Se poate deschide o companie pentru un nerezident? Cum să înregistrați un SRL la un fondator străin

De la 1 ianuarie 2014 intră în vigoare modificările aduse legislației privind primele de asigurare. Unele dintre ele vor afecta toate companiile.

În 2014, pentru cea mai mare parte a companiilor din stat, fondurile extrabugetare vor rămâne la nivelul anului 2013.

Tarifele prime de asigurare generală

Majoritatea companiilor vor plăti în noul an prime de asigurareîn baza marginală stabilită pentru tariful total de 30%, din care 22% sunt direcționate către bugetul PFR, 2,9% - către FSS al Federației Ruse și 5,1% - către FFOMS.

Ca și în 2013, din plățile care depășesc limita stabilită a bazei, primele de asigurare sunt percepute numai de la Fondul de pensii al Federației Ruse la o rată de 10% pentru a finanța partea de asigurare a pensiei de muncă. Urmează:

de la paragraful 1 al articolului 33.3 lege federala din 15 decembrie 2001 Nr. 167-FZ „Cu privire la asigurarea obligatorie de pensie în Federația Rusă„(în continuare - Legea nr. 167-FZ);
Partea 1 a articolului 58.2 din Legea federală nr. 212-FZ din 24 iulie 2009 „Cu privire la contribuțiile de asigurare la Fond de pensie al Federației Ruse, Fondul de asigurări sociale al Federației Ruse, Fondul federal de asigurări medicale obligatorii (în continuare - Legea nr. 212-FZ).

Notă! Valoarea maximă a bazei impozabile în anul 2014
De la 1 ianuarie 2014, pentru calcularea primelor de asigurare este de 624.000 de ruble. (clauza 1 din Decretul Guvernului Federației Ruse din 30 noiembrie 2013 nr. 1101). Baza este determinată pentru fiecare individual cumulat de la începutul anului. În 2013, baza marginală a fost egală cu 568.000 de ruble. (clauza 1 din Decretul Guvernului Federației Ruse din 10 decembrie 2012 nr. 1276).

Modificări ale ratelor primelor de asigurare au fost introduse prin Legea federală nr. 351-FZ din 04.12.2013. Ei au abordat procedura de distribuire a primelor de asigurare către Fondul de pensii al Federației Ruse.

Partea finanțată din pensia muncii pentru angajații născuți în 1967 și mai tineri

Angajații născuți în 1967 și mai tineri participă la formarea părții finanțate din pensia muncii. Până la 31 decembrie 2015, aceștia au posibilitatea de a alege rata primei de asigurare pentru partea finanțată a pensiei de muncă.

Dreptul de a alege o rată de asigurare este reglementat de Legea federală nr. 243-FZ din 03.12.2012, care a modificat Legea federală nr. 27-FZ din 01.04.96 „Cu privire la contabilitatea individuală (personalizată) în sistemul de asigurări obligatorii de pensie”.

Notă. Angajații care intră Relatii de munca pentru prima dată, poate face o alegere în primii cinci ani de angajare.

Angajații născuți în 1967 și mai tineri pot alege una dintre două opțiuni:

Opțiunea 1 - lăsați 6% ca în prezent. Pentru a face acest lucru, trebuie să luați o serie de acțiuni specifice;
Opțiunea 2 - refuză finanțarea părții finanțate a pensiei, adică reduceți tariful de la 6 la 0%, iar pentru aceștia 6% creșteți tariful pentru formarea părții de asigurare a pensiei de muncă de la 10 la 16%. Această opțiune este activă implicit, lucrătorul nu trebuie să ia nicio măsură.

Opțiunea 1. Pentru partea finanțată a pensiei de muncă - 6%

Angajații care doresc ca angajatorul să transfere primele de asigurare în proporție de 6% la partea lor finanțată din pensia de muncă trebuie să se adreseze la Fondul de pensii până la 31 decembrie 2015 cu o declarație:

la transferul la un fond de pensii nestatal (în continuare - FNP);
alegerea portofoliului de investiții al societății de administrare;
portofoliul de investiții extins al societății de administrare a statului;
portofoliul de investiții al statului hârtii valoroase societate de administrare de stat.

Notă: în ultimele două cazuri, puteți modifica opțiunea asigurării pensiei - trimiteți 0% din partea individuală a ratei primei de asigurare pentru finanțarea părții finanțate a pensiei de muncă.

Raportul tarifelor de finanțare a asigurărilor și a părților finanțate ale pensiei conform alin.1 al art. 33.3 din Legea nr. 167-FZ este prezentat în tabel. unu.

Tabelul 1 Repartizarea cotei contribuțiilor de asigurare la PFR pentru angajații născuți în 1967 și mai tineri, în cazul în care 6% este alocat părții finanțate din pensie

Tariful de 6% se va aplica și acelor angajați care în anii anteriori au depus cel puțin o dată o cerere de alegere a unui portofoliu de investiții pentru o societate de administrare, inclusiv Vnesheconombank, sau de transfer la un FNP.

Tariful de 6% se menține chiar și în cazurile în care fondurile părții finanțate din pensia de muncă sunt returnate la UIF și anume (clauza 8, art. 33.3 din Legea nr. 167-FZ):

FNP-urilor li se va revoca licența pentru prestarea de pensii și activități de asigurare a pensiilor;
curtea de Arbitraj ia o decizie privind declararea falimentului FNP;
acordul privind asigurarea obligatorie de pensie a fost încheiat de părțile greșite;
acordul privind gestionarea încrederii a economiilor de pensii între PFR și oricare companie de management dintre cele alese de muncitor.

Notă! Cu ce rată în 2014 să plătească contribuțiile la Fondul de pensii pentru angajații născuți în 1966 și mai mari
În 2014, rata contribuțiilor la pensie pentru această categorie de salariați rămâne aceeași - 22%. Întreaga valoare a primelor de asigurare calculată conform acestui tarif se îndreaptă către partea de asigurare a pensiei de muncă.

Opțiunea 2. Pentru partea finanțată a pensiei de muncă - 0%

Notă. Până la 31 decembrie 2015, angajatul își păstrează dreptul de a alege, poate aplica la Fondul de pensii al Federației Ruse și poate forma partea finanțată a pensiei de muncă.

Dacă un angajat născut în 1967 și mai tânăr în 2013 nu a depus o cerere la Fondul de pensii al Federației Ruse, de la 1 ianuarie 2014, primele de asigurare nu sunt trimise la formarea economiilor sale de pensie, iar 22% merg la asigurări. parte, din care:

6% - parte solidară a cotei primei de asigurare;

Această procedură este stabilită în paragraful 3 al articolului 33.1 din Legea nr. 167-FZ. Raportul dintre tarifele de finanțare a asigurării și părțile finanțate din pensie este prezentat în tabel. 2.

Tabelul 2 Repartizarea cotelor pentru contribuțiile de asigurare la PFR pentru angajații născuți în 1967 și mai tineri, dacă nu este selectată rata de finanțare a părții finanțate din pensie

S-a modificat raportul dintre tarifele pentru asigurările și părțile finanțate ale pensiei pentru companiile care aplică tarife reduse

Raportul tarifelor va depinde de alegerea asiguratului – dacă acesta finanțează partea finanțată din pensia muncii (trimite 6% din tarif) sau nu.

Întrucât până în 2014 legislația privind contribuțiile de asigurări nu prevedea refuzul finanțării părții finanțate din pensie, aceasta a fost modificată în consecință.

Rata tarifară pentru companiile care aplică un tarif de 21%

În 2014, s-a menținut cota preferențială de 21% pentru contribuțiile la PFR:

pentru producătorii agricoli care îndeplinesc criteriile specificate la articolul 346.2 din Codul fiscal al Federației Ruse;
organizații ale meșteșugurilor de artă populară și comunități familiale (tribale) ale popoarelor indigene din nordul, Siberia și Orientul Îndepărtat al Federației Ruse, angajate în sectoarele economice tradiționale;
organizaţii şi antreprenori individuali aplicarea impozitului agricol unificat;
plătitori de prime de asigurare pentru plățile către persoanele cu handicap;
organizatii publice persoane cu dizabilități;
organizații, al căror capital autorizat este format integral din contribuții din partea organizațiilor publice ale persoanelor cu handicap;
instituții create pentru a atinge scopuri educaționale, culturale, de îmbunătățire a sănătății, cultură fizică, sport, științifice, informaționale și alte scopuri sociale, precum și pentru a oferi asistență juridică și de altă natură persoanelor cu dizabilități.

Aceasta rezultă din alineatele 1-3 din partea 1 a articolului 58 din Legea nr. 212-FZ și subparagrafele 1-3 ale paragrafului 4 al articolului 33 din Legea nr. 167-FZ.

Totuși, din 2014, pentru angajații născuți în 1967 și mai tineri, s-a modificat raportul dintre tarifele de finanțare a asigurării și părțile finanțate din pensie (clauza 5, art. 33 din Legea nr. 167-FZ). Raportul tarifelor este prezentat în tabel. 3.

Ratele contribuțiilor de asigurare către FSS al Federației Ruse și FFOMS în 2014 rămân pentru companii la aceeași rată de 2,4, respectiv 3,7% (partea 2 a articolului 58 din Legea nr. 212-FZ).

Tabelul 3 Distribuția ratelor primelor de asigurare în Fondul de pensii al Federației Ruse pentru o rată preferențială de 21%

Rata primei de asigurare	Pentru a finanța partea de asigurare a pensiei de muncă		Pentru finanțarea părții finanțate din pensia muncii
Rata primei de asigurare	născut în 1966 și mai în vârstă	născut în 1967 si mai tanara	născut în 1967 si mai tanara
	21%, din care:	15%, din care:
		5% - parte solidară a cotei primei de asigurare;
	16% - parte individuală a primei de asigurare
		21%, din care:
		5% - parte solidară a cotei primei de asigurare;
		16% - parte individuală a primei de asigurare

Notă: companiile care aplică o cotă redusă nu plătesc fondului de pensii prime de asigurare din plăți către angajați care depășesc baza marginală în cota de 10% (partea 1 a articolului 58.2 din Legea nr. 212-FZ).

Raportul tarifelor pentru companiile care au primit statutul de participanți la proiectul Skolkovo

Pentru organizațiile care au primit statutul de participanți la proiectul de implementare a cercetării, dezvoltării și comercializării rezultatelor lor în conformitate cu Legea federală din 28 septembrie 2010 nr. 244-FZ „Cu privire la Centrul de inovare Skolkovo”, un tarif la Fondul de pensii de 14% (clauza 6 al art. 33 din Legea nr. 167-FZ).

În cazul în care un angajat decide să aloce 6% pentru finanțarea părții finanțate din pensie, 8% vor merge pentru finanțarea părții sale de asigurare (clauza 4, art. 33.3 din Legea nr. 167-FZ).

În mod implicit, partea finanțată din pensie nu este finanțată, ceea ce înseamnă că 14% vor fi alocate pentru finanțarea părții de asigurare a pensiei de muncă a salariatului (clauza 6, art. 33 din Legea nr. 167-FZ) (vezi Tabelul 4) .

Tabelul 4 Distribuția ratelor primelor de asigurare în Fondul de pensii al Federației Ruse pentru participanții la proiectul Skolkovo

Rata primei de asigurare
	născut în 1966 și mai în vârstă	născut în 1967 si mai tanara	născut în 1967 si mai tanara

		14% - parte individuală a primei de asigurare

Ratele contribuțiilor de asigurare către FSS al Federației Ruse și FFOMS pentru organizațiile care au primit statutul de participanți la proiectul Skolkovo în 2014 rămân la 0% (partea 1 a articolului 58.1 din Legea nr. 212-FZ).

Rata tarifară pentru companiile cu tarif de 8%

În 2014, rata preferențială a contribuțiilor de asigurare la Fondul de pensii al Federației Ruse în valoare de 8% a fost reținută pentru companiile enumerate la subparagrafele 4-6 ale paragrafului 4 al articolului 33 din Legea nr. 167-FZ, și anume:

pentru companii de afaceriși parteneriate economice, a căror activitate constă în aplicarea practică (implementarea) a rezultatelor activității intelectuale;
organizații și întreprinzători individuali care au încheiat acorduri privind implementarea de inovații tehnologice sau activități turistice și recreative;
organizaţiilor care activează în domeniul tehnologiei informaţiei.

În cazul în care un salariat decide să aloce 6% pentru finanțarea părții finanțate a pensiei de muncă, 2% din tarif va fi destinat finanțării părții sale de asigurare a pensiei (clauza 5, art. 33.3 din Legea nr. 167-FZ).

În mod implicit, partea finanțată a pensiei nu este finanțată, ceea ce înseamnă că 8% din tarif va fi alocat pentru finanțarea părții de asigurare (clauza 7, art. 33 din Legea nr. 167-FZ).

Raportul dintre tarifele de finanțare a asigurărilor și părțile finanțate din pensia muncii este prezentat în tabel. 5.

Tabelul 5 Repartizarea primelor de asigurare la PFR pentru companiile cu o rată redusă de 8%

Rata primei de asigurare	Să finanțeze partea de asigurări a pensiei de muncă a persoanelor		Să finanțeze partea finanțată a pensiei de muncă a persoanelor
	născut în 1966 și mai în vârstă	născut în 1967 si mai tanara	născut în 1967 si mai tanara
	8% - parte individuală a ratei primei de asigurare	2% - parte individuală a ratei primei de asigurare
		8% - parte individuală a ratei primei de asigurare

Ratele primelor de asigurare către alte fonduri în afara bugetului - FSS al Federației Ruse și FFOMS - pentru categoria specificată de plătitori ai primelor de asigurare în 2014 rămân la o rată de 2 și, respectiv, 4% (partea 3 a articolului 58). din Legea nr.212-FZ).

Creșterea tarifelor pentru mass-media

De la 1 ianuarie 2014, tarifele primelor de asigurare pentru companiile implicate în producerea, publicarea (difuzarea) și (sau) publicarea mass-media, principalul tip de activitate economică care este:

activități în domeniul organizării de recreere și divertisment, cultură și sport - în ceea ce privește activitățile din domeniul radiodifuziunii și difuzării de televiziune sau activitățile agențiilor de presă;
activități de editare și tipărire, replicare a suporturilor înregistrate - în ceea ce privește editarea de ziare sau reviste și publicații periodice, inclusiv publicații interactive.

Pentru ei, rata primei de asigurare în Fondul de pensii al Federației Ruse a fost majorată de la 21,6 la 23,2% (clauza 9, articolul 33 din Legea nr. 167-FZ și partea 3.1 din articolul 58 din Legea nr. 212-FZ) .

În cazul în care un angajat decide să aloce 6% pentru finanțarea părții finanțate din pensie, 17,2% vor merge pentru finanțarea părții sale de asigurare (clauza 6, art. 33.3 din Legea nr. 167-FZ). Raportul tarifelor este prezentat în tabel. 6.

În 2014, rata contribuțiilor de asigurare la FSS a Federației Ruse rămâne la nivelul de 2,9% pentru mass-media, dar rata la FFOMS crește de la 3,5 la 3,9% (Partea 3.1, Articolul 58 din Legea nr. 212-). FZ).

Tabelul 6 Repartizarea ratelor primelor de asigurare către Fondul de pensii pentru mass-media

Rata primei de asigurare	Să finanțeze partea de asigurări a pensiei de muncă a persoanelor		Să finanțeze partea finanțată a pensiei de muncă a persoanelor
Rata primei de asigurare	născut în 1966 și mai în vârstă	născut în 1967 si mai tanara	născut în 1967 si mai tanara
	23,2%, din care:	17,2%, din care:
		7,2% - partea solidară a cotei primei de asigurare;
	16% - parte individuală a primei de asigurare	10% - parte individuală a primei de asigurare
		23,2%, din care:
		7,2% - partea solidară a cotei primei de asigurare;
		16% - parte individuală a primei de asigurare

Rata primelor de asigurare pentru industriile susținute de stat a fost menținută

Perioada de aplicare a ratei preferențiale a primelor de asigurare în PFR în valoare de 20% a fost prelungită până în anul 2018 inclusiv pentru a crea condiții stabile și previzibile de desfășurare a afacerilor pentru următoarele categorii de plătitori de prime:

pentru companii și antreprenori individuali pe un sistem de impozitare simplificat, care operează în producție și sfere sociale(subclauza 8, clauza 4, art. 33 din Legea nr. 167-FZ și partea 3.4 din articolul 58 din Legea nr. 212-FZ);
orientat social organizatii nonprofit aplicarea sistemului de impozitare simplificat (subclauza 11, clauza 4, art. 33 din Legea nr. 167-FZ, clauza 11, partea 1 și partea 3.4 din articolul 58 din Legea nr. 212-FZ);
organizațiile caritabile care aplică sistemul de impozitare simplificat (subclauza 12, clauza 4 din Legea nr. 167-FZ, clauza 12, partea 1 și partea 3.4 din articolul 58 din Legea nr. 212-FZ);
organizatii de farmacieși întreprinzătorii individuali plătitori de UTII (subclauza 10, clauza 4, art. 33 din Legea nr. 167-FZ, clauza 10, partea 1 și partea 3.4 din articolul 58 din Legea nr. 212-FZ);
întreprinzătorii individuali care aplică sistemul de impozitare brevet (cu excepția tipurilor de activități specificate la paragrafele 19, 45-47, alineatul 2, articolul 346.43 din Codul fiscal al Federației Ruse) (subparagraful 14, alineatul 4, articolul 33 din Legea nr. 167-FZ, alin.14 h 1 și partea 3.4 din art.58 din Legea nr.212-FZ).

Masa 7.

Tabelul 7 Distribuția ratelor primelor de asigurare în Fondul de pensii al Federației Ruse pentru companiile care aplică o rată preferențială de 20%

Rata primei de asigurare	Să finanțeze partea de asigurări a pensiei de muncă a persoanelor		Să finanțeze partea finanțată a pensiei de muncă a persoanelor
Rata primei de asigurare	născut în 1966 și mai în vârstă	născut în 1967 si mai tanara	născut în 1967 si mai tanara
	20%, din care:	14%, din care:
		4% - parte solidară a cotei primei de asigurare;
	16% - parte individuală a primei de asigurare	10% - parte individuală a primei de asigurare
		20%, din care:
		4% - parte solidară a cotei primei de asigurare;
		16% - parte individuală a primei de asigurare

În 2014, ratele contribuțiilor de asigurări către alte fonduri nebugetare de stat pentru această categorie de plătitori nu s-au modificat față de 2013 și sunt: în FSS al Federației Ruse - 0%, FFOMS - 0% (partea 3.4 a articolului 58). din Legea nr.212-FZ).

Pentru companiile IT, cerințele pentru condițiile de aplicare a tarifelor reduse pot fi reduse

Pentru perioada 2014-2019, companiile de IT pot ușura condițiile pentru a face afaceri. Ei nu vor păstra doar rata redusă a primelor de asigurare la Fondul de pensii al Federației Ruse, stabilită la 8% (clauza 6, partea 1 și partea 3, articolul 58 din Legea nr. 2.1 din articolul 57 din Legea nr. 212- FZ.

Pentru companiile IT, în primul rând, vor scădea pragul pentru numărul mediu de angajați - de la 30 la 7 persoane. Adică pentru 9 luni din 2013 ar trebui să fie cel puțin 7 persoane.

În al doilea rând, din volumul veniturilor unei companii IT, din care se calculează ponderea venitului de bază, veniturile sub formă de diferențe de curs valutar rezultate din abaterea cursului de vânzare (cumpărare) a valutei străine de la cursul oficial, ca precum si datorita reevaluarii valorilor valutare, cerinte (obligatii) in valuta. În prezent, astfel de venituri sunt incluse în veniturile non-core, a căror pondere nu trebuie să depășească 10%, ceea ce nu este propice pentru susținerea exporturilor.

Companiile de inginerie au fost private de dreptul de a aplica tarife preferențiale

În 2013, companiile care furnizează servicii de inginerie au plătit prime de asigurare la o rată generală de 30% (22% către Fondul de pensii al Federației Ruse, 2,9% către FSS al Federației Ruse, 5,1% către FFOMS) și nu au plătit contribuții. către Fondul de Pensii din plăți care depășesc limitele stabilite la un tarif de 10% (partea 3.5 din art. 58 din Legea nr. 212-FZ).

Din 2014, aceștia nu aparțin categoriei preferențiale a plătitorilor de prime de asigurare și trebuie să plătească contribuții către PFR din plăți către angajat calculate pe bază de angajamente de la începutul anului în valoare de peste 624.000 de ruble, la un rata de 10%.

Primele de asigurare trebuie plătite într-o singură plată

Începând cu perioada de facturare a anului 2014, companiile vor plăti prime de asigurare pentru asigurarea obligatorie de pensie conform unui singur document de decontare (art. 22.2 din Legea nr. 167-FZ).

Notă: în plată trebuie să indicați CCA destinat primelor de asigurare pentru partea de asigurare a pensiei de muncă - 392 1 02 02010 06 1000 160.

Stabilirea cuantumului primelor de asigurare este responsabilitatea PFR

Din 2014, Fondul de Pensii este obligat să determine cuantumul contribuțiilor de asigurare pentru asigurarea obligatorie de pensie pentru finanțarea părților asigurate și finanțate din pensiile muncii pe baza datelor contabile individuale (personalizate) în conformitate cu opțiunea de pensie aleasă de angajat - 0 sau 6% din tariful de finanţare a pensiei parţiale de muncă capitalizate (clauza 2, art. 13 şi clauza 2.1, art. 22 din Legea nr. 167-FZ).

Cuantumul tarifelor suplimentare pentru primele de asigurare a fost majorat

De la 1 ianuarie 2014, pentru plățile către angajații angajați în condiții de muncă vătămătoare și periculoase, pe lângă primele obișnuite de asigurare la Fondul de pensii, angajatorul, ca și în 2013, va acumula contribuții la cote suplimentare, dar numai în cuantum majorat. .

Tipurile de muncă cu condiții de muncă dăunătoare și periculoase sunt specificate în paragrafele 1-18 ale paragrafului 1 al articolului 27 din Legea federală din 17 decembrie 2001 nr. 173-FZ „Cu privire la pensiile de muncă în Federația Rusă” (în continuare - Legea nr. 173-FZ).

Notă: primele de asigurare pentru tarifele suplimentare trebuie plătite indiferent de baza marginală de calcul a contribuțiilor (partea 3 a articolului 58.3 din Legea nr. 212-FZ și clauza 3 a articolului 33.2 din Legea nr. 167-FZ).

În același timp, societatea poate fi scutită de la plata primelor de asigurare către Fondul de pensii la rate suplimentare în funcție de rezultate. evaluare specială condițiile de muncă (partea 4 din art. 58.3 din Legea nr. 212-FZ și paragraful 4 al articolului 33.2 din Legea nr. 167-FZ).

Tarif suplimentar crescut de la 4 la 6%

În cazul în care un salariat este angajat în lucrări subterane, în muncă cu condiții de muncă dăunătoare și în magazine fierbinți (subclauza 1, clauza 1, articolul 27 din Legea nr. 173-FZ), un tarif suplimentar de 6% (în 2013 tariful era 4%). Aceasta rezultă din partea 1 a articolului 58.3 din Legea nr. 212-FZ și paragraful 1 al articolului 33.2 din Legea nr. 167-FZ.

Tarif suplimentar crescut de la 2 la 4%

Un tarif suplimentar de 4% de la 1 ianuarie 2014 trebuie aplicat plăților și remunerațiilor salariaților încadrați în munca menționată la paragrafele 2-18 alin.1 ale art. 27 din Legea nr. 173-FZ. Acestea includ:

lucrătorii încadrați în locuri de muncă cu condiții grele de muncă (subclauza 2, clauza 1, art. 27 din Legea nr. 173-FZ);
femei care lucrează ca șoferi de tractor în agricultură, alte sectoare ale economiei, precum și conducătorii de mașini de construcții, drumuri și mașini de încărcare și descărcare (subclauza 3, pct. 1, art. 27 din Legea nr. 173-FZ);
femeile angajate în industria textilă la locul de muncă cu intensitate și severitate crescute (paragraful 4, alin. 1, art. 27 din Legea nr. 173-FZ);
lucrătorii echipajelor de locomotivă, lucrătorii direct implicați în organizarea transportului și asigurarea siguranței circulației pe transport feroviarși metroul, precum și șoferii camioane angajat direct în proces tehnologicîn mine, tăieturi, în mine sau cariere de minereu pentru exportul de cărbune, șist, minereu, roci (subclauza 5, pct. 1, art. 27 din Legea nr. 173-FZ);
lucrători angajați în expediții, petreceri, detașamente, pe șantiere și în brigăzi direct pe teren, lucrări de explorare geologică, prospecțiuni, topografice și geodezice, geofizice, hidrografice, hidrologice, amenajări forestiere și lucrări de topografie (paragraful 6, alin. 1, art. 27 din Legea nr. 173-FZ);
lucrători, maiștri (inclusiv vârstnici) implicați direct în exploatarea forestieră și raftingul lemnului, inclusiv întreținerea mecanismelor și echipamentelor (subclauza 7, clauza 1, art. 27 din Legea nr. 173-FZ);
operatori de mașini (operatori de docker-mașini) ai echipelor integrate pentru operațiunile de încărcare și descărcare în porturi (subclauza 8, pct. 1, art. 27 din Legea nr. 173-FZ);
angajați în calitate de navigatori pe navele maritime, flota fluvială și flota industriei piscicole (cu excepția navelor portuare care operează permanent în zona apelor portuare, a navelor auxiliare și a echipajului, a navelor suburbane și intraurbane) (paragraful 9, paragraful 1, articolul 27 din Legea nr. 173-FZ);
conducători de autobuze, troleibuze, tramvaie care circulă pe rutele urbane regulate de călători (subclauza 10, clauza 1, art. 27 din Legea nr. 173-FZ);
lucrători angajați cu normă întreagă în minerit subteran și în cariere deschise (inclusiv personalul unităților de salvare miniere) în extracția cărbunelui, șisturilor, minereurilor și a altor minerale și în construcția de mine și mine (paragraful 11, paragraful 1, articolul 27 din Legea nr. 173- FZ);
muncitorii navelor marina industria pescuitului la locul de muncă la extracția, prelucrarea peștelui și a fructelor de mare, acceptarea produselor finite în pescuit (indiferent de natura lucrărilor efectuate), precum și anumite tipuri navele maritime, flota fluvială și flota industriei piscicole (subclauza 12, clauza 1, art. 27 din Legea nr. 173-FZ);
salariații angajați în echipajul de zbor al aviației civile (subclauza 13, clauza 1, art. 27 din Legea nr. 173-FZ);
angajații care desfășoară activități de control direct al zborurilor aeronavelor aviației civile (paragraful 14, alin. 1, art. 27 din Legea nr. 173-FZ);
salariații angajați în cadrul personalului ingineresc și tehnic pentru lucrările de întreținere directă a aeronavelor din aviația civilă (paragraful 15, alin. 1, art. 27 din Legea nr. 173-FZ);
salvatorii din serviciile profesionale de salvare de urgență, echipele profesionale de salvare de urgență ale Ministerului Situațiilor de Urgență al Rusiei și cei care au participat la eliminarea situațiilor de urgență (subparagraful 16, alineatul 1, articolul 27 din Legea nr. 173-FZ);
lucrătorii și angajații instituțiilor care execută pedepse penale sub formă de privare de libertate, angajați la locul de muncă cu condamnați (paragraful 17, alin. 1, art. 27 din Legea nr. 173-FZ);
angajații angajați în funcțiile Serviciului de Stat de Pompieri (servicii de protecție împotriva incendiilor, stingerea incendiilor și salvare în caz de urgență) al Ministerului Rusiei pentru Situații de Urgență (subparagraful 18, alineatul 1, articolul 27 din Legea nr. 173-FZ).

Notă. Ratele suplimentare ale primelor de asigurare pot fi diferențiate
Proiectul de lege nr. 337978-6 a fost depus la Duma de Stat, care propune diferențierea tarifelor suplimentare în funcție de condițiile de muncă - cu cât munca este mai dăunătoare și periculoasă, cu atât tariful este mai mare. Astfel de modificări pot fi aduse articolului 58.3 din Legea nr. 212-FZ.