DZWON

Są tacy, którzy czytają tę wiadomość przed tobą.
Subskrybuj, aby otrzymywać najnowsze artykuły.
E-mail
Nazwa
Nazwisko
Jak chciałbyś przeczytać The Bell?
Bez spamu

Mimo poważnego kryzysu gospodarczego w 2019 roku Moskwa daje większe szanse na znalezienie przyzwoitej pracy niż jakiekolwiek inne miasto w Rosji czy krajach ościennych.

Poniżej znajdziesz kilka wskazówek, jak znaleźć interesujące i wysokopłatna Praca od bezpośrednich pracodawców w Moskwie.

Jak znaleźć pracę

Zacznijmy od przypomnienia, że ​​nie należy zaniedbywać pomocy starych znajomych i byłych kolegów. Nawet jeśli w ten moment nikt nie mógł Ci nic zaoferować, rekomendacja kolegi z dawne miejsce praca może pozytywnie wpłynąć na decyzję o Twojej kandydaturze.

Na początku poszukiwań musisz określić wymagania dotyczące przyszłego miejsca pracy. Pomoże to nie tylko zawęzić zakres wyboru, ale przede wszystkim wyróżnić priorytetowe źródła wyszukiwania.

Na przykład, jeśli szukasz pracy o niskich kwalifikacjach w pobliżu domu, możesz chcieć zwrócić większą uwagę na tablice ogłoszeniowe, lokalne gazety i bezpośrednie wizyty potencjalny pracodawca. Wysoko wykwalifikowani specjaliści, menedżerowie i pracownicy biurowi powinni rozważyć wakaty na wiodących stronach internetowych.

Gdzie nie szukać pracy

Możesz nieco przeformułować i złagodzić sformułowanie: staraj się nie korzystać z usług agencji zajmujących się zatrudnieniem za pieniądze. Wszystkie renomowane agencje biorą pieniądze od pracodawcy, który ma znacznie większe możliwości znalezienia dla siebie dobrego pracownika.

Zastanów się, którzy pracodawcy korzystają z usług agencji, które pobierają pieniądze od osób poszukujących pracy. Najprawdopodobniej Twoje oczekiwania zostaną oszukane, a przynajmniej otrzymasz gorsze warunki niż te wymienione na początku.

Gdzie szukać pracy

Moje osobiste doświadczenia ograniczają się do dwóch największych witryn Runet:

  • hh.ru
  • SuperJob.ru

Możesz łatwo znaleźć pozostałe strony z ogłoszeniami o wakatach. Nawiasem mówiąc, wielu pracodawców publikuje swoje oferty pracy na kilku stronach jednocześnie. Ale to dotyczy duże firmy przy dużych budżetach mali mogą korzystać z usług mniej „promowanych” agencji i stron internetowych.

Niektórzy pracodawcy zamieszczają oferty pracy bezpośrednio na własnych stronach internetowych. A nawet jeśli nie ma opublikowanych ofert pracy, nikt nie zabrania Ci kontaktu z przedstawicielem Twojej wymarzonej firmy. Tak właśnie jest, gdy nagradzana jest wytrwałość.

Inną opcją znalezienia pracy jest portale społecznościowe. Oczywiście w przypadku niektórych działań VKontakte i Facebook są całkiem odpowiednie, ale dla większości są prawie bezużyteczne. W tym celu istnieją społeczności profesjonalistów, takie jak Linkedin.com lub professionali.ru

Możemy polecić duże Agencje rekrutacyjne takich jak Kelly Services i Manpower. Agencje te zajmują się doborem wykwalifikowanego personelu w większości dla firm zachodnich. Przy aplikowaniu za pośrednictwem takiej agencji jest tylko jeden minus - przynajmniej jeszcze jedna dodatkowa rozmowa kwalifikacyjna w agencji. Nawiasem mówiąc, publikują również swoje oferty pracy i wybierają kandydatów na stronach takich jak hh.ru na podstawie życiorysów pozostawionych na nich.

Jak napisać CV

Niezależnie od wybranej metody poszukiwania pracy, musisz utworzyć lub zaktualizować swoje CV. Nie lekceważ jej znaczenia, ponieważ zostaniesz osądzony po tym, jak i co jest tam napisane. A Twoja kariera może się nie rozpocząć po krótkim przejrzeniu CV przez specjalistę HR, a następnie wysłaniu go do kosza.

Chociaż pisanie CV to cała nauka, nowoczesne strony, takie jak hh.ru, mają przyjazny interfejs użytkownika z podpowiedziami, który pozwala tworzyć całkiem przyzwoite CV nawet bez dużego doświadczenia. Zwróć uwagę na możliwość eksportu do różnych formatów: PDF lub Word. Jest to przydatne podczas wysyłania e-mail lub do szybkiego drukowania na drukarce.

Tutaj skupimy się tylko na ważnych punktach tworzenia CV, o których często się zapomina:

  • Rozmiar nie powinien być bardzo duży, musi być ułożony na dwóch arkuszach, ale najważniejsze informacje, takie jak wykształcenie i ostatnie miejsce pracy, muszą znajdować się na pierwszym arkuszu.
  • Jeśli nadal potrzebujesz więcej niż dwóch arkuszy do opisania swoich kwalifikacji, lepiej zrobić dwie wersje CV: pełne i skrócone.
  • Jeśli zamierzasz ubiegać się o pracę w różnych obszarach, warto sporządzić różne CV, ponieważ szczegółowy opis doświadczenia w jednej dziedzinie może być postrzegany jako brak doświadczenia w innej.
  • Uważnie sprawdź tekst pod kątem błędów gramatycznych i staraj się unikać wątpliwych jednostek frazeologicznych. Jeśli pojawią się błędy, nie będziesz miał szans w porównaniu z innymi CV, nawet w przypadku wakatów, które nie wymagają bezpośredniej pracy z tekstami.
  • Zapraszam do pokazania wszystkich swoich zasług, oczywiście tylko tych, które odzwierciedlają sukces w działalność zawodowa. Strzeż się pisania kłamstw. Jeśli to okaże się na rozmowie kwalifikacyjnej, nawet drobne kłamstwo może położyć kres twojej kandydaturze.
  • Nie lekceważ obecności zdjęcia w CV, w większości przypadków obecność zdjęcia zostanie pozytywnie odebrana przez rekrutera.
  • Nie ma potrzeby szczegółowego opisywania swoich zainteresowań na końcu CV, niewiele osób jest tym naprawdę zainteresowanych i tylko w niektórych przypadkach może zaszkodzić.

Dlaczego musisz napisać list motywacyjny

Aby zrozumieć znaczenie listu motywacyjnego, wyobraź sobie siebie w sytuacji osoby, która przejrzy dziesiątki listów od kandydatów do pracy i wybierze najlepszych kandydatów na rozmowę kwalifikacyjną. Nie ma gwarancji, że wszystkie CV zostaną najpierw dokładnie przestudiowane, a dopiero potem zostaną wysłane zaproszenia na rozmowę kwalifikacyjną. Najprawdopodobniej najpierw zostaną przestudiowane życiorysy z tych listów, których tekst bardziej pasował do definicji wakatu lub po prostu to spodobało się rekruterowi. W związku z tym może po prostu nie przyjść do badania twojej kandydatury. Dlatego powinieneś starać się pisać listy motywacyjne nie według jednego szablonu (będzie to od razu zauważalne), ale skupiając się na swoich zasługach w świetle wymagań konkretnego pracodawcy.

Głównym zadaniem na tym etapie jest zadowolenie i sprzedanie się tak drogo, jak to możliwe. Spróbuj przestrzegać tych prostych wskazówek:

  • Sprawdź swój wygląd zewnętrzny, powinien być schludny i nie wyzywający. Przywitają ich ubrania i może nie będzie drugiej szansy.
  • Pokaż swoje zainteresowanie. Pomyśl z wyprzedzeniem o pytaniach, które będziesz zadawać. Pracodawca musi mieć pewność, że czas spędzony na komunikowaniu się z Tobą nie jest tylko poświęcony. Wyłączyć telefon komórkowy Nie rozpraszaj się innymi rzeczami.
  • Nie okazuj nadmiernej ambicji, muszą odpowiadać stanowisku, o które się ubiegasz.
  • Trzymaj się z godnością. Zapytaj, czy coś Cię niepokoi. W żadnym wypadku nie powinieneś błagać ze łzami w oczach i nie chcieć zrobić wszystkiego dla tej pracy, pracodawca po takich emocjonalnych wybuchach najprawdopodobniej ci odmówi.

Jak szukać pracy w kryzysie

Może to zabrzmieć dziwnie, ale odpowiedź większości rekruterów jest dokładnie taka sama jak w każdym innym czasie.

Najważniejsze to nie siedzieć bezczynnie i nie ograniczać się do kilku dużych witryn, na których zamieściłeś swoje CV. Korzystaj ze wszystkich dostępnych źródeł informacji. Ulepsz swoje umiejętności. Wypróbuj nowe zajęcia. Może czas wszystko zmienić. Dla niektórych kryzys otwiera nowe możliwości.

Niewielu jest z nich zadowolonych pensja. Dlatego ludzie tak często zastanawiają się, jak znaleźć dobrze płatną pracę. Czym jest dobrze płatna praca? Każda osoba interpretuje to pojęcie indywidualnie. Ale większość marzy o znalezieniu pracy, która opłaca co najmniej kilka tysięcy więcej niż ich obecna lub poprzednia praca. Zdarza się, że dana osoba pracowała przez jakiś czas w jednej pracy i całkiem skutecznie. Ale rozwój kariery nie oczekuje się, a pensja jest wyraźnie niewielka. W artykule porozmawiamy o takich sytuacjach: co zrobić, aby znaleźć pracę z lepszym wynagrodzeniem.

Ocena siebie i rynku pracy

Przed aktywnymi działaniami mającymi bezpośrednio na celu znalezienie pracy, musisz się przygotować. Pierwszą rzeczą, którą musisz zrobić, aby znaleźć dobrze płatną pracę, jest odpowiednia ocena siebie jako członka personelu. Aby to zrobić, musisz przeanalizować wszystkie swoje umiejętności, doświadczenie zawodowe, poziom wykształcenia, stopień znajomości języków obcych i tak dalej. W końcu zwykle zależy to od wynagrodzenia. A nadmiernie zawyżone roszczenia nie pozwolą Ci osiągnąć tego, czego chcesz.

Jeśli jesteś pewien, że wszystko trzeźwo oceniłeś, możesz zacząć analizować rynek pracy. Jak mówi przysłowie, nie możesz skakać ponad sufit. Dlatego w taki czy inny sposób będziesz musiał skupić się na górnej granicy płac w swoim regionie w swojej specjalizacji. Przeglądaj oferty pracy z wymaganiami, które Ty jako pracownik spełniasz. I bardzo szybko zrozumiesz, czy możesz liczyć na wyższą pensję.

Jeśli wybrana specjalność płaca ogólnie rzecz biorąc, możesz wziąć pod uwagę powiązane obszary działalności lub nawet zupełnie inne. Być może tam naprawdę można dostać więcej.

Po zapoznaniu się z poziomami wynagrodzenia oferowanymi w obszarach zainteresowania, zdecyduj, ile chciałbyś otrzymać. Oczywiście tutaj możesz wymienić dowolnie dużą figurę. Ale właśnie dlatego studiowałeś rynek pracy: ta liczba musi być prawdziwa.

Wznów aktualizację

Następnym krokiem jest aktualizacja CV. Możliwe, że od czasu ostatniej edycji nabyłeś nowe umiejętności: nauczyłeś się języka obcego, zdobyłeś prawo jazdy i ukończyłeś kursy odświeżające.

Przy okazji, jeśli nigdy wcześniej nie myślałeś o zasadach pisania CV i roli tego dokumentu, zalecamy stworzenie go od podstaw. Jeśli naprawdę zależy Ci na znalezieniu dobrej pracy z dobrą pensją, musisz dołożyć wszelkich starań. Już pisaliśmy. Ponadto na naszej stronie uwzględniono typowe błędy w życiorysie, oferowane do przeglądania ciekawe filmy w tym temacie. Sugerujemy zapoznanie się z tymi materiałami: naprawdę pomogą w komponowaniu dobre podsumowanie. Staraj się robić wszystko porządnie, bez błędów - a jesteś już w połowie drogi do osiągnięcia tego, czego chcesz.

Ostatnio oficerowie personelu często zaczęli zwracać uwagę na obecność lub brak listu motywacyjnego. To staje się modnym trendem: ocena kandydata zaczyna się już wtedy, gdy widzi oficer personalny, a nawet szef firmy list przekazu lub jego brak. Pisanie czegoś takiego nie będzie zbyteczne. Sugerujemy zapoznanie się z. Oczywiście dla różne wakaty może się to różnić, ale nadal zalecamy wcześniejsze przećwiczenie i przygotowanie kilku szablonów listów motywacyjnych.

Poszukiwania pracy

Teraz dochodzimy do najważniejszej rzeczy - samego poszukiwania pracy. Gdzie tego szukać? Większość osób poszukujących pracy korzysta dziś z Internetu w celu znalezienia pracy. Jest to logiczne, ponieważ większość pracodawców używa go do publikowania ofert pracy. Obecnie istnieje wiele miejsc pracy. Są strony ogólnorosyjskie, są regionalne. Przeglądaj je codziennie, odpowiadaj na odpowiednie wakaty. Oczywiście nie zapomnij poprawnie napisać listu motywacyjnego. Musisz często sprawdzać oferty pracy. Co minutę w Internecie pojawiają się nowe wakaty, a jeśli miejsce jest dobre, to będzie dużo osób, które będą chciały się do niego dostać. Jeśli przegapisz dzień lub dwa, możesz przegapić swoją szansę.

Oprócz Internetu, w poszukiwaniu pracy można skorzystać z usług pośrednictwa pracy lub prywatnych agencji rekrutacyjnych.

Innym źródłem dobrej pracy są twoi krewni, przyjaciele i znajomi. Wspomnij, że szukasz pracy i będziesz wdzięczny za informacje o wolnych miejscach pracy, jeśli ją masz.

Jeśli zrobiłeś wszystko poprawnie, wynik będzie. Jak szybko zależy od wielu czynników. Jeśli Twoim celem jest tylko niewielkie zwiększenie dochodów, a inne czynniki nie są dla Ciebie zbyt ważne, szybko znajdziesz pracę. Czasami jednak znalezienie pracy, która jest naprawdę dobra pod każdym względem, zajmuje miesiące.

Wywiad

A teraz nadeszło ważny punkt- Zostałeś zaproszony na rozmowę kwalifikacyjną. Ważne jest, aby się tutaj przygotować, ponieważ pierwsze wrażenie można zrobić tylko raz. Ocenie podlega nie tylko to, co napisałeś w swoim CV, ale także Twój wygląd, umiejętność mówienia i trzymania się, pewność siebie. Spróbuj „w pełni”. Nawiasem mówiąc, na naszej stronie znajdują się przydatne materiały dotyczące wywiadu. Na przykład o tym, jakie błędy zwykle popełniają kandydaci podczas rozmów kwalifikacyjnych.

Rozsądna ostrożność

Jeśli zostałeś wezwany na rozmowę kwalifikacyjną, nie ekscytuj się jeszcze. Nie zaszkodzi zachować rozsądną ostrożność, ponieważ za proponowaną wysoką pensją mogą kryć się różne pułapki.

Na przykład ogłoszenie o pracę nie zostało przesłane przez poważną firmę, ale przez zwolenników Marketing sieciowy. Lub w tej firmie wysoka pensja, ale ogromne kary za wszystko, co możliwe i niemożliwe. Albo firma słynie z szarych zarobków. A niektórzy pracodawcy wcale nie mają nic przeciwko wyzyskiwaniu cudzej pracy prawie za darmo. Tak więc dobremu kandydatowi obiecuje się wysoką pensję, ale dopiero po zdaniu okres próbny. W końcu taka osoba jest po prostu zwalniana.

Innymi słowy, może być wiele kłopotów. Dlatego warto przed pójściem na rozmowę upewnić się, że firma jest godna zaufania: poszukaj w Internecie, czym się zajmuje, jak długo istnieje, jakie są na jej temat opinie.

Cześć wszystkim! Już dawno obiecałem, że napiszę post na podstawie komentarzy do mojego pierwszego artykułu zatytułowanego "Właśnie zwolniłem".

To było wspaniałe doświadczenie, które bardzo mi się przyda w przyszłości. Lubię pisać i jeszcze raz dziękuję za przeczytanie moich artykułów. Myślę, że niektórzy z nas mają obsesję na punkcie liczb i wielkich nazwisk korporacji, zapominając, że wszyscy jesteśmy przede wszystkim ludźmi. W końcu to takie proste. Mamy uczucia i serca, aspiracje i pragnienia i wszyscy chcemy osiągnąć sukces nie tylko w życiu zawodowym, ale także osobistym. Dlaczego więc tak bardzo komplikujemy sprawy?

Często zadaje mi się pytanie: Jak udało ci się tak szybko znaleźć nową pracę?"

Cóż, powiem ci. I mam nadzieję, że spodoba się to tym, którzy obecnie szukają.

Krok pierwszy. Wyślij swoje CV!

Upewnij się, że masz kwalifikacje na stanowisko, o które się ubiegasz. Im więcej wyślesz życiorysów, tym większa szansa na rozmowę kwalifikacyjną. Być może niektórzy z was pomyślą: „Jak banalnie!” Zdziwisz się, jak wielu ludzi tego nie robi. Upewnij się również, że Twoje życiorysy publikowane na portalach internetowych zawierają najbardziej aktualne informacje. Obecnie portale poszukiwania pracy oferują poszukującym pracy setki użyteczne narzędzia, a 99% z nich jest bezpłatnych. Wykorzystaj wszystkie możliwe zasoby!

Krok drugi. Iść na wywiad.

KOCHAM wywiady. W branży rekrutacyjnej pracuję od trzech lat. W tym czasie nabyłem umiejętność godzinnego opowiadania o ludzkich zdolnościach i dlaczego należy zatrudnić tego lub innego kandydata. Dlatego nie było mi trudno opowiedzieć o sobie.

Bądź pewny siebie. To jest to, czego potrzebujesz w pierwszej kolejności. Bądź dumny ze swoich osiągnięć. Czy naprawdę nieprzyjemnie jest komuś mówić o sobie? To jest coś, w czym z pewnością każdemu z nas się udało.

Bądź szczery. Przede wszystkim powiedziałem mojemu potencjalnemu pracodawcy, dlaczego zostałem zwolniony z poprzedniej pracy. Rynek pracy jest obecnie zatłoczony, a konkurencja jest wysoka. Jeśli sam nie wierzysz, że możesz dostać pracę, osoba prowadząca rozmowę również nie będzie mogła w to uwierzyć.

Przygotuj się do rozmowy kwalifikacyjnej i zadawaj jak najwięcej pytań. Nie bój się otwarcie dyskutować o tym, co Cię interesuje. Obie strony muszą być w pełni świadome perspektyw. Tego mi brakowało... Cóż, następnym razem będę mądrzejszy. Będę jak najbardziej otwarcie komunikować się z potencjalnymi pracodawcami i starać się poznać jak najwięcej szczegółów. Bądź sobą! Pozwól rozmówcy zobaczyć Twoją osobowość bez upiększeń.

Krok trzeci. Nalegaj, aby ta pozycja była twoja!

To bardzo proste, ale bardzo skuteczne. Na koniec rozmowy zapytaj o to, co będzie dalej. Bądź odważniejszy! Szacunek i wytrwałość będzie ci służyć dobra obsługa. W końcu naprawdę się sprzedajesz. :) Powiedz nam, dlaczego chcesz tę pracę. Poinformuj potencjalnego pracodawcę, że naprawdę tego chcesz i powinien jak najszybciej podjąć decyzję. Z pewnością poczujesz się znacznie lepiej, gdy zdasz sobie sprawę, że dałeś z siebie wszystko.

Krok czwarty. Informacja zwrotna. Nie zapomnij napisać listów z podziękowaniami!

E-mail pozwoli Ci to zrobić bardzo szybko. Dziękuję wszystkim, którzy wzięli udział w wywiadzie. Dzięki temu ludzie będą wiedzieć, że jesteś poważny i naprawdę chcesz z nimi pracować.

Krok piąty. Powtarzaj do końca.

Znalezienie pracy nie jest łatwym zadaniem. Wszyscy to wiemy. Czasami ręce po prostu opadają, życie wydaje się niesprawiedliwe, a nadzieja rozpływa się na naszych oczach. I chcę się poddać. Ale nie możesz. Po prostu nie możesz, to wszystko! Kiedy przeprowadziłem się do Los Angeles, znalezienie pracy zajęło mi całe trzy miesiące. I próbowałem wiele razy, aż w końcu otrzymałem długo oczekiwaną odpowiedź.

Nie poddawaj się! Mieć nadzieję! Im więcej prześlesz życiorysów, im więcej weźmiesz udziału w rozmowach kwalifikacyjnych, im więcej otrzymasz ofert, tym więcej masz opcji. Poczuj tę chwilę. Ciesz się tym. Naucz się przydatnych lekcji.

W końcu odniesiesz sukces! Oczywiście w mojej radzie nie ma nic nowego. To wypróbowana i przetestowana metoda, która naprawdę działa. Próbowałem ci tylko przypomnieć, że wytrwałość i wytrwałość w połączeniu z dobrymi, staroświeckimi metodami mogą pomóc w znalezieniu nowej pracy. Radzę również zastosować powyższe techniki podczas organizowania interakcji z kolegami. Bądź zawsze dostępny.

Wiem, że wszyscy czytelnicy, którzy obecnie szukają, mogą znaleźć nową pracę. Tak, tak, możesz to zrobić. Wierzę w Ciebie! I musisz wierzyć w siebie. To jest moja opinia. Oczywiście nie jest to jedyny słuszny. Wszystko, co doradziłem powyżej, sprawdziłem na własnym doświadczeniu. To może ci się przydać. Albo może nie. Odważyć się! I proszę nie pisz negatywne recenzje. Nie czytam ich. Poświęć swoją energię na coś innego.

Katy Bruce, linkedin.com
Tłumaczenie: Airapetova Olga

Możesz więc pogratulować statusu osoby bezrobotnej. To, czy planowałeś rzucić palenie, czy stało się to nieoczekiwanie, nie jest już ważne. Przed nami tylko jeden cel - szybkie wyszukiwanie Nowa praca. Jak pokazują statystyki, ponad połowa bezrobotnych wydaje na znalezienie nowego miejsca, które będzie w pełni usatysfakcjonowane przez ponad rok. I nie chodzi o to, że pracodawców jest mniej. Powód leży w typowe błędy przy poszukiwaniu wolnych miejsc pracy. Aby temu zapobiec, przedstawiamy Ci szybko i skuteczne sposoby poszukiwania pracy.

Jak szybko dostać pracę?

Pozostawiony bez środków do życia, nie panikuj. Czas przeznaczony na znalezienie czegoś nowego to świetna okazja do ponownego przemyślenia swoich umiejętności i pragnień. Zastanów się, czego nie lubiłeś na swoim poprzednim stanowisku i co naprawdę chciałbyś robić. Jak mówi przysłowie: „Znajdź pracę, którą kochasz, a nie będziesz musiał pracować ani jednego dnia”. Gdy będziesz w odpowiednim nastroju, zabierz się do pracy! Technologia poszukiwania pracy polega na tym, że nie przyniesiesz upragnionej pozycji na srebrnym talerzu. Aby zdobyć smakołyk, musisz poświęcić na to określone siły. Nasze wskazówki pomogą Ci je poprawnie rozprowadzić:

Ostatnim i ważnym akcentem do zapamiętania jest przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej. Twój wygląd powinien robić na Tobie dobre wrażenie. Przybądź na czas i bądź pewny siebie. Nie panikuj, jeśli pytanie Cię zaskoczy. Rozważ każdą ze swoich odpowiedzi i nie przerywaj rozmówcy. Zanim udasz się do dużych i renomowanych firm, poćwicz swoje umiejętności konwersacyjne w mniej znaczących firmach. Pamiętaj, że to nie Ty potrzebujesz pracy, ale pracodawca potrzebuje Ciebie. Udane i owocne poszukiwania!

Z jakiegoś powodu stałeś się bezrobotny, pojawia się pytanie, jak szybko znaleźć pracę ─ i bez względu na powód zwolnienia potrzebujesz pracy. Statystyki pokazują, że po utracie pracy osoba długo poszukuje nowej pracy, szuka pracy najbardziej odpowiadającej kwalifikacjom i wynagrodzeniu za pracę.

Ilekroć osoba otrzymuje status bezrobotnego, chce jak najszybciej znaleźć nową pracę. Wyszukiwanie zajmuje dużo czasu, wielu nie rozumie, jak szukać pracy, jest wielu pracodawców, konieczna jest poprawna ocena oferowanych wakatów, a co najważniejsze, możliwość zaprezentowania się pracodawcy. Polecamy również zapoznanie się z materiałem - "" i "".

Zawsze po zwolnieniu osoba jest zdenerwowana, zwłaszcza jeśli nie jest to uzasadnione, może pojawić się nastrój paniki, temu stanowi nie należy ulegać - jak szybko znaleźć pracę i wykorzystać czas wyszukiwania na przemyślenie własnego potencjału, który powinien Przyjdź pierwszy.

    zidentyfikuj i zapisz wszystkie zawodowe powody, które cię denerwowały lub negatywnie wpłynęły na twoją przeszłą pracę;

    przeanalizuj komunikację korporacyjną i sposób, w jaki zostałeś potraktowany.

Istnieje mądrość wymyślona przez ludzi, która mówi: „Kiedy znajdziesz pracę dla swojego serca, wcale nie musisz pracować”. Nastrój do znalezienia nowej pracy powinien być odpowiedni, celowy. Wszystkie technologie, które istnieją w celu znalezienia nowej pracy, opierają się na twoich niezależnych poszukiwaniach i twoich działaniach, w tym celu musisz spróbować, a mianowicie posłuchać zaleceń, są to:

    Stwórz CV, odzwierciedl w nim swoje umiejętności, nie powinieneś ich umniejszać. Postaraj się zwięźle określić, co możesz zrobić, jakie masz umiejętności, wybierz ambitny styl prezentacji. Umieść na swojej stronie CV swoje najlepsze zdjęcie, pracodawca może być w dobrym nastroju do rozmowy z Tobą jeszcze przed wizytą. Jeśli rzucisz ostatnią pracę własna wola lub skrótem i ty dobry związek z kierownictwem poprzedniej pracy, natychmiast weź list polecający na temat swoich możliwości w pracy. Dołącz go do swojego CV.

    Nowy cel, to nowe priorytety, musisz zrozumieć, do czego dążysz, aby kompetentnie odpowiedzieć w rozmowie z pracodawcą. Musisz jasno zrozumieć, jaką pracę chcesz wykonywać. W tym celu możesz zdać test, aby określić zawód. Z CV odwiedź wszystkie agencje w Twojej okolicy, które oferują pracę, wiele z nich poszukuje kandydatów na prośbę pracodawców, w rezultacie sama praca może „pukać do drzwi”.

    Użyj takiego zapytania w wyszukiwarce, to jest: "...jak szybko znaleźć pracę przez Internet?". Możesz korzystać z zasobów sieci do wyszukiwania firm, pozostawić utworzone CV na wyspecjalizowanych zasobach.

    Wytrwałość w poszukiwaniach gra ważna rola, jeśli nie otrzymasz odpowiedzi na przesłane CV i są pytania bez odpowiedzi, zrób to sam, zadzwoń, ustal przyczynę. Zorganizuj swój dzień pod kątem maksymalnego wpływu na poszukiwanie pracy, który ma na celu dotarcie do pracodawców z ogłoszeń prasowych, sprawdzenie zasobów życiorysów, nie unikaj rozmów kwalifikacyjnych.

    Ubierz się odpowiednio, idąc na rozmowę kwalifikacyjną, miej miły wygląd, nie spóźnij się i nie przerywaj rozmowy pracodawcy. Możesz zrobić sobie przerwę, gdy trudno jest od razu odpowiedzieć na pytanie, lepiej dobrać słowa, zastanowić się, co powiedzieć. Ważny!!! Pracodawca szuka specjalistów, a Ty jesteś dla Ciebie odpowiednią pracą, potrzebuje Cię bardziej niż Ty!

Poszukiwanie pracy w stolicy

Powód pytania, jak szybko znaleźć pracę w Moskwie, jest „powierzchniowy”, to:

    wysoki poziom wynagrodzenia pracy w porównaniu do tej samej pracy w regionach;

    więcej wakatów, więcej możliwości zdobycia godnej pracy.

Eksperci zalecają rozpoczęcie poszukiwania pracy w Moskwie, zamieszczając utworzone CV w specjalnych zasobach internetowych wskazujących miasto, w którym jesteś zainteresowany wakacjami. Przykładami tych zasobów mogą być: hh .ru , praca .ru , inne zasoby sieciowe. Co to daje? Wyszukiwanie można rozpocząć bez wychodzenia rodzinne miasto, a dla tych, którzy nie wiedzą, jak stworzyć CV, są gotowe szablony na zasobach, odpowiadając na pytania, wymyślasz biografię swojej pracy.

W ogłoszeniach znajdź pracodawców, którzy oferują wakat, którego potrzebujesz, wyślij im swoje CV. Zawsze trudno jest porozumieć się na odległość z pracownikami kadr agencji, wolą widzieć kandydata na wolne stanowisko „na własne oczy”.

Twoje działania są:

    znajdź potrzebną firmę przez Internet;

    określić, czy w Twoim zawodzie są wolne miejsca;

    zadzwoń do menedżerów firmy, poproś o ustalenie dnia i godziny rozmowy kwalifikacyjnej;

    masz kilka firm na rozmowę kwalifikacyjną, to da ci możliwość rozmowy z kilkoma menedżerami w jeden dzień przyjazdu i znalezienia pracy w Moskwie.

Musisz zrozumieć, że osoby, które z Tobą rozmawiały, nie podejmują samodzielnych decyzji o zatrudnieniu, wybierają najlepszych spośród wszystkich kandydatów. Gdy otrzymasz telefon z firmy i zaproszenie na kolejną rozmowę, może to oznaczać sukces w znalezieniu pracy.

Każde stanowisko w Moskwie wymaga rozmowy kwalifikacyjnej, trzeba być na nią przygotowanym, wygląd jest głównym elementem i zadbać o to, by w zwięzły sposób zbudować własną prezentację. Kiedy jest dodatkowe funkcje(prawa, znajomość języków obcych, inne specyficzne umiejętności) zachęcamy do ich wykazania. Zawsze okazuj chęć pomocy firmie pracodawcy w jak największym stopniu, chęć pracy „nadgodziny”.

Jak znaleźć pracę po zwolnieniu?

Po zwolnieniu zawsze pojawia się nieprzyjemny posmak, ale nie rozpaczaj, jak szybko znaleźć pracę po zwolnieniu, większość osób zwolnionych z różnych powodów myśli o tym. Eksperci kategorycznie nie zalecają „obwiniania” i mówienia negatywnie o swoich byłych szefach w rozmowie z pracodawcami innej firmy, omawianiu ich metod zarządzania przedsiębiorstwem.

Jest to konieczne z godnością, spokojnie wyjaśnij powód swojego zwolnienia. Często pracodawca zadaje takie pytanie, aby zrozumieć, co myślisz o zarządzaniu, które ostatecznie charakteryzuje twoją postać, a nie szefów, którzy cię kierowali.

Aby znaleźć pracę, której potrzebujesz:

    upewnij się, że masz przygotowaną biografię swojej pracy;

    zastanowić się, jakie punkty w nowej firmie należy podkreślić, ujawnić szerzej;

    musisz napisać historię o sobie i osiągnięciach w pracy, pokazać, co osiągnąłeś i co już umiesz;

    wybierając nową pracę, nie trać czasu, na próżno możesz podjąć zawodową edukację specjalną lub zdalnie uczyć się nowych umiejętności, zdobyć wykształcenie korespondencyjne lub przekwalifikować się.

Nie zaleca się opóźniania procesu poszukiwania nowej pracy, nawet jeśli pozwala na to sytuacja życiowa. Istnieje bezpośrednia zależność od okresu, w którym jesteś bezrobotny, oraz od zainteresowania Ciebie jako kandydata do pracy przez pracodawcę.

Jak szybko znaleźć pracę, porady specjalistów od zatrudnienia, to:

    Zawsze miej przy sobie dokumenty umożliwiające znalezienie nowej pracy, są to: list polecający, życiorys, plan rozmowy z pracodawcą. Czas wolny poświęcić na działania takie jak:

    nie poddawaj się przygnębieniu, wszystko, co wydarzyło się wczoraj, wybierz przedsiębiorstwa i firmy, w których potrzebna jest Twoja specjalizacja;

    analizować doświadczenie zawodowe według zawodu, skupiać się na znalezieniu najlepszej pracy;

    czy możliwe jest skorzystanie z rekomendacji dotyczących Ciebie jako specjalisty z poprzedniej pracy;

    angażować agencje rekrutacyjne, znajomych, krewnych w kręgu poszukiwań;

    czy istnieje możliwość studiowania w ETC na inną specjalność;

    zastanów się nad odpowiedzią na pytanie o zwolnienie, to ważne, musisz odpowiedzieć rozsądnie i spokojnie.

    Kiedy szukasz pracy do poprawy nagroda finansowa do pracy może to ułatwić nieprzyjemny klimat komunikacji w zespole. Użyj następujących informacji, aby wyszukać:

    drukowane publikacje regionalne z reklamami;

    komputer domowy;

    wypełniony elektroniczny życiorys.

Jak znaleźć pracę, jeśli nie masz doświadczenia

Kiedy specjalista analizuje ogłoszenia, które dają pracodawcy, możemy wywnioskować, że chce czegoś takiego jak ten pracownik:

„… modelowy wygląd, znajomość 5 języków, wyższa edukacja, doświadczenie zawodowe co najmniej pięć lat, pełne zrozumienie komputera i praca na nim z dowolnymi programami, umiejętność prowadzenia samochodu wysoki poziom, możliwość podtrzymywania rozmowy, kobiety, które mogą iść na urlop macierzyński, są wykluczone.

Dla każdego specjalisty jest jasne, że menedżer zawsze szuka najlepszego profesjonalisty na wolne stanowisko, więc jak szybko znaleźć pracę bez doświadczenia, tuż po ukończeniu placówki edukacyjnej, niepokoi wielu młodych ludzi. Z tego powodu istnieją konkretne zalecenia, są to:

    wykaż na rozmowie kwalifikacyjnej, że brałeś udział w konferencjach i masz doświadczenie w komunikacji z przedstawicielami zawodu;

    każdy lider stara się zrekrutować aktywną młodzież, pokazać, że jest się gotowym na dalsze szkolenia zawodowe;

    dążyć do odbycia stażu w przedsiębiorstwie, jako młody specjalista, w celu wykazania się swoimi umiejętnościami;

    Możesz zaczynać aktywność zawodowa do końca instytucja edukacyjna, to mając doświadczenie w firmie łatwo przejść od kuriera do kategorii managera;

DZWON

Są tacy, którzy czytają tę wiadomość przed tobą.
Subskrybuj, aby otrzymywać najnowsze artykuły.
E-mail
Nazwa
Nazwisko
Jak chciałbyś przeczytać The Bell?
Bez spamu