Munca economică forțată relația de dependență economică și constrângere caracteristică capitalismului între muncitori salariați și capitaliști. baza economica este monopolul proprietăţii private a capitaliştilor asupra mijloacelor de producţie. Privați de condițiile materiale de aplicare a muncii și a mijloacelor de subzistență, muncitorii liberi din punct de vedere legal sunt nevoiți să-și vândă puterea de muncă proprietarilor mijloacelor de producție, să muncească pentru capitaliști. Astfel, condițiile materiale de muncă devin un mijloc de subordonare a muncii altora în scopul exploatării acesteia. Capitalistul comandă munca, o gestionează, îi determină durata, intensitatea, o organizează și o controlează. Odată cu creșterea scării de producție, capitaliștii transferă aceste funcții unei administrații speciale angajate, manager de muncăîn numele capitalului. Ca proprietar al mijloacelor de producție, capitalistul devine proprietarul întregului produs produs prin munca muncitorilor. Relațiile de dependență și constrângere economică sunt reproduse pe tot parcursul procesului neîntrerupt de producție: produsul muncii muncitorului este în mod constant îndepărtat de el ca proprietate a altcuiva și revine doar parțial, sub forma salariile(Vezi Salariul); cealaltă parte este în mod constant transformată în mijloace de producție și venit pentru capitalist. Munca este reprodusă ca muncă salariată, mijloacele de producție ca capital. Spre deosebire de constrângerea non-economică, care este caracteristică unei societăți sclavagiste și feudale (bazată pe relații de subordonare directă), e.p. În realitate, munca unui muncitor pentru un capitalist înseamnă sclavie salarială. În condițiile revoluției științifice și tehnologice moderne, capitalismul folosește știința și tehnologia pentru a consolida și extinde relația de constrângere economică. Capitalul intensifică munca, alungă o parte din muncitori din producție și solicită doar o forță de muncă educată și înalt calificată. Lucrătorii intelectuali - oameni de știință și ingineri - sunt atrași din ce în ce mai mult în orbita exploatării capitaliste. Aceasta dovedește inconsecvența teoriilor burgheze moderne despre „armonie de interese”, „parteneriat social”, „colectiv”, capitalism „popular”, care încearcă să prezinte relațiile de dominație și subordonare, obiectiv inerente capitalismului, ca o cooperare egală. Sistemul eficienței economice nu poate fi abolit sub capitalism. Pentru aceasta este necesar ca mijloacele de producție să treacă în mâinile oamenilor muncii, adică abolirea proprietății private asupra mijloacelor de producție. Lit.: Marx K. și Engels F., Soch., ed. a II-a. v. 23, sec. 3, 4, 5; Arhiva lui Marx și Engels, vol. 2 (VII), M., 1933, p. 5-146, 167-77; Lenin, V. I., Conținutul economic al populismului și critica lui în cartea domnului Struve, Poln. col. soch., ed. a 5-a, vol. 1, p. 459-60; vezi si lit. la art. Capitalism. L. G. Krylova.
Marea Enciclopedie Sovietică. - M.: Enciclopedia Sovietică. 1969-1978 .
Vedeți ce înseamnă „muncă forțată economică” în alte dicționare:
Un sistem de măsuri care utilizează mijloace materiale pentru a încuraja participanții la producție să lucreze pentru a crea un produs social. Caracter, forme si metode E. cu. depind de relațiile de producție predominante (vezi ......
ATITUDINE LA MUNCĂ- o categorie economică şi etică care relevă atât poziţia obiectivă a lucrătorilor în proces de fabricație, forma participării lor la munca socială, precum și atitudinea subiectivă față de activitățile lor social utile. În plan economic ...... Dicţionar de etică
O formă de muncă forțată bazată pe relații de dependență personală a muncitorilor față de exploatatori, dominație și subordonare directă. Este caracteristic unei societăți feudale și de sclavi. Ca formă de exploatare a V. p. ...... Marea Enciclopedie Sovietică
În socialism, formele, metodele și mijloacele de a atrage și de a induce oamenii la muncă, sporindu-le activitatea de muncă și inițiativa. motor activitatea muncii ale unei persoane în orice formație socio-economică sunt interese. Marea Enciclopedie Sovietică
Materialismul istoric este numele teoriei dezvoltării societății, dezvoltată în secolele XIX-XX în lucrările lui Karl Marx, Friedrich Engels și adepții lor. Principalele sale teze sunt expuse de K. Marx în prefața la „Despre critica economiei politice”... Wikipedia
O formă socială de muncă caracteristică formațiunilor antagonice, în care muncitorul este obligat să-și dea surplusul de muncă claselor conducătoare fără echivalent. P. t. apare într-un anumit stadiu al dezvoltării productivității ...... Marea Enciclopedie Sovietică
Într-un sens larg, un set de măsuri legislative și de altă natură juridică care oficializează legal violența politică împotriva lucrătorilor și constrângerea economică la muncă; în sens restrâns, totalitatea normelor juridice cuprinse în diverse acte ...... Marea Enciclopedie Sovietică
Civilizaţie- (Civilizație) Civilizații mondiale, istoria și dezvoltarea civilizației Informații despre conceptul de civilizație, istoria și dezvoltarea civilizațiilor lumii Cuprins Cuprins Civilizație: Originile utilizării cuvântului Istoria civilizațiilor lumii Unitatea naturii... Enciclopedia investitorului
Capitalism- (Capitalismul) Capitalismul este o formațiune socio-economică bazată pe proprietate privată, exploatare munca salariatași recunoașterea primatului capitalului Istoria capitalismului, modelele capitalismului, conceptele de bază ale capitalului, formarea ... ... Enciclopedia investitorului
Piața forței de muncă- (Piața muncii) Piața muncii este sfera de formare a cererii și ofertei de muncă Definiția pieței muncii, definiție forta de munca, structura pieței muncii, subiectele pieței muncii, conjunctura pieței muncii, esența pieței deschise și ascunse ... ... Enciclopedia investitorului
Munca economică forțată
Constrângerea economică de a munci este baza oricărei perioade de dezvoltare umană. În centrul satisfacerii nevoilor umane se află propria sa muncă. Și viața însăși obligă o persoană să muncească pentru a supraviețui. Dar din anumite motive, conceptul de „coerciție economică de a munci” este legat de unii economiști teoreticieni doar de capitalism, considerând că relația de dependență economică și constrângere dintre muncitorii salariați și capitaliști apare doar sub capitalism. Ei explică acest lucru spunând că baza economică pentru aceasta este monopolul proprietății private a capitaliștilor asupra mijloacelor de producție. Și lipsiți de condițiile materiale de aplicare a muncii și a mijloacelor de subzistență, muncitorii liberi din punct de vedere legal sunt nevoiți să-și vândă puterea de muncă proprietarilor mijloacelor de producție, să muncească pentru capitaliști. Cu toate acestea, sub socialism, aproape întreaga populație este lipsită de dreptul de a avea propriile mijloace de producție, care sunt complet în mâinile statului, sau mai degrabă vârful acestuia. Și, prin urmare, toată populația devine automat mercenari din stat. Explicațiile că toată proprietatea statului este și proprietatea oamenilor sunt doar un truc ideologic pentru a atrage cetățenii săraci de partea lor. Nici pământul, nici fabricile și fabricile promise de bolșevici nu au fost vreodată predate oamenilor. Și au fost întotdeauna eliminate de elita bolșevică (comunistă) în propriile lor interese. Adică, așa cum au spus înșiși fondatorii bolșevismului, „condițiile reale de muncă devin un mijloc de subordonare a muncii altcuiva cu scopul de a o exploata”. Nu contează absolut nicio persoană dacă capitalistul sau statul „își comandă munca, o gestionează, îi determină durata, intensitatea, o organizează și o controlează”. Mai mult, odată cu creșterea scarii producției, capitaliștii transferă aceste funcții unei administrații speciale angajate care gestionează munca în numele capitalului. Statul face același lucru sub socialism, care a fost în URSS și în alte țări socialiste.
Din punct de vedere istoric și economic, produsul produs de un colectiv sau comunitate nu aparține întregului colectiv sau comunității, ci doar proprietarului mijloacelor de producție. Indiferent dacă acest lucru este corect sau nu, toată lumea gândește diferit, dar s-a întâmplat. Aceste relații au luat naștere la sfârșitul perioadei primitive în timpul despărțirii familiilor izolate în cadrul clanului și nașterii unei comunități vecine. Și constrângerea economică de a munci, ca mijloc de viață mai prosperă, a fost cea care a dus la separarea familiilor patriarhale și la nașterea unui schimb constant comercial (reciproc benefic) între ele. De fapt, munca în sine este rezultatul unei persoane care se forțează să facă ceva pentru a supraviețui și a supraviețui cât mai bine posibil. La început, munca a fost exprimată în activitate pentru sine, apoi munca a devenit colectivă, în care fiecare a primit o parte din rezultatul acestei munci colective. Această parte poate să corespundă sau nu cu forța de muncă cheltuită. Deci, desigur, bătrânii și copiii au primit mai mult decât puteau oferi cu adevărat datorită capacităților lor fizice. Adică munca colectivă, apărută în perioada primitivă a dezvoltării umane, implica deja un anumit nivel de protecție socială.
Așadar, atunci când o persoană a început să definească sau să simtă mai clar diferența de abilități între ei, diferența în cantitatea de muncă cheltuită și când aceasta a devenit mare, atunci a apărut ideea în rândul meșteșugarilor și dependentilor de muncă de a se izola pentru a avea mai mult din munca lor cheltuită. Dar orice izolare economică este, în primul rând, izolarea proprietății și a rezultatelor muncii cuiva, adică mijloacele de producție și bunurile de consum. Iar dacă, înainte de izolare, toată munca cheltuită a fost dizolvată în munca întregii comunități, atunci după izolare, totul a rămas în cadrul familiei, adică un colectiv mult mai mic decât comunitatea. Cei mai capabili, pricepuți și rezistenți, pentru a obține mari beneficii sau pentru a-și atinge unele dintre scopurile, aproape întotdeauna se obligă să acționeze, să muncească mai mult și, prin urmare, nu se consideră constrânși din punct de vedere economic, deși, de fapt, sunt încă constrâns, numai de ei înșiși. Dar oamenii care sunt mai puțin dornici să muncească sunt direct constrânși din punct de vedere economic și, prin urmare, se simt dezavantajați în beneficiile pe care le primesc în comparație cu forța de muncă cheltuită.
Inițial, după izolare, fiecare familie în condițiile agriculturii de subzistență a avut exact atâtea beneficii câte le-a creat ea însăși. Dar odată cu apariția schimbului și apariția diferențelor economice în cutare sau cutare activitate, ceea ce înseamnă apariția nu numai a competențelor în munca reală, ci și a abilităților de schimb, cantitatea de bunuri depindea adesea nu de munca reală, ci de capacitatea de a face schimb. Este această abilitate care de-a lungul timpului a început să fie apreciată în societate mult mai mult decât munca reală care creează beneficii reale. Această diferență a început să pară deosebit de semnificativă după apariția banilor (bunuri intermediare). În zilele noastre, munca adevărată este de obicei apreciată salariu, adică aprecierea cuiva a muncii tale, dar priceperea de schimb este exprimată prin conceptul de profit (sau rentabilitate), deoarece nu creează nimic real de la sine, dar știe să folosească cel mai bine munca sau produsul altcuiva.
Munca este singura și justă sursă a beneficiilor noastre și, prin urmare, tocmai aceasta ar trebui să ne determine bunăstarea în primul rând, și nu numai munca acumulată în mod convențional din trecut, care poate fi parțial sau complet străin în viață (ceea ce majoritatea se întâmplă des). Dar împărțirea stabilită a produsului comun nou creat conform principiului proprietății sau puterii este departe de a fi perfectă.
Constrângerea economică de a munci este un lucru complet firesc, inerent unei societăți relativ normale. Dar, pe lângă această constrângere, există și constrângerea directă la muncă (sau este numită și non-economică), caracteristică sclaviei și feudalismului, în care nu există deloc conceptul de remunerare demnă (adecvată) a muncii. Căci în aceste societăți, de regulă, întregul rezultat al muncii sale este luat de la o persoană, lăsându-i doar cantitatea minimă de produs cu care poate trăi (supraviețui), și nu mai mult.
Desigur, munca unui mercenar este apreciată mult mai mult decât cea a unui sclav sau a unui iobag, dar trebuie să ne amintim întotdeauna că un mercenar își schimbă munca pentru salarii. Dar cât de corect și reciproc avantajos acest schimb depinde de starea societății în ansamblu, de starea economiei, de legislație, de structura economiei și de nivelul șomajului. Ultimul indicator este cel mai indicativ pentru a determina nivelul de corectitudine al schimbului dintre mercenar și angajator. Cu cât rata șomajului este mai mare, cu atât acest schimb este mai puțin avantajos reciproc pentru mercenar, adică cu atât salariile sale reale și potențiale sunt mai mici. Pentru un schimb echitabil, cu adevărat reciproc avantajos, între un angajator și un angajat, trebuie să existe cel puțin un surplus condiționat de locuri de muncă. Numai în acest caz, acest schimb poate fi considerat pe deplin avantajos reciproc. Cu alte condiții mai proaste pentru mercenar, acest schimb nu poate fi considerat decât condițional avantajos reciproc, iar profitabilitatea lui pentru mercenar scade odată cu creșterea șomajului, până la exploatarea directă. Căci în acest caz, întregul beneficiu și chiar o parte din costurile forței de muncă din bursă intră în mâinile angajatorului. Și pentru a evita acest lucru, statul trebuie, în primul rând, să-și creeze în mod constant condițiile pentru creșterea locurilor de muncă și să se asigure că salariul minim este mai mare decât salariul de trai, și nu invers, așa cum este cazul astăzi în Rusia. Altfel, se poate aluneca de la conceptul de „constrângere economică la muncă” la conceptul de „constrângere directă (non-economică) la muncă, adică către sclavie sau feudalism, în ciuda prezenței relațiilor capitaliste în societate.
Mult succes cu economie!
Constrângerea economică la muncă, relația de dependență și constrângere economică, caracteristică capitalismului, între capitaliști și muncitori salariați. Baza sa economică este formată din monopolul proprietății private a capitaliștilor asupra mijloacelor de producție. Privați de mijloace materiale de existență și de condiții de muncă, muncitorii liberi din punct de vedere legal sunt nevoiți să-și vândă propria forță de muncă proprietarilor mijloacelor de producție, pentru a lucra pentru capitaliști.
Astfel, condițiile materiale de muncă devin un mijloc de subordonare a muncii altora în scopul exploatării acesteia. Capitalistul conduce munca, o dirijează, îi determină durata și intensitatea, o organizează și o controlează. Pe măsură ce scara producției crește, capitaliștii transferă aceste funcții unei administrații speciale angajate care gestionează munca în numele capitalului.
Ca proprietar al mijloacelor de producție, capitalistul devine proprietarul întregului produs produs prin munca muncitorilor. Relaţiile de dependenţă economică şi de constrângere se reproduc pe tot parcursul procesului constant de producţie: produsul muncii muncitorului este întotdeauna îndepărtat de acesta ca proprietate a altcuiva şi revine doar parţial, sub formă de salariu; a doua parte se transformă întotdeauna în venitul capitalistului și în mijloacele de producție.
Munca este reprodusă ca muncă salariată, mijloacele de producție ca capital. Spre deosebire de constrângerea non-economică, care este caracteristică unei societăți feudale și deținătoare de sclavi (bazată pe o relație de subordonare vie), puterea economică față de mărfuri acționează din exterior ca o relație de proprietari liberi, egali din punct de vedere juridic, și manopera muncitorilor ca optional. În cele din urmă, munca muncitorului pentru capitalist este o dovadă a sclaviei salariale.
În condițiile revoluției științifice și tehnologice moderne, capitalismul folosește știința și tehnologia pentru a extinde și întări relația de constrângere economică. Capitalul intensifică munca, alungă o parte din muncitori din producție și face cerere doar pentru o forță de muncă alfabetizată și înalt calificată. Lucrătorii intelectuali - ingineri și oameni de știință - sunt atrași din ce în ce mai mult în orbita exploatării capitaliste.
Aceasta fundamentează inconsecvența teoriilor burgheze moderne ale armoniei intereselor, parteneriatului social, colectivului, capitalismului popular, care încearcă să prezinte subordonarea și relațiile de dominație, care sunt obiectiv caracteristice capitalismului, ca cooperare egală. Totalitatea E. p. la t. nu poate fi ștearsă de pe fața pământului sub capitalism. Pentru aceasta este necesar ca mijloacele de producție să treacă în mâinile oamenilor muncii, adică să fie desființată proprietatea personală asupra mijloacelor de producție.
Lit.: Marx K. și Engels F., Soch., ed. a II-a. v. 23, sec. 3, 4, 5; Arhiva lui Engels și Marx, vol. 2 (VII), M., 1933, p. 5¾146, 167-77; Lenin V. I., critica și conținutul economic al populismului său în cartea domnului Struve, Poln. col. soch., ed. a 5-a, vol. 1, p. 459-60; vezi si lit. la art. Capitalism.
MUNCĂ FORŢATĂ ECONOMICĂ
constrângerea la muncă, relația de dependență economică și constrângere caracteristică capitalismului între muncitori salariați și capitaliști. Baza sa economică este monopolul proprietății private a capitaliștilor asupra mijloacelor de producție. Privați de condițiile materiale de aplicare a muncii și a mijloacelor de subzistență, muncitorii liberi din punct de vedere legal sunt nevoiți să-și vândă puterea de muncă proprietarilor mijloacelor de producție, să muncească pentru capitaliști. Astfel, condițiile materiale de muncă devin un mijloc de subordonare a muncii altora în scopul exploatării acesteia. Capitalistul comandă munca, o gestionează, îi determină durata, intensitatea, o organizează și o controlează. Pe măsură ce scara producției crește, capitaliștii transferă aceste funcții unei administrații speciale angajate care gestionează munca în numele capitalului.
Ca proprietar al mijloacelor de producție, capitalistul devine proprietarul întregului produs produs prin munca muncitorilor. Relaţiile de dependenţă economică şi constrângere se reproduc pe tot parcursul procesului neîntrerupt de producţie: produsul muncii muncitorului este în permanenţă îndepărtat de acesta ca proprietate a altcuiva şi revine doar parţial, sub formă de salariu; cealaltă parte este în mod constant transformată în mijloace de producție și venit pentru capitalist. Munca este reprodusă ca muncă salariată, mijloacele de producție ca capital. Spre deosebire de constrângerea non-economică, care este caracteristică unei societăți feudale și de sclavi (bazată pe relații de subordonare directă), munca economică față de muncă apare în exterior ca o relație de proprietari de mărfuri liberi, egali din punct de vedere juridic și munca muncitorilor. ca voluntar. În realitate, munca unui muncitor pentru un capitalist înseamnă sclavie salarială.
În condițiile revoluției științifice și tehnologice moderne, capitalismul folosește știința și tehnologia pentru a consolida și extinde relația de constrângere economică. Capitalul intensifică munca, alungă o parte din muncitori din producție și solicită doar o forță de muncă educată și înalt calificată. Lucrătorii intelectuali - oameni de știință și ingineri - sunt atrași din ce în ce mai mult în orbita exploatării capitaliste. Aceasta dovedește inconsecvența teoriilor burgheze moderne despre „armonie de interese”, „parteneriat social”, „colectiv”, capitalism „popular”, care încearcă să prezinte relațiile de dominație și subordonare, obiectiv inerente capitalismului, ca o cooperare egală. Sistemul eficienței economice nu poate fi abolit sub capitalism. Pentru aceasta este necesar ca mijloacele de producție să treacă în mâinile oamenilor muncii, adică abolirea proprietății private asupra mijloacelor de producție.
Lit.: Marx K. și Engels F., Soch., ed. a II-a. v. 23, sec. 3, 4, 5; Arhiva lui Marx și Engels, vol. 2 (VII), M., 1933, p. 5-146, 167-77; Lenin, V. I., Conținutul economic al populismului și critica lui în cartea domnului Struve, Poln. col. soch., ed. a 5-a, vol. 1, p. 459-60; vezi si lit. la art. Capitalism.
L. G. Krylova.
Marea Enciclopedie Sovietică, TSB. 2012
A se vedea, de asemenea, interpretări, sinonime, semnificații ale cuvântului și ce este MUNCĂ FORȚATĂ ECONOMICĂ în rusă în dicționare, enciclopedii și cărți de referință:
- ECONOMIC în Directorul așezărilor și codurilor poștale ale Rusiei:
353340, Krasnodar, ... - ECONOMIC
INCENTIV - motivație economică, utilizarea stimulentelor materiale (stimulentelor) pentru a se asigura că producătorii, consumatorii, cumpărătorii se comportă în modul dorit, pentru a... - ECONOMIC în Dicționarul de termeni economici:
COMUNITATE - un grup de state unite pentru a urma o politică economică coordonată, comună, pentru a atinge obiective comune, pentru a coordona o... - ECONOMIC în Dicționarul de termeni economici:
Stratificarea SOCIETĂȚII - disproporția crescută a veniturilor și a nivelului de trai al anumitor segmente ale populației, o creștere a decalajului dintre membrii societății bine plătiți și cei prost plătiți, ... - ECONOMIC în Dicționarul de termeni economici:
DIVERSITATE - recunoaștere și protecție în mod egal de către stat diferite forme proprietate - privat, de stat, municipal și alte forme... - ECONOMIC în Dicționarul de termeni economici:
ECHILDANT - stare sistem economic, piata, caracterizata prin prezenta echilibrului, echilibrarea a doi factori dirijati diferit. De exemplu, echilibrul dintre cerere și ofertă, producție și... - ECONOMIC în Dicționarul de termeni economici:
DREPTUL INTERNAȚIONAL - vezi DREPTUL ECONOMIC INTERNAȚIONAL... - ECONOMIC în Dicționarul de termeni economici:
COMPORTAMENT - imaginea, metoda, natura acțiunilor economice ale cetățenilor, muncitorilor, managerilor, echipelor de producție în anumite condiții economice emergente... - ECONOMIC în Dicționarul de termeni economici:
MODELARE (modul de întârziere - eșantion) - reproducerea obiectelor și proceselor economice în forme mici, experimentale, în condiții create artificial (naturale... - ECONOMIC în Dicționarul de termeni economici:
WALTH NET - vezi NET ECONOMIC WALTH... - CONSTRÂNGERE în Dicționarul de termeni economici:
FEDERAL - vezi INTERVENȚIA FEDERALĂ... - CONSTRÂNGERE în Dicționarul de termeni economici:
A INFORMAȚIILOR - în legea penală a Federației Ruse - o infracțiune împotriva justiției, prevăzută de art. 302 din Codul penal al Federației Ruse. Implica constrângere... - ECONOMIC în Marele Dicționar Enciclopedic Rus:
ZONAREA ECONOMICĂ, alocarea unui sistem de regiuni economice subordonate ale țării sau kr. regiune, reflectând obiectiv teritoriul actual. diviziune a muncii. Principal scop E.r. … - CONSTRÂNGERE în paradigma Full accentuată conform lui Zaliznyak:
constrângere, constrângere, constrângere, constrângere, constrângere, constrângere, constrângere, constrângere, constrângere, constrângere, constrângere,... - CONSTRÂNGERE în Tezaurul vocabularului de afaceri rusesc:
- CONSTRÂNGERE în tezaurul rus:
Sin: violență, folosirea forței, mustrare,... - CONSTRÂNGERE în dicționarul de sinonime ale lui Abramov:
vezi violenta || pe … - CONSTRÂNGERE în dicționarul de Sinonime al limbii ruse:
Sin: violență, folosirea forței, mustrare,... - CONSTRÂNGERE în Noul dicționar explicativ și derivativ al limbii ruse Efremova:
cf. 1) Procesul de acțiune după valoare. verb: compel, compel. 2) se desfășoară La fel ca: ... - CONSTRÂNGERE în dicționarul limbii ruse Lopatin:
constrângere... - CONSTRÂNGERE în Dicționarul de ortografie complet al limbii ruse:
constrângere... - CONSTRÂNGERE în dicționarul de ortografie:
constrângere... - CONSTRÂNGERE în Dicționarul explicativ al limbii ruse Ushakov:
constrângere, pl. nu, cf. 1. Acțiune asupra verbului. constrângere - constrângere. Fă ceva. sub constrângere. || Violență, măsură violentă. Aplicați constrângere. Măsuri… - CONSTRÂNGERE în Dicționarul explicativ al lui Efremova:
constrângere cf. 1) Procesul de acțiune după valoare. verb: compel, compel. 2) se desfășoară La fel ca: ... - CONSTRÂNGERE în noul dicționar al limbii ruse Efremova:
- CONSTRÂNGERE în Marele Dicționar explicativ modern al limbii ruse:
cf. 1. procesul de acţiune conform cap. forță, forță 2. colocvial. la fel ca... - COOPERAREA ECONOMICĂ A ȚĂRILOR SOCIALISTE
cooperarea între țările socialiste, un sistem de relații economice interstatale, în cursul căruia se realizează avantajele diviziunii internaționale socialiste a muncii. LA… - FRANŢA
- URSS. STIINTE SOCIALE în Marea Enciclopedie Sovietică, TSB:
Filosofia Științei Fiind inalienabil parte integrantă filozofia mondială, gândirea filozofică a popoarelor URSS a parcurs un drum istoric lung și dificil. În spiritual... - STATELE UNITE ALE AMERICII în Marea Enciclopedie Sovietică, TSB:
Statele Unite ale Americii (SUA) (Statele Unite ale Americii, SUA). eu. Informatii generale SUA este un stat în America de Nord. Suprafata 9,4 milioane... - REPUBLICA SOCIALISTĂ FEDERALĂ SOVIEȚĂ RUSĂ, RSFSR în Marea Enciclopedie Sovietică, TSB.
- DISTRIBUȚII CONFORM LEGII MUNCII în Marea Enciclopedie Sovietică, TSB:
dreptul muncii, legea economică obiectivă a socialismului, conform căreia repartizarea celor mai multe produs necesar efectuate in functie de cantitate si... - STANDARDE DE MUNCĂ în Marea Enciclopedie Sovietică, TSB:
pentru forță de muncă, valorile reglementate ale modurilor de funcționare a echipamentelor, costurile de timp, numărul de personal pentru efectuarea unei unități de lucru. În URSS, N. conform t... - SCURTĂRI MATERIALE ȘI MORALE în Marea Enciclopedie Sovietică, TSB:
și stimularea morală sub socialism, forme, metode și mijloace de atragere și inducere a oamenilor la muncă, creșterea activității lor de muncă și... - CUBA (STAT) în Marea Enciclopedie Sovietică, TSB:
(Cuba), Republica Cuba (Republica de Cuba). I. Informații generale Republica Cuba este situată pe insulele Cuba (104 mii km 2), Pinos ... - COREEA în Marea Enciclopedie Sovietică, TSB.
- GERMANIA în Marea Enciclopedie Sovietică, TSB:
(lat. Germania, de la germani, germană Deutschland, literalmente - țara germanilor, din Deutsche - germană și Land - țară), statul ... - COERCIȚIA NEECONOMICĂ în Marea Enciclopedie Sovietică, TSB:
constrângerea, o formă de constrângere la muncă, bazată pe relația de dependență personală a muncitorilor față de exploatatori, dominație directă și subordonare. Caracteristica sclaviei... - COERȚIA ÎN DREPT PENAL în Dicționarul Enciclopedic al lui Brockhaus și Euphron:
în partea generală a dreptului penal este considerat ca unul dintre motivele de imputare. Distingeți P. fizic (vis absoluta) - când fața este sub... - BIBLIOGRAFIE în Enciclopedia lui Brockhaus și Efron.
- CODUL DE PROCEDURĂ PENALĂ AL RSFSR în Dicționarul explicativ modern, TSB.
- FILARET (GUMILEVSKY) în Arborele Enciclopediei Ortodoxe:
Deschideți Enciclopedia Ortodoxă „ARBOR”. Filaret (Gumilevski) (1805 - 1866), arhiepiscop de Cernigov și Nejinski, sfânt. Memoria 9... - LITERATURA SOCIALISTĂ PROLETARĂ în Enciclopedia literară.
- VIOLENŢĂ în Dicționarul Enciclopedic Pedagogic:
(literal a face ceva prin forță, constrângere prin forță), o relație socială în care unii indivizi (grupuri de oameni) cu ajutorul constrângerii, reprezentând... - EXPLOATARE în Marea Enciclopedie Sovietică, TSB:
(din franceza exploatare - folosire, beneficiu), 1) însuşire a rezultatelor muncii altuia de către proprietarii mijloacelor de producţie în formaţiuni socio-economice antagonice de clasă. … - FINLANDA în Marea Enciclopedie Sovietică, TSB:
(Suomi), Republica Finlanda (Suomen Tasavalta). I. Informaţii generale F. v stat în nordul Europei. Se învecinează la est cu URSS (lungimea ... - FEUDALISM în Marea Enciclopedie Sovietică, TSB:
(german Ecudalismus, feodalit francez, din latină târzie feodum, feudum v feud), o formațiune antagonistă de clasă reprezentând v în dezvoltarea istorică mondială... - REPUBLICA SOCIALISTĂ SOVIETICĂ UCRAINA în Marea Enciclopedie Sovietică, TSB:
Republica Socialistă Sovietică, RSS Ucraineană (Republica Socialistă Radianska Ucraineană), Ucraina (Ucraina). I. Informații generale RSS Ucraineană a fost înființată la 25 decembrie 1917. Odată cu crearea ... - în Marea Enciclopedie Sovietică, TSB:
și literatura de artă Literatura multinațională sovietică este o calitativ noua etapa dezvoltarea literaturii. Ca un anumit tot artistic, unit de un singur socio-ideologic... - URSS. STIINTELE NATURII în Marea Enciclopedie Sovietică, TSB:
Știință Matematică Cercetare științificăîn domeniul matematicii a început să se desfășoare în Rusia încă din secolul al XVIII-lea, când L. ... - URSS. COMERȚUL EXTERIOR ȘI RELAȚIILE ECONOMICE EXTERINE în Marea Enciclopedie Sovietică, TSB:
comerţ şi relaţii economice externe Comerț internațional Dezvoltarea comerțului exterior. Comerțul exterior al Rusiei a reflectat natura economiei sale. Rol principal în... - URSS. INTRODUCERE în Marea Enciclopedie Sovietică, TSB:
Structura național-statală și populația URSS, a Uniunii și a republicilor autonome (de la 1 ianuarie 1976) Teritoriul Uniunii și a republicilor autonome, …
munca, formă socială de muncă caracteristică formațiunilor antagonice, în care muncitorul este obligat să-și dea surplusul de muncă fără un echivalent cu clasele conducătoare. …
Dicționar economic-carte de referință
constrângere economică- o modalitate de influenţare a activităţii de producţie a oamenilor şi de reglementare a acesteia prin modificarea condiţiilor de producţie. E. p. se folosește împreună cu constrângerea non-economică (comandă directă, subordonare), precum și utilizarea stimulentelor materiale, morale și administrative pentru muncă. În diferite formațiuni socio-economice, aceste metode sunt utilizate diferit, combinate într-un mod deosebit. În condițiile modului de producție cu sclavi, s-au folosit cu precădere metodele de constrângere non-economică, subordonarea directă a unei clase, a unor părți ale populației față de altele. S-a bazat în primul rând pe însuşirea terenurilor, a instalaţiilor de irigare şi a altor mijloace de producţie. În condiţiile feudalismului, odată cu trecerea de la o formă parţială a rentei la una productivă, iar ulterior la una monetară, E. p, la muncă, se intensifică. Sub capitalism, producția economică joacă un rol dominant, deoarece muncitorilor li se oferă libertate personală și sunt lipsiți de mijloacele de producție și de consum. Producția economică în stadiul de cooperare și fabricație simplă este combinată cu cea non-economică (supravegherea lucrătorului în procesul de producție, prelungirea forțată a zilei de muncă etc.). În condițiile producției de mașini la scară largă, apare un astfel de mijloc specific de constrângere a lucrătorului precum controlul ritmului. activitati de productie ritmul mișcării mașinilor și mecanismelor. Odată cu apariția șomajului în masă, asupra activității muncitorului apare o formă suplimentară de activitate economică indirectă. În stadiul actual de dezvoltare a capitalismului, s-a format un sistem extrem de eficient de stimulente materiale, administrative și morale la muncă și, în general, de-a lungul întregii perioade de existență a modului de producție capitalist (aproape cinci secole), prin disciplină strictă, majoritatea lucrătorilor au dezvoltat obiceiul unei atitudini conștiincioase față de muncă. În epoca noastră, condițiile favorabile de muncă includ îmbunătățirea condițiilor sanitare și igienice (reducerea gradului de poluare a mediului, vibrațiilor, umidității, intensității zgomotului, iluminatului, stabilirea unui nivel optim de temperatură etc.); condițiile fizice (eliminarea pericolelor fizice, stabilirea unui ritm optim de lucru, durata ciclului de lucru, rotația posturilor etc.). Rolul principal dintre metodele lui E. p. in conditii moderne joacă introducerea celor mai progresive sisteme de salarizare. Acestea includ tarif, premium, colectiv. În cadrul sistemului tarifar, salariile sunt dependente de buna funcționare a echipamentelor, de complexitatea muncii, exprimate în categoria tarifară și cota corespunzătoare. Sistemele tarifare sunt dezvoltate pe baza unei evaluări a diverselor caracteristicile muncii. Metoda de evaluare analitică este cea mai utilizată în acest caz, când tarifele sunt stabilite în funcție de complexitatea muncii prestate pentru următoarele grupuri de factori: calificările executantului (educație, experiență de muncă, formare profesională), eforturile psihice și fizice, responsabilitatea sa pentru materiale, echipamente etc. Pentru un studiu amănunțit al calității forței de muncă se folosește un sistem de evaluare a meritelor, conform căruia pentru fiecare factor care este evaluat (calitatea muncii, productivitatea, cunoștințele profesionale, adaptabilitatea, fiabilitatea, atitudinea față de muncă etc.), un scala de evaluare a lucrătorilor este întocmită în puncte. În evaluarea meritelor, sunt incluși și indicatori precum devotamentul față de companie, disponibilitatea pentru cooperare, care sunt echivalați cu factorul de calificare. Toate acestea întăresc E. p. muncitorilor la muncă. Sisteme premium salariile leagă tarifele de normele costurilor muncii printr-o anumită dependență funcțională. Controlul actual aici este redus la minimum, utilizarea formelor de bonus se bazează pe metodele de lucru la bucată și salariile pe timp. Printre sistemele de bonusuri de salarizare se alocă bonusul la bucată. Majoritatea sistemelor de bonus prevăd utilizarea unei alocații tehnologice (pentru respectarea disciplinei tehnologice, funcționare fără probleme, menținerea echipamentului în stare bună). Sistemele de salarizare bonus sunt concepute astfel încât stimulentele asociate cu îmbunătățirea indicatorilor individuali de performanță să se completeze reciproc și, de asemenea, ca mărimea unei creșteri unice. ratele tarifare iar salariile pentru lucrătorii direcți nu erau mai mici de 3% din salariul de bază, pentru meșteri și tehnicieni - nu mai puțin de 5%. În caz contrar, ei încetează să mai joace un rol stimulator. Cea mai comună formă de plată colectivă este sistemul de împărțire a profitului. Totodată, se formează un fond de sporuri din care, în funcție de salariul salariatului, de caracteristicile personale și de muncă ale acestuia (activități de raționalizare, absența întârzierilor și absenteismului etc.), i se plătesc sporuri. Astfel de plăți sunt scutite de taxe, ceea ce stimulează introducerea acestui sistem. Adesea, în cadrul acestui sistem, angajații primesc bonusuri sau cota lor sub formă de acțiuni. În condițiile fostei URSS, în special de la sfârșitul anilor 1920 până la sfârșitul anilor 1950, constrângerea non-economică de a munci a fost utilizată pe scară largă, iar în toate etapele existenței URSS, stimulentele materiale au fost subestimate, a prevalat nivelarea. . În condițiile moderne din Ucraina, cele mai importante domenii de consolidare a E. p. pentru a lucra este introducerea unor forme progresive și sisteme de salarizare, utilizarea pârghiilor de piață într-o combinație organică cu metode reglementare de stat, eliminarea nivelării etc.
