Žaloba musí být soudu předložena písemně.
Počet kopií - podle počtu stran uvedeného v žalobním prohlášení. Žalobu podepisuje žalobce nebo jeho zástupce, pokud má oprávnění žalobu podepsat a předložit soudu. Je důležité, abyste po předložení dokumentů soudu měli kopii žalobního návrhu se soudní značkou, že byl přijat a kdy přesně (datum). Pokud zasíláte žalobu k soudu poštou, doporučujeme vám zaslat doporučenou nebo cennou zásilku s doručenkou (abyste měli důkaz, že jste dokumenty odeslali a přijali soudem).
2. Žalobní prohlášení musí obsahovat:
1) název soudu, kterému se návrh podává;
2) jméno žalobce, jeho bydliště nebo, je-li žalobcem organizace, její sídlo, jakož i jméno zástupce a jeho adresa, pokud žádost podává zástupce;
3) jméno odpůrce, jeho bydliště nebo, je-li odpůrcem organizace, její sídlo;
4) podstata porušení (hrozba porušení) práv, svobod nebo právem chráněných zájmů žalobce a jeho nároku. Požadavky uvedené v žalobním návrhu v právním jazyce se nazývají předmětem žaloby. Je to nejdůležitější pro žalobní návrh a pro celou občanskoprávní věc jako celek;
5) okolnosti, na kterých žalobce zakládá svůj nárok, a důkazy potvrzující okolnosti uvedené žalobcem.
Tyto okolnosti tvoří základ nároku. Je třeba připomenout, že hlavním rysem občanskoprávního řízení je, že v něm musí každý ze stran prokázat svůj případ sám. Jako žalobce máte hlavní důkazní břemeno, protože iniciujete proces. Proto je nutné označit a následně připojit k žalobnímu návrhu maximální množství důkazů. Důkazem jsou informace o skutečnostech získané zákonem stanoveným způsobem, na jejichž základě soud zjišťuje přítomnost či neexistenci okolností odůvodňujících tvrzení a námitky účastníků, jakož i další okolnosti důležité pro správné posouzení a řešení. případu.
V části 1 Čl. 55 Občanského soudního řádu Ruské federace stanoví tyto druhy důkazů: vysvětlení stran, vysvětlení třetích stran, svědecké výpovědi, písemné a věcné důkazy, přehrávání zvukových a obrazových záznamů, znalecké posudky. Část 2 Čl. 55 občanského soudního řádu Ruské federace obsahuje zákaz získávat důkazy v rozporu se zákonem (to znamená jakékoli nezákonné prostředky: podvod, vyhrožování, mučení, násilí, falšování, padělání dokumentů atd.). Důkazy získané v rozporu se zákonem nemají právní sílu a nelze je použít jako podklad pro soudní rozhodnutí. Soudce může v případě potřeby za účelem přípravy případu k soudnímu řízení navrhnout žalobci, aby předložil další důkazy (článek 1, článek 150 občanského soudního řádu Ruské federace). Neposkytnutí těchto důkazů nebrání dalšímu postupu případu. Je třeba mít na paměti, že každá strana musí prokázat okolnosti, na které se odvolává, jako základ pro svá tvrzení a námitky.
Doporučuje se také odkázat na právní řád (konkrétní odstavec, odstavec, část, článek konkrétního regulačního aktu) jako odůvodnění vašich požadavků, ačkoli takovou povinnost zákon nestanoví;
6) hodnota pohledávky, je-li pohledávka předmětem posouzení, jakož i výpočet peněžních částek vymáhaných nebo sporných. Žalobci nemají problémy, když je přímo vybrána peněžní částka nebo majetek potvrzený dokumenty charakterizujícími jeho hodnotu. Je to složitější, když nemovitost není oceněna, není potvrzena dokumenty, které určují hodnotu.
V tomto případě lze doporučit zaměřit se na tržní hodnotu, která v tuto chvíli existuje, ceteris paribus. Můžete také využít služeb nezávislých odhadců, kteří určí hodnotu nemovitosti s téměř 100% přesností. Pokud nemovitost není v držení, není možné určit její hodnotu vizuálním posouzením. Zde můžete doporučit uvést přibližnou cenu. Není možné neuvést cenu reklamace v případě, že je předmětem hodnocení, neboť nebude dodržen formální znak uplatnění reklamace;
7) informace o dodržení postupu před zahájením soudního řízení pro podání žádosti u žalovaného, ​​pokud je tak stanoveno federálním zákonem nebo stanoveno dohodou mezi stranami;
8) seznam dokumentů přiložených k žádosti.
Žádost může obsahovat i další údaje žalobce, žalovaného, ​​zástupce: telefonní čísla, faxová čísla, adresy E-mailem, další údaje důležité pro projednání a řešení věci, jakož i návrhy žalobce.
Dokumenty připojené k žalobnímu návrhu, definované v čl. 132 Občanského soudního řádu Ruské federace. K žalobě jsou připojeny:
– jeho kopie podle počtu žalovaných a třetích stran;
- doklad potvrzující zaplacení státního poplatku;
- plná moc nebo jiný dokument osvědčující oprávnění zástupce žalobce;
- doklady potvrzující okolnosti, na nichž žalobce zakládá svá tvrzení, kopie těchto dokladů pro žalované a třetí osoby, pokud nemají kopie;
- text publikovaného normativního právního aktu v případě jeho napadení;
- důkazy potvrzující provedení povinného přípravného řízení k vyřešení sporu, pokud je takový postup stanoven federálním zákonem nebo dohodou;
- Výpočet částky, která má být vymáhána nebo zpochybněna, podepsaný žalobcem, jeho zástupcem, s kopiemi podle počtu žalovaných a třetích stran.
Tvrzení se skládá ze tří sémantických částí: úvodní, popisné, motivační, rezoluční a závěrečné.
Žalobu lze soudci podat při osobním převzetí nebo zaslat soudu poštou (doporučeně s dodejkou). Do pěti dnů ode dne doručení žalobního návrhu soudu je soudce povinen projednat jeho přijetí k soudnímu řízení. Po přijetí žádosti o soudní řízení vydá soudce rozhodnutí, na jehož základě je zahájeno občanskoprávní řízení u soudu prvního stupně (článek 133 občanského soudního řádu Ruské federace).
Státní povinnost se vypočítá jako součet plateb za každou majetkovou a nemajetkovou pohledávku. Výpočet státní povinnosti při podání žaloby u soudu se provádí podle čl. 333.19 daňového řádu Ruské federace. Kromě toho je důležité vědět, že v některých případech se státní povinnost neplatí.
5. Příklady právního poradenství a poskytovaných služeb

PŘÍKLAD 1 - REGISTRACE LLC
Ivanel E.A. kontaktoval společnost DD. a další zakladatelé pro registraci LLC. V rámci úvodní konzultace byl dohodnut podrobný postup, termíny sestavení listin, termíny ověření listin notářem, termíny předložení listin a termíny plnění smlouvy. Případ byl předán advokátovi, který splnil všechny podmínky smlouvy v rámci podmínek dohodnutých s klienty. Potřebný balík dokumentů byl předložen finančnímu úřadu k registraci. Kvůli malé technické chybě bylo přijato odmítnutí registrace LLC.
Vzhledem k tomu, že právní skupina "DD" pracuje pro názor klienta, vedoucí společnosti Eliseev A.Yu. rozhodl znovu uhradit státní poplatek z vlastních prostředků, na vlastní náklady znovu předložit dokumenty k registraci LLC. O něco později byla LLC zaregistrována.
Z důvodu prodlení s termíny sepsali právníci Právní skupiny „DD“ Klient jako kompenzaci sepsal potřebnou smlouvu na realizaci činnosti v LLC. Klient byl spokojen s výsledkem práce a bonusy, které společnost poskytla. V této fázi klient zvažuje možnost spolupráce na účetní podpoře LLC.

PŘÍKLAD 2 - UKONČENÍ TRESTNÍ VĚCI
Chuprov A.S. se obrátil na společnost "DD", která požádala o pomoc k ukončení trestního řízení, pokud podle jeho názoru existují dostatečné důkazy a důvody. Klient nahlásil, že vyšetřovatel, který má jeho případ na starosti, z nějakého důvodu nechce případ uzavřít a neustále naznačuje vděk, který by mu měl náš klient přinést. V rámci právního poradenství advokáta v trestních věcech se ukázalo, že ne vše je tak jednoduché a klientem předložené důkazy nemusí být považovány za dostatečné k uzavření případu. Trestní právník sepsal pro klienta návrh na jmenování Autotechnického expertizu, který měl zodpovědět dotazy na technickou způsobilost našeho klienta zabránit kolizi.
Za této situace nebylo snadné tuto petici sepsat, protože nebylo jasné, jaké otázky by měly být znalci položeny. Zkušenosti trestního právníka a zkušenosti Autoprávníka pomohly společnosti přesně určit jak seznam otázek, tak i formulaci otázek. v této fázi byla cena chyby velmi vysoká, ale profesionalita a zkušenosti udělaly své. O měsíc později se klient ozval s tím, že znalec dospěl k závěru, že neexistuje žádná technická možnost, jak zabránit střetu s chodcem, který na následky nehody zemřel.
Klient s pomocí trestního advokáta a auto právníka dosáhl ukončení trestního řízení a uzavřel dohodu o zastupování zájmů v rámci náhrady nemajetkové újmy (která musí být nahrazena bez ohledu na zavinění). Klient byl spokojen s kvalitou poskytnutých služeb, poměrně nízkými náklady na poskytnutí právní pomoci a výsledkem případu. Klient by měl v nejbližší době napsat recenzi o poskytování právních služeb.

PŘÍKLAD 3 - AUTORSKÁ PRÁVA
Občan Poluboyarinov I.K. se přihlásil do společnosti „DD“. O vysoké kvalifikaci našich právníků se doslechl od svých známých. Důvodem odvolání bylo porušení jeho autorských práv na vědecká práce. V souladu s částí 1 článku 48 zákona Ruské federace „o autorském právu a právech s ním souvisejících“ nezákonné provádění děl nebo předmětů souvisejících práv nebo jakékoli jiné porušení autorských práv nebo práv s nimi souvisejících stanovených tímto zákonem občanskoprávní, správní, trestní odpovědnost v souladu s právními předpisy Ruské federace. Kostin N.A. nezákonně, bez svolení našeho klienta, bez odkazu na autorské vědecké práce Poluboyarinova I.K. a bez placení honorářů, ve své dizertační práci pro soutěž stupeň kandidát technické vědy, jehož obhajoba se konala dne 14. 11. 2010, použil pro udělení titulu doktor technických věd podklady disertační práce žalobce.
Obhajoba disertační práce našeho klienta proběhla 27. ledna 2013, k potvrzení jsou k dispozici všechny potřebné podklady, procesní a závěry katedry i svědci, kteří byli obhajobě této dizertační práce přítomni. Po přihlášce do právní skupiny "DD" Poluboyarinov I.K. se naši specialisté ujali řešení této delikátní otázky. Reklamační řízení bohužel nepřineslo požadovaný efekt, po kterém se specialisté organizace obrátili na soud, aby chránili zájmy našeho klienta.
Během projednávání případu byla na žádost právníků společnosti jmenována forenzní lingvistická zkouška, která byla provedena v Ruském státním institutu duševního vlastnictví, jejíž výsledky byly prezentovány na zasedání soudu. Dále byly v průběhu jednání podány výpovědi členů dizertační rady, k případu byly připojeny kopie protokolů z jednání disertační rady. Díky úsilí našich právníků byl tento těžký případ vyhrán. Soudním rozhodnutím byly od žalované strany vymáhány morální škody ve výši 10 tisíc rublů, byly kompenzovány právní náklady na právníky a co je nejdůležitější, bylo zastaveno nezákonné používání duševního vlastnictví našeho klienta.

PŘÍKLAD 4 - VYMÁHÁNÍ DLUHŮ
Občan Grigorenko V.F. se kvůli vymáhání dluhů obrátil na právníky. s dotazem na vymáhání finančních prostředků na základě smlouvy o úvěru. Podle V.F. Grigorenka vyšlo najevo, že poskytoval půjčky společnosti Penin K.B. velkou sumu peněz.
Na potvrzení této skutečnosti byla předložena účtenka, ve které bylo uvedeno, že Penin K.B. zapůjčeno od Grigorenka V.F. peněžní částku ve výši 150 000 rublů a zavázal se ji do určité doby vrátit. Následně tato povinnost nebyla splněna. Právník vymáhání pohledávek sepsal žalobní dopis, na který nepřišla žádná odpověď.
Právníci vymáhání pohledávek spolu s klientem rozhodli o vymáhání finančních prostředků soudní cestou. Právník vymáhání pohledávek formuloval nároky, a to: vymáhat od Penin K.B. hotovost poskytnutá na základě smlouvy o půjčce ve výši 150 000 rublů, úrok z použití cizích prostředků ve výši 667 rublů, státní daň 4 665 rublů. a náklady na poskytování reprezentativních služeb 22 600 RUB. Žaloba byla podána u okresního soudu Krasnogvardeisky. Obžalovaný se k jednání dostavil, pohledávka nebyla uznána.
Obžalovaný se snažil prokázat, že tuto dohodu podepsal v opilosti a peníze ve skutečnosti nedostal. V průběhu soudního líčení začal obžalovaný předkládat důkazy (svědky), které potvrdily verzi obžalovaného. Právník vymáhání pohledávek předložil účtenku, smlouvu o půjčce, žalobní list a také předložil důkazy, které umožnily soudům rozhodnout ve prospěch našeho klienta. V důsledku toho byly nároky plně uspokojeny. Grigorenko V.F. byl s výsledkem spokojen.

ZÁVĚR

Výsledkem stáže bylo upevnění teoretických znalostí probraných na akademii a získání praktických dovedností v oboru "Právní věda".
Konkrétně studovali:
požadavky na ochranu práce v organizaci a jejich provádění zaměstnanci a odpovědnými úředníky, ustavující dokumenty organizace, licence, povolení k právu zapojit se do určitých typů činností, které organizace obdržela; organizační struktura podniku (organizace), náplň práce zaměstnanců právního oddělení (právník); místní předpisy organizace, příkazy, příkazy, další vnitřní dokumenty organizace ovlivňující problematiku organizační struktury, distribuce úřední povinnosti atd. postup při koordinaci místních aktů podniku, postup při uzavírání a koordinaci různých občanskoprávních smluv; Během praxe:
podílela se na sepisování a právním posuzování smluv, byla přítomna jednání související s jejich uzavíráním a plněním, podílela se na vedení reklamačních prací, podílela se na přípravě podkladů pro podání žaloby, vyjádření a projednávání případů u soudů. účastnil se jednání soudu, podílel se na přípravě a právním zkoumání různých dokumentů právní povahy, studoval a shromažďoval normativní, informační a praktický materiál pro zpracování diplomové práce.

Úvod 3

1. Místní zákony upravující činnost právní služby podniku 5

2. Regulační a místní akty, kterými se řídí zaměstnanci právní služby podniku 8

3. Plánování práce právní služby podniku 10

4. Zajištění zákonnosti právních dokumentů právní službou 11

5. Účast právní služby na tvorbě právních dokumentů upravujících pracovněprávní vztahy 14

6. Práce na dohodu 16

7. Organizace reklamací a reklamační práce v podniku 17

8. Kontrola dodržování pracovněprávních předpisů personálním oddělením podniku 21

9. Účast právní služby na řešení jednotlivých pracovních sporů 24

10. Provádění kodifikačních a referenčních prací. Vyhledávání právních informací v referenčních právních systémech 31

11. Zobecnění a rozbor praxe právní práce v podniku 33

Závěr 36

Seznam použité literatury 38

Úvod

V souladu s osnovami jsem Butikov A.S. absolvovala praxi v právním oddělení společnosti s ručením omezeným „LLC“ od dubna ___ do května ____.

Byl jsem přijat na stáž do společnosti jako asistent právního poradce.

Během své praxe jsem:

Seznámil se s právními předpisy Ruské federace, které upravují činnost společnosti.

Seznámil jsem se se zakládajícím dokumentem - zakladatelskou listinou, schválenou zakladatelem společnosti.

Seznamte se s personální tabulkou organizace.

Seznamte se se strukturou organizace.

Seznámil se s organizací a náplní práce personalistů společnosti.

Seznámil jsem se s náplní práce ekonomické, organizační, manažerské a plánované.

Seznámil jsem se se zvláštnostmi práce právního oddělení: druhy občanskoprávních smluv uzavíraných jménem společnosti a jejich specifika.

Seznamte se s prací právního poradce.

Naučil se sepisovat základní občanskoprávní smlouvy a zakládající dokumenty.

Dokumenty jsem zkontroloval z hlediska jejich souladu s požadavky občanského práva a také jsem zjistil a shrnul nedostatky formy a obsahu.

Naučili se efektivně využívat elektronický právní systém „Garant“.

Doručování firemních dokumentů organizacím a vládním agenturám.

Účastnil se jednání mezi stranami s cílem dohodnout formu a obsah některých občanskoprávních smluv.

Prováděl další činnosti související s judikaturou.

1. Místní zákony upravující činnost právní služby podniku.

Místní zákon podniku o organizaci smluvní práce upravuje činnost všech jeho útvarů a úředníků související s přípravou, průchodem, postupem při podepisování, podepisování, zasílání smluv, posuzování neshod, sledování jejich plnění. Zároveň je třeba mít na paměti požadavky právních předpisů, zejména spolkového zákona „o společnostech s ručením omezeným“ a spolkového zákona „o akciové společnosti„o postupu při výrobě velké nabídky a poskytnout v tomto místní akt postup při projevování vůle valné hromady, představenstva nebo jiného orgánu k otázkám provádění těchto obchodů.

Je důležité pochopit, že nejde o byrokratizaci procesu uzavírání dohod (smluv), ale o eliminaci případů podepisování nekvalitních dokumentů, kdy jsou stanoveny nereálné závazky, nejsou stanoveny lhůty pro jejich plnění, dohody (smluvy) jsou podepsané osobami, které nemají příslušné oprávnění, nejsou dohodnuty ceny pro určité druhy zboží k dodání apod.

V případech, kdy zákon stanoví státní registraci dohod (smluv), je nutné v místním zákoně promítnout, která konkrétní jednotka nebo úředník se bude podílet na přípravě a předkládání příslušných materiálů pro státní registraci.

Slabým místem mnoha místních zákonů o organizaci smluvní práce je chybějící regulace nebo naprostá absence odkazů na kontrolu plnění smluvních závazků. V tomto případě hovoříme jak o vlastních smluvních závazcích, tak o závazcích partnerů ze smlouvy. Pro kontrolu plnění vlastních smluvních závazků je nutné identifikovat konkrétní služby odpovědné za dodávky surovin, materiálů, zařízení, výrobu a prodej zboží k dodání. Pro kontrolu plnění závazků protistrany ze smlouvy je nutné určit ty služby, které jsou povinny neprodleně informovat vedení podniku o případech narušení dodávek výrobků do podniku, připravovat a předávat materiály do právní služba pro přihlašování pohledávek a (nebo) žalob. Záleží na konkrétní podmínky je možné, že příslušné služby připraví reklamační materiály samy.

Vzhledem k tomu, že v mnoha podnicích je objem reklamačních prací velký, lze doporučit připravit místní zákon (objednávku, zakázku, podnikový standard apod.) upravující organizaci a provádění těchto prací nebo takový postup stanovit ve stanoveném rozsahu. místní zákon o údržbě smluvní práce. Účelem takové regulace je stanovit funkce strukturálních divizí a úředníků podniku pro účetnictví, přípravu, schvalování, podepisování a zasílání reklamačních a reklamačních materiálů. Role právní služby v této práci je dána jednou z jejích hlavních povinností – ochranou oprávněných zájmů podniku. Je to tedy právní služba, která by měla vypracovat metodiku pro reklamační činnost v daném podniku s přihlédnutím ke specifickým podmínkám jeho činnosti. Pokud jde o účast jiných stavebních jednotek nebo úředníků na této práci, úprava jejich povinností je dána hlavními funkcemi, které vykonávají (například stavební jednotka - na základě stavebních zakázek, projekční práce, hlavní mechanik služby - na základě smlouvy na opravy zařízení, administrativní a ekonomický servis - na smlouvy o nájmu nebytových prostor, dopravní servis - na smlouvy na provozování příjezdových komunikací, údržbu a opravy vozů apod.).

Právní služba se také podílí na kontrole materiálů o stavu pohledávek za účelem identifikace dluhů, které vyžadují exekuci. Jak známo, na počátku a zejména v polovině 90. let, kdy nastala krize neplacení, se funkce právní služby, spojená s likvidací dluhů, stala velmi aktuální.

Je důležité zdůraznit, že jednou ze součástí efektivní práce právních poradců je včasnost přihlašování pohledávek a žalob na dlužníky. Tato podmínka plně splňuje požadavky zákona, konkrétně odst. 1 článku 404 občanského zákoníku Ruské federace, který zavazuje věřitele přijmout přiměřená opatření ke snížení možných ztrát dlužníka. V tomto ohledu je zajímavé např. rozhodnutí soudu, který snížil výši penále vymáhaných věřitelem za pozdní úhradu dluhu z důvodu, že žalobce ve věci (JSC "Kaluga Khladokombinat") po dlouhou dobu žalovaného (firmu LLC „BENEU“) nežaloval, přestože takové právo měl. Soud tento druh průtahů považoval za zneužití práva, které přispělo k růstu trestu obžalovaného (viz: Justiční zprávy. Recenze pro média, úřady a praktikující advokáty. - 2010, č. 3-4 (10- 11), str. 40).

V každodenní obchodní praxi je třeba počítat s takovými jevy, jako jsou právní rizika (riziko náhodné ztráty majetku, pojistné události), nepoctivost obchodních partnerů atd. To vše vyžaduje pečlivé zvážení a rozbor při uzavírání dohod (smluv) a jejich provádění, jakož i při provádění jiných úkonů hospodářské činnosti. A samozřejmostí je vysoká kvalifikace právního servisu podniku, jeho aktivní postavení.

2. Regulační a místní akty, kterými se řídí zaměstnanci právní služby podniku.

Často je pojem „místní regulační právní akty“ spojován se vztahem mezi organizací (její vedením) a jejími zaměstnanci, tedy s pracovněprávními vztahy. V mnoha ohledech závisí jak produktivita podniku, tak jeho progresivní rozvoj na úrovni řešení problémů v této oblasti. Pracovní legislativa dává vlastní definici místních předpisů, aplikovaných výhradně na pracovněprávní vztahy - kolektivní smlouvy, smlouvy, vnitřní pracovní předpisy a další předpisy přijaté předepsaným způsobem, upravující pracovní a související vztahy s konkrétním zaměstnavatelem.

Organizace zveřejňují a provozují ty místní regulační právní akty, jejichž právo na zveřejnění jim přiznává legislativa a ustavující dokumenty. Mezi takové dokumenty zpravidla patří: předpisy, pokyny, pravidla atd.

Každý z těchto dokumentů má svůj vlastní význam. Rozkaz je tedy právní akt, který vydává vedoucí organizace, jednající na základě jednoty velení k řešení hlavních úkolů, kterým organizace čelí. Zakázky jsou přitom rozděleny do dvou kategorií – na otázky hlavní činnosti a na personální.

Zaměstnavatel je v souladu se zákonem povinen organizovat výrobní proces, vytvářet svým zaměstnancům vhodné pracovní podmínky a zajišťovat kontrolu nad jejich prací a dodržování zavedená pravidla a pracovní normy. Za tímto účelem jsou takové místní regulační právní akty, jako jsou vnitřní pracovní předpisy, předpisy o obchodním tajemství, personální obsazení, plán dovolené atd.

Vzhledem k tomu, že zaměstnavatel je povinen schvalovat pracovní dobu zaměstnanců, je pro zajištění výpočtu, výpočtu a výplaty mzdy za výsledky práce vyžadován příslušný dokument - Vnitřní pracovní řád - personální tabulka a místní dokumenty odrážející systém odměňování. (například Předpisy o bonusech).

3. Plánování práce právní služby podniku.

Plánování práce právní služby je preferováno ve všech případech z hlediska vzájemné koordinace, koordinace činností strukturálních útvarů podniku. Právní oddělení může například společně s ekonomickou službou zajistit kontrolu praxe pořádání akcí v organizaci v rámci její ekonomické činnosti a ekonomickou službu bude samozřejmě zajímat ekonomická problematika a právní oddělení v legální. Ve společném odkazu (objednávka nebo jiný dokument) mohou obě služby odrážet nezměrně větší rozsah problémů, než kdyby každá z nich byla samostatným dokumentem. Je zřejmé, že společný dokument tohoto druhu vnese mnohem více do hloubky skutečný stav věcí.
Podle charakteru činností obsažených v plánu se rozlišují plány obecné a zvláštní. Všeobecně pokrývají činnosti ve všech oblastech právní práce v organizaci. Zvláštní se obvykle schvalují k provedení úkonu vyššího orgánu, sepisují se zpravidla po schválení generelů (na rok, půl roku), obsahují podrobnější činnosti ve srovnání s činnostmi obecných plánů. Plány práce právní služby schvaluje vedoucí organizace, čímž jsou závazné nejen pro právní oddělení a právní poradce, ale i pro další služby. Vzhledem k tomu, že plány práce právní služby tak či onak ovlivňují činnost jiných útvarů, musí být jejich kopie zaslány všem zainteresovaným útvarům a úředníkům.

ÚVOD

1.1 Účel tréninkové praxe

 obecné seznámení s činností podniku;
- seznámení se zvláštnostmi práce firmy;
 studium struktury řízení organizace;
 seznámení se zvláštnostmi práce právního oddělení;
 studium struktury katedry;
 studium povinností advokáta;
 studium místa a role právníka v organizaci;
 získání dovedností týmové práce;
 získání praktických zkušeností jako advokát;
- zlepšování kvality odborné přípravy;
 vzdělávání odborníka v duchu úcty k zákonu;
 upevňování získaných znalostí v obecných a speciálních právních oborech;
- Kontrola schopnosti používat právo.

1.2 Místo stáže

LLC "FLY-MEKS". Adresa: Moskva, Pr. Mira, 64 let.
Datum zahájení 01.11.2006 Datum ukončení 29. prosince 2006
stáž jako koncipientka.
Délka cvičení je 162 hodin.

1.3 Práce provedené během praxe

 Seznámení s činností organizace;
 Studie struktury řízení organizace;
 Seznámení se zakládajícími dokumenty společnosti;
 Studium směru činnosti právní služby podniku
 Studium a tvorba popisů práce;
 Seznámení s úkoly řešenými právní službou podniku;
 Studium znaků různých právních vztahů, na jejichž úpravě se podílí právní služba podniku:
 Daňově právní vztahy;
 Občanskoprávní vztahy;
- Pracovní vztahy.
 Seznámení s postupem při vyřizování reklamací a soudní prací právní služby podniku;
 Ověřování dokumentů řídících orgánů podniku
- Kontrola návrhu pracovní vztahy (pracovní smlouvy, pracovní knihy, objednávky);
 Kontrola provádění smluvních a právních prací:
 Kontrola chování personální práce a dodržování interních dokumentů podniku;
 Kontrola souladu zaměstnanců s jejich pozicí v souladu s právními požadavky:
 Analýza ochrany zájmů vlastníků podniku před možnými riziky;
 Sepisování smluv o poskytování stavebních prací (služeb), vyřizování plných mocí, reklamací.

ZÁVĚRY

Během své praxe jsem absolvoval:
seznámení s právními předpisy Ruské federace upravujícími činnost společnosti;
seznámení se zakládajícím dokumentem - zakladatelskou listinou schválenou zakladatelem společnosti;
seznámení se strukturou organizace;
seznámení s organizací a funkcemi a povinnostmi vykonávanými zaměstnanci podniku;
seznámení s náplní ekonomické a organizační práce;
seznámení se znaky práce advokáta v oboru obchodu;
seznámení s druhy občanskoprávních smluv, jejich specifiky;
seznámení se s rysy práce advokáta;
získání dovedností při sepisování základních občanskoprávních smluv, smluv o obstarání placené služby vypracovávat plné moci a jiné dokumenty;
osvojení dovedností při kontrole dokladů z hlediska jejich souladu s požadavky občanského práva, jakož i zjišťování a shrnutí nedostatků jejich formy a obsahu;
zlepšení znalostí v používání elektronických právních systémů "Garant" a "Konzultant +";
doručování firemních dokumentů organizacím a státním orgánům;

přímo se podílet na shromažďování balíků dokumentů pro uzavírání smluv o poskytování stavebních prací (služeb);
účast na jednání stran k dohodě o formě a obsahu některých občanskoprávních smluv.
Osvojil jsem si některé záludnosti aplikace norem ruského práva v praxi, pochopil jsem, jak fungují některé zákony a podzákonné normy, kterým jsem nerozuměl, uvědomil jsem si jejich význam v praxi.
Bohužel je možné, že rysem ruského právního systému je nedokonalost regulačního rámce a v důsledku toho porušování zákona, úmyslně nebo z neznalosti, některými občany a právnickými osobami.
Praktická činnost mi pomohla naučit se samostatně řešit určitý okruh problémů, které vznikají při práci advokáta. Zejména jsem se naučil sepisovat některé druhy občanskoprávních smluv, analyzovat jejich obsah a formu. Příloha 13 obsahuje popisy práce vedoucího právního oddělení a právního poradce společnosti Fly-Max LLC.
Během stáže jsem musel konzultovat se zástupci kompetentních struktur, hluboce studovat právní rámec a praxi vymáhání práva.
V praxi bude většina znalostí získaných ve třídě žádaná. Ukázalo se, že v současné době, v době rychlé aktualizace legislativního rámce, není radno podceňovat význam elektronických informačních systémů, jakým je např. právní systém Garant. Velkou pomocí při řešení úkolů byl také celosvětový internet, na kterém lze v současné době nalézt mnoho užitečných informací z oblasti práva i prostředků obchodní elektronické korespondence.